部门工作细则怎么写.docx
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部门工作细则怎么写
部门工作细则怎么写
每个部门都是需要制定相关的工作细则,这样才能更加仔细的完成该做的工作。
部门工作细则怎么写呢?
下文是小编收集的部门工作细则,欢迎阅读!
部门工作细则一
一、学习会议制度
第一条坚持定期学习制度,每月25日(特殊情况另行通知)为中心学习组、全体乡干部及事业单位工作人员学习研究活动日。
第二条坚持会议、学习签到考核制度。
签到册由会议主持人收集并交纪委书记保存,一月一结算。
学习、会议每迟到、中出、早退一次惩扣5元,缺席一次作旷工处理并惩扣40元。
第三条凡参加学习、会议者,必须认真听讲,做好笔记、会议、学习记录,由主要领导或分管领导定期调阅,调阅中凡没做笔记的每次惩扣5元。
第四条办公室每月出《xx信息》2期,《中心学习信息》1期以上,每次党委会、党政干部办公会必须撰写《会议纪要》,并按规定呈报,否则一次惩扣20元。
二、请销假制度
第五条政府机关工作人员和财政全额负担的事业单位职工,必须严格执行上下班制度,不得迟到早退,更不得无故缺席。
凡因病因事不能上班的,必须严格履行请假手续。
第六条因事请假的,必须书面向书记、乡长写出请假条,书记在家由书记批,书记不在家由乡长批,获准后方可离开。
请假条交党政办,返回后及时到办公室销假。
第七条开会、学习或出差办事必须有上级(含主管部门)或党政主要领导的通知或同意方可认可,党政办公室必须有专门的记录,否则一律按旷工处理。
第八条对未经请假,无故缺勤的,视为旷工,每天惩扣40元;连续旷工15天或一年累计旷工30天的,按《公务员法》规定在年终考核中直接考核为不称职。
第九条全体工作人员上班期间(包括下村期间)严禁参与各种打牌等娱乐、赌博活动和其他与本人身份不符的活动,每发现一次惩扣50元。
三、首问责任制
第十条首问责任制是指人民群众来访、办事或通过电话咨询、反映问题时,在岗接受询问的首位工作人员即为首问责任人。
第十一条首问责任制按照“首问负责,对口接待”的原则,首问责任人不论询问的内容与本人职责是否有关,都要热情接待,不得以任何借口推脱。
第十二条属于首问责任人职责范围的事项,要按有关规定及时办理,不能当场办理的,要一次性告知有关办理事项及时限,不允许出现故意拖延不办。
第十三条不属责任人职责范围内但属其它人员职责范围内的事项,要主动告知或引导到经办人办公室。
经办人不在时,应告知联系电话,
四、财务管理制度
第十四条乡政府所用办公用品和物资由党政办公室统一采购。
需在店内赊欠的物资,由办公室人员凭政府打印的专用资金赊欠单填写好货物品名、数量、金额、事由,同时签好字。
机关工作人员办公用品一律由个人负责购买,不得到办公室领取。
第十五条差旅费报销。
乡干部、事业单位职工因工出差、学习考察,其住宿、车船费的报销,必须严格按财政部门的文件规定标准执行,并凭党政办出据的差旅证明单到财政报销。
出差标准为:
途中补助县城每天10元;出差(培训、学习、会议除外)误餐补助县内每天20元,县外市内每天30元,市外省内每天40元;短期培训、学习的县内每天补助5元,县外的每天10元;凡在县城有住房的不得报销住宿费,在县城无住房而会议也没安排食宿的每晚住宿费不得超过80元。
宣汉至xx车费每次30元。
(1)
(2)(3)
第十六条来客需招待的,由党政办上报乡长、书记同意后,党政办统一安排在食堂内(特殊情况确需在饭店就餐的需报请主要领导同意)。
就餐标准:
早餐每人5元,中餐及晚餐每人15元,如遇特殊情况需提高标准,必须经乡长、书记同意。
来客原则不上包包烟,如需上包包烟,经主要领导同意后,由经办人到党政办公室领取。
