工作四个月的辞职报告.docx
《工作四个月的辞职报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工作四个月的辞职报告.docx（13页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
工作四个月的辞职报告
工作四个月的辞职报告
时光流逝，四个月的实习时间就这样结束了，接下来将是我在大学的最后一年，新的一学期意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”。
一定努力打开一个工作新局面。
在20xx年，更好地完成工作，扬长避短。
走进公司的第一刻，什么都是新鲜的，一些工具，仪器都是学校里所看不到的，所焊的电路板也都是pcb板，不像学校里那种，还要自己焊导线，自己布局，方便了很多，而且每个人都有自己专门负责的一块，各尽其责。
在为期近四个月的暑期实习中感触最深的便是实践联系理论的重要性，当遇到实际问题时，只要认真思考，用所学的知识，再进一步探（请你收藏好范文，请便下次访问：
wwW.HAOWORD.com）索，是完全可以解决遇到的一般问题的。
这次暑期实习内容包括：
电子元器件的认识、感应电路板的测试与维修和电路的焊接。
本次实习的目的主要是使自己对电子元件及电路板焊接有一定的感性和理性认识;对电子技术等方面的专业知识做进一步的理解;培养和锻炼自己的实际动手能力能力，使自己的理论知识与实践充分地结合，作到不仅具有专业知识，而且还具有较强的实践动手能力，将自己培养成具有分析问题和解决问题的能力的应用型人才，为自己以后的顺利就业作好准备。
在以前学的都是一些理论知识，比较注重理论性，而较少注重自己的动手锻炼。
而这一次的实习正如老师在实验课上所讲：
没有多少东西要我们去想，更多的是要我们去做，好多东西看起来十分简单，一看电路图都懂，但没有亲自去做它，你就不会懂理论与实践是有很大区别的，看一个东西简单，但它在实际操作中就是有许多要注意的地方，有些东西也与你的想象不一样。
我的这次实习就要求自己跨过这道实际和理论之间的鸿沟。
不过，通过这个实习我也发现有些事看似难实易。
在学校我动手最多的只是将元器件安装在电路板上，而在这理却要将顺坏的元器件拿下来，独立元器件还好拿一点，但要将集成块拿下来并不是一件容易的事。
总的来说，我对电子这个专业还是比较喜欢的。
通过近四个月的学习，我觉得自己在以下几个方面与有收获：
1、对电子专业的理论有了近一步的系统了解。
我了解到了电子元器件的测试方法、各种常用仪器的使用方法、电路板的调试方法等。
这些知识不仅在课堂上有效，对以后的电子课的学习有很大的指导意义，在日常生活中更是有着现实意义。
2、对自己的动手能力是个很大的锻炼。
在实习中，我锻炼了自己动手技巧，提高了自己解决问题的能力。
我很感谢俞师傅和卢新莲阿姨对我的细心指导，从他们那里我学会了很多书本上学不到的东西，特别是卢新莲阿姨，她虽然不懂理论知识，但她对电路板的检测方法了如指掌，也使得自己在操作过程中慢慢的领会了其中的道理。
他们教我这些东西无论是在以后的工作还是生活中都会对我起到很大的帮助，两个月的实习虽然短暂，但却给我以后的道路指出一条明路，那就是思考着做事，事半功倍，更重要的是，做事的心态，也可以得到磨练，可以改变很多不良的习惯。
实习这两个月的确有点累，不过也正好让我养成了一种良好的作息习惯，它让我们更充实，更丰富，这就是两个月实习的收获吧!
