娱乐表演部制度.docx
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娱乐表演部制度
第一部分娱乐表演部职能
一、部门名称:
娱乐表演部
二、直接上级:
副总经理
三、下属岗位:
经理、经理助理、主管、领班、驯养师、演员、主持人,灯光音响师、特效操作人员、化妆师、服装保管人员。
四、部门本职:
是在总经理及总经理办公会(拟或分管负责人)领导下,负责公司表演项目的策划、编排、制作;演出的管理;演员的训练、表演动物的驯养、演出设施设备的维修和维护;表演项目交流等工作的职能部门。
五、职能描述:
(一)负责公司表演项目的策划、编排、制作工作。
1.负责表演项目的创意、策划、编剧、导演、排练及演出工作。
2.负责表演项目的灯光、舞美、音乐、音效、特效、服装、道具等的设计与制作工作。
(二)负责公司表演项目的演出管理工作。
1.负责表演项目的演出安排及监督工作。
2.负责演出期间及演出前后在表演现场的统一组织、调度及协调工作(现场管理部负责表演现场的秩序维持及游客疏导工作)。
3.负责建立一套行之有效的演出管理体制,建立娱乐表演方面的制度、规定及规范,包括通用管理手册、专业操作手册、专业保障手册、动物驯养标准手册、剧场演出管理手册、演出紧急情况处理办法等,并根据制度、规定及规范组织具体的实施工作。
4.负责表演服装与道具的维护及保养工作。
5.负责所有演职人员的日常管理工作,演职人员包括驯养师、演员、主持人、灯光音响师、特效操作人员、化妆师、服装保管人员等(外聘人员的食宿等后勤保障工作由总经理办公室或人力资源部负责)。
6.负责所有演职人员的安全管理工作。
(三)负责演员的训练工作。
1.负责演员及驯养师表演意识的训练工作。
2.负责演员及驯养师表演基本功的训练工作。
3.负责演员及驯养师表演专长的训练工作。
4.负责演员及驯养师表演内容的训练工作。
(四)负责表演动物的驯养工作。
1.负责表演动物的检疫、饲养、训练、繁殖及疾病防治工作。
2.负责表演动物所在区域的水处理系统的日常操作、使用及保养工作。
3.负责向系统维护部提出饵料需求(包括品种、数量、质量、时间等),按规定的工作程序到系统维护部领取处理后的饵料。
4.负责加水前按规定的工作程序与系统维护部作好协调工作。
5.负责表演动物所在区域及相关设备所在区域的夜间值班及巡视工作。
6.负责表演用的动物及设备的安全管理工作。
(五)负责演出设施设备的维修和维护工作。
1.负责水处理系统设备设施的维修与维护工作。
2.负责音响设备的维修与维护工作。
3.负责灯光设备的维修与维护工作。
4.负责特效设备的维修与维护工作。
5.负责视频设备的维修与维护工作。
6.负责维亚设备的维修与维护工作。
(六)负责表演项目(包含演员及动物)的交流工作。
1.负责从国内外适时引进适当的表演项目。
2.负责适时将公司的表演项目对外输出。
3.负责向交流合作部提供详细的演员需求,由交流合作部负责演员及演出经纪公司的联络、签约及相关演出手续的办理工作。
4.负责向系统维护部提供详细的表演动物需求,由系统维护部负责表演动物的联络、引进、买卖、租借、运输、转移等各项工作。
(七)其它相关工作。
1.负责与系统维护部、现场管理部、交流合作部工作制定交叉工作的工作程序及管理规定。
2.根据公司的制度建设,负责本部门内部的规章制度建设工作。
3.负责本部门的员工培训工作。
4.负责本部门内部的岗位调整及业务考评工作。
5.负责完成上级领导临时指派的其它工作。
6.负责完成公司临时安排的其它工作。
第二部分:
娱乐表演部组织结构图
部门经理
艺术委员会
经理助理(表演制作与演出管理)
经理助理(技术与行政管理)理)
表演助理
技术支持领班
极地驯养领班
海洋驯养领班
行政主管
武戏领班
武戏演员