各部门来客原则上实行对口接待,一切费用由部门负担。
第十七条租车管理,原则上不准租车、包车,如因特殊情况需要包车、租车的必须经党政主要领导同意,标准为xx至宣汉200元/次(特殊情况除外),先由用车人自行支付,本人凭票签字报销,不允许赊欠车费。
第十八条宣传报道奖励。
凡在国家级报刊上登载一篇,奖现金500元;在省级报刊登载的,奖现金300元;在市级报刊、电视台登载或报道的,奖现金100元;被县委、县政府、县电视台登载或采用的,奖现金30元,被县级其他部门登载的,奖现金20元。
第十九条经费会签制度。
所有开支票据必须在当月内送领导签字报销(月底发生的费用必须在次月初签字报销),超时不予报销。
所有开支由经办人注明事由交乡长审签后,送书记会签方能支付入帐。
重大资金支出,原则上由党政班子成员事前集体研究预定或事后集体研究审定。
事业单位发生的费用,由分管领导审签后,送乡长会签后方能支付入帐。
第二十条严格审计报销制度。
开支经费坚持一事一报销制度,严禁一事分开报销经费。
凡不按经费审批程序报销的,单位出纳不得支付任何款项。
所有经费收支由乡财政所每月底向党委、政府主要领导交1份收支明细帐表。
第二十一条帐务公开制度。
财会人员应各司其职,各负其责,会计记帐,出纳报帐。
会计按有关部门规定时间报表。
并坚持帐目公开制度。
每半年在党委会上公布一次,年底向全体职工公布一次帐目。
五、报批管理制度
第二十二条林业、国土、城建、计生、民政等项目的审批及上报,由各部门交分管领导审核后,再由党政班子集体研究同意后,方可盖章上报或审批,坚持每月研究一次。
六、内务管理制度
第二十三条机关所有财产、物资一律由财政所分类、编号、造册登记,并根据工作需要在机关内调配使用。
不准转让或自行处理,不得化公为私。
第二十四条凡机关工作人员调离本机关,应到办公室办理有关财物手续,方能办理调离手续。
第二十五条节假日值班(双休日)由党政办负责,年终累计补助XX元,五一、十一、春节由政府另行安排,补助40元/人、天,并备好记录本,值班人员对来电、来访要做好详细记录,对确需办理事宜及时向领导请示汇报,值班结束后要做好工作移交。
第二十六条加强档案管理。
档案必须做到专人专柜管理并登记上锁。
查阅档案必须由管理人员查找,其他人员不得入内。
第二十七条文件收发时必须及时登记,分类处理。
对传阅和交办的重要文件要追踪去向,对交办文件各分管领导要负责落实。
第二十八条水电管理。
各办公室最后一个离开办公室的人员要及时关闭电源,锁好门窗,若发现“长明灯”,罚相关责任人10元/次。
机关住宿同志用电实行电表抄表制,每月抄表一次,并按照实际用电度数计算电费,在其补助中扣除。
党政领导办公室每月核定用电10度,超出部分自行承担。
第二十九条卫生管理。
政府除因特殊情况外一律不得使用杂工,每次大扫除(包括会议室及礼堂)由党政办公室提前通知,凡是不参加者每次惩扣10元,迟到、早退者惩扣5元。
平时清洁打扫区域分为:
院坝由党政办公室排班打扫,各楼层由各楼层负责打扫。
凡打扫不清洁,惩扣责任人10元并限期打扫。
第三十条各类文件经主要领导签发,打印样稿后,由撰稿人负责校对,主要领导审稿,准确无误后方可打印。
非文件性材料表格,确需打印、复印经分管领导核准签字后,交打字室打印、复印。
第三十一条印章使用。
各印章保管人都要慎重使用印章,加盖党委或政府公章,需经分管领导或主要领导同意,办理重要事项需将印章带离单位的,填写好用章批准单,交主要领导签字批准后方可带离乡政府。
加盖部门公章,需经分管领导同意。
第三十二条微机打印材料及管理。
微机室打印主要是为党委政府服务,部门需在微机室打印的材料,由党政办主任审核把关,签字后方可打印,否则每出现一次无签字打印材料,扣打印人员工资50元。
