学生干部述职报告15篇.docx
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学生干部述职报告15篇
学生干部述职报告15篇
学生干部述职报告1
尊敬的__领导：
时光荏苒，岁月如梭。
我自20__年9月进入学生会以来，转眼间已靠近2个年头了，一直担任学生会女生部的干部，由一年前的干事到现在的女生部副部长，也见证的我们女生部及校会的成长。
我很荣幸，同时也感谢各位老师、同学对我工作的认可，今后我将更加认真、负责，和大家一起努力，让学生会发扬光大！
在过去的两年中，我立足本职，围绕学生会工作大局，脚踏实地，开拓创新，以务实的工作作风、饱满的工作热情和旺盛的工作精力，全面履行职责，较好的完成了各项工作任务。
现将我这学期以来的工作情况报告如下：
一、工作总结
（一）总体工作
在开学之初，学生会就为一年一度的迎新工作开始忙碌，由于校区分散，我们设立了多个迎新咨询点。
我在迎新期间，坚守岗位，尽职尽责，服务新生，帮他们更多的了解学校，了解我们学生会。
在迎新工作结束后，我们又开始面向大一新生招新，在团委的领导下，我们组织了大型的“20__纳新赶集宣传会”。
为了给我们校会注入高质量的新鲜血液，招新过程严格把关，以减少数量，提高质量的目的选拔有较高综合能力的干部。
校会干部规整后，我们开始了一系列的活动项目，包括“理工杯”篮球赛，运动会，辩论赛，我心目中最喜爱老师评选以及“雏鹰计划”培训等等。
在这期间我也积极配合其他部门的工作，结识了很多的新面孔，同时也锻炼了自己各方面的能力。
（二）部门工作
女生部作为学生会基层的部门之一，她能够架起广大学生与校团委沟通的桥梁。
在20__年下半学期的工作中，学生会取得了良好的成绩。
作为女生部，在做好与其他部门交流合作的同时，更注重培养自己的工作特色。
为了提高本部门的工作效率，提升干部的个人素质，女生部坚持实施，量化工作，从而使部门各成员得到真正锻炼。
责任分工制就是根据部门成员各自的特长与喜好分配相应的工作，且在分配工作前进行部门内民主集体讨论，本人自愿选择并制定工作目标，将工作量化到个人工作的具体日期。
这样充分调动了干部的工作积极性，也培养了他们强烈的责任意识。
在近4个月的积极磨合锻炼中，女生部也取得了良好的工作成绩。
有以下几方面：
1、随着校会招新工作的结束，部门也经过几轮筛选，确定了女生部最终干部人员。
在第一次例会时，进行小型的干部培训，并将新成员划分组别，包括文秘策划组，技术支持组，礼仪形象组，分别由3名副部长带领。
2、在部门建设初期，为加强各成员的组织纪律性，将工作规范落实到日常，如每次例会实行签到制度，例会有5到10分钟的礼仪培训，例会有指定人员做会议记录等。
3、落实干部培训工作的同时我们筹备相应的活动策划，包括学生会内部联谊活动的策划、本学期新创意的长期性活动策划，和由女生部牵头举办的品牌活动“欢乐女生行”策划。
策划方案历经数次修改，正在走向成熟。
二、工作设想
（一）思想教育
在原有思想政治教育工作基础上，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为同学服务”的宗旨。
1、加强内部新成员的思想教育，使其在较短的时间内在思想上能够有一个新的认识。
积极配合学院的思想政治教育宣传工作，使学生干部起到表率作用，学生思想上一个台阶。
2、配合学生会其他部门举办富有我校特色的文化娱乐活动，丰富广大学生的精神生活。
加强对各院学生会的指导和考评力度，进一步活跃和繁荣我校的学生会工作。
校学生会要进一步做好与各院学生会的沟通与交流，切实加强对各院学生会的指导和考评。
在充分交换意见、相互取长补短的基础上，形成以校学生会为中心，各院学生会通力合作、辐射涵盖的整体格局。
3、结合自身实际，发挥自身优势，充分调动同学们的积极性和能动性开展实实在在的活动，用自身的扎实工作来吸引和凝聚广大同学，同时，建立各院学生会的绩效评估体制，通过对各院学生会工作的监督、检查，横向比较与纵向分析，在各院学生会之间形成良好的竞争机制，从而促进全校学生会组织健康、有序的发展。
