分管副县长分管工作半年工作总结和下半年工作计划doc.docx
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分管副县长分管工作半年工作总结和下半年工作计划doc
分管副县长分管工作半年工作总结和下半年工作计划
篇一：
XX年下半年分管工作总结
适应环境、迎接挑战，强化素养，
努力做好本职工作
XX年下半年个人工作总结
XX年8月我调入中心学校，回顾自己半年来的工
作和学习，面对新环境、新形势、新要求，我首先给自己定位，因为幼儿园管理和中心校的管理模式、既有形似处，又有神离点。
要很好地适应工作环境必须爱岗敬业同时加强自身学习研修。
半年来，能自觉遵守社会公德和教师的行为规范，平时能关心时政，利用网络学习新的管理理念、管理模式，平时能严于律己，能牢固树立为学校服务，为教师服务的思想。
注重自身廉洁，不贪不占，公私分清，自觉遵守廉洁自律的有关规定。
能以人为镜，明己得失，和同志们和睦相处，不自以为是，能虚心倾听其他领导的意见和建议，在自己工作范围内的事，能办的办，能改的改，能补的补，办事果断，不拖泥带水，不浮夸，实事求是，表里如一。
无病事假，更无旷工现象。
回顾半年来我负责的安全工作和营养改善计划工作，主要抓了以下几个方面：
一、加强领导，健全管理，明确工作职责
1、成立班子，强化领导。
为了把学校安全工作抓具
体，抓落实，抓出成效，中心校成立了以中心校长为组长，行管处干部为成员的学校安全工作领导小组。
同时，各学校校长和负责人负总责，分管负责人具体落实。
将
学校安全工作与年度目标管理考核相结合，实行责任追究制度和奖励制度。
对学校安全工作从人力、物力、财力上予以倾斜。
2、夯实责任，细化职责。
9月开学后，我指导学校、
幼儿园进一步完善了学校安全工作条线归口管理的管理模式，根据安全类别将安全管理职责分别划分给不同的处室，在条线归口管理的基础上，根据工作岗位，把安全工作的责任进一步分解到相关的直接责任人，并逐级签订了安全工作责任书，对安全工作责任心强、工作做得好的实行奖励。
在中心校月查和专项检查时发现安全工作失职或工作不到位，视情节轻重，分别给予批评、教育和处罚。
各学校在安全工作上逐步形成了“一把手”校长总负责，分管校长负实责、部室领导具体抓、相关责任人直接抓，一级抓一级的分级管理网络。
3、完善制度，规范运作。
为进一步规范我镇各校（园）
安全工作制度、预案、档案建设，中心校依据《商洛市中小学安全管理制度目录》和县教体局《中小学安全工作管理细则100条》，结合我镇各校实际，以54号文件下发了中村镇中心学校《关于加强中小学幼儿园安全工作制度、预案、档案建设有关问题的通知》，按照学校类别，规模等分类规范健全了中小学幼儿园的安全管理制度、预案、档案建设，使各校安全工作有规可依，有章可循。
同时实行安全工作“一票否决制”和“责任追究
制”，与评优、评先、晋级直接挂钩，确保学校安全工作有章可循，奖罚分明。
二、完善机构，落实责任，建立长效机制
1、完善工作机构。
做到“五有”：
有领导，实行“一
把手”负总责，分管领导负实责；有机构，各校成立了领导小组、兼职巡逻队、护校队，落实了专（兼）职人员具体抓好学校综治安全工作；有职责，明确了学校校长、班主任、科任老师和其他管理人员的安全工作管理职责；有经费，学校挤出资金用于学校安全工作开支，舍得花钱保安全、保稳定。
2、落实岗位职责。
建立起了“一岗双责”的安全责
任制和责任追究制，中心学校与学校，学校与全体教职员工签订责任书，切实做到学生在校期间，教师全程服务、全程监管。
认真落实学校安全工作值班值岗制度。
学校教学区、生活区，校园活动和组织校外活动，都落实了安全工作的值班值岗责任，力争做实细节，防患未然，确保每个时段、每个环节有人管安全、保安全。
3、健全上报制度。
中心校行管处、完小以上学校安
排了兼职舆情监测员，畅通了安全信息渠道，XX年下半年更强化和完善了值班登记制度、安全事故上报制度、特殊时段安全工作日报制，保证重大安全事故能够及时上报。
