阿里励志故事菜鸟副总裁童文红从前台变合伙人.docx
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阿里励志故事菜鸟副总裁童文红从前台变合伙人
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阿里励志故事菜鸟副总裁童文红从前台变合伙人
阿里励志故事：
菜鸟副总裁童文红从前台变合伙人
、张勇宣布，任命童文红为菜鸟网络。
童文红2000年加入，第一份是前台接待，后来一步一步做到阿里核心高管，并成为阿里首批27位人之一，经历堪称传奇。
在很多人眼里，只看到了成功者在人前的光鲜亮丽，却没有看到他们在背出的努力。
下面就来看一下励志女性的新传奇，从前台到副总的童文红的励志人生！
最值得佩服的亿万
童文红，被称为“最励志”的合伙人。
2000年，童文红进入阿里的第1个职位是前台，当时就以认真细致、主动积极的风格给人留下深刻印象。
她会把车次表发给常的同事做参考，夏天安排让同事解暑。
之后，童文红陆续担任过集团、客服、等部门的工作，积累了丰富的管理经验，现在是阿里巴巴集团资深兼菜鸟网络的。
感悟：
人，不在于起点，而在于终点
从前台干到亿万富豪童文红，被称为阿里“最励志”的合伙人。
2000年，童文红进入阿里的第1个职位是公司前台，之后陆续担任集团行政、客服、人力资源等部门管理工作，现任阿里集团资深副总裁兼首席运营官。
阿里上市后背后9位亿万富豪的女性合伙人之一。
再次证明了坚持和努力比什么都重要。
作为一个，你习惯，你一进公司就谈，你一天到晚都想着几点下班，什么时候放假，作为初出茅庐者，你知道是怎么想你的吗很多时候，如果你想让老板得到你的赏识，最好能以老板的打工……
如果一个员工的思想不对，那么这个员工学历再高，再强，也不可能成为一个好员工。
因为一个人的思维会一个，一个人的想法会决定一个人的做法。
所以员工最重要不是看员工的学历、年龄、经验、身高、长相，而是看这个员工是否有一个好的思想观念。
那么，什么样的思想才是好思想呢看一个员工是否好思想，最重要的一点就是看他是否能站在企业的角度，老板角度思考问题。
如果一个员工处处能为企业着想，为老板着想，那么即使这个员工只有初中学历，也一样可以成为一个好员工。
特别是在这个浮躁的，大家都在急功近利追求自己的回报，有多少个人还在为对方着想啊！
如果都强调个人的利益，而忽视或企业的利益，那么这个企业还能发展吗
为什么现在很学生不受企业欢迎，不是企业真的不要人，而是企业害怕那些一进企业，还没有为企业立下半点功劳，就在跟企业老板谈利益，谈回报的人。
虽然大学生读了很多书，有，有，但是这不能足已证学生就很有能力，能为企业创造业绩啊。
在没有看到你的成绩之前，凭什么给你那么高的薪资待遇呢
一个要成长，要成功就千万别计较，人生的成功在于一生，而不在于一时。
为什么有人打工一辈子还是打工仔，而有人打工几年当上了老板。
其实，影响一个人能否当老板，关键要点不在于学历的高低，不在于的长短，而在于这个是否有老板的观念。
一个员工看得是一个月的收获，一个看得是一年的收获，一个老板看得是一生的收获。
一个人能远，了你能成就多少。
越是计较眼前得失的人越不会成长，成功。
人生的成功必须遵循因为定律。
要想成功必须先沉淀，要想出气必须先受气，要想必须先低头，要想出头必须先埋头，要想得到收获必须付出代价，可是大多数人却不愿意这样做，当然也就与成功无缘。
虽然这些是最基本的道理，但是往往很多员工就没有弄明白。
他们一到上班，不是在想着如何为公司创造，创造，而是想着我这个月是多少，多久放假，几点下班等等。
如果一个员工以一个打工仔的在应付工作，那么这个员工学历再高，工作时间再长也不见得会有多少出息。
因为老板不欣赏打工者思想的员工，对于一个不关心，不，不提高企业，不承担企业，不关心企业前景的员工，那么你是没有机会的。
