小学后勤工作计划汇总六篇.docx

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小学后勤工作计划汇总六篇

【精华】小学后勤工作方案汇总六篇

【精华】小学后勤工作方案汇总六篇

　　时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，一定有不少可以方案的东西吧。

说到写工作方案相信很多人都是毫无头绪、内心崩溃的状态吧！

以下是为大家的小学后勤工作方案7篇，欢迎阅读，希望大家可以喜欢。

　　1、力争为教育一线提供优质效劳。

　　2、节俭持家，为学校当好家，理好财。

（一）物质环境

　　1、做好学校假期施工后操场、厕所及各房间物品的恢复工作，为开学做好准备，保证学校如期开学。

　　2、按时发放、补办师生教学用书，保证教学工作的正常开展。

　　3、做好开学初一系列办公物品的采购准备工作，及时发放教学所需的必备物品，为师生提供物质保障。

　　4、抓好校园环境建立，做好绿化美化及校园周边的环境治理工作。

（二）教职工福利

　　1、按月做好教职工的住房公积金、各项社会保险的缴纳；年底完成20xx年住房公积金的基数核定工作。

　　2、9月完成残疾人就业保障金的核缴工作；每月按时向税务机关代缴教职工的个人所得税。

　　3、按月做好教职工的工资统发工作，保证按期上报统发工资数据。

　　4、对新调入人员进展工资核定，根据上级部门开具的工资介绍信及时兑现工资。

　　（三）校产管理：

　　1、认真贯彻执行校产管理的有关规定，做好固定资产的登记、管理、入账及每季度数据上传工作。

　　2、个人借用的教学用具要造册登记，学期完毕照册收回。

完善管理制度，落实保管责任。

　　3、老师办公用品由年级组长统一领取，班级用办公用品由班主任领取，领用时，由领用人登记签字前方可领取。

（桌椅、信息技术等办公用品找马春宏；常用物品找孙艳华；卫生用品找裴凤兰）

　　5、使用者要保护校产，应妥善保管好所使用设备，采取责任制，损坏或遗失要查清原因，有责任须照价赔偿，纳入师生、班级考核评价。

　　6、各专业教室由专人负责，室内器材应加以妥善保管并建立财务账目，各种器材、教具、仪器要合理使用，建立和健全保管机制。

老师、学生进入专业教室，须经专业教室负责人同意方可进入，并且要严格执行管理条例，谨防损坏器材，杜绝平安事故的发生。

　　（四）财务管理：

　　进一步标准收费管理。

严格按照上级有关文件规定执行。

进一步完善财务管理制度，严格执行财经纪律，严格财务收支两条线管理。

　　1、开学初准备迎接秋季收费检查

　　2、财务管理必须严肃制度，按时公开，承受监视，财务应有明晰的透明度，各项财务工作依章办事，有章可循，有据可查。

　　3、财务坚持收支两条线管理，节约开支，精打细算，做到收支平衡。

　　4、所购物品须开具正式发票，财务人员审核发票的真伪及标准性，确认无误并经校长审核签字同意前方可报销。

　　5、加强对财务账目的学习及管理，认真及时审核原始凭证，并登记入帐，记好各类账本；及时核对银行存款及现金账，做到日清月结，做到帐帐相符，账款相符，帐表相符。

定期向校长报账。

　　6、做好财务月报表、季报表、年报表工作；做好20xx年财政预算，20xx年财政决算工作。

　　7、按季向统计局上报能源报表，104、105报表。

　　（五）其他

　　1、加强门卫的监管力度，严防影响校园平安情况的发生。

　　2、加强对临时工的管理及生活保障工作。

　　3、做好图书的工作，为师生借阅图书提供方便；年底做好报刊杂志的征订工作。

　　4、做好期末物品的回收、检修及规整工作。

　　略

　　学校后勤工作承担着管好财务、建立校园、完善教育教学设备、改善教职工生活等重任。

今年我校师生总数达3000多人，这给总务工作带来了很大的困难和压力。

在这种情况下，总务处只有进一步解放思想，更新观念，加大精细化管理的力度，向管理要质量，向管理要效益，才能实在搞好效劳，起到保障作用。

在新的学期里，总务处要在校长室的统一指导下，全面贯彻落实学校工作方案中对总务工作的要求，努力创始后勤工作的新场面，为新学期的教育教学和师生生活提供更优质的后勤保障，为学校教育教学保驾护航，奉献力量。

