泌尿外科医生个人年终工作总结最新泌尿外科医生年终工作总结.docx
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泌尿外科医生个人年终工作总结最新泌尿外科医生年终工作总结
泌尿外科医生个人年终工作总结2022年最新_泌尿外科医生年终工作总结
我毕业于XX临床医学，被分配到XX县人民医院。
经过一年的轮换，我被安排在泌尿科。
有经验的实习生和住院医师。
我在此报告我的XX工作如下：
一、在政治思想方面
坚持四项基本原则,坚定政治立场,拥护党的路线方针政策,拥护改革开放,认真学习重要思想,始终坚持全心全意为人民服务的领导思想,坚持改革,发展,进步,，不断提高自身的政治理论水平。
用伟大的精神指导你的日常行为。
积极参加各种政治活动，保持领导和团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神。
二、在工作中
努力工作，认真工作。
勇挑重担,服从组织分配,努力工作,圆满完成各项任务。
我深知一个合格医生应该具备的素质和条件。
在认真学习理论知识和提高专业技能的基础上，努力提高自身的专业理论水平，努力学习理论知识，学习泌尿外科的理论基础，同时记录阅读笔记。
听取专家学者的学术讲座。
从而拓宽我们的视野，扩大我们的知识面。
始终坚持以新的理论和技术指导业务工作，能够掌握泌尿系统常见病、多发病的诊治技术。
处理本科生急症，精通各种小外科和普通中等外科。
工作中能严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，为病人提供最温馨的“人性化服务”，并能换位思考，从病人的角度出发，认真负责一丝不苟的处理每一位病人，对患者极端负责任，想病人之所想、急病人之所急，详细询问病史，认真体格检查，严密观察病情变化，在最大程度给于患者精心治疗，自工作以来，工作能力得到了上级及同事的肯定，同时获得患者及家属的肯定。
重视临床科研，积极开展科室科研，取得相关成果，总结临床资料。
工作以来，能以身作则，积极接受上级医师指导，完成一般患者诊治工作。
同时进一步提高自身基本理论知识。
当然在工作学习方面还有很多不足，比如：
有时对一些疑难病例还不能很好的进行诊断治疗，手术操作方面还待进一步提高，理论知识还待进一步学习。
总而言之，我已经提高了我的政治表现、商业技术等等。
在未来，我会努力学习，进一步提高我的水平。
20xx年对于我来说，是成长的一年，也是收获的一年。
作为一名医生的我深深地意识到，肩上多的是一份责任，脚下多的是一份动力。
一年来，在医院领导班子的领导下，紧紧围绕医院整体发展，认真开展各项医疗工作，在实际工作中以“三好一满意”引导他们的日常行为，充分履行岗位职责。
一年来，加强政治业务学习，不断提高自身素质，能够积极参加医院组织的各项学习活动，比较系统的学习了党的方针、政策和医院及科室管理方面的知识，也积极参加了医院组织的各项业余文化活动，做到思想上、政治上时刻同党中央保持高度一致。
医生述职报告范文。
同时，坚持学以致用，用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化，工作学习化，两者相互促进，共同提高，特别是通过参加医院组织的各项活动，对照先进，查找差距，查问题，找不足，使得自己在思想、作风、纪律及工作标准、工作质量、和工作效率等方面，都有了很大的提高，经受住了各种问题和困难的考验。
一年来，他严格要求自己“三好一满意”，努力提高业务水平，不断加强业务理论学习，通过学习、阅读、订阅商业杂志和书籍，学习相关麻醉知识，丰富理论知识。
通过参加各种业务培训和专业讲座，多次参加医院组织的医学新知识、医学技术及相关理论的学习，开阔了视野，拓展了知识面。
严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待每一位患者，认真对待每一位患者，尽量避免差错和事故。
截至十二月底，本署共完成602宗个案，较去年同期减少62宗。
工作量减少的主要原因是失去了两名外科医生。
