安全生产大检查方案观澜项目资料.docx

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安全生产大检查方案观澜项目资料

安全生产大检查方案

广西建工集团第一建筑工程有限责任公司

2015年8月17日

一、分公司安全生产组织机构

（1）分公司检查小组：

组长：

韦林文（副经理）

副组长：

黄照领（项目管理处长）

成员：

陈润权（安全科长）、李永玲、陈照林

（2）项目部成立安全生产、文明施工领导小组，

小组组长项目经理:

袁业贵

副组长：

、周栋遴、杨创勤

质检员、专兼职安全员：

唐洪志、李保重、陆君、陈旭林、梁增森

及各专业班组长等组成。

（3）分公司安全生产、文明施工委员会，项目安全生产、文明施工领导小组，班组设兼职安全员，形成三级安全生产管理体系，齐抓共管。

对违章指挥、违章作业有权禁止，对责任人有权进行经济惩罚和提出处理意见。

二、检查时间、对象：

2015年8月18日观澜鸿翔名车展示中心

三检查依据：

根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）、深建质安《2015》91号文的规定进行检查

1.安全生产检查的目的：

一是通过检查，可以发现施工中人的不安全行为和物的不安全状态，从而采取对策，消除不安全因素，保障安全生产；二是利用安全检查，进一步宣传、贯彻、落实党和国家安全生产方针、政策及各种规章制度、规范、标准；三是通过检查，增强领导和群众安全意识，纠正违章作业，提高搞好安全生产的自觉性和责任感；四是通过检查，可以相互学习，取长补短，交流经验，吸取教训；五是通过检查深入了解安全生产动态，为分析安全生产形势，研究对策，加强管理提供信息和依据。

2.安全检查的主要内容是查思想、制度、机械设备、安全设施、安全教育培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、施工用电、脚手架、塔吊、电梯、基坑支护、模板工程、三宝四口防护、塔吊、伤亡事故的处理等等。

3.安全检查的方法及要求：

A、分公司对项目部施工现场进行一次安全生产、文明施工检查评分，掌握各项目部的安全生产、文明施工情况，对检查了现的安全事故隐患组织落实“三定”，即定人员、定时间、定整改措施，限期整改，并做好检查评分记录入档。

B、项目部每周要定期和不定期的对施工现场进行安全生产、文明施工检查，及时发现消除各种不安全因素，对不能纠正解决的疑难问题，要采取临时措施，并及时上报，消除事故隐患，保证安全生产、文明施工，并作好检查记录入档。

C、施工现场要经常进行自检、互检和交接检查。

自检：

班组作业前、后对自身所处环境和工作程序要进行安全检查，可随时消除事故隐患。

互检：

班组之间开展安全检查，可以做到互相监督、共同遵章守纪。

交接检查：

上道工序完毕，交给下道工序使用前，应由工地负责人组织工长、安全员、班组长及其他有关人员，进行安全检查或验收，确认无误后或合格后，方能交给下一道工序使用。

如脚手架、施工电梯、塔吊等，在搭设好使用前，都要经过交接检查。

D、各种安全检查都应该根据检查要求配备力量。

特别是大范围、全面性的检查，要明确检查负责人，抽调专业人员参加，并进行分工，明确个人负责检查的内容、标准及要求。

E、每种安全检查都应有明确的检查目的和检查项目。

重点、关键部位设立的“保证项目”要重点检查。

对现场管理人员和操作工人，不仅要检查是否违章指挥和违章作业行为，还应进行应知应会知识的抽查，以便了解管理人员及操作工人的安全素质。

F、检查记录是安全评价的依据，因此，要认真细致。

特别是对事故隐患的记录必须具体，如隐患部位、危险程度及处理意见等。

采用安全检查评分表的应记录每项扣分的理由。

G、安全检查需要认真地、全面地进行系统分析，用定性和定量做出安全评价。

H、整改是安全检查工作重要组成部分，是检查的最终目的。

整改工作包括隐患登记、限期、整改、复查、销项。

4．对事故隐患的处理：

A、检查中发现的事故隐患应逐项登记，不仅是检查整改情况的依据，也是提供安全动态分析的重要信息渠道。

可以此情况研究指导安全管理的决策；B、安全检查中查出的隐患整改通知书，引起整改单位的重视，对凡是有限发性事故危险的隐患，检查人员应责令停工，项目必须立即整改；C、对于违背指挥、违章作业行为，检查人员必须当场指出，立即纠正；D、受检项目对存在的隐患，应立即研究整改方案，按照“三定”（即定人、定期限、定措施）的要求进行治理，在隐患没有排除前，必须采取可靠的防护措施。

