员工安全生产合同范本.doc

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员工安全生产合同范本

　　甲方：

　　乙方（员工）：

　　签订日期：

年月日

　　甲方：

　　法定委代表人或托代理人：

　　乙方（员工）：

性别：

　　工种（职务）：

文化程度：

　　出生日期：

年月日

　　参加工作时间：

年月日

　　根据《中华人民共和国安全生产法》和《xxx安全生产管理规定》，经甲乙双方平等协商、意见一致，自愿签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限

　　本合同期限：

自年月日起，

　　至年月日止。

　　二、甲方的权利和义务

（一）甲方的权利：

　　1、有权要求乙方必须严格遵守安全生产法律、法规、标准、安全生产规章制度和操作规程，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案。

　　2、对经培训考核不合格、安全技能不具备所在岗位要求或认定身体条件不适应所在岗位要求的乙方，有权停止工作或调换其工作岗位。

　　3、对乙方执行安全生产法规、标准、规章、制度，履行安全职责情况，有权进行检查、监督、考核。

　　4、对乙方在生产作业活动中的违法、违规、违章行为有权进行制止和纠正，并按相应规定进行处理。

　　5、组织或参与调查本单位发生的事故，并有权按有关规定对事故责任者进行处理。

（二）甲方的义务：

　　1、依法建立健全本单位安全生产操作规程、安全生产规章制度和事故应急预案，并告知乙方和检查落实。

　　2、提供符合有关规定、标准的劳动安全卫生设施、条件和防护用品;对从事有职业危害作业的乙方按有关规定组织健康检查。

　　3、对乙方进行安全生产教育和安全生产技能培训，对岗位可能存在的危险、危害告知乙方。

　　4、对女性乙方按照国家规定实行特殊劳动保护。

　　5、对本单位发生的事故应立即组织抢险、抢救，并按有关规定进行事故统计、报告。

对乙方的工伤确认，按照国家和集团公司有关规定办理。

　　6、甲方应依法按照有关规定为乙方进行工伤保险。

　　7、对乙方在安全生产中做出的特殊贡献者，按本单位考核规定给予表彰和奖励。

　　8、接受工会、群众和新闻媒体的监督，对提出的建议和意见，及时答复和处理。

　　三、乙方的权利和义务

（一）乙方的权利：

　　1、参与安全生产管理，有权对安全生产管理工作提出合理化建议或改进意见。

　　2、有权拒绝执行管理人员违章指挥、强令冒险作业;有权拒绝进入劳动保护条件不完备、事故隐患未排除、不具备生产作业条件而危及生命安全的作业场所。

　　3、对本单位安全生产状况进行监督，发现事故隐患或其他不安全因素，有权要求本单位组织整改;对危及生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告，单位不得因此而降低其工资等待遇或解除劳动合同。

　　4、有权了解本岗位存在的危险因素、防范措施和应急救援措施。

　　5、发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施撤离危险场所避险，并立即向管理人员报告。

　　6、有权享受国家、集团公司和本单位规定的劳动保护。

　　7、根据有关规定有权享受工伤保险。

（二）乙方的义务：

　　1、熟悉并严格执行各项安全生产规章制度、标准及操作规程。

　　2、接受安全教育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险点源的能力，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的，应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。

　　3、服从甲方管理，认真履行安全职责，互相关心、帮助和监督，制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查，发现事故隐患、重大险情，应及时报告，并采取有效措施。

　　4、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位，掌握其使用方法，并按规定进行维护。

　　5、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大，并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。

　　6、从事生产经营管理岗位的乙方，除应履行本合同乙方义务条款外，还应按照本单位安全生产规章制度中有关管理岗位的职责要求，承担相应的义务和责任。

　　四、违约责任及处理

（一）安全生产中发生的事故，应经事故调查确认责任。

事故调查应按照国家、集团公司、指挥部和本单位有关规定进行，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（二）违约但没有造成事故的，按国家和本单位有关规定处理。

　　（三）甲方违约造成的责任事故，甲方承担相应的责任，并按相关规定追究有关人员的责任。

　　（三）乙方违约造成的责任事故，乙方承担相应的责任（包括：

、行政处罚、赔偿经济损失、解除劳动合同等）。

　　（四）甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故，根据双方各自违约责任的大小，分别承担相应的责任。

　　（五）由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承担相应责任。

如由于乙方原因导致事故损失的，乙方就损失扩大部分承担相应责任。

　　（六）乙方的违规、违章行为，进行批评教育，并按照本单位专项考核办法视情节轻重给予处罚。

　　（七）乙方具有下列情况之一造成自身伤亡的，甲方将不予认定乙方工伤和承担赔偿及其他相关责任：

　　1、蓄意违章;2、酗酒、吸毒;3、自杀或自残;4、法律、法规规定的其他情形。

　　五、合同争议解决办法

　　因履行合同而发生的任何争议纠纷，当事双方应协商解决;协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以向xx指挥部劳动争议调解委员会或辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁不服的或劳动争议仲裁委员会做出不予受理决定的，可以向当地人民法院提起诉讼。

　　六、合同的解除和终止

　　具有下列条件之一，员工安全生产合同应终止：

（一）劳动合同终止或解除的;

（二）依法解除安全生产合同的;

