保安管理制度.docx

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保安管理制度

保安管理制度

1、保安的主要工作范围：

1.1、园区的消防工作：

消防定期检查、消防事件处理、消防设备检查。

1.2、园区的安全防范：

机器、设备、车辆、材料等物资的防盗、防破坏，各级领导及员工的人身安全，各种内盗、外盗、联合盗的防范。

1.3、在领导直接指挥下，应对各种突发事件。

1.4、外来车辆、人员出入园区管理，对违反公司相关规章制度的行为进行监督与处罚。

1.5、保安内、外卫生管理

1.6其他诸如生产协助、临时勤务等。

2、保安人员编制及排班：

2.1、集团保安队设队长一名，保安员名，更夫名。

2.2、保安员由保安队长领导，保安队长不在时，由指定人员代行队长职责，保安队长直接向集团综合行政办公室主任汇报工作。

2.3、保安队长要随时检查、监督保安员的工作以及园区内外的安全防范情况。

3、保安员必须严格遵守公司规章制度，并严格按照规章制度的要求对违反规章制度的员工在授权范围内执行处罚。

3.1、考勤监督：

队长：

保安员：

7：

00-17：

00

更夫：

保安员须在早上7:

00集合出早操，7：

30正式上岗，上岗采用轮值制，30分钟/班，视具体情况安排双岗或流动岗。

夜班60分钟/班，负责在园区内及园区周围巡逻，并对巡逻情况进行记录。

巡逻内容所括：

检查园内公共设施的完备

检查治安、防火、防盗、水浸等情况，发现问题立即处理并上报直接领导

检查消防设备是否完好、有效

检查门卫、车间及办公楼的房门是否锁好、完好。

检查车间及办公楼的灯是否关好。

（晚9：

00之后不允许放入任何人、车）特殊情况除外。

辖区巡查，发现可疑人前往询问，检查证件，必要时检查所带物品

3.2、保安员不得在工作时间擅自漏岗、空岗、离岗、睡觉，一经发现立即处罚：

发现违反上述规定一次罚款￥100元，违反二次罚款￥200元，违反三次扣除当月工资并勒令辞退。

3．3保安员站岗时间：

冬季：

7：

30-8：

0016：

00—16：

30

夏季：

7：

30-8：

0016：

00—16：

30

临时参观、检查，站岗时间随时而定

4、出入管理：

集团对出入园区的人、车、物实行严格的登记制度，所有出入人、车、物的时间由保安员据实填写。

任何拒绝登记的，保安员有权拒绝其出入。

详见《出入门管理规定》

5、交接班

5.1按时交接，巡视厂区，并详细填写交接班记录

5.2交班时保证内外卫生清洁

5.3交班时保证物品齐全

6、紧急事件的处理

突发情况紧急集合：

在公司出现紧急情况时，执行紧急集合，所有保安及保安队长必须在10分钟内在停车场紧急集合，保安须维持好秩序，由领导确定后续事宜

6.1发现盗窃时，以收回失窃物为首要，并应立即酌情处理。

6.2保安人员应熟练使用安全装备，了解配置地点，突发事件发生时，应机敏、果断以最有效方法使灾害减少至最低点，不可慌张误事，视情况按下列程序处置：

6.2.1判断情况若尚可镇压消除时，迅速采取行动，并报告公司领导及综合管理部。

6.2.2判断事故无法控制，应急速通报综合管理部及公司领导。

6.2.3发生灾害时，必须马上上报相关部门领导或值班人员，然后上报派出所（110），消防部门（119）或急救中心（120）。

6.2.4夜间或休息日近邻发生灾难时，应将所知及判断是否涉及本公司等情形，迅速通报有关主管。

7、罚单可于次日下班前上交综合管理部.