其中气管内全麻121例，占20.2%，抢救危重病人27例，抢救成功率98.78%，全科收入约45万元，其中药品收入约占32.6%；医疗收入比去年有所增加，药品收入大幅下降。
两者的比例逐渐趋于合理，达到了“以病人为中心”的根本目标，使广大病人受益。
“以药助医”情况明显改善，体现了医学教育的技术含量。
实现了收支平衡、节约型、节流型、减废型、增效型的目标。
在即将过去的一年里，无论是思想方面，还是业务方面，都取得了一定成绩，但还虚进一步提高，在未来的一年里我会做到以下几点:
一是自身素质进一步提高，进一步加强学习，增强业务水平。
二胜作的协调能力进一步加强，虚心学习，改进不足，踏实工作。
三是争取去上级医院进修学习的机会。
在今后的工作中，我将以12%的热情全力以赴，通过不断的学习和经验积累，进一步提高个人的政治意识和业务水平，认真履行职责，努力做好各项工作，为医院和健康事业的发展贡献自己的生命。
参加工作以来，我在各级领导的关心帮助下，坚持以x大精神以及xx重要思想为指导，认真做好本职工作，真正履行了一名泌尿外科医生的岗位职责要求。
一、牢固树立为人民服务的思想，急病人，想病人。
自从选择了医生这个职业，从某种意义上来说，就是选择了奉献。
医务工作者从事的是救死扶伤的职业，曾被誉白衣天使和生命的守护神，可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。
特别是泌尿外科的医务工作，平时经常加班加点，早出晚归。
泌尿科急诊部要求我们付出比平时更多的努力和汗水。
面对家人的抱怨，朋友的指责，局外人的困惑，有时候我甚至会对自己的事业产生动摇，但每次看到病人康复的笑脸和危难病人的重生，我所有的委屈都会消失。
二、努力钻研业务，不断提高自己的技术水平。
他们除了积极完成科室和医院安排的工作外，还积极参加继续教育和学习，通过教材、杂志、论文、讲座、培训、互联网等方式了解国内外先进的医疗技术，并应用于临床实践。
努力提高自身的经营能力。
三、严格按规章制度办事，处处以法来约束自己。
随着人们健康期望和法律意识的提高，医疗纠纷越来越普遍。
冷静下来，仔细分析。
大部分纠纷都是由我们医务人员工作不完善引起的。
因此，我严格按照各项规章制度办事，处处以卫生法律法规规范我的医疗活动。
在平时的工作中，积极与患者沟通和交流，及时处理出现的问题和潜在的风险。
严格执行病情告知义务，有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。
有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录，多次在班外放弃休息，和患者家属取得联系并及时告知和记录。
四、无私奉献，无怨无悔。
热情接待每一位前来就诊的患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者。
同时，严格要求自己，不骄傲自满，坚持以服务医务工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。
坚持精益求精，一丝不苟、救死扶伤的原则，做到无私奉献、无怨无悔。
回顾过去的工作，总的感觉是忙碌和疲惫，但我觉得很充实；虽然我付出了很多，但面对患者的赞扬、赞扬和认可，我认为所有的努力都是值得的。
记得雷锋同志说过这样一句话：
如果你是一颗最小得螺丝钉，你是否永远守在你生活得岗位上；如果你要告诉我们什么思想，你是否在日夜宣扬那最美丽得理想。
是啊，只有奋斗者得脊梁才能托起生活永远得晴空。
在我未来的工作中，我将坚持不懈地追求，永不放弃。
我将努力工作，脚踏实地，严格要求自己，学习业务，尽我的责任，为医疗事业贡献我的全部力量！
我积极参加院内组织的各种业务培训和业务考试，并在考试中取的好成绩，在20xx年xx医院技术大赛中取得临床总分第一名的成绩、在20xx年xx市卫生系统举办的临床医生查房大赛中取得外科第三名的成绩、在20xx年被评为医院先进工作者。
从事外科手术意味着学习、投资和支付。
自从参加工作以来，我从未放弃学习。
在坚持基础知识学习的同时，虚心向上级医生和科长学习临床操作技能。
