党支部工作职责制度.docx

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党支部工作职责制度

第一篇支部日常工作制度

一党支部的职能和任务

党支部要在上级党组织的领导下，认真履行《党章》第三十一条中规定的基层党组织的任务，搞好思想、组织、作风和制度建设。

其基本任务是：

（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级党组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结和组织群众，努力完成本公司所担负的任务。

（二）组织党员、干部和职工认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论，学习《党章》和党的基本知识，学习现代科学、文化、法律和业务知识，学习上级党组织的决定，制定本单位学习和贯彻落实的计划、安排和措施。

（三）对党员进行教育、管理和监督，搞好党风廉政建设，提高党员素质，增强党性，严格组织生活，监督党员履行义务，遵守纪律，保障党员的权利不受侵犯。

教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

鼓励正气，营造求真实务、真抓实干的良好工作氛围。

（四）对党员特别是党员领导干部，在执行党的路线、方针、政策、遵纪守法、联系群众、学习、团结、勤政、廉洁等方面的情况进行监督，发扬党内民主，开展批评与自我批评，同以权谋私、官僚主义等一切不良行为作斗争。

（五）密切联系群众，经常了解和听取党员群众对党组织工作的意见和要求，了解党员和群众的工作、思想、生活情况，关心并协助行政领导改善群众的物质文化生活，围绕经济和深化改革，有针对性地做好思想政治工作，帮助他们解决实际困难，充分调动群众在改革开放和社会主义现代化建设中的积极性。

（六）负责对入党积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员、收缴党费、民主评议党员、流动党员管理等工作。

（七）认真实行党支部工作目标管理，深入开展每一阶段的党的各类活动，不断探索新形势下党支部建设的新路子，总结新经验，增强党支部的生机和活力。

（八）领导所在单位的群团组织，并支持他们按照各自的章程和特点独立负责地开展各项工作，充分发挥他们在两个文明建设中的作用。

（九）坚持党管人才的原则，做好人才的选拔、推荐及培养教育工作，加强管理监督的力度，为公司各项工作顺利开展提供组织保障。

支持配合行政领导做好工作，对管理范围内的行政工作和业务经营工作起保证、监督作用。

（十）积极完成上级党组织交办的其它任务。

二党支部的组织形式及工作职责

（一）支部党员大会及其主要职责

1．定期听取、讨论和审查支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督。

2．讨论并决定党支部的重大问题。

3．选举产生新的支部委员会及出席上级党的代表大会的代表，增补和撤销支部委员。

4．讨论决定支部的其他重大问题。

（二）党支部委员会及其主要职责

1．贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议。

2．讨论制定完成公司生产和工作任务的方针、办法，保证监督行政工作的正确方向和工作任务的完成。

3．做好对党员的教育和管理，按照管理权限负责人才的选拔、调整、教育、培养、考核、推荐、监督等工作，研究培养发展新党员，研究预备党员转正的问题，搞好党支部的自身建设。