（二）学风建设
1、响应共青团中央、教育部、全国学联推出的“大学生素质拓展计划”，定义第二课堂是第一课堂的延伸和扩大。
专业学习之余，学生在不同领域实践，在实践中运用所学的知识，真正体验和领会知识。
2、定期组织宣传部内部以及学生会成员的各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。
3、围绕学风建设，积极配合其他部门开展征文活动、演讲以及诗歌朗诵比赛等，提高学生综合能力。
4、配合学习部不定期公示大一晚自习考勤情况，努力营造浓厚“学风建设”氛围。
（三）文体活动
1、在保持传统活动精神的前提下，对活动的内容、形式、运作要有所创新，有所突破，很多活动如果在这样发展下去将毫无生命力。
每个活动都包括前、中、后三个阶段：
前期活动的策划；中期活动的举行；后期活动的总结。
在活动前期一定要认真的做好详细的活动调查，调查对象主要包括校内大学生、学校党政机关和校外社会企业，并对活动的可行性进行评估分析。
2、细分活动类型整合活动资源。
根据受众的广度，大致将团学活动划分为精英活动和大众活动。
我们要将活动类型更细的划分，利于整合活动资源，不浪费活动资源。
尽量用更少的资金，更少的人力资源获得同样的或更好的预期效果。
在建设“和谐江财”的同时，本着“节约型校园”的理念，建立起系统化的工作体系，规范化的工作制度，人性化的工作氛围。
3、抓好活动精髓提高活动立意。
在我们本着为同学们创造学习环境、建设锻炼平台，提供表现机会的时候，有必要在活动精髓及活动立意深思熟虑。
要真正做到举办活动有意义，体现广大同学的需求，体现实在为同学服务，体现活动真正价值。
总而言之，价值体现在需求。
整合现有资源的同时，可以根据实际情况，扩大活动规模，使之在全省甚至全国都具有影响力。
在活动中，要求努力扩大活动广度，挖掘思想深度，将高雅、健康的内容与喜闻乐见的形式相结合；自娱性、欣赏性与示范性、竞技性相结合；思想性、学术性与艺术性、娱乐性相结合，提高活动的参与性，积极调动广大学生活动参与热情，扩大活动的影响力。
（四）团队建设
1、做好换届工作，一个领导集体决定一个团队的发展方向，只有好的领导集体才能带领这个团队走向强大。
2、通过“干部素质质量月”的推行，做好对预备干部的培训工作和对新上任干部的锻炼工作，使其成为一名合格的领导，只有这样才能领导一个团队的工作，最终才能提升学生会的战斗力。
3、加强内部成员之间的交流与合作，提升本团队的战斗与协作能力。
4、严格执行每周例会制度，这是及时掌握部员思想动向的基础，也是做好各项工作的前提和基础。
三、生活规划
（一）作为一名学生干部，首先有先进的思想。
1、热爱社会主义祖国，坚持思想基本原则，拥护党的路线、方针、政策，关心时事政治，积极参加政治理论学习和各项政治活动。
2、遵纪守法，遵守学校各项规章制度，严以律己，为人诚信，作风正派，有良好的道德修养。
3、热爱学校，关心集体，尊敬师长，团结同学，扶危济困，助人为乐。
4、语言文明，行为得体，衣着整洁，举止大方。
（二）作为一名学生干部，要刻苦学习，取得良好的成绩。
1、热爱所学专业，学习勤奋刻苦，肯于钻研。
2、学年各科考试没有不及格现象。
3、自觉遵守学习纪律，独立完成作业，没有旷课现象。
（三）作为一名学生干部，最重要的是认真对待工作。
1、认真履行岗位职责，工作积极主动，组织领导能力较强，能够圆满完成领导交给的各项工作任务，成绩显著。
2、能正确处理工作和学习、干部之间、干部和同学之间的关系。
3、作风正派，顾全大局，遵守学校各项规章制度，在各项工作中起模范带头作用，有较高的群众威信，勇于同不良现象作斗争。
4、热心为集体、为同学服务，尊敬师长，关心同学，能够做到上情下达，下情上达，在老师与同学之间，很好地起到纽带和桥梁的作用。
总结过去，昭示现在，指导未来，我将继续努力，不断提升自我，完善自我，把学生会工作做的更好。
以上是我的个人述职报告，若有不妥之处，尽请老师们批评指正。