所以好员工必须有好思想，你用的思维方式从事你的工作。
同样的道理，即使你是一个低学历的新员工，如果你以主人的心态思考问题，随时为老板出谋划策，排忧解难，那么有一天企业有什么好的发展机会，老板第一个想到的就是你。
因为人都是相互帮助的，越是为老板着想的越能得到老板的重用，越是自私自利的员工越得不到老板的认可或提拔。
多劳多得，少劳少得，不劳不得，舍不得，得不到，这是最基本的做人道理。
然而，有太多的员工就是做不到，他们一天到晚就是在工作计较，在上比较。
总认为全公司人都占便宜，就是他吃亏，所以这种员工工作不愿意付出，不愿意贡献，他们害怕自己的付出得不到回报。
可是，越不付出越没有回报，越没有回报，他越不想付出。
恶性循环的结果就是自己最后被企业淘汰，被淘汰。
因此，今天的者，他们之所以，不是他们不行，而是思想不对。
员工根本没有站在老板的角度考虑问题，老板凭什么要你吗因为企业不做慈善，他们没有养你的义务。
一个新员工，虽然你的学历很高，在没有为创造业绩前，你凭什么要高薪啊！
你不承担，凭什么要老板给你发无责任啊！
如果你对自己的都没有信心完成，又怎么放心用你呢所以这就是很学生找不到工作，老板招不到员工的原因。
大学生要求老板先付出，再工作。
老板要求员工先创造，再支付报酬。
详解阿里27位人与花名
为什么是他们许多人一定会好奇，这一些什么样的人能够从阿里数万中脱颖而出
下面将一一解构这27位阿里合伙人：
1、程立：
花名鲁肃，39岁的摩羯座，工号3896。
隶属小微金服集团—共享平台事业群—平台部，上级为另一合伙人井贤栋。
其现任首席构架师。
什么是架构师做架构就像造要打一样，程立就是那个为支付宝网站和打地基的人。
2004年2月，一个偶然的机会，程立接触到，彼时他还在攻读，以架构师的身份协助支付宝网站的建设。
几番合作下来，程立即放弃博士，2005年2月，他正式加入了支付宝。
其严谨务实、严密，被支付宝员工誉为“神一样的存在”。
合伙理由：
支付宝之一。
2、戴珊：
花名苏荃，现年37岁的她更为阿里员工所熟知的一个名字是MM，员工和同事也乐意如此称呼。
这位巨蟹座的海南人，毕业于杭州。
阿里之初即跟随，让她有幸成为阿里十八罗汉之一。
工号11。
自成立以来，分管过、及等多项业务，现任阿里巴巴集团官，统筹阿里全集团客服的工作。
其主管为，隶属于执行。
戴珊有个女儿，其经常带女儿出席阿里内部各种，素有“好妈妈”之称。
理由：
阿里巴巴元老，部。
3、樊路远：
花名木华黎，41岁，山东聊城人。
2007加盟阿里巴巴，工号10766。
现主观着小微金服集团的国内事业群，受彭蕾直接。
“木华黎”是蒙古国磊将、开国功臣，与博尔术最受器重，被铁木真誉为“犹车之有辕，身之有臂。
”以沉毅多智、雄勇善战着称，这点双鱼座的樊路远与其颇为相似。
此外，对这位小微金服的评价是对业务狂热，有真性情！
合伙理由：
阿里服务集团主要业务负责人之一。
4、胡晓明：
花名孙权，44岁。
2005入职小微金服集团，工号3782。
现担任阿里小微金服。
摩羯座的胡晓明与樊路远一样，主管都是彭蕾。
在加入阿里之他前曾任职于和等。
据有关人士透露，胡晓明曾经是阿里小原负责人，主导推出业务，但因中途夭折，其本人也曾许下诺言，“项目不成，就离开阿里小贷”。
一诺成畿，今年4月，原阿里小贷负责业务的娄建勋接任胡晓明，后者则为现在的职位。
据说这位合伙人还是位大帅哥，有且不乏实干精神，“孙权能讲听得懂的大道理”，一位阿里的员工告诉我。
理由：
阿里集团难得的。
5、蒋芳：
工号13，与彭蕾、戴珊一样同为十八罗汉，曾任，目前是廉正部门的。
这位40岁的副总裁隶属彭蕾，因其和蔼可亲，在阿里内部素有“姐姐”之称。
有阿里内部人士评价说:
蒋芳是阿里的坚决守护者，当年的阿里“欺诈事件”和聚划算事件即为其领衔调查。
合伙理由：
阿里元老，廉正部门主管。