4．处理支部的日常事务，按期向支部党员大会和上级党组织报告工作。

5．开展经常性的思想政治工作，关心群众的政治、经济、文化生活。

6．领导工会、共青团、妇联等群众组织的工作，充分发挥其作用。

（三）党支部书记及其职责

1．认真贯彻执行党的路线、方针和政策

贯彻执行党的路线、方针、政策，是我们党的事业取得胜利的根本保证。

党支部书记要通过召开各种会议、举办骨干培训班、树立典型等途径，宣传、贯彻党的路线、方针、政策时，要同本单位的实际相结合，创造性地贯彻执行党的路线、方针、政策。

2．贯彻执行上级党组织的决议、指示

上级党组织的决议、指示是经过上级党组织集体讨论的，带有法规性，具有约束力。

对上级党组织的决议、指示，党支部书记要向支委会和支部党员大会传达，并就如何贯彻执行上级党组织的决议、指示提出自己的意见，交支委会和支部党员大会讨论。

对传达和贯彻情况，要如实向上级党组织报告。

3．负责召开支委会和支部党员大会

（1）主持召开支部委员会。

党支部书记要根据支部的工作情况，确定会议的中心议题，并将会议的中心议题提前通知参加会议的同志。

讨论问题时，要注意发扬民主，让每个支委委员充分发表意见。

在大家对所讨论的问题充分发表意见后，党支部书记要善于集中委员的集体智慧，按照少数服从多数的原则作出决议。

（2）主持召开支部党员大会。

党支部书记根据上级党组织的指示和支部工作的需要，召开支部党员大会，确定支部党员大会的议题和会议方案。

会前，党支部书记要做好调查研究，提出初步意见和方案，并将会议的内容和要求通知全体党员。

会上，要发扬民主，引导大家认真开展讨论，最后按少数服从多数的原则进行表决，作出决议。

决议必须经过应到会有表决权的正式党员半数以上的表决同意，方能生效。

4．深入调查研究，认真做好思想政治工作

党支部书记要做好支部工作，必须紧紧依靠广大党员和群众，充分调动他们的积极性和创造性。

因此，党支部书记要深入党员和群众，了解和掌握他们的思想、工作和生活情况，及时地、有针对性地做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥他们的积极性和创造性。

5．检查支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作

（1）加强对党员的教育，提高党员执行支部工作计划和支部决议的自觉性。

要让党员明白，执行支部工作计划决议，是每个党员必须履行的义务，是党的纪律对党员的基本要求。

（2）加强督促检查。

党支部书记要深入党员，了解支部工作计划和决议的执行情况，加强督促检查。

（3）及时解决问题。

对执行支部工作计划、决议中出现的种种问题，党支部书记要及时掌握，并向支委会或支部党员大会报告，以便采取必要的措施。

6．经常与支部委员和同级行政负责人沟通联系，支持其工作，调动各方面积极性

（1）党支部书记是支委会一班人的“班长”，负有主持支部全面工作处理日常工作的责任。

在工作中，党支部书记要善于听取和正确集中各方面的意见，主动团结支部委员，共同把党支部的工作做好。

（2）对行政组织和群众组织的工作，党支部书记既要加强对他们工作的指导，又要负责协调党、政、工、青、妇的关系，调动各方面的积极性，支持他们独立负责、积极主动地开展工作。

7．搞好支委会的自身建设

支部委员会是支部党员大会闭会期间党支部的领导机关，担负着重要的责任。

支部委员会自身建设如何，直接关系到党支部战斗堡垒作用的发挥。

支部书记作为“班长”，在支部委员会自身建设中负有主要责任。

（1）抓好支部委员的政治理论学习。

（2）开好支部委员会和民主生活会。

（3）加强支部委员会的思想作风建设。

8．党支部书记在发展党员工作中的职责

（1）认真制定支部发展党员的工作计划，并认真检查计划的落实情况。

（2）维护发展党员工作的纪律。

对于发展党员工作，《党章》有明确规定。

支部书记要严格按照《党章》的规定办事，维护发展党员工作的纪律，保证新党员质量，把好党员“入口关”。

9．党支部书记在党员管理工作中的职责

（1）负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻上级党组织的指示，对党员进行教育；建立健全对党员管理教育的各项规章制度；加强党员管理教育工作检查指导，发现问题及时纠正。

（2）了解和掌握党员的基本情况，包括政治思想、工作学习、自然情况三个方面；关心党员的成长和进步，帮助他们解决工作、学习和生活中遇到的实际困难，充分调动党员的积极性。

（3）严格党的组织生活，对党员进行经常的教育、监督。

为了保证党的组织生活能够正常开展，党支部书记应根据本单位实际情况，建立健全一些必要的制度。

同时，应根据不同情况，对每个党员如何发挥作用提出具体要求。

（4）坚持民主评议党员制度，教育党员认真履行党员义务，正确行使党员权利，充分发挥党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用。