但愿有更多的收获伴着我，走向未知的将来。
总之，这次实习为我提供了与众不同的学习方法和学习体会，从书本中面对现实，为我将来走上社会打下了扎实的基础。
从实践操作中，我总结出一些属于自己的实践经验，社会是不会要一个一无是处的人的。
作为在校电子专业的大专生，现在我能做的就是吸取知识，提高自身的综合素质，提高自己的表达能力、动手能力和团队合作能力。
除了专业方面所学到的东西之外，还学到了如何融入社会，怎么样去与人交流沟通，在工作中与同事和睦相处也是工作中很重要的一部分，工作中经常要与同事沟通，需要互相帮助，而且他们都是老员工，处理的好，他们也更愿意将自己平时所积累的经验传授给你。
面对领导，不要只会拍马屁，应为谁拍马屁，谁是做实事，领导都是看在眼里的。
不必要带面具处人出事，做一个真实的自己，这就行了。
一直坚持做自己，不随波逐流，有自己的发展方向，这就行了。
以上就是我在工作中的一些总结，希望对我以后的工作有帮助，能够助我更快适应新的工作环境，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。
四个月的实习生活就如流水飞快的结束了，回顾实习生活感觉是很深的，收获也是丰富的。
实习期间，我利用此次难得的机会，努力工作，严格要求自己，虚心向老一辈井下工作技术人员请教，利用休息时间认真学习一些课本内容以外的相关知识，掌握了一些煤矿相关的技能，从而进一步巩固自己所学的专业知识，为今后走上工作岗位打下坚定的基础.要做到理论与实践相结合，在实习期间不旷工，认真听从领导指挥.并得到了单位领导及同事的一致好评.通过实践学到了很多课本上学不到的东西，并对煤矿井下生产有了更深的认识。
。
通过这次实习让我对煤矿有了更深的好感，更想马上加入煤矿工作，成为一名优秀的煤矿技术人员时间飞逝，岁月如歌。
告别了20xx年的辉煌，迎来了20xx年新的期盼，刚从学校步入工作中，我深刻认识倒自己的实践经验少、操作技能差，但我有信心在20xx年的工作中，不断充实自己的知识，提高自己的综合能力，在工作中取得优异的成绩。
在此，我也对自己20xx年的工作与20xx年工作计划做以汇报。
一、20xx年我投身于采煤一区工作，作为一名见习技术员，我深知能力欠缺，但我始终把自己所学与矿井实践相联系，在工作中学习，在学习中工作，提升个人综合能力。
工作面遇地质变化时，在师傅王永杰的帮助下及时补充各种安全技术措施，改善工作面职工工作条件。
始终把职工安全放到首位。
特别利用周二和周五时间讲解«煤矿三大规程»和工作面作业规程，使职工牢固树立“生命至上，安全第一”理念。
狠反“三违”现象，对违章人员耐心教导，让他们认识到自己违章后带来的危险性。
加强整体思想觉悟，同时把工作面质量标准化加强建设，把各类工序管理到位，对区队自我检查永不松懈，
查处隐患及时解决不留死角，始终要求工作面坚持“四位一体”检查确认制，保证区队安全生产，减少安全事故，提高生产效率。
二、在思想政治上坚持学习党的先进性、学习党“十七大”精神内容和矿“四会”精神，围绕核心内容发展。
把科学的先进技术运用到工作和生活中，提高个人文化素质和道德素质，争取在党政领导带领下的把自己培养为“四有”职工，为职工、为区队做贡献。
三、在生活作风中严谨节约，严格律己。
关心职工生活，舍身处地的为职工所想，把他们的困难及时反应给矿上及区队领导，帮助职工度过困难，使他们安心上班。
并组织职工多参加矿上举办的各类活动，丰富职工业余生活，提高职工的文化素质和道德教育，让他们感受区队大家庭的温暖。
20xx年已经结束，也完成了20xx年的使命，但我不会停步，伴随跨入20xx年的第一脚步，也代表了新一年的使命由然而生。
我会更加珍惜这份来之不易的工作，同时以饱满的热情积极投入到工作中。
20xx年我信心十足，争取转正，成为一名优秀的采区技术员，更加奋斗于工作中，积极上进，精益求精，做好区队工作。
搞好工作面质量标准化建设，加强安全思想教育，把采煤一区建设为采区中的示范采区;工作之余不断提高自己的思想觉悟，多学习、多思考，充分了解党的先进性和科学发展观内涵，积极早争取成为一名党员，为工作为职工做出自己的贡献;在生活方面独立自主，加强个人生活卫生管理，始终以全新的精神面貌迎接新的一天，为矿、区队的美好明天更加努力。
关于协会四个月采主要工作通报
