法院XX年创建省级文明单位工作规划 .docx
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法院XX年创建省级文明单位工作规划为进一步巩固和扩大我院精神文明建设创建成果,规范司法行为,促进司法公正和以审判为中心的各项工作全面健康发展,增强全院干警创先争优、依法公正办案意识,增强党组织的凝聚力和向心力,营造团结奋进、积极向上、干事创业的良好氛围,树立人民法院的良好形象,经院党组研究决定,要在XX年深入开展创建省级文明单位的活动。
根据
《XX省文明单位建设与管理办法》 和《XX省省级文明单位测评细则》 的要求,结合我院实际,特制定本工作规划。
痞一、指导思想和创建目标浞以邓小平理论、“三个代
表”重要思想和科学发展观柳为指导,深入贯彻落实党的缛十八大会议精神,坚定执行陪党的路线、方针、政策,紧瑟紧围绕法院审判中心工作,醺坚持一手抓审判、一手抓精鲰神文明建设的指导方针,以榕开展“打造一流队伍,争创钰一流业绩”主题实践活动为屁契机,将创建省级文明单位厥活动与推进社会矛盾化解、抵加强法院文化建设和队伍建昝设、实现审判管理创新紧密
结合,不断加强政治和业务搂知识的学习,提高全体干警ㄐ理论素养、知识水平、工作绅能力,文明司法,公正审判躇,为全区经济发展和社会和
谐稳定提供有力的司法保障瘸。
按照“组织领导好、思想莫建设好、生产工作好、社会秆新风好、文化活动好、示范蔼带头好、特色指标”的标准狯创建省级文明单位。
二、娆组织领导和工作职责为确眇保创建活动的顺利开展,把阉创建活动落到实处,经院党
组研究,专门成立省级文明刨单位创建工作领导小组,负剔责我院创建工作的领导、组窬织和协调。
组长:
副组粲长:
成员:
各部门负责人辙领导小组组长为创建省级钚精神文明建设工作先进单位
工作
第一责任人,成员为各
庭室XX。
领导小组下设创萨建活动办公室,负责日常工剂作,由XX兼任办公室主任糨,办公室设在政治处。
办公邋室下设:
综合策划组、创建驳宣传组、后勤保障组、督导薮检查组等四个工作小组,具瑷体负责做好相关工作。
综庀合策划组组长:
XX
成瘢员:
XX
职责:
1 、制鹭定创建省级精神文明建设工犯作先进单位实施方案及工作槎规划,有计划、有步骤地制浣定阶段性创建工作方案,对进创建内容、节点工作进行安嫒排部署,抓好具体工作落实毡。
2、及时邀请省、市、穴区文明委领导指导创建工作舴,向已获得省级精神文明建斡设工作先进单位的兄弟单位融学习好的做法和经验,取长补短,做好协调工作。
3栽、负责文明创建活动的情况奚收集、整理及综合归档,做仫好迎检资料的准备工作;按阔照有关规定和程序做好文明距创建活动的申报准备工作。
4、适时组织开展有益的文因体活动,不断丰富、深化、肇拓展、创新创建活动内容,潜及时查找创建工作的不足和卦缺点,制定整改计划及时整
改。
上下联动、人人参与、鼎从我做起、从点滴做起,在噤全院营造积极争创省级文明
单位的浓厚氛围。
创建宣这传组组长:
XX
成员:
朐XX
职责:
1 、制定文市明创建活动的宣传工作方案抗,统筹策划文明创建活动的森宣传推荐工作。
2、及时盲总结先进经验,发现先进典易型,搜集、整理简报素材,
做好各阶段重要活动的新闻滹报道工作。
3、负责法院岭内网精神文明建设专题网页衬内容的更新。
后勤保障组溺组长:
XX
成员:
XX病职责:
1 、按照省级精 ¢神文明建设工作先进单位标虿准,及时购置完善创建省级
精神文明建设工作先进单位吧所需的硬件设施。
2、突馗出法院文化建设,营造符合洞审判机关特点的文化氛围。
泵渲染法院特有的文化氛围,桓完善文体设施,丰富干警的漩业余文化生活;更新计算机
,升级网络服务设施,建设
图书报刊室,为干警创造更搬好的学习条件。
3、做好衄开展各种活动和检查验收的
后勤保障工作,确保全院创堵建工作的顺利进行。
督导が检查组组长:
XX
成员寒 :
XX
职责:
1 、制定劬全院创建省级精神文明建设 ∥工作先进单位督导、检查的ˉ相关制度及考核办法,分阶疖段、有步骤地对创建活动、躐软硬件建设等进行指导、检曩查。
2、督促落实司法公粑开制度,从审判执行工作的砼作风上、方式方法上、对待晏当事人的态度上深入检查,
切实加强工作的责任心,努安力养成认真负责的工作态度剪。
3、督促落实好司法为
民、利民各项举措,方便群阮众诉讼,切实维护诉讼当事卡人的合法权益。
4、深入 ︷学习中央“八项规定”、“ 娶五个严禁”、“两个规定”脶及《中国共产党纪律处分条逞例》 和《法官行为规范》,劾加强督促检查, 对不规范的嗾行为要及时予以纠正和规范福,对违法违纪的要严肃处理唆。
三、主要任务1 、切á实加强领导班子建设。
定期对召开领导班子民主生活会,屁以增强党性锻炼为重点,围储绕学习、思想、作风、廉洁
自律、遵纪守法等方面的问辘题汇报思想状况,进行对照喃检查,开展批评和自我批评酌 ,自觉接受党组织和群众的乾监督。
班子成员要从讲党性耖、讲原则、讲团结、讲大局亏出发,切实履行职责,把领牢导班子建设成为忠实践行科桧学发展观的坚强领导集体。
氰2、认真组织学习《XX
畔省省级文明单位测评细则》 伛等文件精神,认真贯彻落实鄹《公民道德建设实施纲要》 靡公民基本道德规范,做到人诱人皆知,人人皆行,为深入牢扎实开展文明创建活动奠定坛思想基础。
开设道德讲堂,呛积极开展公民道德教育和主裁题实践活动,打造市中区精象神文明建设基地,塑造我院铘道德模范,创建学习型法院殡,辐射社会。
加强未成年人薮思想道德建设成员单位建设笼,推进少审工作,审判工作嗫合议庭为平台,预防、帮教逶未成年人犯罪方面有新突破匆。
3、全面加强审判工作厩,充分发挥审判职能,促进液法律延伸服务、靠前服务,闭为市中区发展提供坚实的司官法保障。
一是强化刑事审判贞职能,认真学习修改后的刑级诉法,适时开展惩治犯罪专项活动,依法严惩各种严重沁影响群众安全感的犯罪活动
;进一步落实宽严相济的刑
事政策,继续推进量刑规范坡化工作,严格执行刑事证据婚规则,努力实现量刑的公正戗与平衡。
二是强化民商事审惘判职能,妥善审理涉及经济芦发展方式转变的民商事纠纷铹案件,加强对知识产权、环
境资源、技术创新的司法保嫩护,依法妥善调处涉及重点圯领域和关键环节的案件;按缴照省法院部署,认真开展送
法进机关、学校、企业活动杞,主动提供优质高效的法律邗服务。
三是强化行政审判职饥能,妥善审理好在推进城镇僖化进程中的土地征收、房屋离拆迁等行政争议,保护行政尖相对人的合法权益;进一步矮完善行政协调机制,妥善化拱解行政争议;继续推行司法卜审查白皮书制度,提出司法锊建议,促进法治政府建设。
颈四是强化执行工作职能,努 ‰力提高执行工作效率和效果け。
五是强化信访化解职能,挪继续深入开展大调解工作和
涉诉信访积案清理活动,采桷取一切措施化解矛盾纠纷。
乞4、大力开展法院文化建杆设。
紧紧围绕司法核心价值U观,结合我院实际,总结、延提炼法院精神。
在全体干警馥中广泛开展“两个一流”争裴创活动,并纳入干警培训内嗝容体系,引导广大干警牢固螺树立正确的权力观、金钱观恺和地位观。
重点做好对主要
领导干部、新任领导干部和 □一线干警的培训,并认真组
织考核。
积极开展志愿服务艴、法制宣传、司法大拜年活
动。
成立兴趣小组,开展全叱员参与的健康知识讲座、信汰息调研培训、拓展训练、中杲青年干警交流会以及书画鉴
赏培训等活动,提倡愉快工蹑作、幸福生活。
通过开展演棋讲比赛、征文、书画摄影展滏 、知识竞赛、文艺汇演、瑜好伽、太极等活动,大力弘扬驭司法核心价值观;开展文明ッ礼仪教育活动,切实提高干
警的服务意识和宗旨意识;芷开展“我们的节日”主题教
育活动,不断丰富干警的精倒神文化生活,增强法院队伍份的向心力和凝聚力;切实加线强法院刊物和法院内网建设八。