再次感谢一直以来对我的工作给予支持和肯定的各级领导。
特此报告
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____年__月__日
学生干部述职报告2
学生干部述职报告3
尊敬的老师：
在院团委的正确领导下，在院、系两级学生部成员的共同努力下，学生部工作取得了丰硕的成果。
成绩的取得虽与我个人的努力分不开，但各级领导的大力支持、学院迎评工作的开展及学生部原有的工作基础为我的工作提供了良好的客观环境，这是述职之前所要说明的。
下面，我依据院团委职能部门部长负责制的要求，将本学期来的主要工作报告如下：
一、本学期大概工作
学期初，我们新一届学生部成员选拔工作在院团委和广大同学们的大力协助支持下取得了圆满成功，此次共__名新生的加入为我们院学生部的学生工作集体注入了新鲜的血液。
每周一的例会我都会准时召集大家开会谈心，不仅是为了让部门的工作更好开展，更是锻炼他们的语言表达能力和胆量，以及在一起更加相互了解成为一个团结美好的集体！
每周三的大检，我们带领新干事的去个个班级检查，我自己更是亲自带头，在晚检过程中教会新成员如何晚检打分如何为人处事。
每双周三召集各分院学生部开会，吩咐工作以及讨论交流晚检情况。
每月底制作班级考核表，并亲自交给各分院学工老师，同时和他们沟通交流，了解部门工作的不足和经念。
每周不定期抽一晚上自己去个个分院查看班级纪律等情况，了解各分院班级的具体情况做到自己心里有底。
并常和学工老师谈话，相互协助支持。
由于总总原因，本学期我部未能举办任何活动，虽然我曾设想召集各班班长召开“班级考核交流会”，让新生明白我们院团委的性质我们学生部的工作等。
但不管怎样学生部还是积极配合协助了兄弟部门的＇每次活动。
希望下学期自己会带领学生部成员举办一些有意义的活动。
二、本学期心得感受
我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的意义不仅于此。
我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是成人达己，互利共赢。
完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。
我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。
能够有所领悟，并结合自身实际情况应用于实践，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高和完善自己。
这是我角色转换的第一个学期，我当初还是以我作为干事时的心性去做事，自我感觉有时候是对的，可有时候又显得那么的愚笨，或许我很有激情做事很努力但是要有所考虑有所谋虑要多去想想。
我相信朴实的行动会是一切最好的证明！
有错我会改正，人因为一次一次的犯错，改正，才能真正的成长。
我很希望我的笔能跟着感觉，那样才能流出最真实最纯朴的语言，这虽不能一时使我的文字流光溢彩，却能在字里行间找回一个真我。
似乎大学的记忆是从进学生部才真正的开始。
在这样的一方天空里，我学会了很多。
这或许会成为我一生都受用不完的礼物。
在嘈杂的世事面前，当我在无力寻找一份美丽的宁静时，我学会了试着让自己微笑。
三、存在的不足
个人在学习和工作统筹上不够合理，活动期间工作消耗了我大半的课余时间，影响了学业的巩固提高，离工作和学习“双赢”的要求还有一定的差距。
和老师沟通交流不够，相互间还不够默契。
性格较直率，有些时候表达方式欠考虑。
在用人技巧方面尚待提高。
这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。
四、工作展望
提高学生部内部人员素质以及工作能力，坚持务实、高效的工作作风。
进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习。
工作中要开动脑筋，主动思考，探索工作的新方法和新思路。