6、姜鹏:
花名三丰，毕业。
2000年1月加入阿里巴巴集团，2003年5月，加入筹备小组，，并从2005年至2009年担任淘宝网研发负责人技术。
此后，一度，姜鹏出任淘宝网以及后来淘宝事业群的负责人。
其人成熟低调稳重，目前这山东人隶属于阿里执行，主管是。
“behonestself”这是姜鹏的签名，看来也颇符合他狮子座的。
合伙理由：
阿里老，淘宝网创始人之一。
7、井贤栋：
花名王安石，工号：
8430，主管彭蕾。
目前是小微金服集团。
加盟阿里巴巴前,井贤栋于2004年到2006年期间任广州。
据传，这位07年入职阿里的射手座男人，是个粉、麦霸，也是个爱红酒的顾家好男人。
“专业严谨、亲切随和”，这是接触过井贤栋的人对他的评价。
理由：
阿里小微金服集团负责人。
8、金建杭：
射手座，资深，隶属阿里管理部。
目前处于休假中，阿里新进员工对其了解较少。
据传其记者出身，是网站的员工之一，负责阿里巴巴集团早期的、事务、。
合伙理由：
阿里巴巴创始人之一。
9、刘振飞：
射手座，工号6306。
2006入职阿里，曾任保障部总监，负责技术的管理工作。
在这之前其在中国参与Office软件开发。
刘振飞现任阿里巴巴集团副总裁，隶属技术保障部，为姜鹏。
据说这位来自河南平顶山市鲁山县的合伙人，是个三体迷，性情颇为温顺。
合伙理由：
阿里巴巴技术领域。
10、:
花名铁木真，工号129，广东人，现任阿里巴巴集团。
为各家广为的是，陆兆禧从生一步步地做到阿里巴巴的传奇故事，这一点亦被解读成与其心心相惜，并选为接班人的主要原因。
但事实上，这位广州大学专业毕业的高管，在阿里例任华区最高负责人、、总裁、阿里巴巴CEO，业务基础以及经验相当丰富。
我采访过多位阿里，均表示此人外表冷酷，内心火热，其主要特点是真性情且强。
理由：
首席执行官。
11、马云:
花名风清扬。
现年49岁，阿里集团执行主席。
工号为1的马云在阿里的地位自不必多说。
想必众人更为关心的是这位9月10日出生的奇才，将把阿里带向何处，或者说他将用何种方式改变中国商业形态。
在我与阿里员工的接触中得知，事实上，有相当一部分人是因为马云才进的。
合伙理由：
毋庸置疑的
12、彭蕾：
阿里人称之为“Lucy”。
阿里巴巴集团首席人材官，兼任小微金服集团首席执行官。
处女座，工号为7，被员工誉为“亲切的家人”，率真，聪慧霸气。
据传超好且格局颇大。
当然，彭蕾是亲命的小微金服集团当家人。
合伙理由：
小微金服集团
13、彭翼捷：
花名翼捷，工号152，小微金服集团，。
35岁的彭翼捷是27位合伙人中年龄最小的。
目前负责小微金服的国际事业部。
虽然年龄最小，不过据说期气场十足，还颇有国际范，也是彭蕾。
理由：
小微金服国际事业部负责人。
14、邵晓锋：
花名郭靖、工号3239、白羊座。
目前就任秘书长、。
事实上，邵晓锋曾任杭州市公安局刑事侦察支队一大队大队长。
加入阿里时，担任集团安全部总监，后于2008年出任。
有意思的是，马云所到之处，基本能看到邵晓锋的身影。
有理由相信，此人也在负责马云的人身安全事务。
此判断如若属实，邵晓锋就是马云极为信任的人。
另外，邵晓锋烟瘾挺大，“侠骨柔情”，阿里人这么形容他。
合伙理由：
阿里巴巴集团首席风险官。
15、Timothy：
中文名石义德，水瓶座，现年54岁，现任阿里巴巴集团总顾问。
加入之前，石义德曾于富而德（FreshfieldsBruckhausDeringer）担任高级合伙人。
也曾公开表示：
“石义德先生是一位充满干劲和拥有丰富经验的专业人士，我们非常欢迎他加入阿里巴巴。
随着阿里巴巴集团致力发展为全球的国际化，我深信他将会在集团内担当重要角色。
”
事实上，石义德在中国大陆、香港和纽约拥有17年从事法律事务的经验。
从1999年起成为香港富而德律师事务所的人，主要负责中业及方面的法律事务。