我善于将书本上的理论知识与外科手术技能相结合，学会在医疗过程中发现问题，通过书本和咨询上级医生找到解决问题的方法。
现如今对泌尿科相关疾病的诊断及系统治疗已能较好掌握，能独立完成xx等。
工作中要认真接待每一位病人,不推诿,对第一诊断负责,文明行医,礼貌待人,不拿病人的针头,不接受病人的吃喝邀请,不收红包,拒绝一切商业贿赂。
日常工作中，积极与患者沟通和交流，及时处理出现的问题和潜在的风险。
严格执行医疗规章制度和病情告知义务，及时规范完成各种医疗文书，有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态，工作以来，无一例差错事故和投诉。
积极参与医院内外的志愿服务。
今年，为了响应XX市卫生系统支持当地医疗的号召，我们到XX医院进行了半年的医疗支持。
我们坚持每周两天走出诊所，帮助病房分析疑难病例，并参与指导临床手术。
积极参与医院的应急救援工作。
今年7月，烧伤科一次性收治煤矿瓦斯爆炸烧伤病人7人。
同一天，我休息了。
接到部门主任的电话后，我立即投入了救援工作。
经过积极治疗，7名烧伤患者全部康复出院。
虽然自己取得了一定的成绩，但我深知仍有不足的地方需改善，自己将在今后的工作中，虚心学习、改进不足，不断提高业务水平，为医院的发展尽自己最大的贡献。
时光飞逝。
在泌尿科的职位上又被击败了一年，在这一年繁忙的工作中，每个人都有得也有失。
失去的是时间和家庭的聚会，得到的是充实和业务的改善。
这就是我工作一年后的想法。
一年即将过去，这也是一个新的开始。
谈谈我在过去一年中所做和看到的事情，请所有领导和同事批评和纠正他们认为不恰当的事情：
承蒙领导和同事的信任，作为一个泌尿外科副主任，我能认真履行自己的职责，努力完成上级下达的各项指标，现从三方面述职如下：
一、加强学习，不断提高政治水平和业务素质。
在领导和同事的帮助下，通过学习和实践的结合，我们提升了业务潜力，完成了部门的日常工作，发挥了必要的领导作用。
二、求真务实，实实在在做好一个外科医生。
切实从患者角度思考处理问题，得到了患者的承认，为医院赢得了必须的社会效益。
三、团结同事，努力完成本部门的工作。
在工作中，要多为同事着想，与同事协商处理病人，充分发挥大家的优势和意愿，使科室的工作更加严谨顺畅。
普外科工作就像工作中的“马拉松”，沿途会有一点风景，但更多的是汗水和坚持！
一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有坚定的信念和毅力难以完成工作。
甘于奉献、诚实敬业是外科工作的必备人格素质。
一年的工作接近尾声，我一向努力完成上级领导交给的各项任务，不靠一时的热情和冲动，坚持每一天从零开始，以用心热情地态度投入工作，只要工作需要，不计较个人得失。
如果我们做了一些工作，就能够圆满完成各项任务，这主要离不开每一位医院领导的支持和认可，离不开每一位在场同事的关心和帮助，离不开科室全体员工的团结与合作。
我知道领导的要求和同事的期望之间还有很大的差距。
为了做好普外科医疗管理工作，我决定做以下几点：
1、服从上级领导，完成领导交给的各项任务。
认真学习，提高自身水平，更好的完成诊治工作。
2.关注年轻医生就是关心医院的未来。
青年医生的健康成长,是关系我们事业是否有后继者的大事。
我将努力推动年轻同事学习，努力工作，充分发挥群众的力量。
3、以医疗安全为行为准则，提高工作质量、提高工作绩效。
医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，提高工作量和增收节支均将成为无的之矢，医院的发展就成为很难实现的目标。
“我希望我能成为一名好医生，我将努力成为一名合格的员工，我将认真完成我的管理工作”。
在这里，我再次感谢各位领导和同事对我的信任，并敦促各位领导和同事提出自己的意见，使我能够进一步提高自己。
我想以此为更高的起点，虚心理解领导和同事的批评和帮助，努力学习，努力工作，用自己的实际行动为医院的发展增添力量。