第三十三条本制度自公布之日起执行。
部门工作细则二
工作细则
1、早读考勤时间为7:
40.考勤人员,凡考勤必须佩戴工作证,带上考勤表等
2、考勤要做到,人缺(迟到、请假、旷课)留名,清楚记录班级姓名学号。
3、考勤时,所缺的人请假,没有假单,请于翌日考勤时核对,前天考勤的要把情况反映给翌日的考勤员
4、会议考勤,要做到,“把门”,就是守着进出口,登记出席人名单,以便工作,及核实出席情况
5、服从上级分配
6、部员要积极参加各项活动。
接到所分配的工作时,要认真落实,不要说来就来说走就走
7、对于各项活动会议,通讯员必须要做到各班对活动会议清楚明白
8、做好每周的考勤统计与总结
部门规章:
1、部员必须遵守院系所规定的各项规定
2、各部员不得利用职位之便,随意迟到旷课,如举报发现,将公平如实登记,多次违反留部察看,事太严重将作退部处理。
3、各种活动会议,如不是事前说明,得到批准,不得缺席。
4、领到所分配的任务,部员不得推卸,如有特殊情况,可相互沟通,各自协作。
5、本着为政法系服务的意识,与其他同学相亲相爱,不得以学生干部的身份欺压别人
6、如其他部门有需要,积极协助工作
部门工作细则三
各部长职务:
科技部:
李立网络部:
程猛罗海银柳成君秘书部:
梁慧斌宣传部:
赵举兴纪国忠
外联部:
陈冬冬
理事会及各部门具体职责:
理事长,协调整个社团的运作,把握社团的整体发展方向。
副理事长,刘强:
负责财务工作(期末需发布一份详细的财务报告)
负责通知的发布(主要是指短信通知,以后每次通知都由刘强发给各部长,再由部长发给会员)
胡林海:
负责活动策划
负责各部门工作的协调。
科技部:
1.负责《地球科学ZINE》的编辑,包括每一期主题选择、内容搜集、图片整理。
2.负责《地球科学ZINE》的全程推广、宣传和远期规划。
3.负责图片展之类活动资料准备。
网络部:
1.负责【地球科学论坛】的日常管理,包括帖子管理,专题策划,系统设
置等。
2.负责【地球科学论坛】的推广、宣传,比如与其他网站进行链接等。
3.负责校内网【GoogleEarth论坛】的日常管理。
秘书部:
1.负责社团刊物的借阅、保管工作,
2.负责所有会议、活动的记录
3.负责社团创优、年鉴制作等其他文秘工作
宣传部:
1.负责海报张贴和宣传板制作(招新前一周将宣传横幅挂好)
外联部:
1..负责所有活动的对外联系。
2.搜集学校地学及其相关的所有讲座信息,并及时发到QQ群。
(建议安排专人负责)
近期具体工作安排:
副理事长:
负责招新工作的策划、组织与调配
科技部:
1.为第四期电子杂志的编辑作准备,多关注新闻,遴选合适的主题。
2.计划招新完成后的软件培训班。
3.确定社团杂志以后的发布方式。
网络部:
1.重新划分板块,确定版主,并对各版主提出相应的任务量,可征集网友做版主。
2.与地学院、军乐团、社团联网站实现相互链接。
3.安排专人将将论坛每周的精贴发到【地球科学爱好者】系列群,最好在周五。
4.尽快让校内网【GoogleEarth论坛】运作起来。
秘书部:
1.在25号之前收回社团被借出去的刊物
2.招新前将活动、会议记录表格制作出来,以后只需按表格填写)
宣传部:
制作4块0.91.2的宣传板。
招新前一周将宣传横幅挂好。
外联部:
建一个地大社团负责人QQ群
【地球科学论坛】本学期发展目标,
进入XX、Google搜索系统、目前已进入Google搜索系统。
会员注册人数达到200人、目前注册人数70人。
主题贴达到20xx个,现有700个。
总贴数达到3000个,现有帖子1000个。
每日更新贴数20个,现在日更新量2个
总体原则:
所有活动提前一周就绪。
本学期最大目标:
社团所有成员各负其责、各尽其才。
形成一个真正的团队