驯养师
驯养师
灯光音响师
特效操作人员
化妆与服装
主持人
外方演员
文戏演员
第三部分:
娱乐表演部各岗位职务说明书
娱乐表演部经理职务说明书
直接上级
副总经理
直接下级
经理助理
工作概要:
主持娱乐表演部日常工作。
工作职责:
1.负责公司表演项目的策划、编排、制作的组织执行工作。
2.负责公司表演项目的演出管理工作。
3.负责演员的训练管理工作。
4.负责表演动物的驯养管理工作。
5.负责演出设施设备的维修和维护的管理工作。
6.负责表演项目(包含演员及动物)的交流管理工作。
7.负责部门内部规章制度的建设工作。
8.负责主持部门例会工作。
9.负责部门年度预算工作。
10.负责部门内部员工的培训工作。
11.负责上级临时交办的工作。
工作权限:
1.对部门所属员工及各项业务工作的管理权。
2.对直接上级的报告权。
3.对部门所属员工的指挥权、监督权、检查权、考核权、批评权及工作争议的裁决权。
4.对部门所属员工的调配、奖惩的建议权。
娱乐表演部经理助理职务说明书(表演)
直接上级
经理
直接下级
表演主管、表演助理、舞美领班、海狮驯养领班、鲸豚驯养领班
工作概要:
主持娱乐表演部日常工作。
工作职责:
1.负责制订部门年度、季度及月度工作目标和工作计划,报部门经理通过后组织执行。
2.负责提报部门年度费用预算,并报部门经理审核。
3.负责制订、修订部门各岗位工作程序和规章制度,并报部门经理审核后执行。
4.负责制订部门年度培训计划,并报部门经理审核后组织施行。
5.负责管理各项演出工作。
6.负责处理、协调和落实与演出有关的其他事宜。
7.负责审核演出场次统计及上报工作。
8.负责部门的日常行政工作。
9.负责演出用品购买计划的审核、上报并安排随从购买人员。
10.负责演出用品的入库、出库及其他部门领用手续的监督。
11.负责演出用品的整体管理工作。
12.负责各表演区、演员休息室及其所属区域的消防安全和卫生工作。
13.负责监督各岗位的工作程序、规章制度的执行情况。
14.负责处理、解决表演现场出现的突发性问题,并在第一时间内报至部门经理。
15.负责提交周工作总结,在部门例会上如实反映各岗位真实情况,提出合理化建议。
16.负责指导检查部门所属各岗位的各项工作。
17.负责按工作程序审阅各岗位领班上交的周工作总结。
18.负责制订直接下级的岗位描述并界定直接下级的工作。
19.负责根据工作需要和按照程序申请招聘、调配直接下级工作岗位,报部门经理。
20.负责所属辖区内设备、设施的正常使用及清洁工作。
21.负责做好重要贵宾入馆前的演出准备工作和表演工作。
22.负责完成部门经理临时授权交办的工作任务。
23.负责做好定期单项卫生的检查工作。
24.负责做好所需物品清单并上报。
25.负责对部门所属员工的工作技能、专业技能按月度培训计划进行定期培训考核。
26.负责组织排练公司周年庆及元旦晚会的工作。
工作权限:
1.及时正确传达上级指示,并按上级指示精神,落实好各项工作。
2.对所属工作向上级有报告权。
3.对部门所属员工的业务技能有考核权。
4.对部门所属员工的奖惩有建议权,并根据权限有处理权。
5.对部门所属员工的工作有监督权。
娱乐表演部经理助理职务说明书(行政)
直接上级
经理
直接下级
表演主管、表演助理、舞美领班、海狮驯养领班、鲸豚驯养领班
工作概要:
主持娱乐表演部日常工作。
工作职责:
1.负责制订部门年度、季度及月度工作目标和工作计划,报部门经理通过后组织执行。
2.负责提报部门年度费用预算,并报部门经理审核。
3.负责制订、修订部门各岗位工作程序和规章制度,并报部门经理审核后执行。
4.负责制订部门年度培训计划,并报部门经理审核后组织施行。
5.负责管理各项演出工作。
6.负责处理、协调和落实与演出有关的其他事宜。