中心校按照教体局文件要求，结合中村镇教育实际，分9个管理片落实安全工作月报制度，中心校每月
28日前将本月全镇安全情况梳理上报教体局安全股。
三、突出重点，专项治理，开展集中行动
按照教体局、镇政府部署，今年下半年，中心校突出重点，全面开展了一系列专项治理集中行动：
1、加强学校周边环境综合治理。
根据教体局安排，中心校8—12月开展了为期两个月的校园及周边治安综合治理专项整治活动。
构建了中村镇校园及周边综合治理工作长效机制，形成了上下联动、部门联动的“学校全面排查、各校集中整治、专项事件重点整治”的综治工作机制。
推动我镇校园及周边综治工作再上新水平，努力营造和谐安全、文明有序的学校及周边环境。
为确保师生安全，中心校经过多方调研和努力，恢复了下湾社区幼儿园，缓解了中心幼儿园生源严重超编，安全隐患多的问题。
2、做好做实消防安全工作。
按照“消”“防”并重的原则，切实抓好学校消防安全。
中心校与各校签订《消防安全责任书》，落实消防安全主体责任。
在中心校领导的争取下，教体局为我镇各校补发配齐配足了灭火器材。
各校针对自身特点对师生进行消防安全教育，进行火灾逃生演练，加强“四个能力”建设，不断提高师生自救自护的素养和能力。
3、加强督导与检查工作。
按照教体局要求，中心校除配合县、镇安全检查外，保证每月对辖区学校的安全工作至少检查一次。
每次检查找出存在安全隐患，提出整改措施及时限（检查表一
式两份）并进行跟踪调查。
对安全工作搞得好的学校和个人，全镇表彰奖励，安全工作后进学校或个人全镇通报批评。
检查中发现的问题，中心校解决不了的报上级解决。
学校做到了每周对安全工作至少检查一次。
检查工作的重点是各人安全任务完成情况，安全隐患整改情况，有无新的安全隐患。
班主任每天对班上的安全工作至少检查三次（早、午、晚），重点是检查有无学生带刀具或危险品，有无学生发生纠纷，有无学生早恋等现象。
洛峪九年制学校、中心校本部根据学生年龄特征分别建立了“心理健康咨询室”并对学生进
行心理健康教育，掌握学生思想动态，发现不好苗头及时进行教育疏导。
学校团支部、少先队大队部、班主任分别建有学生“心理咨询”记录。
这样做有利于学校、班主任及时了解学生心理变化，避免恶性事件发生。
4、认真开展了法制教育第一课和“八个一”宣传活动。
今年九月份开学以后，在全镇利用一周时间开展了“法律进校园宣传周任务”。
活动期间，全镇开展法制报告会2场，法制教育课16节，法制主题班会20余堂，法制节目6个场次，发放法制教育小传单，校园周边法制环境治理及宣传2次。
通过开展各种形式的法制教育活动，使师生的法制知识更丰富，法制意识更强烈。
5、认真做好汛期及防溺水安全工作。
为进一步加强我镇各中小学幼儿园汛期和防溺水安
篇二：
副县长上半年个人工作总结
副县长上半年个人工作总结-总结
[]按照县委、县政府的分工，本人分管教育、计生、卫生、文体、广电等，挂点泗桥乡，。
今年以来，在县委的正确下，在人大、政协的监督下，在相关部门的大力支持和密切配合下，按照工作职责，本人尽心尽力，尽职尽责，深入基层，认真，确实履行自己的职责，积极完成各项任务，在自己分管工作方面作了努力，取得一定成效，现将各项工作如下：
一、加强，提高理论平与决策水平
为了适应时代的要求，根据工作需要，本人始终把加强学习作为首要任务。
首先，本人一如既往地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，通过学习党的十六大，全面深入地领会“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质，牢牢把握贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，进一步明确党在新世纪举什么旗，走什么，实现什么奋斗目标的重大问题。