院团委是一个很锻炼人的地方。
学生部更是一个可以磨炼心态的地方。
在这里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验，我们会学会如何更乐观的面对压力，如何珍惜和爱护自己。
这为我们以后面对社会增添了一个筹码。
在接下来的团委日子里，希望我们能一起相信头顶的晴空，和足下坚实的土地，心中永远涌动着青春如潮的呼唤，在你我各自徐徐展开的远景，一样的深情，一样的潇洒！
感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们，感谢和我一起为学生部发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直关注和支持学生部的广大同学们！
此致
敬礼！
述职人：
__x
20__年x月x日
学生干部述职报告4
转眼间，我们都已经成为大学三年级的学生了，这是一个重要的转折点，脱去一份稚气，更加成熟，而我也很荣幸能够继续担任工管班的学习委员，和其他班委继续班级团结发展而努力，在今后的时间里，我会继续认真做好各项工作：
1、积极为大家营造良好的学习氛围，及时上传各科课件和作业要求，及时向老师反馈同学们的学习情况，增进老师同学间沟通，做好桥梁作用；
2、监督检查同学们的到课率，定时或不定时的点名督促同学按时上课；
3、配合学院及时向同学们通知课程变更安排，不影响老师的
教学进程；
4、每学期初认真负责的做好上学期综合测评工作，做到公正、公平、透明化，与经济和国贸班的学习委员沟通做到评定标准一致，及时公示后填写综合测评表；
5、配合其他班委做好各项奖贷困补的工作，做到每个同学每学期期末成绩都留有备份；
6、配合班主任及时向同学传达学校和学院的各项通知，和其他班委一起协调完成各项班级工作；
7、与班委做好平时的各项日常工作，如周末检查宿舍卫生和安全状况等；
8、平时积极和同学沟通，了解同学们在生活学习等方面的问题，及时向班主任和老师们反映，和班委们一同及时解决；
相信在各个班委和每一个同学的配合下，工管班一定会成为一个温暖的大家庭，让我们每一个人为工管班的团结而努力，也请同学们支持并监督我的工作，更好的完成每一项工作！
__
20__年__月__日
学生干部述职报告5
各位尊敬的领导，老师，各位亲爱的同学们：
大家下午好，我是__学院第X届学生会主席__。
在我20__年6月任职学生会主席至今，我们学院学生会工作在院团委领导下，密切联系五个系部学生会积极开展我们的工作，切实做好学生服务工作，脚踏实地，坚持务实。
我们以丰富校园文化生活，活跃第二课堂，以广大同学的成长成才为己任，充分发挥桥梁和纽带作用，同时，我们学院学生会的工作也赢得了学院广大师生的肯定与支持。
在过去的一年，在学院团委的具体关怀和指导下，我们院学生会积极认真地完成了学院团委安排的各项工作。
在学干培训，学风建设、文体活动、制度建设上都取得了出色的成果。
在13年9月，我们新一届学生会成员迎接新生工作取得了圆满成功，随后开展院学生会的招新工作，通过三次面试，来自五个系的38名新成员加入院学生会这个大家庭，为我们__X学院学生会注入了新的血液。
__学生会先后承办协办了全院性质的各种形式的文体活动，如：
新生拔河大赛，迎新晚会，友谊杯篮球赛，高校毕业生求职双选会，__X总决赛等活动，丰富了学院同学们的大学生活；我们第X届学生会在活动之中学习，在学习之中成长，在成长之中不断地服务他人，提高自己。
大学是知识创新、传播、和运用的圣地，是培育创新精神的摇篮。
引领学术风气，促进思想交流，陶冶品德操守，创建精神文明是大学的灵魂之所在，而我们学生会在这其中扮演了一个举足轻重的角色，学院学生会为学院的人文精神发展服务，是代表广大同学利益的学生组织，是发展与繁荣校园文化的平台和交流沟通的纽带，是培养大学生全面成才的重要服务载体。
因此，我们学生会的工作宗旨是：
一切为了同学，为了同学一切。
为了秉承我们学生会的宗旨，我提出以下五点就我任职学院第X届学生会主席以来的工作认识，与大家共勉。
