各类人员目标责任书.docx

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各类人员目标责任书

开县金河煤矿

2010年安全副矿长安全目标责任书

一、在矿长的领导下，分管全矿的安全生产工作。

严格执行矿领导下井带班制度，并认真做好井下检查记录及带班日志，对全矿的安全生产负直接管理责任。

二、坚持安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，认真宣传、贯彻执行国家的安全生产法律、法规和本矿的安全管理规章、制度、作业规程、预案、措施等制度。

三、定期组织召开以下会议：

1、安全生产例会

内容：

传达各种安全会议精神和决定，收集、汇报、检查各项制度的执行情况，认真分析生产中存在的问题，通报每天安全情况和存在的事故隐患，提出隐患整改意见，并对安全工作进行安排、部署。

2、安全生产办公会议

内容：

讨论研究安全生产中存在的重大问题和重大安全隐患的解决办法和整改措施；解决有关安全生产的重大问题。

对可预见安全隐患提出初步处理措施。

提出后半月的安全生产方案。

矿长与技术负责人对以上方案进行审查，通过后形成《月安全生产决议》，下发给各相关部门贯彻执行。

3、职工安全培训教育会议

内容：

安全知识、预防灾害事故措施、安全装置和防护品使用方法；通报当月“三违”情况，总结本月安全工作，安排、部署下月安全工作。

新工人入厂，不管是长期用工，还是短期用工，必须经培训，考试合格，办公室建立职工档案后方准安排进厂，

四、组织安全检查

1、组织每日常规检查：

对检查出的问题落实整改人员，督促验收整改；

2、组织安全大检查：

对查出的隐患制定安全措施，责任人员整改；对暂不能处理重大安全隐患及时的组织有关人员召开会议，提出整改意见，协助拟定安全技术措施，落实人员整改。

对安全隐患的整改重点督导、检查验收。

对重大隐患整治要蹲点指挥，做好现场监管工作。

每月对本矿的安全检查情况、整改情况、人员落实及完成情况，形成书面材料，上交业主审核。

五、严查“三违”人员

查处“三违”行为及相关责任人。

如“三违”人员，必须查明原因，进行处罚和教育，如有失职，

六、负责对发生的所有安全事故组织调查，由安全监管科负责，严格按“四不放过”的原则进行调查。

作出事故调查报告（调查取证材料包括：

事故现场在场的班组人员、班组长、安检员、瓦检员、值班矿长），分析原因、责任划分、处理意见。

并由安全监管科建立事故台账。

七、负责组织安全考核，拟定安全基金奖励考核方案、办法。

每月、每季度组织考核人员对管理人员、班组及个人进行考核，考核要实事求是，公正严明，有实事依据并开成书面材料，实施奖励。

八、组织制定安全管理规章制度，各种应急救援预案、措施、计划。

制定各类制度、预案、措施、计划要有针对性，具有实际意义。

当发生重大事故时，立即启动相应预案，赶赴事故现场组织事故抢救。

对检查出没有措施、预案、援，处罚

九、完成公司领导交办的其它工作任务。

十、认真组织人员学习煤矿安全标准化，完善各项工作。

十一、违反以上规定处罚款100元–500元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年生产副矿长安全目标责任书

一、在矿长的领导下，分管全矿的掘进、采煤、质量管理等生产工作。

严格执行矿领导下井带班制度，对全矿的生产管理负直接责任。

二、坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行安全生产法规及本矿的各项管理规章、制度，在部署全矿的生产时，必须同时部署安全工作，以及生产过程中的安全防护措施。

三、每月定期参加安全办公会议，每天组织召开生产调度会议。

协调、平衡、解决生产中存在的各种问题，提出整改措施，并在生产过程中认真实施，确保安全生产。

制定年、季、月生产计划，并针对计划制定具体的实施方案，在确保安全的前提下，完成生产任务。

每月将月生产计划在15～20号交于矿长审查。

四、严格劳动纪律，强化现场管理，科学组织生产，管好各类管理人员和特种作业人员，合理调配生产班组和作业人员，提高劳动生产率。

五、经常深入现场检查生产计划的落实、完成情况，并针对生产过程中存在的问题，提出相应的书面整改措施。

业主、矿长将进行不定期检查生产管理日志，及上级部门责令整改的安全隐患整改落实情况及完成情况。

六、认真贯彻执行矿产资源管理的法律法规，严格按矿井开拓布置方案，组织掘进作业和回采工作，提高矿产资源的回采率，严禁任意留设边角煤柱。

七、参加每月一次的职工会议，对工人入矿进行严格把关，按照我矿新工人入矿要求，监督办公室完善相关手续，新工人入矿，不管是长期用工，还是短期用工，必须经培训，考试合格，办公室建立职工档案后方准安排进井。