7.负责审核演出场次统计及上报工作。
8.负责部门的日常行政工作。
9.负责演出用品购买计划的审核、上报并安排随从购买人员。
10.负责演出用品的入库、出库及其他部门领用手续的监督。
11.负责演出用品的整体管理工作。
12.负责各表演区、演员休息室及其所属区域的消防安全和卫生工作。
13.负责监督各岗位的工作程序、规章制度的执行情况。
14.负责处理、解决表演现场出现的突发性问题,并在第一时间内报至部门经理。
15.负责提交周工作总结,在部门例会上如实反映各岗位真实情况,提出合理化建议。
16.负责指导检查部门所属各岗位的各项工作。
17.负责按工作程序审阅各岗位领班上交的周工作总结。
18.负责制订直接下级的岗位描述并界定直接下级的工作。
19.负责根据工作需要和按照程序申请招聘、调配直接下级工作岗位,报部门经理。
20.负责所属辖区内设备、设施的正常使用及清洁工作。
21.负责做好重要贵宾入馆前的演出准备工作和表演工作。
22.负责完成部门经理临时授权交办的工作任务。
23.负责做好定期单项卫生的检查工作。
24.负责做好所需物品清单并上报。
25.负责对部门所属员工的工作技能、专业技能按月度培训计划进行定期培训考核。
26.负责组织排练公司周年庆及元旦晚会的工作。
工作权限:
1.及时正确传达上级指示,并按上级指示精神,落实好各项工作。
2.对所属工作向上级有报告权。
3.对部门所属员工的业务技能有考核权。
4.对部门所属员工的奖惩有建议权,并根据权限有处理权。
5.对部门所属员工的工作有监督权。
娱乐表演部演员主管职务说明书
直接上级
经理助理
直接下级
武戏领班、武戏演员、文戏演员、化妆师、服装保管员
工作概要:
负责文、武戏演员的日常行政工作。
工作职责:
1.负责制订演艺组年度、季度及月度工作目标和工作计划,报经理助理通过后组织执行。
3.负责协助经理助理制订、修订部门各岗位工作程序和规章制度,并报部门经理审核后执行。
4.负责协助经理助理制订部门年度培训计划,并报部门经理审核后组织施行。
5.负责审核演出场次统计及上报工作。
6.负责部门的日常行政工作。
7.负责演出用品购买计划的审核、上报并安排随从购买人员。
8.负责演出用品的入库、出库及其他部门领用手续的监督。
9.负责演出用品的整体管理工作。
10.负责各表演区、演员休息室及其所属区域的消防安全和卫生工作。
11.负责监督各岗位的工作程序、规章制度的执行情况。
12.负责处理、解决表演现场出现的突发性问题,并在第一时间内报至部门经理。
13.负责提交周工作总结,在部门例会上如实反映各岗位真实情况,提出合理化建议。
14.负责指导检查部门所属各岗位的各项工作。
15.负责按工作程序审阅各岗位领班上交的周工作总结。
16.负责所属辖区内设备、设施的正常使用及清洁工作。
17.负责做好重要贵宾入馆前的演出准备工作和表演工作。
18.负责做好所辖区域的定期单项卫生的检查工作。
19.负责做好所需物品清单并上报。
20.负责对部门所属员工的工作技能、专业技能按月度培训计划进行定期培训考核。
21.负责协助组织排练公司周年庆及元旦晚会的工作。
工作权限:
1.及时正确传达上级指示,并按上级指示精神,落实好各项工作。
2.对所属工作向上级有报告权。
3.对部门所属员工的业务技能有考核权。
4.对部门所属员工的奖惩有建议权,并根据权限有处理权。
5.对部门所属员工的工作有监督权。
娱乐表演部表演助理职务说明书
直接上级
经理助理
直接下级
舞美领班、海狮驯养领班、鲸豚驯养领班、武戏领班
工作概要:
协助经理助理主持娱乐表演部日常工作。
工作职责:
1.负责协助经理助理制订部门年度、季度及月度工作目标和工作计划,报部门经理通过后组织执行。
2.负责协助经理助理提报部门年度费用预算,并报部门经理审核。