XX年，在医院党委、院长等领导的正确领导下，经过泌尿科全体医务人员的共同努力，经过二级甲等医院的评审，在医疗教学、医德医风建设、医院管理等方面取得了一定成绩，全面的目标管理和护理。
工作总结如下：
一、基础工作方面：
1、注意规章制度的落实。
各项规章制度是各项工作顺利进行和各项计划落实的保障体系，使每一位员工在工作中都有章可循，有法可依。
同时，加强岗位责任制和劳动纪律管理。
2、规范医疗行为，提高医疗、服务质量。
改善医德医风及服务态度，坚持以病人为中心的医疗宗旨，努力工作，工作中明确各级医务人员职责，重点抓住关键的环节管理，加强科室的三级医师查房制度的落实，团结一致，提高服务质量，使医疗护理更上一层台阶。
3.确保医疗安全。
加强急危重病人和外科病人的管理，特别是疑难危重病人的管理，重点关注危重病人的医疗救治，及时讨论病情，严格控制质量，吸取教训，杜绝一切事故和潜在差错。
4、加快人才培养步伐，形成合理的人才梯队。
杨阳主治医院齐鲁医院进修培训，加强职工的业务学习和继续教育，同时，科室今年又加入一名硕士研究生，使副主任医师2名，主治医师2名，住院医师3名，所有人员均在本科学历或以上，其中硕士2人，梯队更加趋于合理。
5、合理用药，特别是加强抗生素合理用药的管理和监督，加强预防性用药和联合用药的规范化管理。
不仅对症用药，还要注意合理用药，减轻患者的经济负担。
我们不仅要加强对各种药物知识的研究，特别是毒副作用的研究，还要经常与药学专家沟通，真正做到合理用药。
在不影响患者治疗效果的前提下，使用成本最低。
6、积极开展临床路径工作规范医疗行为，节约医疗资源。
科室对开展临床路径及工作非常重视。
定期检查临床路径的执行情况，并给以相应的奖惩。
科室按照医院的要求设有专门的临床医师担任临床路径。
二、重点专业技术项目健康发展
1、经尿道前列腺汽化电切术：
技术成熟，疗效好，无严重并发症发生，产生了广泛影响，得到社会各界的认可，已成为我科的“知名品牌”。
2.经尿道膀胱镜钬激光碎石术：
全年例行，疗效满意，无严重并发症，微创无口，大大减轻了体外碎石术的痛苦。
3、复杂手术变成常规手术：
我科已经常规开展了肾上腺切除、肾切除、半侧尿路切除、肾癌根治性切除、肾蒂周围淋巴管剥脱，肾囊肿去顶减压术等开展的均比较多，其他一些复杂的手术均已经变成常规。
肾上腺手术已逐渐成为常规。
在过去，肾上腺手术被认为是困难和可怕的。
2022年，我科成功施行肾上腺嗜铬细胞瘤切除术、肾上腺醛固酮瘤切除术和肾上腺腺瘤切除术3例。
术后无明显并发症。
5、积极开展女性泌尿外科工作
女性泌尿学是近年来发展起来的一门新兴学科，主要包括：
尿潴留和排尿功能障碍（排尿困难、尿失禁）；下尿路和生殖系统感染；神经源性膀胱等在XX，我院对10余例女性压力性尿失禁患者进行双侧闭孔悬吊术治疗。
效果非常显著，术后效果良好。
三、加强医疗质量管理，全年无医疗纠纷泌尿外科全年没有医疗纠纷，这与全科同志共同努力，相互协作，认真负责分不开。
首先，同志们对医疗风险的意识加强，提高了对医疗责任的认识。
坚持24小时床位医师负责制，疑难危重病例汇报制，床头交班制，门诊诊断不清、3次治疗效果不好会诊制，术者谈话签字制。
尤其是执行医疗核心制度是医疗安全的有效保证。
四、正确认识鄄城县泌尿外科的地位
从专业技术上看，我科在xx县乃至整个xx地区率先开展了经尿道腔镜手术，前列腺气化电切、膀胱肿瘤电切、膀胱镜钬激光碎石等手术，已经完成了从尿道到膀胱的管腔内腔镜技术，作为常规开展，得到了社会承认，成为“知名品牌”。
但我院设备落后已成为不争的事实，严重滞后了我科的发展。
五、泌尿外科专业发展综述
1、全员树立“质量至上，安全第一”的核心理念。
在医院新大楼启用前，创造良好的就医环境，争建“优质医疗护理示范病区”，提高服务质量，进一步提高泌尿外科疾病诊治水平，争创菏泽市技术一流，服务一流的泌尿专科，继续争创医疗纠纷0记录。
2.积极响应医院决策，努力实现医院要求的各项指标。
继续发扬微创泌尿外科的特点，使微创手术占手术总数的30%以上，并逐步达到50%以上。
3、逐步做到泌尿系两大常见病种前列腺增生、泌尿系结石不开刀。
前列腺增生及膀胱结石不开刀现在已经做到，输尿管结石及肾结石通过体外震波碎石、经尿道输尿管镜技术、经皮肾镜技术做到，但我院目前缺少以上三种设备。
