财务人员岗位设置职责.docx
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财务人员岗位设置职责
财务人员岗位设置及职责
1.财务人员岗位设置原则
企业应根据自身规模大小、业务量多少等具体情况设置会计岗位,一般大中型企业应设置会计主管,出纳,固定资产核算,材料物资核算,工资核算,成本核算,收入、利润核算,资金核算,总账报表和稽核等会计岗位。
小型企业因业务量较少,应适当合并减少岗位设置,例如,可设置出纳、总账报表和明细分类核算等会计岗位。
2.财务主管岗位的职责
(1)具体领导单位财务会计工作;
(2)组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度;
(3)组织编制本单位的各项财务、成本计划;
(4)组织开展财务成本分析;
(5)审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;
(6)参加生产经营管理会议,参与经营决策;
(7)负责向本单位领导、职工代表大会报告财务状况和经营成果;
(8)审查对外报送的财务会计报告;
(9)负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核,参与会计人员的任免和调动。
3.出纳岗位的职责:
(1)办理现金收付和结算业务;
(2)登记现金和银行存款日记账;
(3)保管库存现金和各种有价证券;
(4)保管有关印章、空白收据和空白支票。
4.固定资产核算岗位的职责:
(1)会同有关部门拟定固定资产的核算与管理办法;
(2)参与编制固定资产更新改造和大修理计划;
(3)负责固定资产的明细核算和有关报表的编制;
(4)计算提取固定资产折旧和大修理资金;
(5)参与固定资产的清查盘点。
5.材料物资核算岗位的职责:
(1)会同有关部门拟定材料物资的核算与管理办法;
(2)审查汇编材料物资的采购资金计划;
(3)负责材料物资的明细核算;
(4)会同有关部门编制材料物资计划成本目录;
(5)配合有关部门制定材料物资消耗定额;
(6)参与材料物资的清查盘点。
6.库存商品核算岗位的职责:
(l)负责库存商品的明细分类核算;
(2)会同有关部门编制库存商品计划成本目录;
(3)配合有关部门制定库存商品的最低、最高限额;
(4)参与库存商品的清查盘点。
7.工资核算岗位的职责:
(1)监督工资基金的使用;
(2)审核发放工资、奖金;
(3)负责工资的明细核算;
(4)负责工资分配的核算;
(5)计提应付福利费和工会经费等费用。
8.成本核算岗位的职责:
(1)拟定成本核算办法;
(2)制定成本费用计划;
(3)负责成本管理基础工作;
(4)核算产品成本和期间费用;
(5)编制成本费用报表并进行分析;
(6)协助管理在产品和自制半成品。
9.收入、利润及利润分配核算岗位的职责:
(1)负责编制收入、利润计划;
(2)办理销售款项结算业务;
(3)负责收入和利润的明细核算;
(4)负责利润分配的明细核算;
(5)编制收入和利润报表;
(6)协助有关部门对产成品进行清查盘点。
10.资金核算岗位的职责:
(1)拟定资金管理和核算办法;
(2)编制资金收支计划;
(3)负责资金调度;
(4)负责资金筹集的明细分类核算;
(5)负责企业各项投资的明细分类核算。
11.往来结算岗位的职责:
(l)建立往来款项结算手续制度;
(2)办理往来款项的结算业务;
(3)负责往来款项结算的明细核算。
(4)编制应收账款、应付账款明细表,并对其作出账齡分析。
(5)跟踪应收账款的回收情况,按期编报有关领导或部门。
(6)崔收或协助有关人员及时回收应收账款。
12.总账报表岗位的职责:
(l)负责登记总账;
(2)负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等有关财务会计报表;
(3)负责管理会计凭证和财务会计报表。
13.稽核岗位的职责:
(l)审查财务成本计划;
(2)审查各项财务收支;
(3)复核会计凭证和财务会计报表
财务人员岗位职责
(草案)
关键词:
主管会计出纳岗位职责
对于一般的会计岗位,如小型企业称为主办会计,大中型企业称为主管会计,其主要职责是负责日常的账务处理工作。
第一条、会计主管岗位职责
一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。
遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准,保证专款专用。
二、编制并严格执行部门预算,对执行中发现的问题,提出建议和措施。
三、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。
保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
四、严格票据管理,保管空白财政票据和一枚银行印鉴章。
票据领用要登记,收回要销号。
五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料,负责会计档案的整理和移交。
