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班主任工作心得体会范文

  班主任工作心得体会范文班主任工作心得体会范文1班主任是班级工作的领导者,组织者和实施者,同时又是学校与

  学生之间的纽带,是学校开展教育教学的一根根支柱。

本人就担任十五年来的班主任工作谈以下几点心得体会。

  一、在班主任工作中,对学生首先要讲究一个爱字对待学生,要把学生看作是自己的孩子,这样你工作起来就不觉得累。

爱孩子才能培养孩子的爱心,爱孩子才能无微不至地关心,注视他们成长中的每一个细节,才能为他们的每一点微笑、进步而衷心喜悦,才能感受他们的苦恼与困惑,并且为解决这些问题而尽自己最大的努力,在我现任的班级中约有40%的留守儿童以及25%的单亲家庭的孩子,他们所缺乏的就是爱与被爱,因此我经常关注这些孩子,并经常找他们谈心。

如郑香因从小失去母亲,性格变得很孤僻,而且不爱与同学交往,在我的引导下,他变得活泼多了,而且学习也比较努力,成绩进步也较大,还有只要班上学生有生病时,我都是及时的看望,及时把他们送到医院。

如我班的谢佐山,他的父母都在外打工,爷爷奶奶年岁又高,在去年的一个冬天的晚上12点发高烧,管寝室的老师在通知我之后,我就用摩托车把他送到离学校6公里处的镇中心卫生院,陪着他把液输完,再送回学校,让学生体会到老师的爱。

  二、培养起一支高效率的班干部队伍班干部是班主任和学生之间联系的桥梁,是教师的得力助手,因此在选拨干部时,要选择具有较强的责任意识,有组织能力和管理能力的学生,而且还要选拨出有特色学生,最大限度地发挥他们的能力,为此我给班干部下放权力,让他们大胆开展工作,树立班干部的威信。

  并且在期初由师生共同讨论制订出班规、班纪,制订出奖惩制度,并实行操行评分管理,各班委干部明确职责,各施其职,各尽其能。

  三、做学生的榜样,以身作则我要求学生做到的,我首先做到,让学生从心底要佩服你,常言到“其身正,不令而从,其身不正,虽令不从”。

比如我要求学生每天早上7。

20进教室,而我却每天早上7。

10分之前就到了教室,这样学生的迟到就大大地减少了,在我的课堂我也从来不迟到或早退,给学生树立一个好的榜样。

  四、互助学习,促使竞争在学习方面,要求学生自愿结对子,让一个成绩好一点去帮助一个成绩弱一点的。

让他们共同进步,并且在开学初让学生制订出长期目标和短期目标,并且让学生自己找一个竞争对手,盯住他,努力学习,超过他。

我班现在班上的彭权友就是一个这样的典型,从班上的十几名进步到班上的第五名,又从班上的第五名进步到班上的第一名。

采用这一种方法使得我班学生的成绩得到了很大的提高。

  五、注重后进生的转化十个手指头伸出来都不一样长,所以在一个班中学生的发展存在着差异,除了关爱优生,还应多关注一下后进生,要找出后进生身上的闪光点,激发他们的学习兴趣。

我班有个叫郭良磊的学生他学习成绩很差,很调皮,但体育方面较好,我在与他谈话时,抓住现在中考体育占50分,而且还可以报考体育特长班,如果今后考上大学也是很吃香的,因为现在很多单位都喜欢招聘艺体人才,经过我的分析,让他看到了希望,学习的态度也发生了转变,学习也更加努力,成绩也上去了,信心也更足了。

  六、对学生进行感恩教育让学生学会感恩,感谢家长的养育之恩,感谢老师的教育之恩,感谢同学之间的互助之恩,让学生怀着一颗感恩的心投入到学习和生活之中,让他们能体谅父母的辛劳,回家后能为父母分担一些家务,能体谅教师们的良苦用心,能原谅同学之间产生的小磨擦。

  七、制订家访计划,定期召开家长会在开学初制订出家访计划,每期每位同学至少家访一次,因我们这些农村孩子,多数父母都外出打工,回家之后多数是爷爷、奶奶、外公、外婆管,这些长辈只是给予生活上的照顾,不能在思想上进行交流,因而对于这些留守儿童班主任要多给予关注和关爱,要多家访,了解他们的家庭情况,以及回家后的表现情况,对存在的问题及时处理,多做思想工作,让学生体会到老师的关心,以及班级这个家庭的温暖,每期至少召开一次家长会。