（5）贯彻从严治党的方针，抓好清除腐败分子和妥善处置不合格党员的工作。

（6）督促和协助支部组织委员做好转移党员组织关系、收缴党费、党员统计、审查和鉴定党员等日常工作。

10．党支部书记在党员教育工作中的职责

（1）制订党员教育计划。

（2）组织支委会“一班人”讨论研究如何抓好党员教育计划的实施。

（3）对党员教育工作进行总结。

党支部对党员教育工作一般每年总结一次，另外，根据实际情况，还要适时进行阶段总结。

（四）党支部班子成员职责

党支部班子成员在党支部委员会的集体领导下按照工作分工，认真履行好各自职责。

互相支持，密切配合，自觉维护书记在集体领导中的核心地位，维护班子的团结。

1．组织委员及其职责

组织委员在党支部委员会的集体领导下，协助支部书记抓好分管工作。

其主要职责是：

（1）了解和掌握支部的组织状况，根据工作需要，提出加强组织建设的意见，检查和督促党员过好组织生活。

（2）了解和掌握党员的思想状况，配合宣传委员、纪检委员，对党员进行思想教育和纪律教育，了解、收集和整理党员的模范事迹，向支委会提出表扬、奖励党员的建议。

（3）负责做好发展党员工作。

及时了解掌握预备党员和积极分子的情况，并负责培养、教育和考察，按照党员发展工作方针和原则，有计划地提出发展新党员的意见，办理接收新党员和预备党员转正手续。

（4）接转党员的组织关系，按时收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。

（5）做好党内统计和资料管理工作。

另外，不设纪检委员的党支部，有关纪检方面的工作，也由组织委员负责。

2．纪检委员职责

纪检委员在党支部委员会的集体领导下，协助支部书记分工负责纪检工作。

其主要职责是：

（1）负责抓好本单位党风廉政建设方面的工作。

（2）对党员进行党性、党风、党纪等方面的教育。

（3）教育广大干部和职工学法、懂法，做遵纪守法的模范，处理好党员和职工群众的来信来访，深入细致地开展工作，及时发现问题和解决问题，做到警钟长鸣，使本单位违纪违法事件降到最低限度。

（4）协同有关部门监督检查党员执行党的纪律的情况，对违反党纪的党员进行调查，并提出处理意见。

（5）受理党员的申诉和对党员的控告及时向上级组织汇报，考察了解受处分党员改正错误的情况等。

（6）在查处案件中，做到实事求是，坚持原则，办事公道，不循私情，严格保密，按照《党章》、《准则》、《条例》办事。

3．宣传委员职责

宣传委员在党支部委员会集体领导下，协助支部书记分工负责宣传工作。

其主要职责是：

（1）了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党组织的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作和党性、党纪、党风教育工作计划和意见，拟定和提出学习计划或建议。

（2）组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本知识和时事政策，组织党课学习，组织现代科学、文化和业务知识学习，做好思想政治工作。

（3）根据上级党委的要求，围绕本公司的中心工作，开展多种形式的宣传教育活动，活跃党员和群众的文化体育生活。

（4）搞好党报、党刊的发行工作，办好本单位的宣传阵地。

三党支部委员会自身建设

一、党支部要坚决贯彻执行党的基本路线和上级党组织的决议，坚持以经济建设为中心，坚持改革开放，坚持四项基本原则，带领支部党员积极完成各项任务。

二、支委会成员要增强党性，加强团结，结合工作需要，认真学习党的有关文件和业务知识，不断提高政治思想素养和工作能力。

三、支委会要坚持民主集中制的组织原则，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，重要问题必须集体讨论决定。

书记要当好班长，带头发扬民主，善于集中委员的意见，个人不能擅自决定重大问题；委员要尊重和支持书记的工作，按各自的分工，独立负责地完成任务。

四、支委会成员应热爱党的工作，搞好支部工作是党员应尽的义务和义不容辞的责任；要树立积极主动、认真负责、扎实细致的工作作风；要增强党性，坚持原则，起带头表率作用，对不良行为敢于开展批评与斗争。

五、定期评议党支部工作。

可结合民主评议党员或年终工作总结，认真听取党员和群众对党支部工作的意见和建议，并制定改进措施。

四党支部的工作制度

（一）集体领导制度

要坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，为了集中经验和智慧，增强团结，实现决策的科学化，党支部委员会在工作中坚决贯彻执行民主集中制的原则，坚持集体领导制度，凡属有关政策性、原则性等重大问题，都要由党支部委员会集体讨论决定。