　　（三）双方当事人协商同意解除安全生产合同的。

　　七、其它

（一）本合同是劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。

（二）本合同未尽事宜或与今后国家法律、法规及上级部门的有关政策、规定相悖的，按有关法律、法规、政策、规定执行。

　　（三）本合同用钢笔或碳素笔填写，一式二份，甲乙双方各持一份。

　　甲方（盖章）：

　　法定委代表人或委托代理人（签章）：

　　乙方（签章）：

　　签订日期：

年月日

员工住宿安全合同书　

　　为规范住宿管理，保障其人身及财物安全，特签定此合同。

　　1、员工统一居住在由单位的房屋内，实行统一居住、统一管理。

由宿舍长全权负责。

　　2、晚间外出，必须结伴而行，或告知同宿舍伙伴去向。

　　3、下班后外出，必须向宿舍长说明，晚间外出，必须在10：

00之前返回。

不请假外出的，一经发现，电话直接通知其家人，本店不承担任何责任。

　　4、不得外出过夜，如有特殊情况必须请假批准。

不请假外出的，一经发现，电话直接通知其家人，本店不承担任何责任。

　　5、不准带异性进入集体宿舍，不准带陌生人进入集体宿舍。

　　6、出入集体宿舍，必须随手关好门窗。

　　7、业余时间不进网吧、歌舞厅等不良场所。

　　8、　自觉卫生值日，讲好个人卫生和集体卫生，自觉维护集体宿舍的秩序，互相帮助、关心、爱护，搞好团结，气氛和谐。

个人作到自尊，自爱，自强。

　9、　有较强的安全忧患意识，自我保护意识，注意防盗防火。

　10、宿舍内不准私自使用自备电器。

　　11、时刻维护集体宿舍安全，宿舍的有关信息及店内人员的情况对外保密，发现隐患隐情及时上报。

　　12、如有变动更改搬出集体宿舍者，必须事先汇报，同时签订不在集体宿舍居住的合同。

签名：

个人电话：

家人电话：

签名：

个人电话：

家人电话：

签名：

个人电话：

家人电话：

为了确保学生在校期间的人身安全，严格责任界限，健全学校教育―家庭教育―社会教育一体化网络，根据教育部颁发的《学生伤害事故处理办法》和有关法律、法规规定，结合我校实际，特签订本安全协议书：

　　1．学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人，其监护关系不因学生的入学而转移给学校，学校与学生只是教育管理关系，监护人应对学生进行安全教育和遵纪守法教育，学生在校期间学校应对学生进行安全教育和遵纪守法教育。

　　2．学生造成他人人身或财产损害的，由其监护人承担赔偿责任，学生在校期间发生损害赔偿纠纷，按本协议第3条处理。

　　3．学生在校生活、学习期间，因第三人的原因造成身体受到伤害，一般由第三人承担赔偿责任；如能够证明学校有过错的，按学校过错的大小确定学校应承担的赔偿责任；如给他人造成损害的，一般由学生承担赔偿责任。

构成犯罪的，移交司法机关处理。

　　4．符合下列条件即可确定学校无过错：

（1）损害事件的发生与学校的设施无关，或者虽与学校的设施有关，但学校的设施并无缺陷；

（2）学校或老师履行了应尽的教育管理职责，损害事件仍不可避免地必然发生。

　　5．学生放学后应立即离校回家，非学校或老师的原因学生在校内滞留、嬉戏玩耍，造成伤害的，学校不承担赔偿责任。

　　6．严禁教职员工侮辱、殴打、体罚和变相体罚学生，如因此造成后果的由教职员工本人负责或由教职员工和学校共同负责，学校还可根据情节对教职员工进行纪律处分，但教职员工履行职责，进行正常的批评教育，出现意外后果的，学校不负责任。

　　7．学校开展校内外集体活动，因组织不周，造成意外伤害，学校应承担责任；因学生不听指挥，违背有关规定，造成意外伤害的，学校不承担责任。

日常上课期间，学生未到校或私自离校，学校应及时通知学生的监护人。

学生因此造成社会危害或出现意外事故的，学校不承担责任。

　　8．学生应严格遵守交通规则，出现交通事故的，由肇事方负责；在校园内骑自行车，违反规定出现事故，学校不负责任。

　　9．学校严禁学生玩火、玩电、玩水、玩甩炮、火炮、玩锐刃钝器物，因此发生赔偿纠纷，一般由肇事者承担责任；如果肇事方或受害方能证明学校、老师明知有上述危险情形而不制止的，学校承担部分责任。

　　10．学生应按学校指定的地点食宿，在校外食宿造成意外后果的，学校不承担责任，学校指定的提供食宿方应按学校签订的责任书去履行职责，否则造成意外后果的，由提供食宿方负责。

如果受害方能证明学校未尽到管理职责的，学校可承担部分责任。

　　11．学校必须加强校舍等设备设施的检查，及时清除隐患。

若隐患不能及时清除的，必须加以封闭并增设警示标志，且对学生进行安全教育，若未消除隐患又无警示标志，又未对学生进行安全教育，造成学生伤害的，由学校承担赔偿责任。

　　12．严格做到“四不准”即：

不准横穿马路、不准私自下河塘洗澡、不准购买零食或饮用不洁水和不准在非上课期间随意进入校园。

凡由此造成意外事故的，学校概不负责。

　　13．教职员工擅离工作岗位或虽在工作岗位但未认真履行职责，或违反工作要求和操作规程造成事故的，由擅自离岗或违反规程，失责的工作人员负责。

　　14．学生在校园活动中发生安全事故或受到意外伤害的，在学生投保的情况下学校有责任积极配合家长向保险公司申请索赔。

不履行投保的学生需家长与班主任签订协议，不投保造成后果的一律由学生自行负责，学校概不负责。

　　15．学生在已经投保情况下，发生安全事故后，受伤害的学生，其父母（监护人）不愿协商调解的，或经协商，调解不成的，可依法向人民法院提起诉讼。

　　16．本协议一式一份，自签字之日起生效，有效期为学生在该校学习期间。

学生姓名：

______________

班级：

__________________

学生监护人签字：

________

学校盖章：

______________

________年_____月_____日