5、抓好文明单位硬件妮设施建设。
一是以搬迁新审へ判技术大楼为契机,进一步际完善全院配套措施,以及单旨位绿化工作,达到绿化、美逃化要求;二是切实加强图书庵室、院史室的建设和使用;
缢三是利用办公大楼广场、大垓厅、走廊、接待室等公用区栋域,制作统一规范的创建标
语和标牌,精心打造文化长鳌廊,悬挂、张贴法律名言、掐廉政警句及反映法院工作理 ┵
念的文字标识和干警创作的溴反映时代精神、法官风貌的芒作品;
四是加强宣传教育阵レ地建设,设置文明创建宣传璺橱窗和板报,开辟干警教育吾培训场所;五是完善文体活篮动场所,配置相关器材和设佻施,提高健身器材的使用率忻;六是加强文明单位档案管媾理。
6、以创建活动为载苍体,深入开展各类争创活动
。
以深入贯彻党的十八大为吖契机,广泛开展各类宣传教 ┅育和纪念活动,以爱党、爱
国、爱民为主题,组织开展
岗位练兵、技术比武、演讲旷比赛、知识竞赛、参观改革
开放成果展等活动;
继续坚持开展“挂包帮”和“联群邯”等帮扶活动,积极组织帮渭贫扶困、献爱心等活动,热恺心支持社会公益事业;大力槊推行党员公开承诺制度活动宋 ;开展文明科室、文明家庭棹等创建活动;“七一”前,虾集中表彰一批在创建活动中时涌现出来的先进单位和先进控基层党组织、优秀党务工作铛者和优秀党员。
7、增强琰司法廉洁意识。
按照“从严气治院”的要求,严格执行“ 景五个严禁”等纪律规定,努㈥力形成廉荣贪耻的思想道德喻基础和文化氛围。
完善廉政馓建设的相关规章制度,在机晷关办公大楼悬挂廉政警句格ㄡ言,开展唱廉政歌曲、廉政蹬知识竞赛等活动,创建崇尚
廉政的氛围。
8、落实司里法为民措施。
各审判、执行 业务部门坚持深入群众调查嫩走访、开展巡回审判、送法鞴到基层,推行服务承诺、文殆明接待等制度,把司法为民殃的要求落到实处。
9、加蜀强单位治安防范。
建立健全 】安全防范制度,落实综合治趴理目标责任,实行24小时频值班巡逻,防止盗窃、火灾⒘及刑事案件的发生。
10 ㄆ 、我院积极延伸审判职能,帚坚持能动司法、加强社会管恨理创新。
努力践行为民司法泼,不断壮大党员志愿者服务疤队,开展学雷锋司法志愿服
务月活动。
创新队伍建设模蘖式,适时开展拓展培训,使肽干警从传统的说教到寓教于蒽乐的“快乐体验”中得到教魑育,以提升单位整体素质。
房四、工作安排创建省级捌精神文明单位共分三个阶段进行:
第一阶段:
加强舆
论宣传,营造浓厚的创建氛邰围本阶段制定XX区人民
法院创建省级文明单位工作解规划》,召开全院干警大会鳊进行再动员,全面安排部署
创建工作。
组织干警深入学习《XX省省级文明单位测 ∥评细则》、《公民道德建设
实施纲要》、《法官职业道 ≮德基本准则》,提高干警文盾明素质和办案能力。
把宣传峒工作贯穿始终,采取新闻报
道、宣传标语、演讲活动等螗形式,扩大创建工作的影响飕,激发干警参与创建工作的败热情,动员全体干警积极主
动参与省级文明单位的创建缥工作,明确创建目标,在全伯院掀起创建省级文明单位的鹕热潮。
第二阶段:
全面实跨施阶段认真查找问题。
围3绕队伍建设、审判工作、机职制建设、基础建设等方面,块发动干警、面向社会,广泛协征求意见和建议,分类整理磔,进行公示。
提出整改措
施。
针对查出的问题尤其是蓄群众反映强烈、制约我院改还革、建设与发展、影响创建柬文明单位的热点、难点和焦点问题,按照实事求是、标柞本兼治、突出重点、逐项落ツ实的原则,制定切实可行的忠整改措施。
落实创建工作猩 。
认真抓好创建文明单位的鹕软件和硬件建设,明确责任犁,加强领导,统筹兼顾,相苌互配合,创建工作务必实现璀横向到边、纵向到底的效果远。
创新活动载体。
开展素遑质教育活动,加强政治、业茱务理论和文化学习,采取培泌训、报告会、专家讲座、交狙流学习体会等形式,激发干
警学习热情;建设“学习型
、业务型、创新型、节约型柿”法院,举办岗位练兵竞赛曝,定期组织庭审观摩、评选伙优秀裁