六、及时清理往来款项,协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。
七、遵守《会计法》,维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督。
负责会计稽核,对违反财务制度的收支不予办理,并积极做好维护财经纪律的宣传工作。
负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。
八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督,要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料,不得拒绝、隐匿、谎报。
九、会计调离本岗位时,要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项,向接办人移交情楚,并编制移交清册,办妥交接手续。
十、遵守职业道德,做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。
第二条、会计岗位职责
一、负责公司的会计核算事宜,及时做好凭证的编制、登记,做到帐证相符、帐表相符。
二、按月度及时填制并报送会计报表,包括成本报表、费用报表、工资报表、报表附注、科目余额表和财务情况说明等
三、按税务局规定的时间内,按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴,依法正确计提和上缴各项税费,并负责公司税费台帐的登记和管理
四、根据计划、预算指标审核各类成本费用支出单据,并报告计划和预算的执行情况。
五、负责公司对外统计工作,按要求及时上报统计报表。
六、负责公司固定资产核算,做到帐、卡、物相符,并按规定准确分类、编号、计提折旧。
七、做好会计基础工作,建立并负责公司固定资产、低值易耗品台帐管理,直接参与公司各项资产的清查和盘点。
八、配合各经营管理部门,及时清理债权债务,加速资金周转。
九、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号,按照《会计档案管理办法》妥善保管,并按照规定程序办理销毁报批手续。
十、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。
十一、负责公司会计电算化核算系统的安全。
十二、完成上级领导交办的其他事务。
第三条、出纳岗位职责
按照公司有关规定和制度,负责办理本公司的现金收付、银行结算及有关帐务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作。
一、办理银行存款和现金领取。
二、负责支票、汇票、发票、收据购买并登记入帐管理。
三、做银行账和现金账,并负责保管财务章。
四、负责报销差旅费的工作。
五、出纳对所有购买或保管的可形成有价的发票、单据、票证视同现金管理,只有保管、复核的权力,没有开据的权力。
六、员工出差分借支和不可借支,若需要借支就必须填写借支单,然后交总经理审批签名,交由财务审核,确认无误后,由出纳发款。
七、员工出差回来后,据实填写支付证明单,并在单后面贴上收据或发票,先交由证明人签名,然后给总经理签名,进行实报实销,再经会计审核后,由出纳给予报销。
八、员工工资的发放。
九、现金收付
(1)、现金收付的,要当面点清金额,并注意票面的真伪。
若收到假的钱币予以没收,由责任人负责。
(2)、现金一经付清,应在原单据上加盖"现金付讫章"。
多付或少付金额,由责任人负责。
(3)、把每日收到的现金送到银行,不得"坐支"。
(4)、每日做好日常的现金盘存工作,做到账实相符。
做好现金结报单,防止现金盈亏。
下班后现金与等价物交存库管处。
(5)、一般不办理大面额现金的支付业务,支付用转账或汇兑手续。
特殊情况需要审批。
(6)、员工外出借款无论金额多少,都须总经理签字,批准并用借支单借款。
若无批准借款,引起纠纷,由责任人自负。
(7)、有借款的员工,在回到公司后,一个星期内必须办理报销手续或交回现金,冲销借款账户。
或者众当月工资中扣收。
十、银行账处理
(1)、登记银行日记账时先分清账户,避免张冠李戴。
开汇兑手续。
(2)、每日结出各账户存款余额,以便总经理及财务会计了解公司资金运作情况,以调度资金。
每日下班之前填制结报单。
(3)、保管好各种空白支票,不得随意乱放。
(4)、公司账务章平时由出纳保管。
十一、报销审核
(1)、在支付证明单上经办人是否签字,证明人是否签字,审批人是否签字。
若无,应补,或者出纳有权拒付。
(2)、附在支付证明单后的原始票据是否有涂改。
若有,问明原因或不予报销。
(3)、正规发票是否与收据混贴,若有,应分开贴(原则上除印有财政监制章的财政票据外,其余收据不得报销,也不得税前扣除,被书补充)。
(4)、支付证明单上填写的项目是否超过3项。
若超过,应重填。
(5)、大、小金额是否相符。
若不相符,应更正重填。
(6)、报销内容是否属合理的报销。
若不属,应拒绝报销,有特殊原因,应经审批。
(7)、支付证明单上是否有总经理(财务总监)签字。
若无总经理(财务总监)签字,不予报销。
会计建账
第一章建账原则
一.什么是建账?