个人无权改变党支部委员会的集体决定。

个人如有不同意见允许保留，但必须服从和执行集体的决定，不得有任何与党支部委员会集体决定相违背的言行。

如遇特殊情况，必须由个人做出决定时，事后要迅速向党支部委员会报告。

党支部班子成员必须按照各自的分工范围，坚决执行党支部委员会的决议，并能积极主动、独立地处理好各自分管的工作。

对分管的工作要敢于负责。

对于在工作中发现的情况，可在党支部委员会内部提出讨论，但在没有重新做出决议以前，要维持原决议。

（二）“三会一课”制度

“三会一课”制度是加强党建工作的重要内容，是加强党员党性教育的课堂，是提高党支部战斗堡垒作用的具体措施。

为提高“三会一课”的效果，特制定本制度。

1．支部大会制度

（1）会议时间：

每季度召开一次，会议由党支部书记主持，书记不在时由副书记主持。

（2）与会人员：

会议由全体党员参加，根据内容的需要，有时可吸收非党干部或入党积极分子列席参加。

（3）会议内容

①传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定局支部贯彻落实的计划、措施。

②定期听取、讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督。

③讨论发展新党员和接受预备党员转正，讨论决定对党员的表彰和处分。

④选举支部委员会成员和出席上级党代会的代表。

⑤讨论需由支部大会决定的其它重要事项。

（4）会议形成的决议由支委会负责检查落实。

（5）会议记录：

支部组织委员负责会议记录，会议记录要认真保管，年终归档备查。

2．支部委员会制度

（1）会议时间：

支部委员会每月召开一次，遇特殊情况及有必要时，支部书记可随时召集。

（2）与会人员：

会议由全体支委会成员参加。

会议由党支部书记主持，书记不在时由副书记主持。

（3）会议内容：

①研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会的决议和意见。

②讨论通过年度支部工作计划和工作总结。

③开展批评与自我批评。

④开展民主评议党员活动。

⑤研究入党积极分子的培养教育及党员发展对象，评选优秀党员。

⑥讨论支部工作重要事项和工作措施。

（4）会议要求：

支部委员会决定重要事项时，到会支部委员必须超过半数以上；如遇重大问题要作出决定，到会的委员不超过半数时，必须提交党员大会讨论。

（5）会议形成的决议，应确定有关支委会成员负责检查落实，并向书记报告执行情况。

（6）会议记录：

指定专人做好会议记录，记录内容包括：

时间、地点、主持人、缺席人员名单、会议议题、会议决议等。

会议记录由专人保管，存档备查。

3．党小组会制度

（1）会议时间：

党小组会一般每月召开一至两次，如支部有特殊任务，次数可增加，也可推迟召开。

（2）与会人员：

会议由小组全体党员参加，由党小组长主持。

（3）党小组会的主要内容：

①学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的路线、方针、政策。

②传达支部的决议，讨论贯彻支部决议的具体措施及每个党员应承担的任务。

③党员汇报思想、工作、学习和执行党支部决议的情况。

④开展批评与自我批评。

⑤定期召开民主评议党员活动。

（4）注重效果：

会前要有准备，会议内容要集中，每次会议有针对性、有重点地解决一两个问题即可。

（5）会议记录：

指定专人做好会议记录，会议记录要认真保管，存档备查。

4．党课制度

（1）上课时间：

每个季度上一次党课。

（2）党课内容：

①学习中国共产党章程。

②学习党的方针政策。

③学习党建相关理论和知识。

④结合当前形势，对党员进行先进性教育和形势、任务教育。

（3）党课要求：

①要认真制定党课计划，由组织委员负责。

②建立考勤制度，无特殊情况，不能无故缺席。

对因故未能参加党课的党员要及时补课。