；E、整改完成后要及时通知有关部门，派人员进行复查，经复查合格后，进行销项。

5.项目部对施工现场的施工用电、施工机具、脚手架、“三宝”“四口”的防护及各种安全防护用品、塔吊、外用电梯、模板工程等项目，在施工前由项目部技术负责人编制安全技术交底，安装完成后，在使用前由项目经理组织项目技术负责人、专职安全员和有关作业班组长进行检查验收，经验收合格后报分公司安全科进行检查验收，验收合格后填写《施工现场安全防护用具及机械设备验收报审表》报工程所在地安全监督站进行检查验收，检查验收合格后签发施工现场机械设备安全验收合格通知书和安全防护用具及机械设备安全准用证，准用证要悬挂在机械设备的醒目位置，未经安监站检查验收合格签发验收合格通知书和准用证的安全防护用具和施工机械设备不得使用，并履行好交验资料入档。

6、分公司安全科每月对所属工地进行全面安全检查。

对检查出的隐患，指定项目经理立即限期整改。

7、项目部专职安全人员，根据本项目部的生产安排制度巡回检查，对本单位所属施工现场进行检查。

对查出的隐患，通知项目经理整改，并上报分公司安全科。

8、项目部除在日常检查时，随时检查施工现场的安全状况外，每周六对所属施工现场进行一次全面的安全检查。

对查出的隐患，立即进行整改，并作为周一教育的内容。

9、生产班组的班组长、班组兼职安全员，班前对施工现场、作业场所、工具设备进行检查，生产过程中巡回检查，发现问题立即纠正。

10、各项目部在雨期、冬期前要做好季节性安全检查工作。

由项目经理带队，安全、机械、电气人员参加的安全生产检查，雨期重点检查脚手架、龙门架、电气设备、施工用电的安全状况；冬期重点检查机械设备、施工用电、消防、预防煤气等中毒措施。

四、本次重点检查：

施工用电、运输设备、外脚手架、模板支撑、三宝四口五临边防护、仓库危险品等。

安全生产考核及奖惩制度

1、考核内容

（1）、各部门管理人员安全生产责任制落实情况。

（2）、职工因工伤亡控制指标千分之五。

（3）、现场安全达标率目标（合格率100％）。

2、管理目标

（1）、建立健全安全生产管理机构，按规定配齐专兼职安全管理人员。

（2）、分公司制定安全管理目标，并制度具体措施，确保目标实现。

（3）、项目部要制定安全管理目标（伤亡控制指标和安全达标、文明施工目标），并将安全责任目标分解到人，责任落实，各项目标有人抓，有人管，实现目标管理。

（4）、施工管理人员要按规定进行安全培训，持证上岗。

（5）、做好伤亡事故的统计报告工作。

3、安全责任

（1）、生产负责人对实现安全管理目标负直接领导责任。

（2）、管理人员按各自的安全职责，为实现安全管理目标努力工作。

（3）、项目经理是法定代表人在施工项目上的代理人，对项目施工中安全生产负总责，必须严格执行国家的法规、法令和分公司的各项目安全生产规章制度，加强领导，群防群治，确保安全生产。

4、考核办法

对于有下列行为之一的人员，给予内部处分

（1）、违章作业或违章指挥造成事故的；

（2）、玩忽职守，违反安全生产责任制，造成事故的；

（3）、发现险情，既不采取防范措施又不及时报告，而发生事故的。

（4）、存在事故隐患不执行上级和安全部门限期整改的要求，造成事故的；

（5）、发生事故后，不积极组织抢救，不吸取教训采取措施，致使同类事故重复发生的。

经济处罚的规定

（1）、施工设施缺少防护设施及存在事故隐患。

a．生产、施工设备、设施，没有安全防护设施或防护有严重缺陷者，不得安装或运行，对于确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施的责任者和随意确定拆毁安全防护设施的责任者，罚款200-400元。