进一步坚定了全面建设小康，加快推进社会主义现代化，开创特色社会主义事业新局面而奋斗的信心和决心。
其次，发扬理论联系实际，把书本知识和工作相结合，在实践中认真，吸取失败的教训，有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题，做到学用结合。
最后，集体学习和学习相结合。
本人多次参加市委举办的和县委中心组学习，除集体学习外，本人能够挤出坚持，熟练掌握法律、WTO、电脑等知识，力争在原有理论上有所突破，在理论素养方面有所升华，丰富自己的知识，拓宽自己的视野，增强实际工作的原则性、科学性和预见性。
二、工作总结
1、计生工作：
今年我县计生工作以“摘牌创先”为主要工作目标，一是党政重视，落实。
年初县委、县政府向各乡镇、县直各口颁发计生工作责任书，并制定一系列奖惩，进一步明确了各乡镇、县直部门的计生工作职责。
二是大胆创新，开辟计生工作新路子。
针对特殊县情成立了全市首家驻外计生协会—周宁驻企业计生协会；设立了“人口与奖励基金”专户，出台政策对基层计生干部实行岗位津贴，针对社会抚养费征收难的问题，专门在县法院成立计生庭。
三是开展服务工作，落实各项优惠政策。
全县掀起3月、5月计生工作高潮，驻村督查和隐性成效明显，县有线电视台和《周宁》对各乡镇重要指标进展每周一通报。
对上半年计生检查中全县倒数第一名的乡镇“黄牌警告”，倒数二、三名的乡镇通报。
全县439名副科级以上干部挂钩帮扶计生“三户”共落实资金13.17万元，计生“三户”子女就学“成才工程”进一步，全县共减免学杂费9.6万元，兑现独生子女奖励经费189户9.45万元，二女结扎135户10.8万元。
四是加大工作力度，各项指标有进步。
全县共落实“四术”1479例，同比增加121例，政策符合率为86.62％，同比增加3.5个百分点，二女扎107例，同比增加37例，政策外多孩率1.25％。
同比下降0.18个百分点，社会抚养费征收32.83万元，同比增加3.6万元，全县出生性别比为107.32，同比下降19.32。
一孩育妇比为30.55％，比上年末上升1.55个百分点，多孩育妇比为37.70％，比上年末下降2.07个百分点，二女育妇占总人口比例为5.34％，比上年末提高0.45个千分点。
同时还加大对违反计生政策的干部职工查处力度，今年共查处11人，其中副科级以上干部3人。
2、卫生工作：
一是加快卫生事业发展，改善农村卫生院的办公条件，改水改厕工作成效明显，全县初保工作达到第一轮省定低限标准。
二是防疫灭病工作成效显著，人民水平不断提高，消灭了丝虫病、碘缺乏病，基本消灭了疟疾、麻风，控制了骨髓灰质炎、麻疹和流行性出血热，全面启动了三级防痨网络。
争取了英国捐赠结核病归口资金46万元，疾病控制设备资金30万元。
三是卫生监督执法力度加大。
全县药品抽验合格率占96%，今年到目前为止共组织4次全县性医疗秩序、卫生、公共场所专项治理，共立案查处70件，抽验食品260份，合格率达85%。
检查医疗机构33家，取缔8家。
四是医疗卫生机构内涵建设不断加强，卫技人员素质不断提高，妇幼保健工作得到巩固，建立健全了县、乡、村三级妇幼保健网，中医药事业稳步发展，红十字会工作成效明显，共组织“卫生下乡支农”义诊四场，诊治人员2150人次，减免药费9600元，组织、发动无偿献血人员986人，献血量达15.94
万毫升。
3、教育工作：
一是巩固“两基”成果，顺利通过省市跟踪督查。
加强法制宣传，积极开展扶贫助学，不断加强内部管理，深化教育改革，提高教育质量，经过全县上下的共同努力，我县“两基”巩固提高工作顺利通过省市人民政府的跟踪督导检查。
二是加强队伍建设，提高教育教学质量。
全县教师参加2700人次，全县专任教师1170人，学历合格率达99.5%，专任教师713人，学历合格率达94.1%，专任教师226人，学历合格率达33.6%，各校始终把课堂教学作为实施素质教育的主渠道，严格按照教学常规管理的要求，结合实际，采取有效措施，使素质教育质量明显提高，我县中成绩在原有的基础上又取的进步，今年参加考生2240人，总分600分以上的523人，占23.4%、一中录取615分占总比率为84.3%，比XX年提高了1.8个百分点，《》（）。