一：
制度规章的修改立定
院学生会自成立以来，逐渐发展形成了纳新制度、财物制度、会议制度、评优制度、奖惩制度等一系列规章制度，但林林总总，体系仍不够健全，我们每个成员在思想和行为上的标准需要一个统一和提高。
古语云：
政出多门，国乱之始也！
对于学生会规章制度改进和完善也这个道理，要不断完善，统一。
所以我在这里提出，在下一届的委员会应该把这个工作细致落实，在我们原有的规章制度上修改，健全我们的管理体制。
二：
加强学生会内部结构组织建设
加强学生会内部的结构组织建设，主要体现在团结协作的问题上。
作为一个团队，我们是一个整体，不能以邻为壑，各自为政，只有大家团结一心，和衷共济，各部门之间相互协调配合，才能做出好的成绩。
学生会的工作性质决定了我们要以更高的工作标准来严格要求自己，要考虑到更多的细微之处，要以自己的细心、耐心和热心做到各项工作疏而不漏、有条不紊。
为此，学院也安排了本学期的第七届学干培训课程及其五四团学干部户外素质拓展活动，旨在增强我们对信任、团结、服从等观念的认识。
只有明确了这些认识，并结合自身实际付诸实践，才能打造一个以服务学生为中心，团结务实，统筹兼顾的学生会队伍！
三：
提高学生会整体素质，坚持务实、高效的工作作风
“金无足赤，人无完人”，我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点，只要我们能够及时发现，并予以修正便是好事。
所以不管是院学生会学干还是系学生会学干，我们都要严格要求自己，起好一个模范带头作用，敢于坚持原则，积极维护同学们的正当利益，处理和协调好各种利害关系，这就要求我们学干要注重提高自身道德素质，提升思想觉悟水平，只有我们在思想和道德上都达到了要求，那么我们的工作质量也会登上一个崭新的台阶。
四：
对七个部门的工作要求
我们学生会各部门都要对下一阶段的每一项工作进行周密合理的计划和安排，根据院团委的具体要求和委员会的工作计划来制定本部门的相关具体任务计划，并将工作计划在例会时向全体学干解读后交办公室备案。
各部门要认真贯彻学院有关文件精神，切实找好各自工作的出发点和落脚点，明确工作性质和目的。
要求实效，不能搞形式主义，工作之中有机的配合其他部门的工作开展，及时的反馈信息。
同时，还要注重加强自身工作能力，培养创新意识；对本部门有能力的人才进行发掘和培养，为学生会下一届骨干的产生与建设提供人才储备资源。
五：
广泛、积极的交流
引进先进工作理念面对当今复杂多变的国际形势，我们学院学生会日后工作也将提出更高的要求。
我们应该以更开阔的视野来关注社会，审视自我，以促进自身更好更快的发展。
因此，我们要坚持与我们学院五个系部学生会保持密切的工作联系，紧密的团结在一起，同时加强与其他学院学生会的交流与合作，积极参与院际各项活动。
这样既拓展了我们的工作空间，又提升了我们的能力。
同时为我们开展校外活动积累了社会经验，为今后的对外交流及拓宽社会实践锻炼的平台打下了良好的基础，促进我院学生工作长效的发展。
最后，我要感谢五个系部学生会主席团及其五个系部每一名学干对我们学院学生会工作的支持和帮助；我们大家的辛勤付出将为__X学院青春绚丽的明天画上明亮的一笔。
以上是我就任第X届学院学生会主席期间的工作的概述及对下阶段工作的期许，希望新一届学生会各部门成员都能认真切实的将各项工作落实到位。
我们的工作之中需要广大学生干部和学生的支持与信任，也离不开学院团委的指导；我坚信，只要我们每一个人都能积极踊跃的参与其中，我们一定会用充实的每一天将我们的大学生活点缀得色彩斑斓。
优秀的学生干部对高校的各项工作开展至关重要，因此，如何做好学生干部工作成为高校领导、老师和普通学生共同关注的话题。
__从如何做好学生干部角度出发，引出学生干部的述职报告制度，简述了学生干部述职报告制度的内容和必要性。
一、如何做好学生干部工作
1.学生干部的选拔坚持民主集中制的原则。
在公平、公正、公开、择优的前提下，经由民主推荐、自荐、组织推荐等形式产生候选人，通过民主选举产生学生干部。