  班主任工作很繁琐,也很累,但当看到学生在你的教育下改掉了恶习,或者逢年过节收到学生一条条祝福的短信和一张张祝福的卡片时,又很有成就感,你就会觉得为教育事业奉献是非常值得的。

  班主任工作心得体会范文2近几年来,实验高中快速发展,班主任老师做出了突出贡献。

  校班主任老师注意学习,提高快,进步大,一大批班主任已经达到了较高水平。

目前,我校班主任队伍整体素质高,工作能力强,作风过硬,这是我校内涵发展的根本保证。

但是,发展还不平衡,也存在一些问题,尽管是在个别老师的个别时候,已经在社会上有了一定的负面影响,突出表现在:

时间卡的紧,几乎没有活动;作业量大;教育引导少,方法简单粗暴,随意停课、叫家长,体罚不断;急功近利,只关注学习,很少关心其他方面。

导致学生厌学、辍学,甚至个别学生得了抑郁症。

  1.立志做一名卓越而幸福的班主任。

  教育部20xx年8月颁发《中小学班主任工作规定》,选聘班主任应突出考查以下条件:

作风正派,心理健康,为人师表;热爱学生,善于与学生、学生家长及其他任课教师沟通;爱岗敬业,具有较强的教育引导和组织管理能力。

--人品好,业务精,方法优。

  作为教师,要愿意当班主任,而且想当好。

能不能当班主任,是一个教师工作能力的标志。

班主任工作虽然很辛苦,但也很快乐,作为教师,不当班主任是不完整的,也是一种损失。

所以,要从内心深处想当班主任,并且喜欢这项工作。

既然选择了教师并做班主任这项工作,就要义无反顾,就做最好,就要建功立业。

  为之而付出。

首先,要有积极地心态和阳光的心态,班主任的人格魅力对学生的影响是长期而深远的,遇到一位好班主任是学生三生有幸。

其次,有高的追求,以名师为榜样,明确自己的奋斗目标。

班级是个很好的平台,当班主任有很多机遇。

第三,立即行动,成功需要积累,需要过程,一夜成名源自十几年的积累和机遇。

  要加强学习,不断改进管理方法。

要盘活班级。

向同行学,向书本学,向网络学,向专家学,抓住每一次培训、会议、进修的机会。

  要充满激情,不断创新工作思路。

充分相信学生,充分调动学生。

  高度重视、积极参与、主动组织好各项活动,充分发挥活动的作用,。

  学会抓住、创造教育的一切机会,学会借机、借题、借势。

引导学生表扬老师、调动老师的积极性。

  2.真心关爱每一位学生。

认识学生,了解学生,走进学生心灵深处,以真诚感动学生,以心灵唤醒心灵。

  充分认识到目前的学生、家长和社会特点,把握好时代的脉搏,定好位,处理好与学生、家长的关系。

允许学生犯错误,采取适当方式对学生进行批评教育和惩罚。

多一些冷静,多一些理解,多一些宽容。

不随意停课、叫家长,不讽刺挖苦,不体罚和变相体罚,尤其不能动手。

  3.有强烈的上进心和进取心。

  抓安全,抓思想,抓成绩。

把思想教育、道德品质养成、学会做人放在首位,以活动促进德育教育。

把班级学习成绩的提高作为重要目标。

不为分数而分数,重视过程。

把平时的作业、训练、单元测试等都搞好了,结果必然不会差。

要及时发现问题,措施到位,抓好落实,防止最后相差很大。

  4.支持学校工作,听从学校、年级安排,按教育规律办事。

遵守

  作息时间,让学生有体育活动和读课外书的时间,支持奥赛辅导,积极支持并组建社团,在特长生转化、文理分科等方面按学校和年级的要求去做。

  学校将进一步使班主任有更多的实惠。

出台办法,提高班主任的政治地位,导向引领,搭建平台,使一批有思想、有潜能的班主任迅速成长为我县、我市乃至我省名师。

  班主任工作心得体会范文3本学期,我担任八年级4班的班主任,自开学以来,我一直在思考如何做好班主任工作,代号班级,现将工作总结如下:

一、工作情况与经验体会

  1、用“心”育人“爱就是教育”。

我认为,学生是一个个有着丰富个性、独特精神世界和内在感受的完整群体。

特别是时代飞跃发展的今天,教师不能总以成人的思维方式和行为规范去约束学生,教师应该有乐观的人性观,善意的看待和评价学生的天性和行为,对每一学生的发展充满信心。

这其中最重要的就是“爱”和“鼓励”,需要一座架在师生之间的相互理解、相互沟通、相互信任、相互欣赏的桥梁。

记得一个优秀班主任在做经验报告时说:

班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。

  对于学生,要给予信任,引导他们,自主管理,这样的班级,才有上进性。

  2、班主任应该热爱学生,是学生的主心骨。

  只有这样,学生才能不仅把自己当做老师,更把自己当做朋友、兄长和父母。

我们应该用自己广博的知识、对事业热爱的精神及自己的人格魅力去“镇”住学生。

我们应该会花功夫与学生建立友好关系,倾听学生的心声。

我们应该深知教师的关怀和善良是赢得学生信赖和尊敬的最好办法。

我们应该帮助学生树立理想,让学生明白学习的意义及指导学生怎样学习。

我们应该关心学生,了解学生,研究学生,注重学生的品德修养。

我们应该要求学生学会求知、学会做事、学会做人、学会共处。

因此,我们应该经常开展丰富多彩的课外活动,并能把握住这一年龄段学生的心理特征,不断地提醒学生拒绝诱惑并有效的控制自我,引导学生全面、健康成长。

我们应该学会严格要求但不随意训斥学生,深知“激励”的价值,平庸的老师传达知识;水平一般的老师解释知识;好的老师演示知识;伟大的老师激励学生去学习知识。

  3、班主任应该与教师团结协作,共同战斗。

  班主任是本班教师集体的核心,对有关班级的一切工作都必须负起主要责任,对工作中涉及的人际关系,都要谦虚热情地予以协调。

  只有充分调动班级所有任课教师的工作积极性,班主任工作才能全面完成。

同时我以身作则对课任老师充分的尊重,让学生爱戴教给他们知识的老师。

  班级是一个整体,各学科之间的协调配合至关重要。

班主任对学生所学的各门功课都应该给予足够的重视,充分发挥任课教师的作用,在工作上关心、支持任课教师。

班主任应该创设良好的教学环境,使任课教师心情愉悦。

班主任应该及时妥善地解决学生与任课教师之间的矛盾。

班主任应该学会不断鼓励本班教师并给教师适当加压,反馈学生对课任教师的意见和要求,只有这样,班主任才能与教师团结协作,共同战斗,才能产生神奇的力量。

  二、问题及教训本学期,班级部分同学学习主动性不强,上进心缺乏,成绩不够稳定;寝室就寝纪律不是很好,有待于进一步提高;班级个别同学生活散漫,行为习惯尚需进一步养成等等。

  三、努力方向

  1、不断向优秀教师请教,借鉴他们先进的管理方法

  2、深入学生中,关心他们的生活、学习,从实际情况掌握个人的个性,循循善诱,让他们各尽其能

  3、定期举行各类班级活动,增进班级凝聚力,形成具有班级特色的班风、学风总之,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。

作为一名普通教师和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天创新,每天反思,每天积累,就一定能够取得理想成绩班主任工作心得体会范文420*年12月21日,赵雪芬、汤凌云、陈丽和我,一起参加了XX市的“有效落实德育目标,提高班主任工作技能研修班”。

通过这次培训,我获得了很多宝贵经验,受益匪浅。

  一天的培训中,来自中关村一小的全艺老师让我眼前一亮的感

  觉。

刚开始全艺老师播放了她们学校的一部宣传片,让我们感受到了她们的学校课内外活动如此的丰富多彩,让我内心感到学校之间差距这么大,我们能学到什么呢?

但是视频放完后,当全艺老师介绍完了她在学校工作的背景时,使我感受到其实虽然我们一个处在大都市,一个处在乡镇学校,但是我们面对的学生和家长各有各的特点,各有各的难处。

她们面对家长是高学历,对教师的要求更高,甚至“看不起”老师。

面对各种各样的家长要跟他们真诚的沟通,其实家长对待教师的态度是从学生的表现上来确定的。

如果,学生在校表现优秀,试问哪个家长还会对教师挑三拣四呢?