　　本学期，总务工作的指导思想是：

围绕一个中心，搞好两个效劳，抓好四项学习，全面开展“五讲”。

“围绕一个中心”，即总务工作要始终围绕教学这个中心。

“搞好两个效劳”，一是搞好为教育教学的效劳，为教育教学创造良好的条件；二是搞好为师生生活的效劳，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充分的体力投入到教学活动中去，为全面进步我校的教育教学质量而努力奋斗。

抓好“四项学习”，即政治理论学习、法律法规学习、学校各项规章制度的学习和业务学习；全面开展“五讲”，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。

　　本学期总务工作的总体目的是：

做到三个确保、四个力争。

　　三个确保是：

确保校园建立、根底设施建立及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；确保学校财务管理标准、精细，账物相符；确保学校水电、饮食的平安卫生，杜绝事故的发生。

　　四个力争是：

力争进一步完善效劳设施；力争进一步进步效劳质量；力争进一步进步效劳效益；力争教学楼及学生宿舍按时完工。

　　1、加强总务后勤人员的思想建立，树立“管理育人，效劳育人”的思想。

　　本学期，我们要继续坚持我校以审美化教育为主要特色的素质教育的办学特色，坚持效劳育人、管理育人的育人原那么，全面优化后勤管理。

要让后勤工作人员树立“育人”的观念和“效劳”的观点，总务后勤人员要利用各种场合、各种时机，以身立教，对学生进展劳动教育、保护公共财务教育、保护环境教育、艰辛奋斗教育等。

为了进步“管理育人、效劳育人”的质量，本学期在后勤人员思想建立方面的主要举措是：

（1）认真学习教育理论及党和国家的有关方针政策，不断进步全体后勤人员的政治思想素质和思想作风素质。

（2）认真学习学校的规章制度、《岗位职责标准》及《职业道德标准》，进步自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。

树立为师生效劳的思想，不断进步职业道德水准。

　　（3）认真落实精细化管理的各项要求，为教育教学创设优良条件，在搞好效劳的过程中，实现自身价值，奉献自己的力量。

　　2、进步后勤管理人员的法律意识，不断完善后勤的各项管理制度。

　　随着社会的开展，人们的法制观念逐渐加强，假如我们不强化法律意识，不严格依法办事，就会使学校的工作处于被动地位。

（1）为杜绝各类事故的发生，要求后勤工作人员必须树立法律意识，对自己的管理部门、设备、设施，要经常检查，保证教育教学、生活设施等无任何隐患，防止出现因设施不全或管理不当造成的人身伤害事故。