8、文字记录管理：

所有本月登记如“交接班记录、巡逻记录、人员、物品、车辆出入登记等”于下月1日前经保安部长审核无误后上交综合管理部，存档。

保安行为规范

1、保安员上岗必须着装，且整洁、规范。

上衣衣扣不得随意解开，夏装上衣必须按要求插入裤中。

2、根据要求配带相应的装备

3、头发整洁，男性不许留长发、不留胡须、长指甲。

4、值勤时精神振作、抬头挺胸，不得弯腰弓背，东倒西歪，不背手、插兜、吸烟、吃零食。

5、值勤时不得哼歌、吹口哨、随地吐啖、乱丢杂物。

6、值勤期间不得饮酒

7、在值勤中，对所有业户或来宾用礼貌用语：

“请、您、欢迎您、请坐、对不起、谢谢、请稍等、再见等”不得使用“不清楚、不知道、不了解、不规我管等”语言。

8、来访客人出入园区时，敬礼欢迎并放行。

9、盘点大件（物品）物资出园时要有礼貌，先举手或点头示意，上前打招呼“对不起，请出示您的证件，盘问清楚后登记放行

10、如遇不友好来客，不可急燥，不与对方争吵，不得发生打骂他人行为，但遇不法分子，可以正当防卫。

11、禁止赌博、斗殴、饮酒、大声喧哗，说脏话、吃零食及工作时间看小说及报刊杂志等。

12、禁止工作时间内与公司员工聊天。

13、禁止工作时间内睡觉。

14、不准向业户等索要财务

15、不准带亲友在岗上“陪岗”

16、不准私分或挪用拾遗物品

17、不准知情不报或包庇坏人

出入门管理规定

为规范公司人员、物品及车辆的出入门管理，保持正常的工作秩序和安全生产，特制定此规定。

1、人员出入门管理

1.1公司员工出入园区大门要使用“园区出入管理卡”，否则保安人员有权阻止进入园区。

1.2对于园区驻户的有关人员，可凭集团公司办理的“园区出入管理卡”出入园区。

如无以上证件，需到公司综合行政办公室办理“园区出入管理卡”，否则按外单位来访人员办理出入园区手续。

1.3来访的外来人员，需由保安与会客部门或个人联系确认后，填写“出门证”，方可进入园区或办公区。

出园区时保安人员要检查“出门证”有无会客部门相关人员的签字，无签字的在问明事由前拒绝放行。

1.4因私来访的外来人员，一律不准进入园区，在大门的接待室接待。

1.5在公司园区内施工的外来人员，凭综合行政办公室办理的“园区出入卡”出入园区。

2、物品出入门管理

2.1各类物品出园区大门时，保安人员要严格检查“出门证”，并认真核对“出门证”与所持物品是否相符。

无“出门证”的保安人员有权扣留物品直至出示“出门证”或接到公司分管安全工作的领导做出书面批示。

2.2物品“出门证”的签发，要有各对口单位的负责人或授权责任人签字方为有效，无签证人签字不得放行。

2.3保安有权对出入园区的物品与车辆进行检查并提出质疑，其对口单位的签证人要给予配合与协助。

3、车辆出入门管理

3.1进出园区的各单位的公务车辆与私人车辆，以及进出物品车辆，需持公司发放的车辆通行证出入园区；

3.2其他外来车辆，出入园区均要到大门保安室登记，经同意后方可出入园区。

3.3各种车辆出入园区，应主动停车接受保安人员的检查，轿车出园区时应主动开启后备箱。

车载物品必须持有相关单位签发的“出门证”等有效证件，否则保安人员有权扣留物品。

3.4凡出租车一律禁止进入园区内。

3.5机动车辆和非机动车辆一律停放在公司指定停车处，严禁随意停放，否则后果自负。

4、证件办理

4.1园区出入管理卡，由公司统一制作，本公司员工及各园区驻户单位人员必须办理，公司收取制卡成本及押金费用共50元（卡30元，押金20元），一人一卡，执卡出入，保安有权进行检查，如有丢失需立即向综合行政办公室声明补办。

4.2临时出门证，由公司综合行政办公室办理，用塑封卡片形式，与管理卡一致，出入园区时向保安出示，保安给予通行，此卡收取押金50元一张，工程结束后将卡返还后，押金返回。