八、主持审查采掘设计和作业规程、安全技术措施，严格执行《掘进作业规程》、《采煤作业规程》及各工种、岗位的《操作规程》。

对新布置的工作头面必须有针对性、实用性的《作业规程》和技术措施，方可组织施工；若无安全保障，组织施工，造成事故，谁组织谁负责。

杜绝违章行为，从严查处“三违”行为及相关责任人。

九、完成公司领导交办的其他工作任务。

十、违反以上规定处罚款100元–500元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年机电副矿长安全目标责任书

一、在矿长的领导下，分管全矿的机电、运输等生产工作。

严格执行矿领导下井带班制度，对全矿的机电、运输管理负直接责任。

二、坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行安全生产法规及本矿的各项管理规章、制度。

三、按时参加安全办公会议、生产调度会议。

协调、平衡、解决机电运输中存在的各种问题，提出整改措施，并在生产过程中认真实施，确保安全生产。

制定年、季、月机电维修计划，并针对计划制定具体的实施方案，在确保安全的前提下，完成机电运输任务。

每月将月计划在15～20号交于矿长审查、

四、杜绝井下机电设备失爆现象，设备完好率100%。

五、认真执行《井下机电设备日常检查维修制度》、《电气设备防爆管理制度》，做好井下电气设备日常检查、维修工作和防爆性能检测工作。

定期对设备进行大修、保养。

六、井下供电及电气设备管理必须做到“三无”（无鸡爪子、羊尾巴、明接头）、“四有”（有过流和漏电保护装置、有螺钉和弹簧垫、有密封圈和挡板、有接地装置）、“二齐”（电缆悬挂整齐、设备硐室清洁整齐）、“三全”（防护装置全、绝缘用具全、图纸资料全）、“三坚持”（坚持使用检漏继电器、坚持使用煤电钻、照明和信号综合保护装置、坚持使用瓦斯电和风电闭锁）。

全面为采掘一线服务。

七、组织参加每月一次的机电职工培训工作，对工人入矿进行严格把关，按照我矿新工人入矿要求，监督办公室完善相关手续，新工人入矿，不管是长期用工，还是短期用工，必须经培训，考试合格，办公室建立职工档案后方准安排进井。

八、完成公司领导交办的其他工作任务。

九、对安全生产造成影响达1小时以上者处200元/次。

十、违反以上规定处罚款100元–500元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年技术负责人安全目标责任书

一、在矿长的领导下，负责全矿的开拓布置、采区布置和其他工程建设工作，对全矿的开拓布置和工程建设的安全、生产技术工作负直接责任。

二、分管矿井“一通三防”工作。

三、负责制定矿井的开拓布置方案、采区布置方案、矿井的年度开采计划、采、掘工作计划，作业规程、安全技术措施、并具体组织实施，将其落实到位，确保矿井开拓布置合理，采、掘工作正常接替。

四、制定工程质量验收标准和工程质量管理制度。

随时深入施工现场检查，掌握工程进度和施工质量。

并针对工程建设中存在的问题，及时提出整改方案和措施，保证工程建设质量达标。

五、编制矿井灾害预防和处理计划、避灾路线。

制定矿井重大隐患整改方案、避灾路线以及其他紧急处理措施，并协助矿长具体实施。

六、协助公司办理采矿许可证、煤炭生产许可证、安全生产许可证的申办、年检等工作。

七、负责工程测量和相关技术工作。

八、认真贯彻执行安全生产法律法规和《煤矿安全规程》，按照《安全检查制度》的规定，深入井下检查安全生产工作，及时制止“三违”行为，严格按厂《“三违”管理制度》查处相关责任人。

九、完成公司领导交办的其他工作任务。

十、违反以上规定处罚款100元–500元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年安全检查员安全目标责任书