（2）逐步完善和健全学校后勤工作的各种管理制度，使后勤人员在工作中有章可循，有法可依。

　　（3）在工作中，要抛弃过去松散型的管理方式，以制度管理人，以制度标准人，严格执行学校的各项规章制度，认真落实岗位责任制，真正表达依法治校、依法办事的原那么。

　　3、加强学校的财务管理，开源节流，节俭办学。

　　财务管理要本着“票款别离，节约开支，精打细算，从严掌握，统一管理”的原那么，建立健全财务管理制度。

（1）严格执行收费标准，严格执行财经纪律，加强学校财务预算，财务管理，财务收支，加强经费的管理使用，实行校务公开。

（2）坚持各种用品的购置和其他支出的审批及监察制度，做到合理开支，杜绝浪费。

财会人员对每一笔收支都要认真审核，当好校长的助手，做到账目清楚，手续齐全。

　　（3）坚持财务购置的请示手续及核销手续。

各部门需要购置物资，必须由各部门负责人上报总务处，提出购物申请，经校长批准后，由总务部门统一购置，入库登记后，由申请人到总务处领取。

要严格核销手续，票据经采买、分管校长、校长签字前方可报销。

　　4、加强学校的财物管理

（1）进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，进出库手续。

继续对各班级、各部门、各专用教室财物实行登记管理制度，兑现损坏赔偿制度，对公物的损坏维修、赔偿与文明班、文明办考核评比挂钩。

总务处在做好财产“静态管理”的同时,更要注重“动态管理”，即对物品的进与出的管理。

要合理配置好设备,进步财产使用效率。

（2）要进展保护公物的教育,延长财产的使用寿命。

在师生中造成保护公物，保护校园一草一木的言论气氛，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。

重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。

　　5、改善师生就餐环境，创立一流食堂。

（1）本学期开场，对各种食品的进货严格把关，总务处要求对食堂工作人员定期体检，穿戴工作服，讲究个人卫生，保证学生每天的餐食足量、卫生、营养、可口。

（2）加强食堂的检查与监视力度，并与防疫部门建立友好关系，严把进货、加工、销售三关，发现问题及时处理，防止师生食物中毒。

总务处要经常对炊管人员加强法制教育、卫生教育及职业道德教育，认真执行《食品卫生法》，加强炊事人员的技术培训、效劳培训。

要努力进步师生饭菜质量，永保食品卫生量化。

　　6、把平安防范工作放在首位。

（1）统一思想、进步认识，坚决贯彻落实学校关于平安防范工作的有关精神，贯彻“平安第一，预防为主”的方针，把平安教育、平安管理的各项措施落到实处。

（2）要进一步完善责任追究制度，加大平安检查力度，对重点部门、重点地点严防死守，时刻绷紧平安防范这根弦，把隐患坚决消灭在萌芽状态，确保师生工作、生活的平安。

同时，要与各年级组及其它部门搞好配合，做好平安防范的宣传、检查和整改工作。

　　本学期将添置部分办公电脑,同时争取更换部分老师办公桌，进步老师的办公条件。

　　2、本学期将完成教学楼及学生宿舍楼建立，添置课桌椅1200套，,改善学校办学条件。

　　3、做好学校400米塑料胶跑道规划，力争早日开工。

　　全面执行中心学校20xx年工作方案，树立后勤为教育教学、为老师、为学生效劳的思想，逐步推进学校后勤产业化进程，努力完成中心学校下达的后勤工作任务。

　　1、继续推行学校“财务公开”制度，使学校自觉承受主管部门和群众的监视。

　　2、加强职工的业务培训，进步政治思想素质，和无私奉献精神，努力使每位职工成为一专多能性人才。

　　3、实在加强学校固定资产投资、采购、保管、报废、转让的管理，积极推行公开、公正，按市场化运用的政府采购和招投标制度。

　　4、严格收费管理，实在标准收费行为，不搭车收费、超支收费。

　　5、实在加强学校平安工作，确保师生生命财产平安。

认真落实平安工作一票否决制和责任追究制。

　　6、认真做好校园文化建立，完成新校园的美化建立。

　　1、建立健全规章制度，加强后勤队伍建立

　　根据中心学校二0一四年工作意见和思想政治工作方案的要求，加强后勤从业人员的思想政治教育，定期召开后勤工作会议，树立爱岗敬业思想。

为师生、为教育教学服好务。

（1）要求门卫工作人员要坚守岗位，管好大门，实行非本校师生进出学校登记制度，维护校园及周边秩序，杜绝不平安事故发生。

（2）要求值周老师的工作，搞好学校环境卫生，做好学校收发工作，做好老师、学生饮水、钟声信号、办公效劳、会议效劳等工作。

　　2、加强校园环境建立，营造良好的学习环境。

　　好的校园环境、校园文化对学生起潜移默化的影响和教育作用，因此学校要求加强校园环境、校园文化建立，给学生提供优雅、舒适的学习环境。

　　（l）要加强校园卫生的管理，制定好卫生管理制度，不允许有“脏、乱、差”现象，清洁卫生每天坚持三扫三查，每月一次大扫除，定期对校园进展冲洗、消毒，争创一流的校园环境，做到：