其实回归到自己,还是要管理好学生,让学生变得优秀,这样才能让家长满意。

这是本次培训中给我最大的感受。

  在这次的家访活动中,让我深深地体会到了父母对孩子教育的关心和重视。

在多年的风风雨雨中,让我感受到了班主任工作的辛苦与甘甜,也让我懂得了家访工作是老师协调家庭教育的重要方式之一。

  我到访学生的家里,真诚地与学生和家长沟通,了解情况,针对问题进行细致的分析,并适时地对家长提出要求,协助学校做好孩子的教育工作。

现谈谈几点在家访过程中的感受:

  大多数的孩子都来自内地不同的地方,父母在深做生意或打工,平时忙于生计,较少时间管教孩子,有些家长虽然将其子女交于父母管束,可是爷爷奶奶不是宠爱有加,便是有心无力,管束不下,徒劳无益。

这更助长了孩子的骄纵心理,他们变得越来越野,有一些家长干脆以金钱去弥补教育的缺陷,这部分家长只履行了生理父母的职责,没有尽到教育父母的责任。

还有些家长认为孩子在学校上学,就是让老师教育孩子,父母管不了这些,所以总是说:

  “老师,拜托你严加管教孩子。

他就是听老师的话。

”我为这些孩子感到不平!

耐心地跟家长解释,教育孩子是要家校结合的,一个孩子如果缺失家长的关爱,是难以健康成长的。

好多家长听后都表示一定会配合老师教育孩子。

  有一小部分家长他们本身受过良好的教育,有较高的素质。

因此他们能认识到教育的重要性,普遍重视对儿童的教育工作,并讲究教育的方法,经常帮助子女解决一些在学习上的困难,,还为孩子提供广阔的学习渠道和媒体,这对学校教育起到了很好的补充作用。

但也有个别家长,太注重孩子的成绩,忽略了孩子的思想教育。

我针对这种情况,也要求家长要重视孩子的思想教育,在学会知识之前要先学会做人。

  家访对孩子对家长来说都是很有意义的,我在学生的日记中看到,他们对老师的家访是“期待已久”的,是“非常欢迎老师来家访”。

在“看到老师的身影在茫茫的夜色中渐渐远去时。

”心中有一份感动涌现——“老师,您是我永远崇拜的人!

  家访给我上了一节很好的课,在与家长的交谈中,让我深深感到身上的责任重大,今后会更倾心于自己的工作,家访真是让我收获不少。

作为一个好的班主任,要想在班级管理中少操心但又要管好,就要充分调动学生干部工作积极性。

而且作为班主任为提高学生自我管理意识,除了要经常与学生做好沟通外,还要在班级明确各个学生干部的职责,让学生干部和班级其他学生做到心中有数,这样学生干部在开展工作时,就非常方便有效了。

  班干部是班主任工作的左右手,在对待班干部的时候,应该有正确的认识和态度,应该热情爱护他们,关心他们,帮助他们,培养教育他们,又要严格要求他们。

不能持只管使用,也不能脱离小学生的实际,一味苛求,过分的责备,更不能听之任之,不闻不问。

这样的话,有的学生会有这样的思想:

1.当干部吃亏;

  2.“干了许多事,辛苦一大把,吃力不讨好”;

  3.当干部是为大家,学习才为自己,认为还是不当干部好等等。

针对这些情况,应该帮助他们认识到当干部是为了学习为群众服务,当人民公仆的精神,认识到班集体的好坏与班干部工作的关系,在努力学习的同时也要挤时间把工作做好。

但毕竟是学生,工作能力有限,年级越低越是这样。

因此,在班级活动中既要靠他们,又要具体指导。

  班主任要鼓励、支持学生干部大胆工作。

工作过程中既要细心体察他们的心理和困难,注意指导,又要防止过多干涉。

对于能独立地、创造性的开展工作并取得一定成绩的要给予肯定;对于虽受挫折,甚至遭受失败而积极工作的要给予鼓励,主动承担责任,不断帮助他们总结成功的经验和失败的教训。

还有就是采用激励艺术,包括:

  1.信任式激励。

对班干部表现出充分的信任情感,激起他们的工作热情。

  2.表扬式激励。

表扬是情感激励的手段,由表扬所产生的动力

  是它的目的。

  3.愉悦式激励。

使班干部感到为同学们服务的欢悦,使之对所

  负责任乐意完成。

  4.信心式激励。

引导班干部树立信心,锻炼他们的独立能力。

  5.放权式激励。

让班干部充分使个人所担角色的权力,班主任

  只作检查,协调指导,增强他们半独立工作的能力。

  6.竞争式激励。

鼓励各班干部争做优秀小干部。

  7.物质和精神激励。

在期末评价时给予物质奖励,如发放奖状

  等;或者进行精神鼓励,让其余的班干部都积极向他学习对自己的职责负责的精神。

  这样的话,班干部愿意干,并且会认真、负责的干,有利于减轻班主任的工作负担,充分发挥学生的管理能力,使班主任能把精力集中在主要工作上。

学生向教师反映问题也会实事求是,既不因个人有所求,而不尊重事实取悦班主任,也不怕同学谈自己讨好班主任,置集体利益于不顾,不敢向老师反映真实情况

  作为班主任,不光教他们怎样做人,努力培养他们的独立工作能力,还应对班级工作负全部责任,领导学生建设文明班集体。

  班主任工作心得体会范文5如果班级比作一艘船的话,那么班主任便是这艘船的船长,直接影响到这艘船行驶的方向。

关于班主任工作艺术的书籍、理论,可谓多如繁星,不胜枚举。

但我窃以为,再好的理论,也要结合实际情况,才能出真知。

正如中国走的是“中国特色的社会主义”道路,没有照搬外国的模式一样下面我把名家的理论融合我多年的经验,分五方面作介绍与大家分享。

  第一:

不要吝啬对学生的爱。

爱是溶化剂,爱是桥梁。

要想让学生爱你,首先你应该付出你的爱。

为了做到这点,我把关爱渗透到平时。

我从不吝啬我的爱。

比如:

帮学生整理衣领,拍拍学生的头,学生生病时温柔的目光,关切的话语,递上的一杯热水。

天气变了,我会及时提醒学生添加衣物,注意用火、用电安全。

特别是周一第四节课和周六学生该回家时,我都不忘提醒学生下楼慢点,路上注意安全,会说:

周一我会迎接同学们返校的。

我是老师也是母亲,我的关爱发自心底,出自真诚。

我在尽力做到:

随风潜入夜,润无心无声。

  第二:

经常换位思考。

人与人之间要互相理解,信任,并且要学会换位思考,这是人与人之间交往的基础:

互相宽容、理解,多去站在别人的角度上思考。

比如:

学生上课说话、搞小动作的事。

学生是活生生的人,有血有肉,有个性的人。

是活泼爱说爱动的年龄,不是一堆木头。

上课说话,搞小动作,在老师目光的示意下,或在老师语言的提醒下,及时控制自己的行为,并能好好听课的情况下,完全是可以的。

  比如作业:

有个别学生爱玩爱忘,作业没有及时交上,我也能理解。

所以允许他在一天之内补上,老师不会批评的。

因为只要从事教育,就要终生面对差异,面对不尽人意的事情,一味的抱怨、发牢骚、怨天尤人,又有什么用呢?

面对我们无法改变的现状,我们唯有能改变的就是自己的心态,多改变自己,少埋怨环境,以积极的角色面对生活。

人不能要求环境来适应自己,只能让自己适应环境。

先适应环境,才能改变环境。

做到多改变自己,选择积极的心态去对待。

  比如:

穿拖鞋的事。

我没有用命令的口气说,而是这样说的。

穿拖鞋是为了脱穿方便,但在学校不用时常脱,再说了咱班在三楼,每节课上下楼梯,穿拖鞋上下楼走路不方便,万一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,轻的还好点,重的摔折了腿,崴了脚,要知道“伤筋动骨一百天,”受疼还不能上学多不值啊!

因此我班没有穿拖鞋的。

  爱是什么?

爱是阳光,给人温暖;爱是什么?

爱是甘霖,滋润心田。

  当你尽情挥洒你的爱,付出你的爱时,学生也会爱你的。

  第三,工作、教学认真负责。

班主任要以身作则,威信是一种观念形态。

威信者,威严及信誉之和也。

无威无以敬人,无信无以服人。

  教师的许多工作靠威信发挥作用来完成的。

稳定的教学秩序,首先班主任要从自身做起,应为人师表,严于律己,要学生做到的,首先要做到。

  比如:

每次进班第一眼先看地面卫生,如果有纸屑,垃圾等我都会亲自动手捡扫,新发的笤帚,我都会用绳子捆扎一遍,这样结实又耐用。

上课时问同学们;老师这节课讲多讲少,哪些该多讲哪些该少讲你们知道吗?