参加高考考生1236人，比去年净增90人。
三是改善办学条件，狠抓教学质量。
我县危改和布局调整总投资2280万元，目前已投资1032万元，其中国家危改10个，投资585万元，目前已完成投资511万元，周宁八中、梅山小学、杉洋小学、产洋小学、礼门小学已竣工，三门桥、紫竹、莲地、官洋、咸村小学力争在十月底完工。
今年我县共新建电脑室29间，添置电脑766台，新设语音室1间，多媒体教育2间，图书馆建设进一步加强，各校严格按教学规律操作，不乱印、乱订、乱发用书，切实减轻学生负担，坚持开好、开足、开齐各项课程，让每个学生都能主动、和谐、全面发展。
4、广电工作：
一是抓好基础设施，不断改善办公设备。
投资350万元实施城关网络升级改造工程，建设地下管道17公里，铺设光缆25公里，开通光节点27个，电视节目从以前的14套增至31套，整个网络具有发展数字电视和数据的功能；投资188万元实施县乡联网工程，城关网络先后与泗桥、浦源、七步、李墩、礼门、咸村六个乡镇进行联网，玛坑、纯池正在筹备联网工作。
投资54万元实现了行政村通闭路，除七步象运村外（正在筹建中）全县所有的行政村都通闭路电视。
继续抓好建设，新购置了5台数码摄像机，半套数字编辑系统，有效提高工作效率，目前每周两档，每档15分钟左右，每月播60多条新闻，其中被省台、市台采用15条左右。
二是提高队伍素质，强化经营管理。
不断鼓励人员参加各类的，并在物质上支持，选送一些骨干参加省市培训和进修，不断提高广大干部职工的政治素质和业务素质，使行业风气有了明显的改善，新闻质量和时效性得到了一定的提高。
5、文体工作：
一是注重文艺队伍建设。
组建业余文艺团体，健全和巩固创作协会、音乐舞蹈协会、书法美术协会、摄影协会、灯迷协会、根雕盆景协会、初晴诗社协会，重点抓好老年群体，把我县文艺人才凝聚在一起，开展各种形式多样的文娱活动。
二是坚持“双百”方针，积极开展各类活动。
在广大文艺工作者的默默耕耘下，创作了一批融思想性、艺术性、观赏性为一体的艺术精品，如林之行创作的剧本《红罗杉》，摄影作品《杆上雏鹰》、《母女情话》作为全市选调的5个节目之一参加省计生委文艺调研获奖。
三是加强基础设施，强化文化管理，今年做好县图书馆、闽剧团、影剧院和2个文化站项目申报工作，加强了对网吧、游戏机、书报音像市场和娱乐场所的管理工作，特别在“非典”期间，加大巡查力度，取缔两家“黑网吧”，成效明显。
四是体育设施日趋完善，竞赛成绩取得可喜成绩。
新建了门球馆1个、河滨公园、体育场、狮子山及黄埔村等4个健身场所，周宁少体校综合楼即将竣工，培养了陈清、江林春两名国家级运动健将，有25人达国家二级运标准。
三、存在问题和困难
计生工作：
1、出生统计质量不高，出在漏报，不符合政策的出生人口数增加，政策符合率偏低，流动人口管理不到位，女性初婚严重漏统，节育措施落实不到位。
2、独生子女领证率和奖励兑现率较低，优惠政策任务落实不到位，齐抓共管局面还未真正形成，社会抚养费征收力度不大，到位率低，村级换届选举存在把关不严等现象。
卫生工作：
篇三：
分管矿领导下半年工作安排及打算
矿领导下半年工作安排
一、卢矿长
1、下半年实现产量110万吨，三季度完成产量54.7万吨，四季度55.3万吨。
2、下半年进尺8240米，三季度6180米，四季度2060米。
3、中五采区贯通主线，5-12月完成1200米；II2系统，II7222机风巷完成XX米；完成II1，II2，中三，中四的修护工程，完成II7211，8217工作面安装准备。
二、蔡矿长
1、队伍建设，通过三级核算、三工并存，进一步促进员工队伍思想观念的转变；通过精细化的贯标，使掘进队伍，具备适应精细化的要求。
2、安全上，争取消灭重伤以上事故，“三违”下降20%.
