中级经济基础试题与解析二.docx

1、中级经济基础试题与解析二2019年中级经济基础试题与解析二单选题1、对税收固定性这一基本特征不能庸俗地理解，需要把握的尺度是_。A税制永远固定B税制灵活易变C税制相对稳定D税制频繁修补单选题2、会计人员继续教育的对象为()。A取得会计从业资格证书人员B会计C在职会计人员D单位负责人单选题3、单位内部会计监督的对象是本单位的()。A会计机构B单位负责人C会计人员D经济活动简答题4、欧洲货币市场单选题5、王某在新兴商场选购速冻饺子，售货员向其推荐三鲜馅饺子，说是刚进的货，保鲜保香、价廉物美。王某问：“是不是牛肉馅的我只要牛肉馅的。”售货员回答：“是牛肉馅的。”于是王某购买了3斤三鲜馅速冻饺子，支付

2、价款24元。该饺子包装上的生产日期模糊不清，但售货员向王某保证是“刚进的货”。待王某放心地把饺子煮熟后，才发现该饺子不但不是牛肉馅的，而且因馅已变质而不能入口。下列表述中，不正确的一项是：()A新兴商场违反了依照法律、法规应尽的义务和依双方约定应尽的义务B新兴商场违反了经营者向消费者提供有关商品与服务的真实信息的义务C新兴商场违反了不得单方作出对消费者不利规定的不作为义务D新兴商场违反了保证商品或服务的质量义务单选题6、由用人单位提出、协议解除劳动合同的经济补偿金的发放，应按照()确定。A平等原则B就高不就低原则C双方协商原则D就低不就高原则多选题7、下列各项中，()属于财政实现资源配置职能的

3、手段。A加强税收调节，优化财政支出结构B通过政府直接投资、财政贴息等方式，引导和调节社会投资方向C发挥财政转移支付的作用D通过公共支出提供社会福利E根据政府职能的动态变化确定社会公共需要的基本范围，确定公共财政收支占国内生产总值的合理比例单选题8、税收管理体制是各级国家机构之间划分()的制度。A财权B税权C收入D事权单选题9、甲方2000年11月2日给乙方去信提出要约，要求乙方在同年11月17日以前送达答复。乙方在11月18日回信，表示接受甲方在信中提出的一切条件，则：（）A乙方的承诺不可能有效B乙方的承诺只能视为新要约C甲方在同年11月22日接到乙方的回信，于11月23日回信表示反对，仅在此

4、情况下，该承诺视为新要约D甲方及时通知乙方该承诺有效，该承诺到达时生效单选题10、会计基础工作规范规定，内部会计监督的对象是本单位的()。A会计账簿B经济合同C经济活动D财务会计报告单选题11、根据劳动合同法的规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以以下方式解除劳动合同，具体是()。A与劳动者协商一致后解除B提前30天以书面形式通知劳动者本人C向劳动行政部门报告后解除D无须提前通知，可以即行解除单选题12、对资产评估中的企业价值、账面价值与公司市值的叙述中，不正确的有()。A企业的账面价值是一个以历史成本为基础进行计量的会计概念，可以通过企业的资产负债表获得B公司市值是指上市

5、公司全流通股股票的市场价格(市场价值之和)C在资本市场上，公司市值与企业价值具有一致性D我国尚处在经济转型中，证券市场既不规范，也不成熟，上市公司存在大量非流通股，因而不宜将公司流通股市值直接作为企业价值评估的依据单选题13、场景(一)甲因不能胜任工作，经培训后，仍不能胜任。公司研究决定，从2007年8月1日起解除与甲某的劳动合同。2008年2月公司濒临破产，在2008年2月26日法定整顿期间，乙某成为被裁减人员。根据场景(一)，回答下列问题：根据劳动法的规定，如果该公司在()前录用人员，应当优先录用乙某等被裁减人员。A2008年3月26日B2008年5月26C2008年8月26日D2009年