③党课教员由支部书记担任，也可以邀请上级领导及党员先进典型人物和由具备授课能力的其他支委担任。

每次授课必须要充分准备，讲课时要联系实际，讲求实效。

④每次党课要认真做好记录，以备上级检查考核。

（三）民主生活会制度

1．召开时间和参加人员

党支部民主生活会每年召开一次。

主要是汇报思想，交换意见，谈心通气，认真开展批评与自我批评。

要提高民主生活会的质量，增强政治性、思想性和原则性。

所有党员必须按时参加支部（小组）民主生活会，党员领导干部要按规定参加双重民主生活会，如有特殊不能参加要事先向支部或小组请假，不得无故缺席。

2．民主生活会的内容

民主生活会主要就以下问题进行检查、总结，统一认识，开展批评与自我批评。

一是贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况；二是加强班子自身建设，实行民主集中制的情况；三是艰苦奋斗、廉洁勤政、遵纪守法的情况；四是坚持群众路线，改进领导作风，深入调研，密切联系群众的情况；五是其他重要问题。

3．民主生活会的准备工作

根据民主生活会的主题，有针对性地选择学习材料和书目。

采取多种形式广泛征求群众对班子及其成员的意见，并于民主生活会前“原汁原味”地进行反馈。

对班子集体的意见，书面反馈给班子每一位成员；对班子成员个人意见，由支部书记如实反馈给本人。

支部民主生活会召开的时间和征求的群众意见，要于会前两天报告上级党委，上级党委根据情况决定是否派人参加。

4．民主生活会的组织工作

每个支部成员都要敞开思想，敢于亮丑揭短，既要总结支委会集体的经验教训，又要检查支部成员个人存在的问题，并研究制定改进措施。

一是要突出民主生活会的特点。

民主生活会是组织和制度对个人的监督，是领导集体内部相互之间的监督。

它主要是通过交流意见，达到统一思想，增进团结，改进工作的目的。

因此，不能把民主生活会开成工作研究会、日常学习会。

二是要选准需要解决的主要问题。

一次民主生活会要集中解决一两个主要问题。

三是要营造勇于开展批评乐于接受批评的氛围。

支部书记要严于律己，自觉接受大家的批评，并注意正确地加以引导，使大家敞开思想，畅所欲言，不回避矛盾，不隐瞒自己的观点，敢于思想交锋，讲真理不讲面子。

四是要讲究民主生活会的质量。

要紧紧围绕思想作风、工作作风和生活作风的主要问题，着眼于团结，着眼于建设，与人为善、和风细雨地开展思想交锋。

既不能闹意气、泄私愤，夸大其辞、捕风捉影，又不能纠缠小节、指导批评庸俗化。

5．民主生活会的总结工作

召开民主生活会时，要指定专人做好会议纪录。

会议结束时，主持人要做好会议总结，在一些重要问题上集中大家的意见，统一大家的思想，研究制定切实可行的整改措施。

会后要将情况报告上级，使上级党组织了解情况，自觉接受监督。

并将会议的主要情况和支委会的改进措施通报全体党员，接受群众监督。

（四）民主评议党员制度

为了加强对党员队伍的管理和监督，进一步保持和发挥共产党员的先进性，根据中央批转中央组织部《关于建立民主评议党员制度的意见》和上级党组织的要求，对民主评议党员工作提出如下意见：

1．民主评议时间

每年结合年终总结，开展一次民主评议党员活动。

2．民主评议内容

民主评议党员的内容是依据党章规定的党员条件。

具体的内容应当根据当前的形势和党的任务对党员的要求，根据现阶段对党员先锋模范作用的要求进行确定和调整。

还要从本公司的实际情况出发，确定和补充具体内容。

一般来说，民主评议党员的基本内容包括：

（1）是否具有坚定的共产主义信念，能否坚持四项基本原则，坚持改革开放，把实现现阶段的共同理想同脚踏实地地做好本职工作结合起来，全心全意为人民服务。

（2）是否坚持贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针、政策，在政治上同党中央保持一致，为推动生产力的发展和社会主义精神文明建设做出贡献。