4.3出门证，做为人员与货物出入园区的即时证件，在保安室填写完毕后，出入园区时向保安出示。

4.4车辆通行证，做为公司办公车辆及员工私人车辆，以及园区内各驻户的经常出入的各种车辆，由综合行政办公室统一办理，车辆进出时需出示此证，方可放行，但出园区时须停车接受保安的检查。

附件：

1、出门证

出门证存根出门证

单位

单位

姓名

来访人数

姓名

进出时间

：

—：

去何单位

去何单位

事由：

进带物品

出带物品

受理人签字：

年月日

受理人签字：

电话：

年月日

2、园区出入管理卡3、临时出门证4、车辆通行证

车辆通行证

有效期限：

年月日至年月日

发证单位：

吉林省国富集团有限公司综合行政办公室

卫生管理规定

1、按值班表每天轮流打扫卫生，落实到责任人。

2、每天交接前班要进行卫生打扫

3、保证地干净无杂物、无污水无死角。

4、保证门窗干净、透明

5、保证办公区物品摆放整齐，干净整洁

6、保证卫生间干净、无杂物。

7、保证室外卫生区内无杂物、冬季无积雪。

8、每月或每周时行一次大型扫除。

9、卫生检查一处不合格罚款相应责任人10元。

物品管理规定

1、保安服装管理

1.1综合管理部负责保安服装的统一管理

1.2服装由公司购买，综合管理部登记入帐，并下发到保安部

1.3保安服每人三套，分别是夏服、春秋服和棉服上衣。

1.4保安自入职之日起发放保安服，自行保管，保证干净、整洁、无破损。

1.5保安员在一年内离职，需上交服装至综合管理部，并保证无破损。

1.6若一年内离职，保安服非自然破损，则保安应按价赔偿。

1.7保安在职工作一年以上，服装归个人所有。

2、对讲机、警棍、手电筒等设备

2.1保安应熟练使用以上设备

2.2保安应保持以上设备的正常使用

2.3以上设备严禁转借他人使用或个人外带出，特殊情况请示领导批示

2.4交接班时应清点设备

2.5设备损坏和丢失当班保安按价赔偿。

3、若因管理不善而导致物品丢失或损坏而无责任人，则相应主管和综合管理部经理负责赔偿。

保安队长管理职责

1、对保安的管理、督导、训练及考核

2、每天检查保安工作及各项记录，发现问题及时处理

3、督导保安注意礼貌礼节

4、对保安的来访电话管理

5、负责门卫内外卫生的管理

6、负责车辆、人员、物品进出的管理

7、制定每月排班表

8、负责报纸、报刊接收和分发的管理

9、突发事件的处理（及时处理及汇报、联系相关部门及责任人）

10、保障厂区内人员、物品的安全

11、负责厂区内巡查，对违规现象及时处理

12、对保安职责内的全员违规做出惩罚

13、对员工打卡的监督

14、定期组织人员进行业务知道学习，如军训和消防训练等

15、每周例会的召开

16、完成上级领导临时交办的其它工作

保安员工作职责

1、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序。

2、加强重点部位的治安防范，加强防盗活动，及进发现可疑人和事，并逐出。

3、禁止任何人员携带易燃、易爆、放射源、化学危险品、管制刀具、枪支等进厂

4、监督员工遵守公司的规章制度及打卡.

5、加强防火活动，及发现火灾苗头，并消除之。

6、定期检查防火、防盗及保安设备的完好，确保能够正常使用。

7、配合领导做好下班后值班工作，检查公司办公场所留宿情况。

8、加强厂区内安全检查和巡逻中发现的问题及隐患应及时处理并报告。

9、做好各项交接及巡逻记录，并及时上交。

10、做好门卫内外的保洁工作

11、做好报纸、报刊的分发工作

12、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用。

13、按规定做好人员、物品及车辆管理

14、指挥厂内停车整齐有序

15、完成上级交派的其它工作任务