在特殊时期、民主推荐条件不成熟的情况下，也可以由组织指定、任命或聘任等形式产生。
2.学生干部需具备较高的综合素质。
首先，在思想上需积极进取，能将自己放在服务者的位置上，端正动机，增强责任心，能自觉遵守各项规章、制度，敢于揭发和批评违纪行为。
其次，学生干部需熟悉学生工作和组织结构，对学生工作充满热心，组织集体观念浓厚。
第三，需具备良好的管理、组织和协调能力或潜能。
总体来讲，学生干部要符合“一好、二强、三高”的标准，即学习好、工作能力强、自控能力强、思想觉悟高、政治热情高、群众威信高。
以身作则，顾全大局，维护集体利益，能真正起到模范表率作用。
3.成为一名优秀学生干部需要思考的几个问题。
①需要有正确的定位：
学生干部首先是学生，其次才是干部，要处理好学习与工作之间的关系，学生的首要任务是要提高自己，作为干部需要有服务同学、奉献学校的意识；②要明确学生干部所应具备的能力：
A.较高的思想政治素质与观察、分析和解决问题的能力；B.有高度的责任心和较强的组织协调、综合表达和社会交往等工作能力；C.较好的学习能力，能处理好学习与工作的关系；③具有较好的个人魅力：
能充分调动同学的积极性，并取得同学们的拥戴和信任，并对同学产生积极向上的影响。
4.学生干部的监督。
要成为一名优秀学生干部，在具备优秀的综合素质的同时，来自老师、同学的监督与自我监督同样不可或缺。
二、学生干部的述职报告制度
述职者，述所职也。
述职可以是口头的，也可以是书面的，书面的陈述，即为“述职报告”。
述职报告制度是任职者陈述自己任职情况，评议自己任职能力，接受上级领导考核和群众监督的一种监督考察制度。
1.学生干部述职报告的目的。
首先，在于总结经验教训，使未来的工作能在前期工作的基础上有所进步和提高，对以后的工作具有很好的借鉴作用；其次，能更好的促进内部交流和学习，使得学生工作有一定的继承性，可以继承以前工作中的好的做法，改进不好的做法，并可加以创新。
2.学生干部述职报告的特点。
①个人性：
学生干部述职报告要求学生对自己负有职责的工作做出客观正确的评价，并能从中总结成绩和经验，找出不足与教训，述职的工作要求是“客观的、自己的”，与一般的报告相比，需要有个人性的特征；②规律性：
学生干部述职报告要求实事求是，但是也不是记录流水账，要对已有的事实、材料等进行认真的分类、整理与总结，能够得出公正的评价、经验和规律等；③通俗性：
学生干部的述职报告，注重现场的交流，需要以大众的理解为标准、现场用通俗的语言去适应评审团的接受心理。
3.学生干部述职报告的内容。
述职报告不同于一般的科学__，更不是普通的散文或叙述文，它是类似演讲文稿的一类文体，要求在平实中透出规范。
主要内容是学生干部一学期的工作情况汇总，包括正在进行或已经完成的工作事项，工作中遇到的困难、问题及建议，下阶段的工作计划等。
具体分为：
工作阶段内详细情况说明；工作阶段内详细的学生群体所反映情况汇总；工作阶段内深入准确的自我总结；具有可行性的下学期工作计划；建设性地提出对未来工作的看法和学生群体活动的发展建议等。
4.学生干部述职报告的评判标准。
作为一名优秀学生干部，需要“德才兼备”，在学生干部述职报告中，需要体现“德”、“能”、“勤”和“绩”等方面内容。
①德：
在工作中能否遵守社会道德、践行诚信原则等，能否树立正确的模范意识，起到道德模范作用，成为同学、老师值得信赖的伙伴；②“能”：
工作中是否有责任心，是否善于计划和组织，能否按时、按量的完成组织交予的任务等；③“勤”：
是否保持了勤恳踏实的秉性，有较强的牺牲和奉献精神，能否认真做好每一件事、全心全意做好服务；④所负职责的工作是否能在完成的同时，还能取得一定的成绩或创新。
学生干部述职制度的开展有利于对学生干部的监督和管理，亦能加强对学生干部的教育和引导，提高学生干部的工作能力，在树立学生干部的良好形象的同时，也能够充分发挥学生干部的骨干与模范带头作用。
学生干部述职报告6
亲爱的
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