3.负责协助经理助理制订、修订部门各岗位工作程序和规章制度,并报部门经理审核后执行。
4.负责协助经理助理制订部门年度培训计划,并报部门经理审核后组织施行。
5.负责管理各项演出工作。
6.负责处理、协调和落实与演出有关的其他事宜。
7.负责处理、解决表演现场出现的突发性问题,并在第一时间内报至部门经理。
8.负责指导检查部门所属各岗位的各项工作。
9.负责做好重要贵宾入馆前的演出准备工作和表演工作。
10.负责完成经理助理临时授权交办的工作任务。
11.负责组织排练公司周年庆及元旦晚会的工作。
工作权限:
1.及时正确传达上级指示,并按上级指示精神,落实好各项工作。
2.对所属工作向上级有报告权。
3.对部门所属员工的业务技能有考核权。
4.对部门所属员工的奖惩有建议权,并根据权限有处理权。
5.对部门所属员工的工作有监督权。
娱乐表演部舞美领班职务说明书
直接上级
经理助理
直接下级
灯光师、音响师、威亚操作员
工作概要:
负责保证演出剧场使用的设备具备良好的效果及设备的维修、保养、改造和人员的培训。
工作职责:
1.负责安排直接下级的日常工作和上级领导下达的各项工作任务,并负责督促、检查。
2.负责制订舞美组年度、季度及月度工作目标和工作计划,报部门主管通过后组织执行。
3.负责提报舞美组年度费用预算,并报主管领导审核。
4.负责制订、修订舞美组各岗位工作程序和规章制度,并报主管领导审核后执行。
5.负责处理、协调和落实与演出有关的其他事宜。
6.负责舞美组的日常行政工作。
7.负责部门灯光音响器材的上报、购买、入库、出库及其他部门领用手续的监督。
8.负责舞美组控制室及其所属区域的消防安全和卫生工作。
9.负责监督直接下级的工作程序、规章制度执行情况。
10.负责处理、解决表演现场出现的突发性问题,并在第一时间内报至部门主管。
11.负责向下级准确传达上级指示。
12.负责提交周工作总结,在部门例会上如实反映各岗位真实情况,提出合理化建议。
13.负责提交舞美组周排班表。
14.负责每日检查易发事故的重点安全部位。
15.负责做好重要贵宾入馆前的演出准备工作和表演工作。
16.负责指导检查系统维护部灯光音响组所属各岗位的各项工作。
17.负责所属辖区内设备、设施的正常使用及清洁工作。
18.负责完成部门领导安排的其它工作。
工作权限:
1.按上级指示精神,落实好各项工作。
2.对所属工作向上级有报告权。
3.对部门所属员工的业务技能有考核权。
4.对部门所属员工的奖惩有建议权。
5.对部门所属员工的工作有监督权。
娱乐表演部海兽组领班职务说明书
直接上级
经理助理
直接下级
海兽驯养员
工作概要:
带领本组员工完成驯养工作。
工作职责:
1.负责安排海兽组、协调极地世界各组驯养员日常具体工作,负责督促和检查本组工作。
2.负责每天对驯养设施、设备进行全面检查,消除隐患,同时对下属员工的工作情况监督和检查。
3.负责执行主管领导指令,认真贯彻岗位责任制,督促下属员工严格执行本部门、公司规章管理制度。
4.负责完成主管领导交办的其它任务。
5.负责所属辖区内设备设施的正常使用及保养工作。
6.负责制定极地世界海兽组年度、季度及月度工作目标和工作计划,上报通过后组织执行。
7.负责制定、修订极地世界海兽组工作程序和规章制度,并上报审核后执行。
8.负责按时做好海兽组所需要备品的清单并上报。
9.负责提交本组周工作总结,提出合理化建议。
10.负责随时了解员工们的心态,并及时向主管领导汇报。
11.负责向员工准确传达上级指示。
12.负责提交本组驯养员周休班表。
13.负责处理、解决极地世界突发性问题,并在第一时间内汇报至部门经理。
14.负责完成部门领导临时交办的工作任务。
工作权限:
1.对上级指示精神及时落实好本岗位工作。
2.对所属员工的工作有监督权和检查权。
3.对所属员工有指挥权。