协会秘书长郭伟
各位常务理事、理事及会员企业代表：
自我会于今年七月十八日召开新——届二次会员大会至今已有四个月了，还有一个多月，我们将迎来新的一年2014年。
今天我们在这里召开新协会一次常务理事（扩大）会议，受张会长的委托，我就协会近四个月来的主要工作情况和明年工作的初步设想简报如下：
一、近四个月来的主要工作情况
1、会员发展和重新登记工作
发展会员是协会一项重要的基础工作，协会因会员企业而存在，以会员企业服务为宗旨，促进行业发展为己任，特别是新协会是在原武汉建筑装饰协会和武汉室内装饰协会两会基础上重组的，这样就更需要我们加大会员发展和重新登记工作的力度。
从去年协会重组特别是今年以来，协会综合部以认真务实的态度，以热忱友好的服务和扎实的工作使会员发展和重新登记工作取得了一定进展，截止目前协会会员企业已达536家。
2、今年“三优”和黄鹤奖工程的评选活动圆满结束
“三优”和黄鹤奖工程的评选活动是扶优扶强，促进会员企业健康发展，促进工程质量不断提高，创企业品牌，创精品工程的一项常规性的重要工作。
在七月十八日召开的新协会—一届二次会员大会上表彰了33家建筑装饰先进企业，21名优秀企业经理和53名优秀项目经理。
这里我想重点报讲一下黄鹤奖工程评选的特点、效果和社会影响
1）武汉市建筑工程（装饰）黄鹤奖是经武汉市建委批准在建筑装饰行业开展的优质建筑装饰工程评选活动，该奖项也是我市建筑装饰工程质量的最高奖项。
2）我市的优质建筑装饰工程的评选活动从1999年开始至今已经连续进行了8年，8年共评选出优质装饰工程即黄鹤奖工程200项。
3）今年装饰黄鹤奖工程评选的范围扩大了，开始对住宅装饰装修工程进行评选，今年也是获奖项目最多的一年，共评出61项，其中家装工程30项。
4）这次评选活动始终坚持标准，做到业主满意，设计、施工质量上乘，质量监督部门推荐，环保检测合格，申报资料完整。
5）严格按程序办事，这次评选从会员企业自愿申报，资料初审、现场复查、评委评审、网上公示到发布表彰公告，均严格按程序进行，体现了公开、公平、公正的原则。
6）武汉市每年有大量的公装项目和近十万个家装工程项目竣工，这次评选出了61项获奖工程，从数量上看不是多了，而是少了，从质量上看也不能完全反映我市的水平，特别是公装项目，规模大、影响大的项目还不是很多。
另外，这次评选本着从实际出发，从扶持本地会员企业出发，对于由外地来汉企业承包，本地企业主要参建的项目，只要业主认可，承包企业同意，也可以以参建单位的名义申报黄鹤奖。
这次装饰黄鹤奖的评选活动引起了社会、媒体和业内的高度关注，长江日报，武汉晚报等媒体都作了全面的醒目报道，获奖企业也不失时机地大做宣传，对行业、对企业扩大社会影响，尤其对企业晶牌的建立起了积极的作用。
3、与长报集团合作成功开展金牌施工队的评选活动
金牌施工队评选活动到今年已经是第四届了。
对于家装而言，设计固然重要，但施工水平的高低，施工质量的好坏，也直接关系到消费者的利益和企业的发展，因此，这项活动受到企业和施工队伍欢迎和重视。
今年企业共推荐137个施工队参评，有99个施工队获金牌施工队的称号，参评企业和获奖施工队数量都创历史新高。
4、着力推行设计人员从业资格管理
建筑装饰设计人员从业资格管理工作是重组后新协会的一项重要工作，也是协会加强行业自律，规范装饰企业市场行为的重要举措。
从去年9月协会召开首次会长办公会以来，协
会做了大量、深入、细致的基础工作，在九家首批试点企业的积极参与下，这项工作步入了实质性推进阶段。
已经完成首批350多人的培训、考试，接下来将在进一步扩大试点范围的基础上，进行评审和认定，力争春节前发出第一批从业资格证书和出图专
业章。
5、推进企业联盟
为了落实《武汉建筑装饰行业“十—一五”发展规划纲要》，充分发挥会员企业的优势资源，积极参入市场竞争，根据部分会员企业的要求，协会在会员企业自愿的基础上本着优势互补、资源共享、强强联合的原则，推进组建企业经营联盟，探索发展之路。
协会希望武汉装饰企业加强合作，形成拳头，在竞争中求生存，在联合中谋发展。
此项工作正在稳步推进之中。
6、成功地协办了两次会议
一次是九月六日在武汉举行的由中装协住宅委主办，湖北省装饰协会、武汉市装协和解放军装饰协会协办，嘉禾、雅庭、澳华三家公司承办的《全国住宅装饰装修行业发展趋势高层论坛》。
