通信工程专业职业生涯规划.docx

1、通信工程专业职业生涯规划职业生涯规划书学号：4100710班级：通信七班姓名：赖伟玮引言人生珍贵，梦想引航。我每天都会给自己一个新的定义，因为每天都有一个承前启后的新自我，在生命的路程中寻找成长的有效轨迹。 欢腾的流水从不唱怀才不遇的歌，如果前方有阻碍， 要么冲垮它过去，要么另辟蹊径，百川归海。这是流水的 成长的激情。想飞的雄鹰从不惧万丈深渊的悬崖，如果前方有绝 壁，要么纵身一跃，刺激自己学会飞翔，要么命断悬崖， 将生命交给蓝天。这是雄鹰成长的激情。人，应当学会成长，更应当及时发现自己成长的路径 是有迹可循的。正确的职业人生规划能帮助我们明晰目标, 有的放矢。所以在有效合理的职业生涯规划中和瞬

2、息万变精彩纷呈的时代里，我继续在我的人生手册上快乐地书写，带着憧 憬与希冀不断翻开新的一页又一页。我要无所畏惧全情投入，来邂逅这场充满不断挑战和 惊喜连连的生命盛宴！第一章自我认知1.自我深入分析2.他人综合评价3.职业生涯规划测评4.小结第二章职业认知1.目前社会整体就业趋势2.通信专业就业前景浅析3.就业机会分析4.小结第三章职业生涯规划设计1.职业目标和路径选择2.行动计划和策略制定3.备选方案4.小结第一章自我认知自我深入分析个人成长经历1、 兴趣爱好：电影、音乐、阅读、科技创新，互联网等2、 学生职务：小学数学课代表，学习委员初中一一物理课代表高中一一无大学一一电路课代表3、 社会实

3、践：a. 2011年暑期，积极响应国家大学生暑期走进乡村的号召，作为东北大学秦皇岛分校赴抚宁小分队的一员，与队 友一起赶赴抚宁对大学生村官现状的调查，并且取得喜人 成果；b.加入校五星级社团一一爱心社，并参加了前往敬老院慰 问老人的活动；c.积极响应学校号召，参与爱心献血活动；4、 知识储备：工科类、天文学类、历史类、科学类、英语类等的知识相对较为丰富。职业兴趣喜欢干什么？记得小时候的理想是当一名科学家，我想，很多人的理想都是当一名科学家, 但是我不知道还有多少人还坚持着这个理想，至少我已不再坚持。我喜欢什么样 的工作？我爱好互联网，喜欢从事关于网络通信有关的工作，如软件工程师、电 子商务等；

4、我还爱好通信技术，喜欢从事跟通信、物联网等有关的工作；我还爱 好天文学，梦想着能整天畅游在太空中，更希望每天与宇宙、太空打交道职业能力能够干什么？现在的我是一名通信工程专业的学生，在拿到毕业证与学位证之后，我 能够从事通信工程专业的工作，或其他相关专业工作。行为风格适合干什么？由于我性格较为内向，与人交际能力还有待加强，但是做事严谨、认真, 重视科学性和不断学习，善于分析思考，所以，我认为我比较适合技能型、 研究型的工作。职业价值观最看重什么？在我看来，一个人从事某项工作的最大意义在于实现其自身的价值，只 有不断取得成就、不断突破自我，才能最大限度的实现自我。一个人存在的 意义莫过如此。如果一

5、个人终其一生只在其岗位上默默无闻、无所作为，只 为钱财而安于现状，我觉得很悲哀。胜任能力优劣势是什么?我的优势能力我的弱势能力1.做事严谨、认真2.重视科学性和不断学习3.善于分析思考4.学识广博、乐于助人5.态度谦虚，善于学习他人优点6.适应能力较强1.性格较为内向2.交际能力不够3.有时做事易浮躁，不够冷静4.有时做事主动性不够二、他人综合评价优点缺点家人评价懂事，自理能力、适应能 力较强性格太内向，不够自信， 与人交际能力有待加强老师评价学习态度端正，认真踏 实，学习能力强，态度谦 虚，善于学习他人优点做事能力有待加强，主动 性不够，交际能力欠缺长辈评价很懂事，有礼貌，聪明有时候太浮躁，

6、性格也有 些放不开同学评价学习能力很强，乐于助 人，为人友善，态度谦虚， 做事认真不够主动，有时候做事大 局观不够好友评价平易近人，为人处世很大 方，善解人意有时候会急躁，在某些事 情上会过于纠结，放不太 开三、职业生涯规划测评（一）霍兰德职业兴趣报告一、得分统计表技能型（A 型）研究型（B 型）文艺型（C 型）社会型（D 型）企业型（E 型）事务型（F型）121610672由上表可以看出，我的优势职业类型是研究型研究型的人有如下特点：研究型：（16 ）该类型的人坚持性强，有韧性，喜欢钻研，重视科学性和不断地学习，善于分析 思考，为人好奇，独立性强，做事谨慎。其次，得分第二的是技能型：技能型：