4.对所属员工的奖罚有建议权。
5.对所属员工的工作技能有考核权。
娱乐表演部鲸豚组领班职务说明书
直接上级
经理助理
直接下级
鲸豚驯养员
工作概要:
带领本组员工完成鲸豚组驯养工作。
工作职责:
1.负责安排鲸豚组、协调海洋世界各组驯养员日常具体工作,负责督促和检查本组工作,并将工作情况向主管领导汇报。
2.负责每天对驯养设施、设备进行全面检查,消除隐患,同时对下属员工的工作情况监督和检查。
3.负责执行主管领导指令,认真贯彻岗位责任制,督促下属员工严格执行本部门、公司规章管理制度。
4.负责处理、解决海洋世界突发性问题,并在第一时间内汇报至部门经理。
5.负责所属辖区内设备设施的正常使用及保养工作。
6.负责制定海洋世界鲸豚组年度、季度及月度工作目标和工作计划,上报通过后组织执行。
7.负责制定、修订海洋世界鲸豚组工作程序和规章制度,上报审核后执行。
8.负责按时做好鲸豚组所需要备品的清单并上报。
9.负责提交本组周工作总结,提出合理化建议。
10.负责向员工准确传达上级指示。
11.负责提交本组驯养师周休班表。
12.负责完成部门领导临时交办的工作任务。
工作权限:
1.对上级指示精神及时落实好本岗位工作。
2.对所属员工的工作有监督权和检查权。
3.对所属员工有指挥权。
4.对所属员工的奖罚有建议权。
5.对所属员工的工作技能有考核权。
娱乐表演部文戏演员职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责各表演区演出工作。
工作职责:
1.负责做好业务训练工作。
2.负责做好演出节目的排练工作。
3.负责完成各项演出任务。
4.负责做好所属区域的消防安全和卫生工作。
5.负责按时完成上级领导安排的其他工作。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
娱乐表演部升降演员职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责海豚湾升降天使演出工作。
工作职责:
1.负责做好业务训练工作。
2.负责做好演出节目的排练工作。
3.负责完成各项演出任务。
4.负责按时完成上级领导安排的其他工作。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
娱乐表演部检场人员职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责海豚湾演出检场工作。
工作职责:
1.负责做好业务训练工作。
2.负责完成各项检场任务。
3.负责按时完成上级领导安排的其他工作。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
娱乐表演部主持人职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责海豚湾及动感剧场演出的主持人工作。
工作职责:
1.负责做好业务训练工作。
2.负责做好演出节目的排练工作。
3.负责完成各项演出任务。
4.负责做好所属区域的消防安全和卫生工作。
5.负责按时完成上级领导安排的其他工作。
6.负责将演出中的各种突发情况,并第一时间上报主管领导。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
娱乐表演部化妆师职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责演员的化妆工作。
工作职责:
1.负责做好演员演出前的化妆工作。
2.负责做好化妆用品的申报、领用及保管工作。
3.负责做好所属区域内的消防安全和卫生工作。
4.负责按时做好上级领导分配的其他工作。