出席这次会议的有中装协名誉会长张恩树，总建筑师房箴、中装协住宅委秘书长张仁以及来自各地的著名家装企业代表和协会工作者近200人，这次会议，分析了形势，交流了经验，探讨了行业发展趋势，达到了增进友谊、互相学习、共谋发展的目的。
另一次是十月十二日在宜昌举行的由建筑时报主办，湖北省装协、武汉市装协和宜昌市装协共同协办的《全国建筑幕墙生产许可证问题专题研讨会》。
来自武汉、广州、南昌、合肥、宜昌等地建筑幕墙施工企业的代表和协会的负责人参加了会议。
会议对建筑幕墙生产许可证的重复审批，多头管理，对企业造成不良影响达成一致意见，并通过媒体等渠道向上级反映。
值得高兴的是就在宜昌会议的前二天，十月九日国务院公布了第四批取消和调整行政审批项目的决定，其中决定取消建筑幕墙生产许可，长期困挠幕墙企业发展的问题终于得到解决。
另外，协会幕墙、门窗筹委员会在弘毅、创高、武建装饰等企业的支持下也开展了——些有益的活动。
如“建筑幕墙、门窗节能研讨会”、型材厂商与门窗企业因包装问题的协调会；因天河机场新航站幕墙工程检测组织的专家咨询会等。
特别要提到《幕墙、门窗资讯》，作为协会下属的内部期刊，—一年来为行业的发展，为企业服务起到积极的作用。
各位常务理事、各位理事和会员企业代表，再有一个月，就要迎来新的啤：
厂今年协会的工作虽然在有些方面还不尽人意，但在各位的大力支持和积极参与下，协会工作还是向前迈了一大步。
除上面提到的各项工作外，成功地召开了新——届协会第二次会员大会，圆满地完成了大会的各项议程，为本届协会后四年的工件打下了坚实的基础。
二、明年有关几项工：
作的初步设想
2014年是重组新协会后的第三个年头，也将是协会工作逐步规范、稳定推进的——年。
2014年协会将把服务和自律，作为工作的重点。
服务就是努力为会员企业服务，为行业发展服务，自律就是逐步建立行业自我约束，自我完善的机制，通过自律，使我们会员企业更加诚信，更加成熟，更具有活力。
户装协老会长张恩树经常说——要发展会员为会员企业服务二要开展活动，协会才有活力，对我们徊有启示作用。
1、2014年协会组织开展的“五优’’评选就是——项重要的活动，评优评先是协会章程确定的—项重要工作，也是行业需要、企业需要、社会需要的——项工作，市纠风办接』二级布署在整顿规范各类评比达标活动中，要求每个协会保留一项评比。
协会经认真考虑决定每年开展一项“五优”评选活动，并经市建委，市民政局同意报市纠风办。
所谓“五优”就是“优秀企业、优秀企业经理、优秀项目经理、优秀设计师和优质装饰工程（黄鹤奖）”我们想通过“五优”评选，表彰先进，树立样板，做到学有先进，赶有目标，促进全行业整体素质的不断提高。
希望协会会员企业包括公装、
家装、幕墙门窗、供暖和材料会员企业都要作好准备。
2、继续推行设计人员从业资格管理办法，加强对家装设计人员的自律管理，通过努力在2014年内使取得从业资格持证上岗的设计师达到1000人以上，并逐步在业内推行设计收费。
3，要在武汉市质量技术监督局的指导下，与装饰办联合制定武汉市住宅装饰装修行业服务标准，并在业内贯彻实施，同时，在此基础-上开展住宅装饰装修企业服务等级的划分与评定，促使家装企业服务意识提高、服务体系完善、服务水平提升，让消费者满意、社会放心。
当然，明年还有一些其他常规性工作，包括会员发展和会员登记，各类培训，家装展会与展示活动，会于l会讯、网站等工作都要努力做好。
总之，以上只是明年几项工作的初步设想，也希望我们的会员企叫生为协会明年的工作提出意见和建议。
门户网站编辑辞职卖凉皮四个月赚70万
大学生创业网讯近来，一则微博被广为转发“某门户网站编辑辞职、在中关村一带卖凉皮、四个月挣70万”。
博友在评论的时候不乏质疑声，但也引来了更为广泛的讨论更有人贴出其他小商贩的收入表，比如卖盒饭的一个月能挣6000左右；地铁外面卖玉米的大婶，一个月挣4000；给手机贴膜的一个月也至少几千！
然而真实情况怎么样呢？
近日记者实地探访了中关村一带的小商贩发现，小商贩收入确实不菲，但是也有淡旺季；更为重要的是，他们赚的是辛苦钱，而且经常要和城管捉迷藏。
卖盒饭的一天挣300
一天的中午，记者来到中关村。
这里不仅是计算机软硬件的海洋，更是人的海洋销售代表在卖力地吆喝；拉板车送货的忙得满头大汗；工程师在给客户处理各种电脑问题?
