职业规划书学院模板.docx
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职业规划书学院模板
江苏食品职业技术学院
大学生职业生涯规划书
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专业及班级:
专业班
指导教师:
年月日
就业创业指导中心编印
目录
第一章自我分析
一、我的成长经历……………………………………………………...............2
二、我的人才测评报告…………………………………..............3
三、自我再认知.................................................................4
第二章职业分析
一、外部环境分析………………………………………….................6
二、目标职业分析………………………………………….................7
第三章职业目标定位
一、职业目标的确定………………………………………...............9
二、对本人职业定位进行SWOT分析…………................9
第四章职业目标实施计划
一、职业目标实施计划表………………………………………................10
二、大学生活计划…………………………………................11
第五章评估调整
一、评估内容...........................................12
二、评估时间及规划调整的原则....................................12
附:
作业...........................................13
第一章自我分析
一、我的成长经历
1、成长环境
2、重要人物对我的影响
3、取得的成绩或获得的主要奖励
4、经历过的挫折
5、个人特长或兴趣培养情况
6、主要的社会实践经历
二、我的人才测评报告
1、我的性格类型
(粘贴:
朗途“性格偏好清晰程度图”)
我的性格特点描述(限150字内):
2、我做事的动力
(粘贴:
朗途“动力结果测评图”)
我的动力指数在人群中的位置
成功愿望指数:
、影响愿望指数:
挫折承受指数:
、人际交往指数、
我的动力指数表明:
我追求成就的类型:
、我承受逆境的类型:
3、我的长处及适合我的职业(限300字内)
4、我的短板及可尝试的发展建议(限300字内)
三、自我再认知
1、重要人物评价
家长评价:
。
老师评价:
。
同学评价:
。
2、我能够做什么?
我能够:
我能够:
我能够:
我能够:
我能够:
我能够:
我能够:
我能够:
3、我的职业价值观(限300字内)
备选关键词:
薪水高低、压力大小、权力大小、学历高低、口才好坏、挑战性、管理别人或被管理、安全性、休闲娱乐、工作环境、公平性、室内或室外、专业技术、工作场所的变换、与人接触、工作时间长短、社会地位高低、工作时间规律与否、动脑筋思考、福利好坏、工作是否自由、能否不断学习、自己喜欢、升迁渠道、离家远近。
请从以上选项中,选出对自己最重要的七个关键词:
再度思考,从以上所选的项目中,选出对自己最重要的五个关键词:
再次思考,从以上所选的项目中,选出对自己最重要的三个关键词:
4、自我分析小结(限300字内)
第二章职业分析
一、外部环境分析
1、家庭环境分析(经济状况、家人期望、家族文化等对本人的影响等)
2、学校环境分析(学校特色、人才培养定位、专业培养模式、实践训练等)
3、社会环境分析(就业形势、就业政策、就业竞争对手等)
二、目标职业分析
1、行业分析(行业现状及发展趋势,人业匹配情况等)
2、职业分析(职业名称、工作内容、任职资格、晋升路径、发展前景等)
3、人城匹配分析(工作城市的发展前景、文化经济、气候水土、人脉关系、生活居住条件等)
4、职业分析小结(限300字内)
第三章职业目标定位
一、职业目标的确定
综合第一部分(自我分析)及第二部分(职业分析)的主要内容确定我的职业目标。
职业目标(如将来从事××行业的××职业)
职业发展策略(如进入××类型的组织或到××地区发展等)
职业发展路径(如走专家路线或管理路线或创业,具体路径如:
××员——初级××——中级××——高级××)。
二、对本人职业定位进行SWOT分析
内部环境因素
优势因素(S)
弱势因素(W)
外部环境因素
机会因素(O)
威胁因素(T)
第四章职业目标实施计划
一、职业目标实施计划表
计划名称
时间跨度
总目标
分目标
计划内容
策略和措施
备注
短期计划(大学计划)
20年
~20年
大学生职业规划的重点
中期计划(毕业后五年计划)
20年
~20年
大学生职业规划的重点
长期计划(毕业后十年或以上计划)
20年
~20年
方向性规划
二、大学生活计划
●大学期间,我最关心和最想做的10件事情(按重要性排列):
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
●大学期间,我将采取以下行动实施、实现或完成上述事情(前5件)
事情自我管理
事情1
事情2
事情3
事情4
事情5
我将扮演的角色是
主要的工作或学习内容
时间安排
可能会遇到的困难和问题
我在个性上可以尝试的改变是什么?
为什么?
为此,我可以培养的兴趣、能力及其他条件是什么?
为什么?
第五章评估调整
(职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及变化情况进行及时的评估与修正。
)
一、评估的内容
职业目标评估:
是否需要重新选择职业?
(假如一直……那么我将……)
职业路径评估:
是否需要调整发展方向?
(当出现……的时候,我就……)
实施策略评估:
是否需要改变行动策略?
(如果……我就……)
其他因素评估:
身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估。
二、评估的时间
(在一般情况下,每半年或一年定期评估规划。
当出现特殊情况时,要随时评估并进行相应的调整。
)
三、规划调整的原则(因时而动、随机应变)
结束语