建账就是根据《中华人民共和国会计法》和国家统一会计制度的规定,以及企业具体行业要求和将来可能发生的会计业务情况,确定账簿种类、格式、内容及登记方法。
二.建账的基本原则是什么?
建账必须遵循以下基本原则:
(1)依法原则。
各单位必须按照《中华人民共和国会计法》和国家统一会计制度的规定设置会计账簿,包括总账、明细账、日记账和其他辅助性账簿,不允许不建账、不允许在法定的会计账簿之外另外建账。
(2)全面系统原则。
设置的账簿要能全面、系统地反映企业的经济活动,为企业经营管理提供所需的会计核算资料,同时要符合各单位生产经营规模和经济业务的特点,使设置的账簿能够反映企业经济活动的全貌。
(3)组织控制原则。
设置的账簿要有利于账簿的组织、建账人员的分工,有利于加强岗位责任制和内部控制制度,有利于财产物资的管理,便于账实核对,以保证企业各项财产物资的安全完整和有效使用。
(4)科学合理原则。
建账应根据不同账簿的作用和特点,使账簿结构做到严密、科学,有关账簿之间要有统驭或平行制约的关系,以保证账簿资料的真实、正确和完整;账簿格式的设计及选择应力求简明、实用,以提高会计信息处理和利用的效率。
三.总账建账的原则是什么?
总账是根据一级会计科目(亦称总账科目)开设的账簿,用来分类登记企业的全部经济业务,提供资产、负债、所有者权益、费用、收入和利润等总括的核算资料。
总账的建账原则主要有以下几项:
(l)总账科目名称应与国家统一会计制度规定的会计科目名称一致。
总账具有分类汇总记录的特点,为确保账簿记录的正确性、完整性,提供会计要素的完整指标,企业应根据自身行业特点和经济业务的内容建立总账,其总账科目名称应与国家统一会计制度规定的会计科目名称一致。
(2)依据企业账务处理程序的需要选择总账格式。
根据财政部《会计基础工作规范》的规定,总账的格式主要有三栏式、多栏式(日记总账)、棋盘式和科目汇总表总账等。
企业可依据本企业会计账务处理程序的需要自行选择总账的格式。
(3)总账的外表形式一般应采用订本式账簿。
为保护总账记录的安全完整,总账一般应采用订本式。
实行会计电算化的单位,用计算机打印的总账必须连续编号,经审核无误后装订成册,并由记账人、会计机构负责人、会计主管人员签字或盖章,以防失散。
但科目汇总表总账可以是活页式。
四.明细账建账的原则是什么?