?
中午时分，大家都饿了。
销售代表小李都听见自己的肚子在“咕咕”叫了。
记者跟随他来到中关村e世界对面的一个小角落里，这里被三座大厦包围着，如果不仔细找，很难能发现这个角落。
还未走近，角落里已经飘来了香味，小李狠狠地嗅了一下。
他快步走近，那卖盒饭的看来和他很熟悉了，抬头问他：
“今天不吃西红柿炒鸡蛋了吧，小鸡炖蘑菇怎么样？
”小李“嗯”了一声，接过盒饭，将钱递过去就走进大厦里开始他的中午饭。
小李说，以前他是每天都买这种盒饭吃，后来因为品种少，吃腻了，就隔一天来买一次。
“这么便宜，不怕不卫生吗？
”小李对这个问题根本不在乎：
“现在哪里都一样，反正吃着味道还可以。
”
在这个角落里共有三家卖盒饭的，每一家的菜式基本都一样西红柿鸡蛋、小鸡蘑菇、豆角烧肉；价格也一致，都是6块钱，包括米饭或者馒头。
但是这些都不妨碍他们生意的火爆。
来自河南的一家再卖完50盒盒饭之后，就打电话让家里人再来多送一点。
这些靠着中关村卖盒饭的收入能有多少？
真像微博中传说的那样？
记者以老家亲戚也想来北京卖盒饭咨询了其中一家，那位大姐一听记者的口音相像就道出其中的一五一十：
“我在这卖盒饭都七八年了，这两年生意并不像以前那么火爆了，一个是卖盒饭的多了，另外是一些人上餐馆里吃了。
”
“那一天能卖多少盒？
”
“我们只做午饭，我在这儿能卖上七八十盒，再加上有固定的客户，能卖出去将近200盒。
”
“6块钱的盒饭，咱们一盒的利润能有多少？
”
“这个你真想来卖了，咱再给你说。
”后来经记者向其他小商贩打听，这盒饭的成本也就4块多钱，甚至更低。
如此算来，盒饭大姐一天能挣300元。
手机贴膜一天挣一两百
在海龙大厦西侧的路上，有几位大姐坐着小板凳等待贴膜的顾客，她们都有一个硬纸壳写的广告牌：
手机、相机、笔记本贴膜。
梁大姐在这里驻扎已经有三年多了，看到记者走近她的摊位，一脸欣喜：
“买新手机了？
贴个膜吧。
”
在给记者手机贴膜的同时，她讲述了自己的生意经：
“这中关村就是我们的靠山，人家靠山吃山，靠水吃水，我们就吃中关村了，这一天得卖出多少个手机、笔记本啊。
”
梁大姐也不避讳给出自己的小账本：
“我这个给手机、相机贴膜有三个档次，分别是10块、20块、30块；给笔记本贴膜则是20块、40块、60块，关键是看膜的质量，有国产的，也有进口的，膜都是在北沙滩一个批发市场内进的货，最低的也就一块多一张，贵的能有十几块。
”
由于给手机贴膜的比较多，记者在梁大姐周围观察了一下，在一个小时内她有两个顾客。
后来问她：
“一天能贴多少膜？
”梁大姐也不隐瞒：
“周末一天最多的能贴十来个，什么档次的都有，算算一天也有一两百多的纯收入，但是天冷就不行了，俺们虽然在外面冷飕飕地坐着，但是顾客不多，谁愿意在外面等着给手机贴膜啊，这冬天就是一个淡季。
”
梁大姐怕的不只是冬天，还有城管，“能不抄吗？
看到了，连板凳加我们这个装膜的书包都能给弄走。
”说到这里，梁大姐下意识地抓紧了她的书包。
卖盒饭的也怕城管，她们说：
“看到了就跑，就把盒饭扔下呗。
”
希望小商贩合法经营
守着中关村这个经济兴旺的地方，小商贩们已经参与到这里的经济生活。
那么如何对待这些小商贩，这是城市管理者面临的一个问题。
记者查阅到，其实**在这方面已经有所动作，该市提出与其一味地堵，不如适当地疏，在部分背街小巷开放摊区，降低费用，支持小商小贩合法经营。
有社会学家就指出，这种做法是一个有益的尝试。
多给小商小贩生存空间，既要给他们摆摊的地方，又要降低他们摆摊的门槛。