这位毕业于的高材生，拥有美国纽约和香港的执照，其工作地点在香港，上级为蔡崇信。
合伙理由：
总法律顾问，负责阿里法务部的务。
16、童文红：
工号116，天蝎座。
2000年童文红进入阿里巴巴的第一个是公司前台，一步一步做到阿里巴巴资深高级，现又任，阿里巴巴资深副总裁，相比其他合伙人，童文红最具创奇色彩。
阿里对其评价：
“气场强大、很真实”。
合伙理由：
负责人。
17、蔡崇信：
工号9，摩羯座。
现任阿里集团执行副主席，负责。
蔡崇信，持有耶鲁大学士及院法学，拥有很强的和背景。
他于1999年加入阿里，主持成立设在香港的总部，负责推广、业务拓展及运作。
蔡崇信务实低调，与一水一火形成绝佳搭档。
为人广为传颂的是，当年他抛弃百万年薪加盟前途未卜的阿里，押注马云。
理由：
马云的最佳拍档。
18、王坚：
人称“博士”，工号：
18929，现任阿里巴巴集团。
加入阿里巴巴之前任常务副院长，早年则为系教授、博士生导师，兼任浙江大学专业实验室主任。
阿里人对他的评价是：
“对有坚定的，但也是一个有争议的。
”
合伙理由：
首席技术官
19、王帅：
工号1815，山东烟台人，现任阿里巴巴集团。
有报道，王帅为阿里的灵魂人，近年阿里出色的公关业务即是在其与马云的带领下培养起来的。
有趣的是其与马云一样都是处女座，目前育有一对双胞胎女儿。
王帅个人的@horsetigerbaba内容颇为调皮。
合伙理由：
阿里巴巴集团首席市场官
20、吴敏芝：
工号210，天蝎座，杭州人。
吴敏芝现任阿里国际业务，负责平台的整体发展。
她毕业于浙江大学外经贸学院的专业，并获得的（）。
目前的为张勇，其敏锐有知性美。
据接近她的人透露，这位高管热情好客，且炒得一手好菜。
21、武卫：
45岁。
2007入职阿里，现出任集团。
加盟阿里前，武卫为华振北京的人。
今年4月10日，阿里巴巴集团宣布了新的和人选，原CFO蔡崇信将出任集团执行副主席，负责，其所担任的首席财务官（CFO）将由武卫接任。
合伙理由：
首席财务官。
22、吴咏铭：
花名东邪，人称“吴妈”，杭州人。
1996年毕业于系，后加入了中国。
1997年，吴泳铭随进京做当时外经贸部的网站，一人负责网站。
1999年，吴咏铭又跟随马云回杭州创办阿里巴巴，曾任一淘网总裁。
阿里巴巴十八罗汉，其占一席。
目前39岁的吴泳铭出任阿里巴巴集团资深，但已出于休假中。
合伙理由：
元老。
23、俞思瑛：
工号131，主管是前文提到的Timothy。
现任阿里巴巴集团副总裁，负责阿里法务部中国法务中的事务。
俞思瑛是个狮子女。
合伙理由：
阿里巴巴集团副总裁、中国法务负责人。
24、曾鸣：
阿里总参谋长、集团。
2006年8月曾鸣入阿里参谋部资深副总裁。
11月就任中国代。
在此之前任教于和。
其曾获得美国及学，在战略学研究领域颇有建树。
在阿里内部亦可谓德高望重。
理由：
首席战略官。
25、张剑锋：
花名行颠，工号2308。
现为阿里巴巴集团副总裁。
今年3月份，阿里正式宣布负责和聚划算的副总裁张建锋成为负责人。
2004入职的他在阿里亦有十年。
据说其是个都懂的全才。
合伙理由：
淘宝网负责人。
26、张勇：
花名逍遥子，出身。
先后在、两大工作；2005年加盟公司，历任、兼；2007年8月辞去盛大CFO一职，同年加入淘宝网，2014年3月张勇挂帅无线业务。
目前其任职阿里巴巴集团。
阿里透露，张勇有敏锐的嗅觉，之中往往能一眼看出的痛点。
业务颇强。
合伙理由：
阿里巴巴集团首席运营官，无线业务负责人。
27、张宇:
花名语嫣，工号1972。
现任阿里巴巴集团副总裁。
张宇于2004年3月加入阿里巴巴集团，担任淘宝网部总监。
例任、口碑网总经理、聚划算。
如今张宇的为，隶属办公室。
理由：
阿里过去多项业务的负责人。
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