因此我偷懒你们是不会知道的,但我不会这么做。

讲文言文时,凡是中考的篇目,讲解很透彻,整理的题也全面。

议论文,说明文都会在初一就让学生按中考要求什么的题该用什么样的规范语言答题。

语文课堂笔记会在下课前小组长检查,如果没记由组长监督课间补上。

所以,语文笔记每人都写在书上。

  第四:

批评教育因人而异。

学生脾气秉性各不相同,我大致用“三三三”制来描述。

既三分之一学生在学,三分之一学生在看,三分之一学生在捣蛋。

也就是通常说的好中差三类学生,要通过观察熟悉他们的脾气秉性,管理才能有的放矢。

好学生要正面引导,多鼓励。

中等生要培养自信,帮他们找到目标,差生要求要降低,表扬不要吝啬语言,但批评也要严厉。

  还有学期初一个月是纪律整顿月,主要是帮学生适应班规。

放假前一个月我也很重视,只要我的早读,我都会7点到校,会对学生说:

明天早读我7点到校,希望你不要来到我后边。

所以我班的学生比其他班学生多学二十多分钟。

  第五:

和家长密切配合。

教育由三匹马拉着,环境,学校,家庭。

  对于环境我们很无奈。

如果再放弃家庭的配合,就剩学校还在坚持时很悲哀了。

家长会上我就说:

家长老师的目标是一致的,因此共同管理孩子是双方的责任,不要以为把孩子放在学校家长就什么也不用做了。

在校老师负责,在家家长负责。

老师对孩子的处理家长要理解要支持。

老师伸出一双手,家长伸出一双手,这样人多力量大,共同托举起孩子的人生,未来不是更好吗?

我的说法家长都认同,家长也很配合,一年来未发生一起老师家长的冲突,所以我的管理才大胆,效果很好。

  佛家语“一花一世界,一叶一菩提”,班主任工作让我离理想的王国越来越近。

  “三迟杏坛写春秋,一根粉笔画古今”。

有一天我会实现做一名“胸中学生,目中学生”的教师的梦。

  班主任工作心得体会范文6班主任肩负着教育和管理学生的重任,要想把学生教育好,把班级管理好,必须不断地学习和探索,尤其是转变自己的思想观念,适应“以人为本”的教育理念,才能把班主任工作做好。

本人认为,只要观念更新,班主任工作成效随之也就会出现。

  一、关注每一位学生的差异性是绝对的,在任何时候、任何情况下学生总会有差别。

  这就决定了作为班主任,接受每一个学生是无条件的。

学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。

班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求,也是教师职业道德的基本要求。

班主任的爱是博大的、精深的爱,它像阳光一样,洒向大地上每一个角落。

喜爱优等生,歧视后进生,是班主任狭隘教育观的表现。

  西方有一位哲人曾说:

一个人,爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。

我们不妨借过来说:

一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。

  当然,对后进生的教育要付出更多的劳动,但是,只要班主任拿出真诚的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地进行教育指导,就能促使他们不断进步。

  二、构建师生对话平台“严师出高徒”这话没错,但这还不够。

  班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。

在伴随学生人生发展的过程中,班主任所担当的是引路人的工作,他所扮演的角色是良师益友的角色。

因而,在班主任工作中,必须淡化教育者的角色痕迹,与学生平等对话。

建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。

在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。

班主任则是学生自我发展的促进者。

中专生即将走向社会,等待他们的是一个五彩的世界,他们脚下的路在哪里?

他们将走向何方?

班主任是他们走向理想之路的引路人。

对中专生来说他们需要的不是声色俱厉的威严,不是喋喋不休的说教,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他成长的引路者,解惑人。

  三、让学生自主管理学生与学生是处于同一层面的人,对问题的理解会更接近,因而他们更容易沟通。

  作为班主任要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力,又达到了理解、执行班主任意图的目的。

  班主任尽可能减政放权,尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情,不是班主任的事情。

从组织结构的设计到职责权限的划分,从活动的组织者到学生干部的教育,我们都应渗透这一思想。

我们要通过班级管理这一活动,培养学生自主管理的能力。

面对一个个

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