b．已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织设计施工方案中无安全技术措施，一经查出对工程项目负责人罚款400元；虽编制施工设计方案，但未经审批，一经查出，对工程项目负责人罚款200元。

c．存有重大事故隐患，逾期不解决的，对工地负责人罚款600-1000元。

d．存有事故隐患，虽然在接到《事故隐患通知书》后对事故进行了整改，但整改不彻底或《事故隐患回执》逾期不反馈消项的，对工地负责人罚款200-400元。

e．对确定将有毒有害产品的生产转移，分包给无防护措施的单位，并未提供指导和协助解决防护措施的单位主管负责人处以400-2000元罚款，并扣罚月工资的10-30％。

f．被罚者违反以上多项规定的，按各项规定合并处罚，由个人承担。

（2）、现场管理及检查

a．职工进入施工现场赤脚，穿拖鞋，穿高跟鞋，不戴安全帽，电气人员不穿绝缘鞋，女工不戴工作帽，高处作业不挂安全带等违纪者，每人罚款20元；项目经理及管理人员均罚款40元；一次发现10个违纪人员，处罚工地主要负责人200元，并停产整顿一次；凡停产整顿的工地，对项目负责人另处罚200-600元，分包队伍等同。

b．特种作业人员无证上岗者罚款40元，不持证上岗者罚款20元。

c．塔吊、施工电梯、龙门架（井字架）、脚手架、施工用电、施工机具、安全网等的搭设没有安全技术交底，上述设施，设备投放使用前未经验收和办理验收手续，对有关人员处以每人40-400元罚款。

d．对于违章指挥者，视情节轻重罚款40-400元，对于违章操作者视情节轻重罚款40-100元。

e．对于无视安全检查，妨碍安全人员工作视情节轻重罚款40-400元。

f．对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响安全生产、文明施工的工地，罚工地负责人100-400元罚款。

g．在检查或平时抽查中，对必备的安全管理资料管理混乱或严重缺项的工地负责人，罚款40-400元。

h．分公司内部检查中对达不到《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）中合格等级工地，处以项目部2000-10000元罚款。