①门窗、地面无灰尘，②地面无口痰，③地面无纸屑④墙上、花台无脚印，⑤室内外无蜘蛛网，⑥无乱写乱画，⑦无乱丢乱扔，⑧无乱倒垃圾，⑨无卫生死角。

要加强现有树木的管理，制定好绿化管理制度，并有专人负责，做到春有花、夏有叶、秋有香，冬有绿。

（2）搞好文化建立，打造高质量的文化品位。

设计不同的板报，张贴鼓励性的内容，营造好的学习气氛。

　　3、讨论财物管理流程，进步后勤管理效益

（1）抓好学校的财务管理，坚持帐目及时记，现金天天清，收入进专户，开支按标准，审批一支笔。

（2）实在加强对学校固定资产投资、采购、保管、报废、转让的管理，积极推行公开、公正、制度。

所有固定资产及材料采购后必须首先入库登记，然后再领用。

学校经审小组正常财务内审制度，健全民主理财，增强财务透明度。

　　（3）保管员要严格履行职责，将物品分门别类地存放于适当的位置，对于长期贮放的物品和食品要保证其通风、枯燥、不变质，对于教学所用物品要及时统计，提早汇报，以便及早准备。

保管人员盘存核对，做到财物相符，月结盘存数交总务处。

畚箕、脸盆、拖把、黑板擦等物品损坏后须以旧换新，否那么，保管员有权回绝发放。

所有物品未经指导签字，一律不得外借，一经发现将追究有关同志的责任。

　　（4）严格按照上级有关收费要求和标准执行收费，继续落实费卡登记制度，定期检查。

　　4、实在加强学校平安工作，确保师生生命财产平安。

（1）增强平安防范措施。

活动器具、体育器材、教学玩具要经常检查、检修。

幼儿园严格把好接送关，老师更要增强责任心，

（2）学校门卫要认真做好来客来访人员的登记，关心好全校的平安工作，学生在校时间如需外出必须出示由班主任签字的外出手续。

　　九月份：

1、制订后勤工作方案；2、做好学校固定资产登记工作；3、积极配合老师节，做好后勤效劳工作；4、划分清洁区和教职工除草区域。

5、做好校园内外所有杂草的去除工作；6、装备好各类办公用品，分发学生书簿本；

　　十月份：

1、召开1至3年级学生家长会；2、做好班级电教设备、线路的检查工作；3、召开幼儿班学生家长会议，理解学生在校情况。

　　十一月份：

1、召开后勤指导小组会议；2、做好新校舍美化工作。

　　十二月份：

1、做好年度预结算工作；2、做好师生的防寒保暖工作。

　　一月份：

1、做好自来水防冻保暖工作；2、检查核对学校固定资产；3、协助做好老师年度福利分配工作；4、安排寒假工作；

　　本年度，我校将深化贯彻教育部《中小学校岗位平安工作指南》和《中小学幼儿园平安管理方法》精神，全面施行苍溪县教科局关于学校平安后勤管理的规章制度，全员参与平安教育和管理工作。

强化教职工平安管理目的责任制和后勤从业人员岗位职责，做到宣传、教育、监视、管理“四到位”，杜绝因工作失误造成平安责任事故。

积极创立平安校园，为师生营造平安祥和、优美舒适的工作、学习环境，为学校各项工作顺利开展提供有力的保障。

　　学校成立平安后勤工作指导小组，由校长张奎邦同志任组长，向建文任副组长，王秀华、孙国华、王富德、任正新、周瑜彬、李建平、罗涛、王兴勇、李正海为成员。

指导小组下设办公室，由任正新负责日常工作。

　　1、贯彻学校平安责任制，落实“一岗双责”。

贯彻好教育部《中小学校岗位平安工作指南》，明确每个岗位应履行的平安管理责任，层层签订平安管理目的责任书。

　　2、修订完善学校突发事件应急预案。

重点针对校园防恐防

　　暴、火灾、食物中毒、交通事故、住校生平安和外出活动等制定详细、实在可行的预案，并让教职工明确自己的责任和义务。

　　3、修订完善学校平安教育管理各项制度。

　　4、与学生家长签定《平安管理协议书》。

　　5、各班级制定平安公约。

　　1、坚持好平安工作“六常规”。

　　一是坚持好平安主题教育活动。

根据季节性平安特点和学校实际，确定每月一个主题，分别是课间活动和楼道平安、交通平安、预防溺水、食品平安、防范校园暴力、防灾害、消防平安、不玩耍易伤人物品以及寒暑假平安等，利用橱窗、校园播送、主题班会、平安教育课和社会理论活动等平台，采取小学生乐于承受的方式开展平安常识教育，做到平安问题周周讲，让学生把平安常识铭刻于心（详细安排见月历）。