一、安全检查员在安全、生产副矿长的领导下，行使安全生产监督管理职责。

对井下安全生产及当班安全生产负直接责任。

二、认真贯彻执行国家安全生产方针及安全生产法律法规，带头遵守安全管理规章制度和“三大规程”。

三、全面掌握全矿的生产系统，熟悉各生产作业地点的实际情况。

四、督促井下其它管理人员，特种作业人员及生产人员严格按照《煤矿安全规程》和各种《操作规程》、管理规章、制度的规定，规范作业。

及时制止违章违纪行为，严肃查处“三违”人员

五、坚持跟班作业，巡回检查。

每天必须对井下当班工作地点进行安全检查，及时处理和报告检查中发现的问题。

有权责令受隐患威胁的人员停止作业，撤至安全地点。

六、协助值班带班矿长做好一般事故隐患的整改监督工作，并和值班带班矿长一起，对整改工程质量进行验收。

参与重大事故隐患整改工作，并按照矿上的部署，全过程跟班监管其整改工作。

七、每天向安全、生产副矿长汇报一次工作，并提出建议和整改意见。

八、按时参加安全办公会议、生产调度会议，协助安全、生产副矿长对职工进行安全教育和技能培训。

九、凡当班发生安全事故处罚款200-500元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年瓦检员安全目标责任书

一、负责井下瓦斯、二氧化碳及其他有害气体的检测，对井下瓦斯管理工作负直接责任。

二、严格执行跟班作业、巡回检查制度、“一炮三检”制度、请示报告制度，严禁空班、漏检、假检和瓦斯、二氧化碳超限作业，坚决抵制违章指挥、违章作业行为。

三、严格按照《煤矿安全规程》规范使用瓦检器，认真检测井下所有生产作业地点的瓦斯、二氧化碳浓度，每班检查次数不得少于3次。

每次检测结果都必须填写在瓦斯检测记录手册、检测地点的记录牌上，告知现场作业的人员，并将记录手册送矿长和技术负责人签阅审批。

四、严格执行瓦斯或二氧化碳排放制度，严禁“一风吹”排放瓦斯或二氧化碳。

发现瓦斯、二氧化碳超限或其它事故隐患，要采取措施进行处理，有权责令现场作业人员立即停止作业，撤至安全地点，并及时向安全副矿长、值班矿长报告。

五、及时安排人员封闭盲巷、废巷，并设置栅栏和警示警标，防止人员误入而造成事故。

六、做好瓦检器的维护、保养工作，不使用有故障的瓦检器。

七、严格执行交接班制度，坚持现场交接清楚。

协助值班矿长做好井下安全管理工作。

八、凡当班发生通风安全事故处罚款500元/次，因严重失职造成通风瓦斯事故者严格按国家相关规定处理。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日

开县金河煤矿

2010年电工安全目标责任书

一、在机电科、队长的领导下，负责井下电气设备的安装、维修、回撤工作。

对机电设备的安全运行负直接责任。

二、熟悉《煤矿安全规程》，对井下电气设备安装维修和操作的有关规定，熟悉电气设备的有关标准及规定，不使用不符合防爆要求的机电产品。

三、检查电气设备的防爆性能，不防爆的电气设备不安排入井使用。

需新安装的电气设备，必须先了解其性能，进行通电试验，确认完好后方可入井安装。

四、坚守工作岗位，做到随叫随到，及时排除电气设备故障，确保其安全、正常运行。

五、负责发电工作，并做好发电设备运行监测记录。

六、严格遵守安全管理规章制度、《电工作业规程》，杜绝违章作业。

修理设备时，必须先查明原因、切断电源，再进行检修。

严禁带电维修、搬动设备。

七、认真执行《井下机电设备日常检查维修制度》、《电气设备防爆管理制度》，做好井下电气设备日常检查、维修工作和防爆性能检测工作。

定期对设备进行大修、保养。

八、井下供电及电气设备管理必须做到“三无”（无鸡爪子、羊尾巴、明接头）、“四有”（有过流和漏电保护装置、有螺钉和弹簧垫、有密封圈和挡板、有接地装置）、“二齐”（电缆悬挂整齐、设备硐室清洁整齐）、“三全”（防护装置全、绝缘用具全、图纸资料全）、“三坚持”（坚持使用检漏继电器、坚持使用煤电钻、照明和信号综合保护装置、坚持使用瓦斯电和风电闭锁）。

九、认真填写井下机电设备检修记录和入井防爆检验记录，做好交接班工作。

十、违反以上规定处罚款50元–200元。

矿长：

责任人：

二O一一年一月一日