4.加快开放手术向腹腔镜技术的过渡：
腹腔镜技术正在不断发展和完善。
腹腔镜技术在我市总体上处于起步阶段。
手术数量少,难度不高,疾病种类有限,还有很大的发展空间。
通过不懈努力，我科应逐步扩大治疗类型，增加手术难度，提高手术质量，不断从开放手术向腹腔镜技术过渡。
六、存在的问题
1.绩效工资在外科系统中是最低的
泌尿外科绩效工资在外科系统中一直处于较低水平，职工有一些情绪，工作中动能略显不足。
原因：
（1）我科设置床位相对较少，住院环境差，加之外院先进的设备，导致病源流失。
（2）由于我科主要发展泌尿外科腔内微创技术，换药少，住院时间短，收费项目少，主要费用发生在手术室、辅助检查科室。
（3）我科检查、治疗设备缺乏，收费项目少。
（4）我科病人多是老年病人，往往合并心肺功能及泌尿道感染问题，抗生素及辅助用药相对较多，目标药占比相对过高。
（5）希望院领导考虑到微创手术对医院贡献大，科室收入少情况，在绩效工资分配上给予一定政策。
2.我科不与其他医院竞争先进设备，如体外碎石机，往往因患者意见和患者流失而延误最佳治疗时间；目前，我科仍采用普通电切镜，手术清晰度差，漏水，手术时间长，风险大，每天只能完成一次手术，经常出现故障。
县第二人民医院采用等离子电切镜，突出了我院设备的落后。
急需额外检查或设备：
尿动力学检查；前列腺特异性抗原（PSA）试验；体外冲击波碎石术；输尿管镜和石篮设备；等离子切割镜；开展系统的前列腺活检，为前列腺癌的诊断和根治创造条件。
七、泌尿外科护理工作总结
在医院和护理部的领导下，泌尿科护理人员按照“一切为了病人”的宗旨，较好地完成了医院和护理部交办的任务。
现将工作报告如下：
一、加强病房管理
1、根据护理部的计划，认真制定适合本病房的年度计划，并督促护士监督实施效果。
2、认真落实各项规章制度：
（1）严格执行岗位责任制和护理工作制度，提高护理质量，杜绝医疗纠纷的发生。
（2）、坚持查对制度，一年来未发生大的护理差错。
（3）认真执行各项护理技术操作、程序和疾病护理常规，每月对技术操作和护理理论知识进行一次培训和考核，合格率100%。
3、加强了质量管理，护士长和质控员每周至少检查一次护理质量，并及时反馈当事人，写出原因分析和整改措施，并与绩效挂钩，全院每季大检查一次。
二、注重提高护士整体素质优化护理队伍
1、组织护士学习职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育。
2、提高护士理论和技术操作水平，每月组织一次护理查房，两次专业学习，一次专业讲座，学习先进技术、先进经验、临床知识和疑难病例护理。
3、每月召开公休会一次，对每位出院病人进行一次满意度调查，征求病人的意见与建议，及时整改。
三、加强商业学习、教学和科学研究
1、鼓励护士参加函授考试、自学考试。
2、组织护士学习撰写论文的知识。
3、认真做好实习带教工作，按要求制定实习带教计划，带教老师以身作则，严格管理，保证带教质量，实习同学反馈较好。
四、存在的缺点
1、新护士的急救技术还需加强培训。
2.病房管理有待进一步加强。
20xx年在院领导班子的正确领导下，我科紧跟各项部署，围绕领导班子提出的"文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院"的办院宗旨，把握住我院品牌建设的三个重要环节"知名度、美誉度、诚信度"在创新管理，提高医疗水平更新医疗护理的观念，深化优质服务，加大了管理力度，工作取得了一定的成绩。
一、加强学习，提高自身素质
积极参加群众路线教育实践活动，始终和党保持一致，积极响应院领导的各项号召，遵纪守法，遵守各项规章制度，医德医风正派。
在业务方面，他努力学习专业知识，通过晨会、查房等方式，理论联系实际，巩固专业知识，学习国内外新动向、新知识，提升整体业务水平。
二、调动医护人员积极性，团结一致做好本职工作
调动全科室员工的积极性，增强凝聚力，在工作中以身作则，严于律己，宽以待人，充分信任每一位医务人员，充分发挥他们的主观能动性，对他们的工作做出公正公正的评价，以理服人，讲道德。