k．市级以上部门检查，对达不到建设部《建筑施工安全检查标准》中合格的工地，处以项目部2000-10000元罚款。

受到通报批评的项目加倍处罚。

违反以上多项规定的单位和个人按各项规定合并处罚。

管理制度

施工现场安全生产管理制度

1、按照建筑法和上级有关文件规定要求，项目部必须依法为职工办理意外伤害保险，交纳保险金，保护职工的合法权益和人身安全

2、施工现场的交通道路要平整畅通，排水设施良好，各种设施按施工总平面图布置，各种材料、构件堆放整齐有序，做到安全生产、文明施工。

3、施工现场必须要有醒目的安全标语和各种安全标志牌，各种机械设备要有安全生产操作规程，工地办公室需有安全生产的各项规章制度和安全生产组织机构网络图。

4、非本单位施工人员未经允许，不得进入施工现场。

外来人员未经项目经理批准不得留宿工地。

严禁将小孩带入施工现场。

5、进入施工现场必须遵守现场安全规章制度，进入施工现场必须戴好安全帽、不准赤脚、不准穿托鞋、高跟鞋、不准光膀子、不准穿裙子。

6、要正确穿戴个人劳动安全防护用品，高空作业要系好安全带，不准酒后上岗。

7、严禁任何人乘提拦上下和在外脚手架上爬上爬下或在吊物下操作、站立、行走。

8、施工现场不得吵闹、玩耍、不得在脚手架上看书或睡觉，不得由高处向下抛掷东西。

9、办公室、警卫室、职工宿舍不得使用电炉子、电褥子。

不准在休息时间在宿舍喧哗。

不得随意动用他人财物。

10、严禁在危险品、易燃品、仓库等场所吸烟，施工现场不准随意动火。

11、工程施工过程中，如进入工程分包单位的，项目部必须与分包单位签订工程安全生产承包合同。

12、项目部负责与本单位职工签订劳务合同，如发生意外事故，按劳动合同处理。

库房安全管理制度

1、保管员每天上下班前，要检查库房、库区周围是否有不安全因素存在，门窗、锁是否完好，如有异常应采取必要措施，并及时向项目经理及保卫部门汇报。

2、在禁止烟火的地段和库区内严禁明火及吸烟，作好对入库人员宣传教育、监督。

3、对易燃、易爆、有毒、有害物品，设专库单独存放并严格支领制度，消除不安全的因素，防止意外事故的发生。

4、保管员应保证库区内消防设备完整有效，不许随意挪用，对在库区内不安全作业的行为有权制止。

5、保管员对库存物品，对外有保密的责任，无关人员不得随意进出库房，库房保管员要坚守岗位，不得擅离职守，需要离开时关好窗、锁好门，防止发生意外。

6、库房内的物资按品种、规格、型号、产地、质料整洁有序，定量码放，并作好标识。

库房要作好通风、降温、防火、防潮，防止物资霉烂变质。

7、仓库保管员对入库物资要严格进行盘点，保证入库物资的数量和质量，并建立明细台帐，做到帐物相符。

在贮存过程中如物资发生丢失、损坏、变质，仓库保管员要及时做好记录，上报项目经理。

8、仓库保管员对物资的发放要以提料单为依据，如发料手续不齐，可追溯性不强，保管员有权拒绝发放。

易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度

1、仓库保管员必须做到“三懂三会”即：

懂本岗位火灾危险性，懂预防火灾的措施，懂扑火灾的方法；会报警，会使用消防器材，会扑救初期火灾。

2、库房应通风良好，不准住人，并设置消防器材和“严禁烟火”的明显标志，库房与其它建筑物应保持一定的安全距离。

3、氧气瓶在运输、存储和使用过程中，应防止剧烈震动、撞击和在地面流动。

氧气瓶严禁在阳光下爆晒和沾染油脂，距火源的距离不得小于10米。

4、乙炔瓶在使用，运输和储存时同，环境温度一般不得超过40摄氏度。

乙炔瓶使用和储存时必须直立，不得横放，以防止丙酮流出，引起燃烧或爆炸。

5、建筑用各种外加剂、有害物品如：

亚硝酸钠等，必须设专库存放标识，防止亚硝酸钠误食中毒。

6、易燃、易爆、有毒有害物品的库房要摆放整齐，对各类不同物品进行标识，分类堆放整齐，牢固安全，并作好通风、防潮、防火、防爆等工作。

按禁令严格发放手续，防止意外事故的发生。

7、木材、沥青、油毡、塑料制品等易燃材料选择堆放地点时，应尽可能远离危险品，仓库及有明火（锅炉、烟囱、厨房等）的地方，并有严禁烟火的标志和消防设备。

8、对易燃易爆及有毒有害物品，应设专库存放，专人管理。

不得与其它材料混放，挥发性油料，职汽油、稀释剂等物品应效密闭容器内，妥善保管并设置明显标志。

9、库存照明灯泡不得大于60W，灯头高出货架50cm以上距离。

10、库存内外设置防火标志，仓库院内要留存不得小于3.5米宽的消防通道，并结合储存物品性质，设置相应消防器材。

11、受阳光照射容易燃烧、爆炸的化学及有毒物品不得存放在露天库。

12、可燃有毒物品的库房，不得动用明火，必须要时采取可靠的安全措施，经有关领导同意开据动火证，并在专人监护下方能动火。

防护用品使用管理制度

1、安全防护用品及施工电器产品必须选购使用国家和行为主管部门指定的生产厂家生产的并持有《生产许可证》、《出厂合格证》及市安监部门颁发的《准用证》，“三证”不齐全的安全防护用品，不得用于施工中。

购买的各种防护用品和施工电器产品进行后，在使用前必须进行严格的检验和试验，经试验合格后方能使用；对检验、试验不合格的安全防护用品及施工电气产品要坚决报废，并作好检验和试验记录入档。