6、2月16日单选题14、李某(17岁)是甲公司招用的职工，双方订立了书面劳动合同。在试用期内，李某为发泄对公司的不满，在公司生产的饮料中放入污物。请判断下列哪项表述是正确的()。A李某与公司之间成立的劳动合同无效B甲公司可以解除与李某的劳动合同C李某与甲公司之间成立的劳动合同是可撤销的合同D在试用期内，公司不能解除与李某的劳动合同单选题15、褚某在欣欣商场购买了一个电热水瓶，使用过程中热水瓶发生爆炸，将褚某3岁儿子炸伤。经鉴定，该电热水瓶为劣质产品。褚某欲采取维权行动，下列亲友们提出的建议缺乏法律依据的是()。A请媒体曝光，并要求工商部门严肃查处B向出售该商品的商场索赔，或向商品生产厂家索赔C直

7、接提起诉讼，要求商场赔偿医疗费、护理费、误工费、交通费等D直接提起仲裁，要求商场和厂家连带赔偿损失单选题16、从税收的本质来看，税收是国家与纳税人之间形成的以国家为主体的()。A社会产品分配活动B礼会剩余产品分配活动C社会产品分配关系D利会剩余产品分配关系单选题17、某商店在其柜台上贴了“售出商品概不退还”，这种行为侵犯了消费者的_。A依法求偿权B公平交易权C知悉真情权D自主选择权单选题18、根据我国会计法规定，单位内部会计监督的主体是指()。A注册会计师及其会计师事务所B本单位的会计机构和会计人员C本单位的内部审计机构及其人员D财政、审计税务机关单选题19、因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请

8、求权，一般在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满()丧失。A1年B2年C5年D10年单选题20、张某2009年1月与某用人单位签订了为期3年的劳动合同，劳动合同的违约金条款部分规定，张某如果违反竞业限制条款需要向单位支付10000元违约金，如果提前解除劳动合同需要支付5000元违约金。2010年1月，张某由于与其他公司签订了劳动合同，便通知现用人单位自己准备在30日后辞职。对此，现用人单位表示同意，但要求张某按照约定支付5000元违约金。张某不同意支付违约金，同时要求单位支付经济补偿金，而用人单位认为自己可以立即解雇张某，并不需要支付经济补偿金，为此，双方发生争议。双方解除劳动合同后，用人单位拒

9、绝给张某办理档案和社会保险关系转移手续。根据上述资料，回答下列问题：张某具有下列情形之一时，用人单位可以立即解除劳动合同（）。A张某违反用人单位规章制度B张某与其他用人单位建立劳动关系C张某不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作D张某严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害-1-答案：C解析 税收的固定性，是指国家以法律形式预先规定征税范围和征收比例，便于征纳双方共同遵守。税收的固定性是相对于某一个时期而言的。国家可以根据经济和社会发展需要适时地修订税法，但这与税收整体的相对固定性并不矛盾。2-答案：A会计人员继续教育的对象为取得会计从业资格证书的人员。故选A。3-答案：D解

10、析 单位内部会计监督的对象是本单位的经济活动。4-答案：欧洲货币是指在高度自由化和国际化的金融管理体制和优惠的税收体制下，主要由非居民持有的、并参与交易的自由兑换货币。欧洲货币市场是指在高度自由化和国际化的金融管理体制和优惠的税收制度下，由非居民参与的、以自由兑换货币进行资金融通的场所。“非居民参与”是欧洲货币市场这种离岸市场普遍和基本的特征。这里需要特别注意的是，欧洲货币市场不是一个地理概念，其地理分布早已超越了欧洲的范围，遍布亚洲和南美洲等欧洲以外的区域，交易货币也不再局限于美元。暂无解析5-答案：C本案中王某明确表示只买牛肉馅饺子，而商场卖给她的却不是牛肉馅的，商场违反了双方约定的义务；

11、售货员向王某隐瞒了该速冻饺子的真实保质期，未尽到告知真实情况的义务；商场所售水饺因馅已变质而不能人口，违反了保证商品或服务的质量义务；从题意看，该商场并未单方作出不利于消费者的规定，故选C。参见消费者权益保护法第19、22、24条。6-答案：B解析 用人单位解除劳动合同应提前通知，支付经济补偿，其标准为根据劳动者在本单位工作年限，每满1年发给1个月工资作为经济补偿金。补偿金的发放按照“就高不就低”的原则确定，即按照解除劳动合同前的12个月的平均工资计算，本人平均工资高于企业平均工资的，按本人平均工资发放，否则，按企业平均工资发放。7-答案：B,E解析 财政资源配置职能的手段主要包括五个方面：一