　　二是坚持好下楼梯时老师值班，集合解散后由老师带队分班分楼梯有序回教室。

　　三是教学班错时放午学，防止校大门处家长聚集造成拥挤。

四是坚持行政值周和值周老师早到校、晚离校，监控上午、下午第一节课前校园秩序。

　　五是坚持好启智班学生上、放学时交接班制度。

　　六是坚持落实好门卫岗位职责，严格外来人员入校和学生出校的管理。

　　2、经常性排查校舍、体育设施、课桌、床架、电路、天然气管道以及校园周边环境平安状况，及时去除隐患。

校舍和设备设施平安状况建立平安隐患台帐，均要确定有监管责任人。

　　3、组织师生开展应急疏散演练、防范校园暴力演练活动。

　　4、按期举办后勤人员培训会，修订完善后勤人员岗位职责，签订平安卫生目的责任书,认真对后勤人员工作进展量化考核。

在后勤效劳人员队伍中开展“比职业道德”、“比效劳质量”、“比劳动纪律”的活动。

　　5、加强伙食团管理，进步残疾学生伙食质量。

严格执行消毒、试尝、留样、定点采购、索证和进出库签字制度，保证采买、保管、加工和就餐等环节的平安卫生。

坚持好伙食团从业人员定期安康状况检查、持证上岗制度。

　　6、加强对住宿残疾学生的管理，保障住校学生在校平安。

学校完善住校生管理制度，严格执行作息时间和外出请销假制度、启智班学生放学交接制度和住校生放假离校签字制度；完善生活指导老师岗位职责，严格责任追究制。

　　7、在师生中开展节约水、电、气和保护公物的宣传活动。

全面清理公物，逐一登记造册，落实管理责任人。

　　8、做好特殊教育专项资金工程的规划、申报、审批、政府采购以及审计等工作。

管好用好工程资金。

严格执行相关规定，加强组织指导，严格管理，确保各工程顺利进展。

学校成立工程工作小组，对工程的前期准备、施行进度和质量、资金拨付等进

　　行有效地管理和监控。

通过招标或者政府采购，选好施工单位。

催促施工单位严格执行平安施工规定，发现平安隐患及时要求整改。

搜集好各工程施行过程中的各种档案资料，开工后及时送审计局审计。

　　一、工作思路

　　xx年后勤工作的根本思路是：

围绕一个中心，搞好两个效劳，抓好两项学习，全面开展五讲。

围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。

搞好两个效劳，一是搞好为教育教学的效劳，为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的效劳，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充分的体力投入到教学活动中去，为全面进步我校的教育教学质量而努力奋斗。

抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。

全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。

　　二、工作目的

　　本年度后勤工作的总体目的是：

做到三个确保、三个力争。

　　三个确保是：

确保校园环境建立及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理标准、精细，帐物相符;确保学校水电暖正常供应。

　　三个力争是：

力争进一步完善效劳设施;力争进一步进步效劳质量;力争进一步进步效劳效益。

　　三、工作措施

　　加强后勤职工的思想建立，树立管理育人，效劳育人的思想。

　　xx年，学校后勤要坚持效劳育人、管理育人的原那么，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和效劳的观念，后勤人员要利用与学生接触的时机，以身立教，对学生进展劳动教育、保护公物教育、保护环境教育、艰辛奋斗教育等。