明细账通常根据总账科目所属的明细科目设置,用来分类登记某一类经济业务,提供有关的明细核算资料。
明细账是形成有用的会计信息的基本程序和基本环节,借助于明细账既可以对经济业务信息或数据做进一步的加工整理,进而通过总账形成适合于会计报表提供的会计信息,又能为了解信息的形成提供具体情况和有关线索。
明细账的建账原则主要有:
(1)明细科目的名称应根据统一会计制度的规定和企业管理的需要设置。
会计制度对有些明细科目的名称做出了明确规定,有些只规定了设置的方法和原则,对于有明确规定的,企业在建账时应按照会计制度的规定设置明细科目的名称,对于没有明确规定的,建账时应按照会计制度规定的方法和原则,以及企业管理的需要设置明细科目。
(2)根据财产物资管理的需要选择明细账的格式。
明细账的格式主要有三栏式、数量金额式和多栏式,企业应根据财产物资管理的需要选择明细账的格式。
(3)明细账的外表形式一般采用活页式。
明细账采用活页式账簿,主要是使用方便,便于账页的重新排列和记账人员的分工,但是活页账的账页容易散失和被随意抽换。
因此,使用时应顺序编号并装订成册,注意妥善保管。
五.日记账建账的原则是什么?
日记账又称序时账,是按经济业务发生时间的先后顺序逐日逐笔进行登记的账簿。
根据财政部《会计基础工作规范》的规定,各单位应设置现金日记账和银行存款日记账,以便逐日核算和监督现金和银行存款的收入、付出和结存情况。
现金日记账和银行存款日记账的建账原则是:
(1)账页的格式一般采用三栏式。
现金日记账和银行存款日记账的账页一般采用三栏式,即借方、贷方和余额三栏,并在借贷两栏中设有“对方科目”栏。
如果收付款凭证数量较多,为了简化记账手续,同时也为了通过现金日记账和银行存款日记账汇总登记总账,也可以采用多栏式账页。
采用多栏式账页后如果会计科目较多,造成篇幅过大,还可以分设现金(银行存款)收入日记账和现金(银行存款)支出日记账。
(2)账簿的外表形式必须采用订本式。
现金和银行存款是企业流动性最强的资产,为保证账簿资料的安全、完整,财政部《会计基础工作规范》第五十七条规定:
“现金日记账和银行存款日记账必须采用订本式账簿。
不得用银行对账单或者其他方法代替日记账”。
六.备查账建账的原则是什么?
备查账是一种辅助账簿,是对某些在日记账和分类账中未能记载的会计事项进行补充登记的账簿。
备查账建账的原则包括:
(1)备查账应根据统一会计制度的规定和企业管理的需要设置。
并不是每个企业都要设置备查账簿,而应根据管理的需要来确定,但是对于会计制度规定必须设置备查簿的科目如“应收票据”、“应付票据”等,必须按照会计制度的规定设置备查账簿。
(2)备查账的格式由企业自行确定。
备查账没有固定的格式,与其他账簿之间也不存在严密的勾稽关系,其格式可由企业根据内部管理的需要自行确定。
(3)备查账的外表形式一般采用活页式。
为使用方便备查账一般采用活页式账簿,与明细账一样,为保证账簿的安全、完整,使用时应顺序编号并装订成册,注意妥善保管,以防账页丢失。
第二章建账方法
一.货币资金核算应设置哪些总账?
货币资金是指企业拥有的现金、银行存款和其他货币资金。
其中:
现金是指企业库存的现金,包括库存的人民币和外币。
银行存款是指企业存入银行和其他金融机构的各种款项;其他货币资金是指企业的外埠存款、银行汇票存款、银行本票存款、信用卡存款、信用保证金存款、存出投资款等各种货币资金。
为进行货币资金的核算,企业应设置“现金”、“银行存款”和“其他货币资金”等总账。
二.如何设置现金日记账?
现金日记账是用来登记库存现金每天的收入、支出和结存情况的账簿。
企业应按币种设置现金日记账进行明细分类核算。
现金日记账的格式一般有“三栏式”、“多栏式”和“收付分页式”三种。
在实际工作中大多采用的是“三栏式”账页格式。
三.如何设置银行存款日记账?
银行存款日记账是用来反映银行存款增加、减少和结存情况的账簿。
企业应按币种设置银行存款日记账进行明细分类核算,其格式也有“三栏式”、“多栏式”和“收付分页式”三种。
四.固定资产核算应设置哪些总账?