12、是根据政府职能的动态变化确定社会公共需要的基本范围，确定公共财政收支占国内生产总值的合理比例：二是优化财政支出结构；三是为公共工程提供必要的资金保障；四是通过政府直接投资、财政贴息等方式，引导和调节社会投资方向；五是通过实行部门预算制度、建立国库集中收付制度和绩效评价制度等体制和机制改革，提高财政自身管理和运营效率。ACD选项属于财政收入分配职能的手段。8-答案：B解析 税收管理体制是在各级国家机构之间划分税权的制度。9-答案：D 理由：本题考查合同法中的承诺。10-答案：C解析 会计基础工作规范规定，内部会计监督的对象是本单位的经济活动。11-答案：D解析 劳动合同法第39条规定：“劳动者有

13、下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；”可见D为答案。12-答案：C解析 公司市值与企业价值具有一致性，应该是在发达的资本市场上，这是因为只有在发达的资本市场上，信息相对充分，市场机制相对完善的原因。13-答案：C暂无解析14-答案：B本题考点为劳动合同的效力。劳动法第25条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一) 在试用期间被证明不符合录用条件的； (二) 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的； (三) 严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的； (四) 被依法追究刑事责任的。” 本题之情形，符合第25条之规定，

14、用人单位可以解除劳动合同。而选项AC均无法律依据。 相关法条还有劳动法第2629条。劳动合同解除是劳动法在司考中最重要的内容，以上条文几乎每年必考，务必准确、灵活掌握：(1) 劳动合同解除分为双方协议解除和单方解除，而后者又分为约定单方解除和法定单方解除。第 25条规定了用人单位可以随时单方解除的4种情形；第26条规定了用人单位提前通知的单方解除的3种情形；第27条规定了用人单位裁员的单方解除，第29条规定了不得单方解除的4种情形，考生应务必准确识记每种情形及相应程序；(2) 第28条规定了用人单位单方解除合同需给劳动者经济补偿的3种情形；(3) 注意：第29条规定可排除第26、27条之规定，

15、但不得排除第25条之适用。15-答案：D解析 我国消费者权益保护法第34条规定，消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：(1)与经营者协商和解；(2)请求消费者协会调解；(3)向有关行政部门申诉；(4)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；(5)向人民法院提起诉讼。同时各级人民政府工商行政管理部门和其他有关行政部门应当依照法律、法规的规定，在各自的职责范围内，采取措施，保护消费者的合法权益。有关行政部门应当听取消费者及其社会团体对经营者交易行为、商品和服务质量问题的意见，及时调查处理。A项中借助媒体曝光，并向工商部门申诉，是符合法律规定的。该法第35条规定：消费者或者其

16、他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的，可以向销售者要求赔偿，也可以向生产者要求赔偿。B项做法也是合理的。同时第41条规定：经营者提供商品或者服务，造成消费者或者其他受害人人身伤害的，应当支付医疗费、治疗期间的护理费、因误工减少的收入等费用。C项直接起诉要求赔偿是符合法律规定的。进行仲裁必须以双方达成协议为前提，在褚某未与商场及厂家达成仲裁协议之前，他是不能直接单方提起仲裁的。故只有D项不符合法律的规定。16-答案：D解析 从税收的本质来看，税收是国家与纳税人之间形成的以国家为主休的社会剩余产品分配关系。17-答案：B参见消费者权益保护法第10、24条。18-答案：B解析 根据会计法等法律、法

17、规的规定，各单位的会计机构、会计人员对本单位的经济活动进行会计监督。内部会计监督的主体是各单位的会计机构、会计人员，监督的对象是单位的经济活动。19-答案：D解析 本题考查的是产品责任的除斥期间。我国产品质量法第45条规定：因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为2年，自当事人知道或者应当知道其权益受到损害时起计算。因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请求权，在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满10年丧失；但是，尚未超过明示的安全使用期的除外。由此可知，2年为诉讼时效，10年则为除斥期间。诉讼时效届满，权利主体丧失的是申诉权；而除斥期间届满，实体权利丧失，主体丧失的是起诉权。本题正确答案为D。20-答案：D 张某严重违反用人单位规章制度时才能立即解除劳动合同。张某与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位任务造成严重影响或者经单位提出，拒不改正时，才能立即解除劳动合同。张某不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作时，只能预告解雇，不能立即解除劳动合同。