7、（12 ）该类型的人往往看重现实事物的价值，安分随流，做事保守，较为谦虚，踏实稳 重，诚实可靠，情绪稳定，不善交际应酬，通常喜欢独立做事。二、结果统计图技能型12研究型16事务型2文艺型10卩企业型7社会型6三、您所属的职业类型及职业发展建议鉴于测评结果，您的优势职业类型是研究型（B型） 。基本特征：1.该类型的人喜欢对各种现象进行分析、判断和推理，喜欢同观念”而不是 同人或事物打交道；2.该类型的人是思想家而非实干家，抽象思维能力强，求知欲强，肯动脑，善 思考，但有时不愿动手；3.该类型的人考虑问题理性，做事喜欢精确，好奇心强，喜欢不断探讨未知的 领域；3.该类型的人注重内心的感受，关注如何

8、创造性的解决问题，一般具有较强的 创新精神，而不愿循规蹈矩；4.该类型的人知识渊博，有学识才能，但不善于领导他人。职业特征：1.该类型的人喜欢独立的和富有创造性的工作，勇于向即使暂时还不是很明确 的问题挑战，高度结构化的环境会让他们觉得厌烦；2.该类型的人领导欲望不强，不喜欢劝说、机械重复类和要求很高的人际交往 能力和动手操作能力的工作；3.该类型的人喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务，比较适合需要 具备智力或分析才能，并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题 的工作。在职业发展过程中，这种职业倾向的人可以充分发挥善于运用抽象思维、逻辑推 理等能力来分析解决问题的优势，发扬独

9、立钻研的学习精神；此外，在工作中应 该有意识地加强团队合作，注意提高自己的领导能力。推荐职业:该类型的典型职业：科学研究人员、实验研究人员、计算机程序设计人员、课程 研发人员、学者等。（二）16PF问卷报告您的分数为:乐群 性智慧 性稳定 性影响 性活泼 性有恒 性交际 性情感 性怀疑 性想象 性事故 性忧虑性变革 性独立 性自率 性紧张 性678|555134677565LzJ二.您的人格特征： 稳定性主要测试您的情绪的稳定性和对现实生活的态度。您的情绪稳定、咸熟，能够面对现实，对于现实中的各种问题，您通常都 能沉着应对。在集体中您容易与别人合作，比校受尊重。不过您有时也可能因 为不能彻底解

10、决许多生活难题，而过于自责。具有这种特质的人适合于从事技 能型、研究型或事务型职位。综合以上16种因素，您在 稳定性 等方面表现得比较突岀，您在 情 感性等方面则表现为低分，您在其他方面表现均比较平常。（三）职业价值观测评报告您的分数为:*帮助贡献审 美* 艺 术*思考创新*成就实现自 主* 独 立地 位* 声 望影 响* 支 配报 酬* 财 富*社交人脉*安全稳定*舒适安逸团 队* 融 洽*新奇冒险*规则秩序118161981A16117971471411从您的得分中反映出，您的职业价值观倾向为：成就审实现 型。成就*实现型：（19 ）该类型的人认为工作的目的和价值，在于不断取得成就、不断得

11、到领导和同 事的赞扬或不断实现自己想要做的事，最大限度地实现自我价值。该类型的人希望自己的工作能受到他人的认可，对工作的完成和挑战成功感 到满足。这种类型的人在工作中目标明确，有强烈的发展和提升意识。他们一心 一意想发挥个性，实现自我，尽力挖掘自己的潜力，施展自己的本领，追求目标 的实现和他人的肯定，并视此为有意义的生活。项目经理、公司管理等企业型的工作比较适合该类型的人。（四）职业能力测评人际交往已成为人们现代生活的重要内容，人际交往能力是人们社会生活的基 本能力，也是一种状况适应能力。各种职业都需要从业人员具备一定的人际交往 能力，有些职业如营销人员、咨询人员、教师、社会服务工作人员等还要

12、求比较 高的人际交往能力。人际交往能力可以通过处理人际关系的态度和技巧表现出来。你的人际交往能力较强。和陌生人打交道不会让你觉得不愉快。通过分析可以看岀：我是一个做事严谨、认真踏实的人，平时态度谦虚，善 于学习他人优点，也善于分析思考问题，并且重视科学性和不断学习，此外，我 还乐于助人，平易近人，适应能力较强。但同时，我也是一个性格较为内向的人, 平时做事主动性不够，交际能力有待加强，且有时做事易浮躁，不够冷静，还易 纠结于某事上。但是，我也是一个能够追求自己的理想的人，渴望实现自我，最 大限度的展现自己的价值。通过职业测评可以看出：我的优势职业类型是研究型，该类型的人坚持性 强，有韧性，喜欢