5.负责部门库房的管理工作。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
娱乐表演部服装保管员职务说明书
直接上级
表演主管
直接下级
无
工作概要:
负责演员服装、道具及演出用品的清洗、维护、保管工作。
工作职责:
1.负责做好演出服装的保管、缝补和洗涤工作。
2.负责做好演出服装、道具和演出用品的发放、回收及保管工作。
3.负责做好演出器材的发放、回收及保管工作。
4.负责做好所属区域内的消防安全和卫生工作。
5.负责按时做好上级领导分配的其他工作。
工作权限:
1.对节目编排有建议权。
大连圣亚旅游控股有限公司灯光音响师招聘信息
直接上级
舞美领班
直接下级
无
工作概要:
灯光音响设备的维护、保养、检修、操作和记录。
工作职责:
1.负责演出中的灯光音响操作,并能熟练操作灯光音响设备。
2.负责做好各项记录。
3.负责制定灯光音响设备的检修计划,维修保养制度和操作规程。
4.负责与演员、舞台监督、技术支持沟通工作,并配合演员、舞台监督和技术支持把剧情演好。
5.负责每天最后一场演出后的灯光音响设备检查工作,以确保明天能正常演出。
6.负责所用设备的评估和维护保养工作。
7.负责完成上级领导安排的其它工作。
工作权限:
认真服从上级的指导与安排。
任职资格:
1.男性,35岁以下,身体健康。
2.二年以上专业经验,熟悉灯光音响设备的操作与维护。
3.可以攀高,无恐高症。
4.有酒店工作经验者优先。
工作时间:
1.7月初至8月末,每周休一天,每天8:
00至18:
30。
2.11月初至次年四月初,每周休两天,每天8:
30至16:
30。
3.其他时段,每周休两天,每天8:
30至17:
30。
福利待遇:
1.试用期1至3个月,每月1000元。
2.转正后,每月1200元,第二年1365元,第三年至第六年,每月以70元递增。
期间,绩优者享受提高职级工资待遇。
3.通勤费每月70元,采暖补助每月80.56元。
4.提供五险一金。
5.奖金视公司效益发放。
6.提供午餐。
面试时间:
7月27日/8月3日/8日10日下午15:
30。
地点:
星海医科大学道南、南走150米,大连圣亚旅7游控股股份有限公司办公楼内。
咨询电话:
84581813
娱乐表演部威亚操作人员职务说明书
直接上级
舞美领班
直接下级
无
工作概要:
威亚设备的维护、保养、检修、操作和记录。
工作职责:
1.负责演出中的威亚操作,并能熟练操作威亚设备。
2.负责做好各项记录。
3.负责制定威亚设备的检修计划,维修保养制度和操作规程。
4.负责与演员、舞台监督、技术支持沟通工作,并配合演员、舞台监督和技术支持把剧情演好。
5.负责每天最后一场演出后的威亚设备检查工作,以确保明天能正常演出。
6.负责所用设备的评估和维护保养工作。
7.负责完成上级领导安排的其它工作。
工作权限:
1.对所属工作向上级有报告权。
娱乐表演部海兽驯养员职务说明书
直接上级
海兽驯养领班
直接下级
无
工作概要:
海兽驯养,系统操作,水质维护,后场卫生,饵料处理。
工作职责:
1.负责了解、熟悉极地世界各管路系统,保证本组水的正常循环和展池的美观清洁。
2.负责对化验结果进行分析,并结合展池、系统和源水水质情况进行调换水。
3.负责药饵制作、饵料处理和检查及投喂工作。
4.负责动物引进、检疫工作。
5.负责保证所负责区域的卫生清洁。
6.负责对分担区内驯养设施、设备进行监控,及时发现隐患,并协助相关人员解决或自己解决。
7.负责及时发现疾病,及时协助兽医采取治疗等措施,并做好纪录,保证动物的健康。
8.负责完成主管领导、领班交待的其它工作。
工作权限:
1.对饵料品种及质量的异议权。
2.对相关工作的建议权。
娱乐表演部鲸豚驯养员职务说明书
直接上级
鲸豚