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辽宁省一级人力资源管理师知识大全
年辽宁省一级人力资源管理师知识大全
1、职业活动内在道德准则是（）。
（A）民主、审慎、法制（B）忠诚、谨慎、人本（c）忠诚、秩序、勤勉（D）忠诚、审慎、勤勉
2、职业道德规范——“合伙”特性是（）。
（A）牟利性、行业性、平等性（B）社会性、互利性、平等性（c）行业性、互利性、选取性（D）职业性、互利性、选取性
3、从业人员执行操作规程环节和规定是（）。
（A）紧记操作规程、演习操作规程、坚持操作规程（B）背诵操作规程、理解操作规程、坚持操作规程
（c）紧记操作规程、改进操作规程、坚持操作规程（D）紧记操作规程、演习操作规程、创新操作规程
4、爱岗敬业详细规定是（）。
A．树立职业抱负B．强化职业责任
C．提高职业技能D．抓住择业机遇
5、关于会计职业，其职业道德主线规定是（）
A．业务纯熟B．举止得体C．不做假账D．仪表规范
6、员工践行职业道德规范——“纪律”规定是（）
A．学习岗位规则B．创编操作规程
C．遵守行业规范D．严守法律法规
7、职业道德规范——“合伙”中，关于平等性规定涉及（）
A．端正态度，树立大局意识
C．律己宽仁，融入团队中
B．善于沟通，提高合伙能力
D．倡导民主，消除上下意识
8、16、从业人员践行职业道德规范—一“奉献”规定涉及（）。
（A）明确岗位职责（B）培养职责情感（c）全力以赴工作（D）不计任何报酬
（E）将来公司竞争是学习能力竞争
9、一种先进团队体现是（）
A．个人目的与团队目的一致
B．员工对团队不满，怀有变化现状欲求
C．团队领袖具备说一不二权威影响力
D．团队成员具备强烈归属感
10、职业活动内在道德准则是（）。
（A）民主、审慎、法制（B）忠诚、谨慎、人本（c）忠诚、秩序、勤勉（D）忠诚、审慎、勤勉
11、职业道德规范——“诚信”特性涉及（）。
（A）模糊性（B）智慧性（c）止损性（D）表象性
12、关于敬业，对的说法是（）。
（A）在职业规范中，敬业是对从业人员最主线规定
（B）长期从事一项职业，必能产生感情进而促成敬业局面
（c）与否敬业是许多知名公司选人用人首要条件
（D）敬业核心体现是文明礼貌
13、从业人员执行操作规程环节和规定是（）。
（A）紧记操作规程、演习操作规程、坚持操作规程（B）背诵操作规程、理解操作规程、坚持操作规程
（c）紧记操作规程、改进操作规程、坚持操作规程（D）紧记操作规程、演习操作规程、创新操作规程
14、职业道德规范——“诚信”特性涉及（）。
（A）模糊性（B）智慧性（c）止损性（D）表象性
15、职业道德规范——“合伙”中，关于平等性要
求涉及（）
A．端正态度，树立大局意识
C．律己宽仁，融入团队中
B．善于沟通，提高合伙能力
D．倡导民主，消除上下意识
16、职业道德规范——“合伙”特性是（）。
（A）牟利性、行业性、平等性（B）社会性、互利性、平等性（c）行业性、互利性、选取性（D）职业性、互利性、选取性
17、国内社会主义职业道德特点涉及（）。
（A）以功利主义为价值取向（B）以集体主义为原则（c）以“五爱”为基本规定（D）觉得人民服务为核心
18、关于职业化、对的说法是（）
A．职业化是一种以履行职业责任为主线规定自律性工作态度
B．职业化包括三个层次，其中居于核心地位事职业化技能
C．职业化在观念意识方面主线规定是确立自立、创新价值取向
D．职业化在劳动观赏倡导劳动作为谋生人性需求
19、下列做法中，属于“比尔盖茨”关于10大先进员工准则是（）
A．关注市场，对其她公司产品抱有极大兴趣
B．以传教士般热情执着打动客户
C．乐于思考，让客户更贴近产品
D．关注公司长期目的，把握自己努力方向
20、职业道德社会作用体当前（）。
（A）有助于调节职业利益关系，维护社会生产和生活秩序
（B）有助于提高人们社会道德水平，增进社会良好风尚形成
（c）有助于公司有效掌控员工思想和行为（D）有助于完善人格，增进人全面发展
21、无论你所从事工作有多么特殊，它总是离不开一定（）约束。
A．明确规定性B．一定强制性
C．一定弹性D．一定自我约束性
22、关于职业化、对的说法是（）
A．职业化是一种以履行职业责任为主线规定自律性工作态度
B．职业化包括三个层次，其中居于核心地位事职业化技能
C．职业化在观念意识方面主线规定是确立自立、创新价值取向
D．职业化在劳动观赏倡导劳动作为谋生人性需求
23、职业道德规范——“合伙”中，关于平等性规定涉及（）
A．端正态度，树立大局意识
C．律己宽仁，融入团队中
B．善于沟通，提高合伙能力