固定资产核算包括固定资产取得、折旧、改扩建、维修、处置,以及期末计价等。
为进行固定资产的核算需设置“固定资产”、“累计折旧”、“固定资产减值准备”、“工程物资”、“在建工程”、“在建工程减值准备”、“固定资产清理”等总账。
五.如何设置固定资产明细账?
“固定资产”科目核算固定资产的原价,并按固定资产项目进行明细分类核算。
固定资产明细账一般采用卡片的形式,也叫固定资产卡片。
固定资产卡片一般一式两份,一份由使用部门登记保管,另一份由财会部门保管。
为防止固定资产卡片丢失,固定资产管理部门还应设立“固定资产卡片登记簿”,逐一登记卡片的开设和注销情况。
财会部门为了分类反映固定资产的使用、保管和增减变动情况,并控制固定资产卡片,还应设置“固定资产登记簿”,即固定资产的二级账。
“固定资产二级账”应按固定资产类别开设账页。
六.如何设置工程物资明细账?
“工程物资”科目核算企业为基建工程、更改工程、大修理工程准备的各种物资的实际成本,包括为工程准备的材料、尚未交付安装的需要安装设备的实际成本,以及预付大型设备款和基本建设期间根据项目概算购入为生产准备的工具及器具等的实际成本。
该科目应设置“专用材料”、“专用设备”、“预付大型设备款”和“为生产准备的工具及器具”等明细科目。
七.如何设置在建工程明细账?
“在建工程”科目核算企业进行基建工程、安装工程、技术改造工程、大修理工程等发生的实际支出,包括需要安装设备的价款。
该科目应按照工程项目设置“建筑工程”、“安装工程”。
“在安装设备”、“技术改造工程”、“大修理工程”和“其他支出”等明细科目。
八.如何设置固定资产清理明细账?
“固定资产清理”科目核算企业因出售、报废和毁损等原因转入清理的固定资产价值,以及在清理过程中发生的清理费用和清理收入等。
该科目应按照被清理的固定资产设置明细账,进行明细分类核算。
九.材料物资核算应设置哪些总账?
材料物资是企业在日常生产经营过程中持有的以备消耗的各类材料、包装物、低值易耗品、委托加工物资等。
为进行材料物资的核算,企业应设置“原材料”、“包装物”、“低值易耗品”、“委托加工物资”和“存货跌价准备”等总账科目。
其中原材料按计划成本计价的企业应设置“物资采购”、“材料成本差异”科目,原材料按实际成本核算的企业应设置“在途材料”科目。
十.如何设置物资采购明细账?
“物资采购”科目是为原材料按计划成本核算的企业设置的,用以核算企业购入材料、包装物、低值易耗品等的实际采购成本。
其明细账一般按“原材料”、“包装物”、“低值易耗品”等大类设置。
如果企业原材料储备量较大,也可按材料类别或品种设置明细账进行明细分类核算。
十一.如何设置原材料明细账?
“原材料”科目核算企业库存的各种材料,包括原料及主要材料、辅助材料、外购半成品、修理用备件、包装材料、燃料等的计划成本和实际成本。
原材料明细账应按材料品种规格设置数量金额式明细账,若材料品种规格较多,为防止出现差错还应按仓库和类别设置原材料二级账,二级账只记收入、发出和结存的金额,不记数量。
十二.如何设置包装物明细账?
包装物是指为包装本企业商品而储备的各种包装容器,例如,桶、箱、瓶、袋等。
“包装物”科目核算企业库存的各种包装物的实际成本和计划成本。
其明细账应按包装物的种类设置。
出租、出借包装物频繁、数量多、金额大的企业,如果出租、出借包装物采用五五摊销法、净值摊销法计算摊销价值,则应设置“库存未用包装物”、“库存已用包装物”、“出租包装物”。
“出借包装物”、“包装物摊销”五个明细科目进行明细分类核算。
十三.如何设置低值易耗品明细账?