回到梁大姐那里，记者曾给她算了一下账：
在旺季的时候一个月也有三四千元的收入。
记者问她：
“假如给你一个固定的摊，收点费，愿意吗？
”她回答说：
“只要不是特别多，那当然愿意，谁愿意天天像贼一样挣钱呢，贴膜的时候还东张西望着。
”
前四个月林业重点工作进展情况
高台县林业局
一、工作进展情况
植树造林。
今年计划完成各类造林5900亩，封滩育林20140亩，完成退耕还林补植补造6431亩。
林业系统干部职工放弃双休、节假日，组织专业技术干部开展林地规划，明确了一区、两岸、三滩的重点造林地段，确定了湿地公园、红西路军纪念馆等14个义务植树地点，把造林任务全部落实到造林小班。
同时，及早做好了苗木调剂工作。
今年全县造林绿化共需苗木266万株，本县自产苗木770万株，从江苏、辽宁、新疆等地购进花灌木42万株、设施葡萄苗木15万株，胡杨苗木8万株，满足了设施葡萄和城乡绿化用苗。
从4月6日开始，我们组织干部职工及群众万余人在许三湾、西沙窝、阅群滩、盐池滩等地完成各类造林4400亩，栽植梭梭、红柳等各类苗木67万株，完成退耕还林补植补造3304亩。
湿地工程。
抽调参与湿地公园建设的15名工作人员已全部到位，租借办公场所10间，购置配备了办公设施，已基本满足了办公需要。
湿地公园建设上，河桥景观区已扩挖人工水域面积8000平方米，转运土沙方16000立方米；堆积月牙岛
5个，面积12014平方米，拉垫沙土2500立方米；架设输水管道5公里；人工水域引水工程已完成明渠开挖、拦水坝加固、管道铺设，通水试验成功；湿地区域内影响道路建设的292座坟墓已全部迁移完毕，大湖湾风景区“文昌阁”已动工修建，道路铺垫工程也已开工；示范区栽植胡杨、大沙枣、桃杏及花灌木等绿化树种20个，苗木29.5万株，绿化面积近200亩。
城市绿化。
今年城市绿化的重点是一区、二路、三园，完成城市绿化面积3.3万平方米，计划栽植各类苗木24.5万株。
目前主要做了以下几项工作：
一是修改确定了重点地段的绿化方案。
各重点地段的绿化方案提交绿委会讨论后，按照绿委会“体现一街一景，一路一色，减少绿化品种，突出整体效果”的要求，对绿化方案进行了重新修改。
二是购置升降机2名，油锯3台，对3纵3横2区2巷圆冠榆、国槐等树木进行了修剪，共修剪树木5200余株。
三是搭建温室3个，圆棚10个，调运各类花灌苗木43万株，培育以矮牵牛为主的花卉18万株。
四是整理绿化带3.3万㎡，埋设输水管道2600米，栽植水蜡、红叶小檗等花灌木19.6万株，樟子松195株，国槐300株，垂柳250株，已做好了矮牵牛等花卉移植的准备工作，预计5月15日前可全面完成花卉栽植任务。
集体林权改革。
全县集体林地21万亩，其中涉及林改的面积16.06万亩，湿地内的林地、近期规划用地等未纳入林
改的面积4.94万亩。
林改工作涉及8个乡镇，70个村，523个社，15958户，57613人。
在林改工作上，林业部门加强力量，抽调了70名林业干部，每人负责1个村，加快了工作进度。
截止目前，全县涉及林改的16.06万亩集体林地，按5种经营方式完成了主体改革，其中家庭承包经营13.35万亩、集体股份经营
1.504万亩、集体统一经营0.26万亩、拍卖0.016万亩、大户承包0.93万亩。
实行家庭承包确权到户面积达占到了林改面积的83.14%，符合省林改办确定的确权到户率达到75%的要求。
目前的主要工作是签订合同、确权发证和整理档案，已签订承包合同8900份，发放林权证7097份，林业局抽调12名干部职
升级会员 