D．倡导民主，消除上下意识
24、从业人员若在工作中违背职业纪律，对的态度是（）。
（A）坦诚接受惩罚（B）积极查找骤因（c）积极改进局限性（D）努力修改制度
25、从业人员若在工作中违背职业纪律，对的态度是（）。
（A）坦诚接受惩罚（B）积极查找骤因（c）积极改进局限性（D）努力修改制度
26、意大利诗人但丁说：
“道德经常可以弥补智慧缺陷，而智慧永远弥补不了道德缺陷。
”
与这一言论符合中华人民共和国老式道德思想是（）
A．君子敏于言而慎于行B．才者，德之资也；德者，才
之帅也
C．专心致志，以事其业D．人无礼则不立，事无礼则不成
27、无论你所从事工作有多么特殊，它总是离不开一定（）约束。
A．明确规定性B．一定强制性
C．一定弹性D．一定自我约束性
28、下面关于勤快节俭说法对的是（）。
A．消费可以拉动需求，增进经济发展，因而倡导节俭是不合时宜
B．勤快节俭是物质匮乏时代产物，不符合当代公司精神
C．勤快可以提高效率，节俭可以减少成本
D．勤快节俭有助于可持续发展
29、职业道德规范——“合伙”中，关于平等性规定涉及（）
A．端正态度，树立大局意识
C．律己宽仁，融入团队中
B．善于沟通，提高合伙能力
D．倡导民主，消除上下意识
30、16、从业人员践行职业道德规范—一“奉献”规定涉及（）。
（A）明确岗位职责（B）培养职责情感（c）全力以赴工作（D）不计任何报酬
（E）将来公司竞争是学习能力竞争
31、国内社会主义职业道德特点涉及（）。
（A）以功利主义为价值取向（B）以集体主义为原则（c）以“五爱”为基本规定（D）觉得人民服务为核心
32、关于先进员工执行力，世界500强公司提出了明确规定，依照世界500强公司规定，所谓执行力是指员工（）。
A．绝不涉足公司规定之外事物B．对规定之外事物也要敢于突破
C．像战士服从命令同样令行禁止D．把事情做成，做到她自己以为最佳
33、职业活动内在道德准则是（）。
（A）民主、审慎、法制（B）忠诚、谨慎、人本（c）忠诚、秩序、勤勉（D）忠诚、审慎、勤勉
34、从业人员践行职业道德规范——“诚信”，其中关于“真诚不欺”规定是（）
A．诚实劳动，不弄虚作假B．踏实肯干，不搭便车
C．以诚相待，不欺上瞒下D．宁欺自己，不骗她人
35、公司准备招聘职业道德具备规范功能，其作用重要体当前对从业人员开展职业活动（）
A．操作规程和道德底线上B．文明礼貌和职业着装上
C．服务态度和职业用语上D．职业良心和开拓创新上
36、日本丰田汽车公司长期奉行“少花钱多办事”经营理念，节约成为丰田公司文化、潮流和习惯。
但近一种时期以来，丰田汽车公司却持续陷入了“召回门”泥潭，据分析，问题产生或多或少与“节约”关于，这阐明（）。
（A）“少花钱”是不可以做到或者做好“多办事”（B）产品缺陷来源于把“节约”作为经营理念战略
（c）“节约”就是赚小便宜吃大亏（D）把握节用有度本质十分重要
37、公司准备招聘职业道德具备规范功能，其作用重要体当前对从业人员开展职业活动（）
A．操作规程和道德底线上B．文明礼貌和职业着装上
C．服务态度和职业用语上D．职业良心和开拓创新上
38、在公司生产经营活动中，员工之间加强团结互助规定涉及（）
A．讲究合伙，避免竞争B．平等交流，平等对话
C．既合伙，又竞争，竞争与合伙相统一D．互相学习，共同提高
39、职业道德重要通过（）关系，增强公司凝聚力。
A．协调公司职工间B．调节领导与职工
C．协调职工与公司D．调节公司与市场
40、从业人员践行职业道德规范——“诚信”，其中关于“真诚不欺”规定是（）
A．诚实劳动，不弄虚作假B．踏实肯干，不搭便车
C．以诚相待，不欺上瞒下D．宁欺自己，不骗她人
41、依照《禁止商业贿赂行为暂行规定》，下列说法中对的是（）
A．个人在帐外暗中收受回扣，以受贿论处
B．经营者销售商品，可以以明示方式予以对方折扣
C．中间人接受佣金，依照状况拟定与否入账
D．经营者在商品交易中不得向对方单位或者其个人附赠钞票
42、关于诚实守信说法，你以为对的是（）。
A．诚实守信是市场经济法则B．诚实守信是公司无形资本
C．诚实守信是为人之本D．奉行诚实守信原则在市场经济中必然难以立足
43、作为职业道德规范——“诚信”特性涉及（）
A．通识性B．智慧性
C．单边性D．资质
44、爱岗敬业详细规定是（）。
A．树立职业抱负B．强化职业责任
C．提高职业技能D．抓住择业机遇
45、职业活动内在道德准则是（）。
（A）民主、审慎、法制（B）忠诚、谨慎、人本（c）忠诚、秩序、勤勉（D）忠诚、审慎、勤勉
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