发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围，处理好科主任与他们之间的关系，处理好医护关系，处理好医护与患者的关系，使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中，只有科室团结才有向心力，科室各项事业才能得到充分的发展壮大。
科室医务人员严格遵守各项规章制度，遵纪守法，积极响应各种召唤。
医务人员的技术水平和服务水平受到患者及其家属的高度赞扬。
乙方和甲方为评审做好了充分的准备，本部门检验项目顺利达标。
三、加强医疗质量管理，高度重视医疗质量安全
认真贯彻执行各项规章制度，积极参加医院的各种会议，经常利用早会和工作学习医疗安全，认真学习贯彻病例书写规范、会诊制度、首诊负责制、早晚班制，做好术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论，认真落实抗生素应用规范和处方书写规范，增强法律意识，不断防范医疗纠纷和医疗事故。
四、响应医院号召，积极开展新项目
在实际工作中，我们严格执行了业务范围。
XXXX在一年内完成（我们过去由于各种原因不敢进行的手术已经尽可能地完成了）。
全年没有医疗纠纷和事故，创造了安全舒适的工作环境。
五、重视梯队培养建设
我们部门成立近20年了。
该部成立以来，注重人才培养和梯队建设。
科室医生基本达到进修水平，专业技术水平逐步提高。
目前有1名主任医师，今年已晋升3名主任医师，原副主任医师2名。
所有技术团队的医生都达到了高级职称，为该部门的可持续发展打下了良好的基础。
六、努力创造两个效益
今年，通过全体医务人员的努力，我科社会效益显著提高，经济效益创历史新高。
全年住院病人1400多人，综合科经济收入752万元，比去年同期增加74万元。
全年无医疗护理投诉。
七、不足之处
1.商业学习不够系统，无法持续，
2、颅脑损伤患者住院人数逐年减少，我们盼望我院早日搬迁120急救中心早日归还我院。
祝你新年快乐，身体健康，工作顺利，永远幸福。
xx年，在院党委、院长等领导的正确领导下，经过泌尿外科科室全体医护人员共同努力，在二甲等级医院评审后医疗和教学、医德医医风建设、综合目标管理、护理方面等均取得了一定的成绩。
现将工作总结如下：
一、基本工作：
1、抓规章制度的落实。
各项规章制度是一切工作顺利进行和各项计划能够实施的保障制度的落实，使每一位职工在工作中有章可循有法克依。
同时加强岗位责任制度和劳动纪律的管理。
2、规范医疗行为，提高医疗服务质量。
提高医德医风和服务态度，坚持以病人为中心的医疗宗旨，努力工作，明确各级医务人员职责，突出重点环节管理，加强科室三级医师查房制度的落实，团结一致，提高服务质量，提高医疗水平。
3、保障医疗安全。
加强急危重病人和手术病人的管理，尤其是加强疑难危重病例的管理，重点注重危重病人的医疗救治，及时讨论病情，严把质量关，吸取经验教训，消除一切事故及差错隐患。
4、加快人才培养步伐，形成合理的人才梯队。
阳阳县齐鲁医院主治医院为进一步培训，加强员工的专业学习和继续教育。
同时，该部门今年增加了一名硕士生，产生了2名副主任医生、2名主治医生和3名住院医生。
所有人员均具有本科及以上学历，其中硕士2人，梯队更为合理。
5、合理用药、尤其是加强抗菌素药物的合理用药的管理及监督，加强预防用药、联合用药的规范和管理。
不仅对症用药，还注重药物的合理应用，减去病人经济负担。
不仅要加强对药品各种知识学习，特别是毒副作用的学习，还要经常与药剂科专家进行沟通，真正做到合理用药。
在不影响病人治疗效果的前提下，用最少的费用。
6、积极开展临床路径工作，规范医疗行为，节约医疗资源。
科室高度重视临床路径和工作。
定期检查临床路径的实施情况，并给予相应的奖惩。
根据医院的要求，科室有专门的临床医生作为临床路径。
二、重点专业技术项目良性发展
1.经尿道前列腺汽化电切术：
技术成熟，疗效好，无
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