安全生产目标实施计划.docx
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安全生产目标实施计划
山东兖矿新陆特种油品有限公司
安全生产目标实施计划
1、目的
为贯彻执行国家、省市、公司安全生产管理规定，遵守法律法规有关条款，坚持以“预防为主，安全第一”的方针，保持职业健康安全管理整合体系运行有效，在完成公司安全生产目标的同时，确保安全生产管理水平再上新台阶。
特制订2019年安全生产目标实施计划。
2、2019年度安全生产目标
（1）人员伤亡事故为零；
（2）火灾爆炸事故为零；
（3）安全隐患整改率100%；
（4）特种设备合格率100%。
三、2019年度安全生产指标：
死亡及重伤事故为零；
重大火灾（爆炸）事故为零；
重大设备、责任事故为零；
年度事故损失小于万元；
千人轻伤率5‰；
隐患整改率100％；
安全教育培训率为100%；
安全检查率为100%。
四、2019年度安全生产指标分解：
序号
指标
部门目标分解
技术部
后勤部
供销部
安全生产部
仓库管理
财务部
1
死亡及重伤事故为零；
0
0
0
0
0
0
2
重大火灾（爆炸）事故为零
0
0
0
0
0
0
3
重大设备、责任事故为零
0
0
0
0
0
0
4
年度事故损失小于万元
0
0
0
万元
0
0
5
千人轻伤率5‰
0
0
0
5‰
0
0
6
隐患整改率100％
100%
100%
100%
100%
100%
100%
7
安全教育培训率为100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
8
安全检查率为100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
四、具体安全生产目标实施计划
、技术部实施计划
按照安全生产部经理制定的安全生产目标实施计划运行，并接受监督。
组织，协调，检查公司的质量管理工作。
负责产品的检验和实验工作和检验试验状态的控制。
对不合格品的分析及归口管理。
组织化验员正确使用检验用仪器设备及计量器具，协同计量部门做好计量器具检定等管理工作。
负责计量工作，测量设备的检定，校准工作（计量中心）。
负责质量记录的归口管理工作。
、供销部实施计划
负责按计划要求及时供应安全技术措施项目所需材料。
负责按计划保质保量的采购各类劳动防护用品。
提供必需的应急救援物资，并对物资进行到货验收。
贯彻执行国家颁布的危险化学品法规和标准，加强危化品的采购管理，按规定对相关人员进行专业知识培训。
对购入的原材料、设备、配件等质量负责，必须符合国家标准要求，有特殊安全性能要求的应按规定要求采购。
监督指导客户对产品的安全使用。
、安全生产部实施计划
了解、熟悉国家有关安全产品的技术规范、标准，从质量管理上对公司的安全负责。
及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“三同时”。
在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的作法及时通知安全技术监督部门共同处理，严禁违章指挥、违章作业。
参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，对各单位的安全生产情况及时在调度会上给予表扬或批评。
组织并检查各车间生产操作工人的操作规程培训考核。
负责贯彻操作纪律管理规定，杜绝或减少事故，实现安、稳、长、满、优生产。
负责生产事故的调查处理，统计上报工作，及时向上级报告，参加其他报公司事故的调查处理。
负责所属单位的安全教育与管理，特别是教育炊事员食堂管理人中熟练的掌握炊事设备、消防设备的性能、操作、维护和保养工作，避免操作不当发生事故。
经常检查食堂各食品机具的供电线路是否破裂而产生漏电现象，以防工作人员触电。
按照后勤部经理制定的安全生产目标实施计划进行标准化建设。
参加供气安排的各项培训活动。
负责行政、生活设施等的安全管理。
、后勤部实施计划
把安全生产工作作为对员工考核的主要内容之一，列入员工的上岗、转正、定级、评奖、晋升的考核条件中。
在工资和奖金分配方案中，加入安全生产方面的要求；
做好各类人员的健康检查工作，发现情况，及时调离；
做好新入厂人员的身体检查工作，分派工作时注意禁忌症和女工特殊保护；
执行劳动法，做好劳逸结合，休假休息；
按规定做好因工负伤员工的医务鉴定及善后处理工作。
安排领导带班，监督领导带班考核。
、财务部实施计划
在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。
保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全教育费用的资金到位。
负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。
保证劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。
建立安全费用提取台帐，严格按国家相关规定提取；建立安全费用使用台帐，每年年底对安全生产投入状况进行分析，填报《安全生产费用节余表》。
负责员工的薪资、奖惩发放。
、仓库管理实施计划
根据企业年度经营计划及战略发展规划，制定仓储部工作计划及业务发展规划。
根据企业经营管理整体要求，制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施。
根据企业仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行。
贯彻执行企业下达的仓储工作任务并将各项任务落实到人。
掌握各类物资的收发动态，审查统计报表，定期撰写仓储工作分析报告，并上报有关领导。
定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人，提出处理意见。
参与制定企业全面质量管理制度体系，参与建设服务标准体系，监督仓储质量体系实施情况。
负责废旧物资的管理，对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助实施。
做好仓储部团队建设，协助人力资源做好员工的选拔、配备、培训和绩效考核工作。
合理调配下属员工，知道他们开展工作，监督他们执行计划，努力提高他们的积极性和服务意识。
负责仓储部与其他部门的沟通，协调事宜。
完成上级领导交办的其他工作。
核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制，保证合理库存、合理使用。
五、安全生产目标实施计划考核办法
实施计划规定项目必须按时、保质保量完成，所有不达标项目按照对应管理制度或活动方案要求执行考核。
.生产部负责对安全生产目标实施计划落实情况形成实施计划监测表，每季度监测一次，每年底考核一次。
六、文件记录
实施计划，保存一年。
考核、监测记录，保存一年。
山东兖矿新陆特种油品有限公司
2019年1月2日
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