2、建立安全防护用品及施工电器产品的使用、检查、维修制度，对安全防护用品及施工电器产品定期进行检测，维修保养。

安全网3个月检测一次，安全帽每年检测一次，安全带二年检测一次，漏电保护器每月测试一次，并作好检测记录入档。

3、存放安全防护用品及施工电器产品的库房要通风、避光、隔热，防潮等措施。

各种安全防护用品和施工电器产品要按品种、规格、型号、分类码放整齐，不得混放。

4、做好防护用品资金管理、采购计划对比的成本核算工作，保质、保量、按期组织货源，注意点滴节约，提高经济效益，确保施工生产的需要。

5、防护用品库内布局合理，储运方便，符合防火和安全的要求，要分类存放，上盖下垫，防止腐烂、锈蚀。

设有标志牌，做到“四定位”，即“定库号、定架号、定层号、定位号”，码放整齐，标志明显。

6、仓库管理要做到：

管理科学化、摆放规格化、整洁卫生化。

治安综合治理管理制度

1、现场重要出入口应设警卫室，昼夜有值班。

2、夜间值班人员不得睡觉、喝酒，不断进行巡逻检查，发现问题及时向主管领导报告。

3、门卫值班人员不得随意离开岗位，否则给予罚款。

4、外运材料必须有单位工程负责人签字，警卫人员方可放行。

5、非施工人员及本工地人员不得随便进入施工现场，外来人中联系业务或找人，警卫必须先验明证件，进行登记后方可进入工地。

6、工程内不准做仓库，不准私存易燃可燃物品。

7、加强对职工的政治思想教育、保卫教育，在施工现场内严禁赌博、酗酒，传播淫秽物品和打架斗殴，禁止外地职工携物出入现场。

8、工程内不准安排职工和他人居住，非施工人员不得在施工现场留宿。

9、施工现场禁止吸烟，职工宿舍严禁使用电褥子。

10、施工现场易燃、易爆物品必须严格的管理制度，并设专库、专人发放保管，做好成品保护工作，并严防盗窃，破坏和治安灾害事故发生，不准在工程内及库房内调配油漆稀料。

现场消防管理制度

1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防条例》和有关消防法规，加强防火安全管理，保证生产中防火安全。

2、建立消防组织，项目经理部以项目经理为组长，项目副经理为副组长、项目技术人员、保管员、施工班组长等成员，成立项目消防领导小组为项目消防安全建立组织保证。

3、项目部消防器材、设备由分公司统一购置管理，保证每个工地、仓库等部位和生产重要环节必须有足够消防器材。

消防器材的设置：

消防器材为灭火器、水桶、铁铣、钩子、斧子、砂子等要配备齐全，要根据不同的易燃、易爆物品配置不同的类型灭火器。

4、在下面易发生火灾的场地必须设置适宜的灭火器材：

（1）木工加工制作及木材堆放场地；

（2）易燃易爆库房部位；（3）电气焊操作的地点；（4）职工食堂及宿舍房；（5）沥青熬制地点。

5、施工现场要设置灭火水源，水压、水源要满足要求。

6、施工现场的道路在易发生火灾的地方，消防车必须能顺利通过。

7、工地负责消防人员必须熟悉消防知识，能熟练地使用消防器材工具。

8、一旦工地发生火灾，工地要迅速向当地消防队报警，并报告分公司，并立即组织工地职工扑灭火灾，防止火灾蔓延。

9、工地上易发生火灾的地方，要设置醒目的“严禁烟火”标牌。

10、现场要有明显的防火宣传标志，并在规定的部位设置消防器材。

11、电工、焊工从事电器设备安装和电气焊切割作业，要有操作证。

动火前，要消除附近易燃物，配备看火人员和灭火用具。

12、施工材料的存放、保管，应符合防火安全要求，库房应用非燃材料支搭。

易燃、易爆物品，专库储存，分类单独存放，保持通风，用火符合防火规定，不准在工程内、库内调配油漆、稀料。

13、施工现场严禁吸烟，否则罚款。

14、氧气瓶、乙炔瓶工作间距不小于5米，两瓶同明火作业距离不小于10米。

15、木工棚严禁吸烟和明火作业，要及时清理废料（刨花、锯末、木屑），每天下班前必须清扫干净，备置足够的灭火器材。

16、食堂炉灶必须设计火门或隔档，防止火喷出燃着可燃物，炉灶1米内不得存有易燃物品，以保证炉灶周围的整洁和安全。

17、炉灰渣放到安全地点。

严格检查是否红火灰渣，如有及时浇灭，严禁乱堆乱放。

18、宿舍内保持清洁卫生，不准存放易燃可燃液体，易爆物品和大量的可燃物品。

严禁使用电炉取暖水做饭，不准在床上躺着吸烟。

19、督促检查与处罚：

分公司配合项目部要每月检查一次各工地的消防情况，并作记录存档，发现火灾隐患，要立即下发整改通知书，跟踪验证，对屡教不改，致使酿成火灾，并造成损失的要酌情给予行政或经济处罚。