为了进步管理育人、效劳育人的质量，本学期在后勤职工思想建立方面的主要举措是

（1）认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的`各项要求，增强效劳意识，进步效劳质量。

（2）认真学习学校的各项规章制度，进步自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。

树立为师生效劳的思想，不断进步职业道德水准。

　　（3）认真落实精细化管理的各项要求，为教育教学创造优良条件，在搞好效劳的过程中，实现自身价值，奉献自己的力量。

　　2.加强校产管理，健全校产档案

（1）严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必须收回旧的。

（2）年终对库房进展盘点，做到帐物相符。

　　（3）无论固定资产还是易损耗品，均形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。

　　3.做好后勤常规效劳工作

（1）开学初，在总务主任的组织下，做好：

书本的提取和发放，卫生工具的采购和发放，教室的调整，各班桌凳的装备，检查水电暖是否正常，各部位照明设施检查维修，等等。

（2）班级财产管理。

包括教室内的所有公共财物和各班环境区域内的财物，每学期对班级财产检查两次：

期中和期末，检查完毕后对损坏的财物进展赔款，然后由木工维修。

　　（3）其他学校财产的管理。

包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产，办公室和公用教室的财产每学期检查一次，发现人为损坏按《魏矿学校财产管理方法》处理，自然损坏的要及时维修。

个人领用的学校财产交回时要检查完好情况，及时做出相应处理。

　　（4）值班护校工作。

中学由聘请的校外人员值班，月工资400元。

小学部由后勤人员值班。

假期中小学全部由后勤人员值班。

中小学门卫要建立值班登记和会客登记制度，中小学大门平时要上锁，闲杂人员不得入内，校外人员进入校园要登记，上课期间学生出校门要盘查。

门卫24小时不离岗。

　　（5）管理和使用好水电暖，把节水节电放在后勤工作的首位，教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯，校内不能使用大功率用电器。

由后勤校长牵头不定期检查各部位的违规用电情况，并做出相应的考核或罚款处理。

要及时更换损坏的水设施，防止跑水和漏水。

　　（6）图书室和阅览室按照学校要求准时开放，健全借阅登记花名册备查。

　　4.做好校园的绿化美化工作

（1）浇水。

绿化带的春灌和冬灌要浇足浇透，其余时间要根据雨水情况浇灌，不得浪费水。

树木、绿篱、花园的浇水要根据土壤墒情浇灌，合理安排，不得浪费水资源。

（2）绿化带的管理。

根据生长情况每年大约修剪4次，每学期2次。

绿化带中的垃圾和杂物由承包班级随时清理。

　　（3）绿篱的管理。

根据生长情况每年大约修剪4次，每学期2次。

绿篱下的垃圾和杂物由承包班级随时清理。

　　（4）树木的修剪，每年2次，每学期1次。

　　（5）花坛管理。

将五个花坛承包给后勤上的五人，每天学生上操时间为锄草时间，花坛内任何时间不得有任何杂草和垃圾。

花坛种植由老师完成。

　　5.严格后勤职工上下班时间，实行不定期查岗制度。

后勤职工要和老师统一上下班时间，随时处理各部位的突发事件，如教室门上的锁坏了学生进不了教室等。

　　6.完成校内出现的一些临时性工作。

　　7.把平安防范工作放在首位

　　统一思想、进步认识，坚决贯彻落实学校关于平安防范工作的有关精神，贯彻平安第一，预防为主的方针，把平安教育，平安管理的各项措施落到实处。

进一步完善责任追究制度，加大平安检查力度，对重点部位严防死守，时刻绷紧平安防范这根弦，把隐患坚决消灭在萌芽状态，确保师生工作、学习、生活的平安。

同时，要与其它部门亲密配合，对师生进展平安防范的宣传教育，加强各重点部位的检查和整改工作。

　　四、把魏书生教育思想贯彻到后勤工作中。

　　目的：

在全校上下深化学习和贯彻落实魏书生教育思想的大背景下，后勤工作也不例外，后勤人员要树立超前效劳意识，形成“人人有事做，事事有人做，时时有事做，事事按时做”的效劳格局。

　　2.措施：

（1）工作长方案短安排，统筹兼顾，要有轻重缓急，安排工作要密度合理，提早方案和商量，提早安排，不要使后勤人员在某一段时间内无事可做。

（2）严格上下班时间，不定期查岗和考勤。

（3）明确后勤人员各自的工作范围和职责，防止推委扯皮现象。

（4）工作安排后要检查落实，限定完成时间。