（3）是否站在改革的前列，维护改革的大局，正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，做到个人利益服从党和人民的利益，局部利益服从整体利益。

（4）是否坚决执行党的决议，严守党纪、政纪、国法，坚决做到令行禁止。

（5）是否密切联系群众，关心群众疾苦，艰苦奋斗，廉洁奉公，在个人利益同党和人民利益发生矛盾时，自觉地牺牲个人利益。

要通过评议促工作，以评议为抓手，切实保持和充分发挥党员的先进性和模范带头作用。

3．民主评议要求

支部要按照要求认真组织，党员领导干部要带头参加，参评率不低于党员总数的95%。

民主评议党员要坚持实事求是、客观公正的原则，按照公司不同层次党员先进性标准的主要表现，全面准确地评价，并认真开展批评与自我批评，保证质量，不走过场。

4．民主评议程序

一是搞好学习教育。

联系党员干部的思想和工作实际，组织大家认真学习《党章》、有关文件精神和党员先进性的要求、党员标准、剖析党员不合格表现等，进一步提高思想觉悟，增强党性观念。

二是进行自我评价，开展批评与自我批评。

在学习教育的基础上，党员人人撰写党性分析材料，以党支部为单位，由党员个人对照标准和评议内容，总结、汇报在思想、工作、学习、纪律、作风等方面的情况，肯定成绩，查找差距，做出符合客观实际的自我认定。

三是开展民主评议。

由党支部组织全体党员和群众对本支部的党员进行评议，填写党员民主测评表。

四是确定评议等次。

由支委会汇总党员、群众评议意见和测评结果，进行全面分析，形成组织意见，确定每个党员的评议等次。

5．意见反馈

评议结束后，各支部要将确定的党员评议等次和查摆问题及时向党员反馈。

党员同志要针对存在的问题，制定个人整改措施，并按照措施认真整改。

对评议为基本合格和不合格的党员，各支部要研究确定帮教措施和处理意见，并将有关情况报领导班子。

（五）党内监督制度

在上级党组织的领导下，党支部要采取自下而上和自上而下相结合、党内和党外相结合的方法，加强对党组织和群众对包括行政负责人在内的每一个党员在执行党的路线、方针、政策，遵纪守法、联系群众以及思想、作风、道德品质等方面的情况实行有效的监督。

监督的主要内容是：

1．党支部每个党员特别是党员领导干部参加组织生活、履行党员义务、遵守廉政制度、发挥先锋模范作用的情况；

2．学习和贯彻执行党的路线、方针、政策的情况；

3．遵守党纪国法的情况；

4．是不是存在搞特权的现象；

5．是不是在生产、工作、学习和对敌斗争中起先锋模范作用；

6．是不是密切联系群众和为人民群众谋利益；

7．党支部是不是做到主动征求党内外群众对党员的意见，及时帮助党员改正缺点和错误；

8．党支部是不是做到对本单位干部的使用、奖惩提出符合实际的意见或建议。

（六）培训教育入党积极分子制度

要按照《中国共产党发展党员工作细则》规定的内容要求和程序加强对入党积极分子的培养教育考察工作，党支部每年要制定计划，每季度要对入党积极分子进行一次检查和考察，并把考察的情况如实填入《入党积极分子培养考察登记表》，还要加强对预备党员的教育考察工作。

（七）发展党员制度

1．发展党员以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为方针，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。

2．对没有联系人的入党积极分子，党组织要指定一至两名正式党员做其培养联系人，党支部至少每半年对要求入党积极分子进行一次考察，并将考察情况载入考察表。

3．要求入党的积极分子经过一年以上的培养教育后，经支委会讨论同意，可列为发展对象。

4．对发展对象，要进行政治审查，审查合格后方可发展入党。

5．发展对象须经为期5—7天或不少于四十个小时的短期集中培训，因客观原因不能集中进行培训的，应安排他们学习指定的文件，并搞好辅导；未经培训的，不能发展入党。

6．发展28周岁以下的青年入党，一般应从团员中发展，发展团员入党，一般应经团组织推荐。

7．党支部每季度听取一次预备党员的工作思想汇