3、进尺完成集团公司对我矿的具体要求，全年重点工程争取突破2300米，保证小接替的正常进行。
4、掘进技术，重点抓岩巷平行作业法，打造两个标杆区队；综掘机械化程度有较大提高，提高锚杆支护的比重和岩巷巷修锚注工艺。
三、张矿长
1、做好迎峰度夏和夏季三防工作。
2、提前做好矿井停产检修准备工作。
3、副井2绞车电控改造。
4、新风机安装工作：
因风机设备年底到货，计划在下半年停产检修期间把风道接口做好，这样不影响风机设备的后继安装和调试。
5、一720变电所，泵房设备、施工队伍都已准备好，只要泵房浇注结束，就可以施工。
6、351W变电所设备安装，计划在停产大修期间施工，这样需要十天时间停产大修。
7、矸石山改造，改造方案已定，目前土建施工必需尽快进行，不然影响排矸。
四、马矿长
1、下半年产量110万吨，保证两个综采面正常出煤。
2、合理使用租赁设备。
3、加强现场管理，确保安全生产。
五、荣矿长
1、坚持1号文所确定的主要目标，关键是抓好制度的落实，提高执行力。
2、加强现场管理，做好安全精细化，细化责任，达到对每一个环节的控制。
3、做精责任制的落实，加大五项制度的推进力度，班班达标准一如既往的推行下去。
4、推动岗位大练兵、手指口述向纵深发展。
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六、张书记
（一）保卫科
1、抓好队伍的整体建设。
开展一次队伍作风整顿教育活动，抓好劳动纪律和各项制度的落实，做到奖惩兑现，赏罚分明。
2、扎扎实实抓好矿区防范工作。
重点要害部位的防范在人防的基础上，增加技防设施；加强各门岗的检查力度和夜间巡逻。
3、继续加强社会综合治理工作。
加强外来施工单位的管理，落实综合治理责任制，做到职责明确，责任到人，奖惩兑现。
4、加强消防工作的落实、排查和复查。
5、认真贯彻落实精细化管理和“三工并存、动态转换”考核机制，对考评出的优秀员工和试用员工，严格按照奖惩规定奖优罚劣。
按照精细化管理的要求，把工作做得更细、更扎实。
认真开展好6S管理。
（二）武装部。
1、征兵工作，力争多推荐一些适年龄青年、待业青年，应征入伍。
2、继续做好民兵安全宣讲小分队对一线职工进行安全宣传活动。
3、配合培训中心做好参培人员的军训工作。
（三）纪委
1、经常组织相关人员对基层单位科（区）务公开工作进行监督检查。
2、做好工程设备招投标，废旧物资拍卖等效能监察工作。
3、贯彻落实集团公司廉政建设工作，做好“中秋节”、“元旦”期间廉政教育工作。
七、尹书记
1、做好素质提升年和“任楼人”品牌建设工作，强化宣传、引导，变成员工自觉行为；“企业之星”三季度开始评比。
2、深入开展好岗位大练兵，积极准备全员比武活动。
3、7月底前完成安培中心的建设。
4、加强培训工作，重点做好特殊工种的培训。
5、加强对制度执行的检查，每星期一次，提高执行力。
6、完成闭路电视的安装工程。
八、陈矿长
1、工人村供水项目的处理，尽快走向正常，7月底职工能吃上合格的水。
2、十四楼家属楼在保证质量的前题下，让职工新年以前住上新楼，做到当年施工，当年竣工。
3、拆除副井以东旧房子，平整场地，为07年春绿化创造条件。
4、7月底尽快完成通往工人村和风井的两条路。
5、做好大浴池的改造和使用前准备。
6、井下一、二线送班中餐工作的前期准备。
7、女浴池的改造。
8、风井大棚选址施工。
9、统领统洗改造尽快落实。
九、张主席
1、做好安康杯竞赛和五好班子竞赛活动，使职工树立安全为纲的思想。
2、履行好集体合同的监督和检查。
3、民主管理，做好科（区）务公开，开展好合理化建议活动。
4、做好两堂一舍的检查和防暑降温工作。
5、开展好“送温暖”和“中秋节”慰问。
6、对三届四次职代会为民办实事的落实，进行调研和反馈信息。
7、开展好业余文体活动，丰富职工业余生活，10月份进行歌咏比赛。
十、王矿长
1、创新经营管理模式，规范经营管理行为，以内部市场化建设为基点，大力推行精细化管理，树立安全、生产、经营“一盘棋”的管理理念，使全矿员工参与到成本控制中来。
2、我矿调产后计划：
吨煤完全成本49400.18万元，吨煤205.83元，比年初计划47849.36万元上升了1550.82万元，吨煤上升20.37元。
其中：
固定性费用下降641.98万元，可控性费用上升2192.79万元。
主要原因为：
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