13、钻研，重视科学性和不断地学习，善于分析思考，为人好奇， 独立性强，做事谨慎。职业人格方面，情绪稳定、成熟，能够面对现实，对于现 实中的各种问题，您通常都能沉着应对。在集体中您容易与别人合作，比较受尊 重。不过您有时也可能因为不能彻底解决许多生活难题，而过于自责。具有这种 特质的人适合于从事技能型、研究型或事务型职位。职业价值观方面，我认为工 作的目的和价值，在于不断取得成就、不断得到领导和同事的赞扬或不断实现自 己想要做的事，最大限度地实现自我价值。综合了自己的个性、爱好兴趣和各项职业测评之后，我给自己今后的职业定 位是技能型、研究型或企业型的职位。再考虑到自己所学的专业，会选择在通信 工程专

14、业方向发展。第二章职业认知目前社会整体就业趋势（一）根据相关资料，大学毕业生的就业情况有以下几个特点:1.就业岗位与毕业生人数差距太大 2 热门专业人才过剩3.薪水与自己心中的希望值不符4.各企业选人挑剔（二）造成大学毕业生就业困难的原因1.社会竞争激烈2.扎堆现象3.其他原因二、 通信工程专业就业前景浅析前几年通信行业处在春天，研发领域提供了很多高薪职位，即使是今天，像华为、中 兴、UT斯达康等知名企业的研发岗位的待遇还是非常有竞争力的。但这样的公司和岗位相 对我们每年不断增加的本专业毕业生来说，太少了。运营商中的服务类职位进入门槛较低, 因此在有的地区移动、联通等公司的人才趋近饱和。即使每

15、年几大运营商都会发布一个相对 有规模的校园招聘计划，但通信类专业的毕业生并没有太过明显的优势。但是，近年由于网 络宽带的兴起，给疲软的就业市场带来了人量的就业机会。总而言之，如果不是太挑剔的话, 我们在毕业后找份工作应该不是很难。通信产品销售人员需求人，对专业功底要求不是特别 深，适合一般本科生从事。最重要的是，职业发展空间足够人，实在不行的话还可以转行去 别的行业继续做销售。总的来说，只要我们的专业知识功底深厚，在毕业后，凭借我们硬的实力，还是能够 找到一份工作的。三、 就业机会分析1.就业环境分析我所就读的东北人学秦皇岛分校，有着优良的办学条件，和谐的人文环境和强人的师 资力量。我所就读的

16、通信工程专业隶属于电子信息系，东北人学秦皇岛分校电子信息系的专 业的学术研究水平处于河北省领先地位，通信工程专业更是河北省创新高地的重点建设专 业，这让我有信心能够把自己所学的专业知识学好、掌握好，并能应用到工作中去。现在，社会上“就业难”的呼声，一浪接一浪，从“大学生就业难”到“研究生就业 难S随着每年就业季节的到来，毕业生大批涌入人才市场，使得本就拥挤的人才市场更加 人满为患。据了解，在我国城镇登记失业人员中，35岁以下的青年人比例为70亂20世纪 80年代出生的接受高等教育的青年，以每年300万至400万的规模进入就业市场。根据各 级学校招生人数的统计预测，2008年以后，高中以上学历的

17、劳动力开始成为劳动力市场的 主体。到2011年，人学层次毕业生数量将达到峰值，约758万人，未来相当长的时间内人 学生就业压力不会减弱。在能力结构上，人学毕业生的就业能力并不是基于职业路径的需要进行建构与培养， 难以满足人力资源市场的需求。随着我国经济体制改革的深入和劳动力市场的结构性变化, 用人单位的需求模式发生了显著的变化。用人单位的劳动力需求行为基于“职位分析下的任 职资格模型”在劳动力市场上通过价格机制选用合适的人才。对个人而言，就业能力取决于 他们所拥有的知识、技能与态度等资产，他们使用和配置这些资产的方式与向用人单位展示 这些资产的方式以及他们寻找工作的特定坏境（个人坏境与劳动力市

18、场环境）。由于大学生是 作为一个“产品”在一个高等教育系统中被制造出来的，因此就业能力不足主要是与大学联 系在一起的。虽说我只是一名普通的本科学生，但是时间可以证明一切，我会尽我所能去实现我的 理想。首先我希望能进一步深造自己，在研究生的学习生涯中学习更多的专业知识。其次, 我希望在毕业后能够进一家实力较强、在同行业中具有很强的竞争力的企业，如：华为、中 信等。还有就是，我希望在自己的职位上能够有所成就，以实现自己的价值。2.职业前景分析其实，在3G推行的前夜，人力资源方面的专家们认为通信行业的第二春”马上就要 来了，但同时他们也认为这一次春天不可能跟上回那样普降甘露，而只是滋润那一部分有准