20、消防器材不能挪作他用，违者视情节给予批评和按《中华人民共和国治安管理处罚条列》给予处罚。

21、明火作业须使用消防器材的班组，使用前要通过专（兼）职消防员同意，方能使用。

22、工地项目经理负责安全防火工作，要将防火工作列入施工管理计划。

23、经常对职工进行防火教育。

施工现场作业场所禁止吸烟，吸烟要到吸烟室。

违者视情节给予批评经济处罚。

24、对于30m以上高层建筑施工，要随层做消防水源管道，用2″立管，设加压泵，每层留有消防水源接口，加压泵必须单敷设电源。

25、工地电动机设备必须设专人检查，发现问题及时修理。

不准在高压线下面搭设临建或堆放可燃材料，以免引起火灾。

26、进入冬季施工，对工地上的各种火源要加强管理，各种生产生活用火的设施、动用和增减必须经项目经理部消防人员的批准，不得在建筑物内随意点火取暖。

27、凡明火作业，要严格执行动火审批手续，工作前由用火班向项目部消防负责人提出申请，经有关人员检查现场和防火措施，作好技术交底后，方可发给“准用动火证”作业后要严格检查现场，防止留下火种陷患。

28、专兼职消防员定期对本片消防器材进行维修保养，保证消防器材性能良好。

29、分公司每半年对兼职消防员进行一次专业训练，专兼职消防员对义务消防小组成员每季度进行一次业务培训，并经常向职工进行上岗前、在岗中的消防知识教育。

30、凡公安消防部门提出的火险隐患，能整改的必须马上保质保量近期整改，对一时因故不能马上整改的，必须有应急措施，如无正当理由逾期不改者，要追究有关人员或有关领导责任。

31、把安全防火列入生产会议内容，分析防火工作形势，通报防火工作情况，针对不同季节、生产情况确定防火重点。

32、周一为安全防火教育日，总结一周的防火工作情况，组织职工学习防火知识。

33、凡对安全防火工作有特殊贡献的，经领导批准给予精神和物质奖励。

34、凡在火警、火灾事故中报警早、救火有功者，核实后给予一定奖励。

35、对违反操作规程和失职而造成火警、火灾事故的主要责任者，要依据情节后果按有关规定给予适当处罚，年终不能评为生产（工作）者。

36、对发生火警事故的单位，直接领导也同样根据情节后果给予适当处罚，年终不能评为先进工作者。

班组安全活动制度

1、各专业班组的安全生产文明施工由班组长全面负责。

要认真遵守安全技术操作规程和各项规章制度。

根据本班组人员的技术高低体力强弱和性情特点等情况合理安排工作，做好安全技术交底。

班组必须设有兼职安全员、协助班组长教育、检查、督促班组人员做好安全工作。

2、各专业班组长要认真组织工人学习安全技术操作规程，检查执行情况，并教育其在任何情况下，均不得违章蛮干，更不得擅自动用机械、电气、防护用品、脚手架等设施。

操作人员有权拒绝违章指挥。

3、认真组织好安全日活动，开好班前安全会，布置好本班组人员相应的工作内容及安全注意事项，下班前班组人员的执行情况，并做好活动记录，提高活动效果。

4、班组每变换一次工作内容或同类工作变换工作地点，都要针对性地进行安全交底，并做好记录。

5、班组长要经常自检现场安全生产情况，及时发现纠正各种不安全因素，不能及时解决的，要采取临时控制措施，并及时上报项目经理或专职安全员，消除事故隐患，同时做好记录。

6、班组长要对本班组的新工人做好入厂安全教育，并认真填写教育记录卡。

7、班组发生工伤事故要及时报告，并组织全组人员认真分析，提出防范措施。

发生重大伤亡事故要保护好现场，立即上报，并组织好抢救工作，协助做好事故调查工作。

文明施工管理制度

1、为了推行现代管理方法，科学地组织施工，做好施工现场的综合管理，使施工现场保持良好的施工环境和最佳施工状态，根据建设部《建设工程施工现场管理规定》、《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－2011），《建筑施工文明工地检查评分办法》等有关规定，结合分公司实际，制定本制度。

2、项目经理是施工现场文明施工的第一责任人，全面负责施工现场的文明施工管理工作