低值易耗品是指不能作为固定资产的各种物品,例如,工具、管理用具、玻璃器皿,以及在经营过程中周转使用的包装容器等。
“低值易耗品”科目核算企业库存的低值易耗品的实际成本或计划成本。
企业应按低值易耗品的品种、规格设置数量金额式明细账进行明细分类核算。
若在用低值易耗品采用“五五摊销法”,则应设置“在库低值易耗品”、“在用低值易耗品”和“低值易耗品摊销’三个明细科目。
十四.如何设置材料成本差异明细账?
“材料成本差异”账户核算企业各种材料的实际成本与计划成本的差异。
其明细账的设置口径应与“物资采购”明细账的设置口径相一致。
十五.如何设置委托加工物资明细账?
“委托加工物资”核算企业委托外单位加工的各种物资的实际成本。
该科目应按加工合同和委托加工单位设置明细科目,反映加工单位名称、加工合同号数、发出加工物资的名称、数量、发生的加工费用和运杂费,退回剩余物资的数量、实际成本,以及加工完成物资的实际成本等资料。
十六.库存商品核算应设置哪些总账?
库存商品是指企业库存的各种外购商品、自制商品产品、存放在门市部准备出售的商品、发出展览的商品,以及存放在外库或存放在仓库的商品等。
为进行库存商品的核算主要应设置“库存商品”科目,实行售价金额核算的商品流通企业还应设置“商品进销差价”科目。
十七.如何设置库存商品明细账?
库存商品明细账应按企业库存商品的种类、品种和规格设置明细账。
如有存放在本企业所属门市部准备出售的商品、送交展览会展出的商品,以及已发出尚未办理托收手续的商品,都应单独设置明细账进行核算。
库存商品明细账一般采用数量金额式。
实行售价金额核算的商品零售企业,库存商品明细账按实物负责人设置。
其格式一般要用三栏式,只记售价金额不记数量。
由于库存商品按售价记账,为随时了解库存商品的实际价值,同时也便于月末各实物负责人已销商品进销差价,也可采用“库存商品”和“商品进销差价”明细分类账户相结合的方法,设置“库存商品及进销差价”明细账。
十八.工资核算应设置哪些总账?
工资核算主要包括工资发放、工资费用分配,以及应付福利费、工会经费等费用的提取。
为进行工资的核算应设置“应付工资”、“应付福利费”、“其他应付款”等总账科目。
十九.如何设置应付工资明细账?
“应付工资”科目核算企业应付给职工的工资总额。
包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等。
应付工资明细账可按职工所属部门设置。
二十.成本核算应设置哪些总账?
成本核算是按照国家有关成本费用开支范围的规定,核算企业在生产经营过程中支出的物资消耗、劳动报酬,以及有关费用的支出数额、构成和水平。
为正确进行成本核算,企业应设置“生产成本”、“制造费用”、“废品损失”、“停工损失”、“待摊费用”、“预提费用”、“营业费用”、‘管理费用”、“财务费用”等总分类科目。
二十一.如何设置生产成本明细账?
生产成本科目核算企业进行工业性生产,包括生产各种产品(包括产成品、自制半成品、提供劳务等)、自制材料、自制工具、自制设备等发生的各项生产费用。
本科目应设置“基本生产成本”和“辅助生产成本”两个明细科目。
“基本生产成本”科目用以核算生产产品的基本生产车间发生的费用,“辅助生产成本”科目用以核算动力、修理、运输等为生产服务的辅助生产车间发生的费用。
“基本生产成本”明细科目应按照基本生产车间和成本核算对象(例如:
产品的品种、类别、定单、批别、生产阶段等)设置多栏式明细账,并按规定的成本项目设置专栏。
“辅助生产成本”明细科目应按辅助生产提供的劳务和产品(例如:
动力、修理、运输、自制工具、自制材料等)为成本计算对象