19、备的人。而且，一般人所认为的通信领域的高薪只是在类似华为、中兴之类少数人研发公司 能拿到。即使同一运营商的同一职位，在全国各地分公司的待遇都可能天上地下的差别，无 法笼统的进行描述。如今3G时代也已经进入了成熟阶段，4G、5G呼之欲出，而我更需要做 的，就是掌握的更多的技能，做一个有准备的人。通信领域的工作一般分为以下几类：通信技术研发人员职业通路：研发员一研发工程师高层市场或管理人员人才行情：前几年通信行业处在春天，研发领域提供了很多高薪职位，即使是今天，像 华为、中兴、UT斯达康等知名企业的研发岗位的待遇还是非常有竞争力的。但这样的公司 和岗位相对我们每年不断增加的本专业毕业生来说，太少了

20、。究其原因，除了通信产业规模和市场发展的停滞直接带来的人才需求减少外，还有大学 对通信专业设置的态度：“有条件要上，没条件也要上。”许多学校实际上不具备开设该专 业的实力，关键在师资和实验设备上。但即使这样，我们同样不要灰心，毕竟就我们的专业 而言，本科生在专业能力上很难做到一毕业就能符合企业的用人要求。因此，很多企业遴选 新员工的标准是“专业基础扎实、思路开阔、英语良好、有点创意。”通信产品销售人员职业通路：销售助理一销售工程师一销售（市场）经理人才行情：需求大，对专业功底要求不是特别深，适合一般本科生从事。最重要的是, 职业发展空间足够大，实在不行的话还可以转行去别的行业继续做销售。电信运

21、营商工作人员职业通路：职员主管中高层管理人员人才行情：运营商中的服务类职位进入门槛较低，因此在有的地区移动、联通等公司 的人才趋近饱和。即使每年几人运营商都会发布一个相对有规模的校园招聘计划，但通信类 专业的毕业生并没有太过明显的优势。但是，近年由于网络宽带的兴起，给疲软的就业市场 带来了大量的就业机会。总而言之，如果不是太挑剔的话，我们在毕业后找份工作应该不是 很难。更重要的是，如果在运营商做销售之类的工作，以后的职业道路会比做技术开阔很多, 可以转行做别的产品或服务的销售。3.地域分析地域分析，要懂得以发展的眼光，长远的打算对待行业的选择，因地、因时 制宜。通过查阅资料，我对全国各大省市进

22、行粗略了解和比较后，锁定了四个城市, 它们依次序排列是：上海、南京、杭州、苏州。我选择这四个城市的主要原因有如下几个方面：首先，我的第一选择是上海的原因是，上海是全国的金融中心、科技研发中心，大部 分的国内和国外企业的总部都设在上海，科研中心也设在上海，关于通信工程方面的公司也 人多云集于此，因此，对于我自身长远的发展，我首选地工作地点是上海。其次，我的第二选择是南京，因为南京也是全国的科教文化、研究中心，科研实力雄 厚，通信专业的公司云集，对自己今后的发展也较为有利。再次，选择杭州与苏州的原因是，他们的电子产业发达，通信领域的企业众多，且都 在长三角地区，比较发达，对今后的发展很有利。在本科

23、阶段，我会努力学习，认真学好专业基础知识，并尽自己最人的努力考研，是 自己进入更高的台阶进行深造。在毕业后，我会选择在通信领域工作，并希望能够在一个具 有竞争力的企业工作，比如：华为、中信等。在自己的工作职位上，我希望能有所成就，以 实现自己的价值。在工作地域方面，我会选择上海、南京、杭州、苏州等几个城市。第三章职业生涯规划设计职业目标和路 径选择职业目标和路径选择职业生涯规划设计职业生涯规划设计行动计划和策制定行动计划和策略制定 一、职业目标和路径选择通过以上的自我分析、职业生涯测评分析，再结合当今社会的就业趋势、本 专业的就业前景等，我选择的职业目标是通信工程专业的通信技术研发人员。二、行

24、动计划和策略制定计划实施一览表计划名称时间跨度总目标分目标计划内容 （參考）策略和措施（参考）短期计划（大学计 划）2010年2014 年人学如期 毕业，拿到 毕业证学 位证，考上 研究生大一、大二期 间打好基础， 拿奖学金，人 三.大四学好 专业知识，考 上研究生每天坚持上晚 自习，课堂上认 真听课。专业知 识刻苦钻研，并 经常动手实践， 寒暑假期间去 实习大一以适应人学生 活为主，找到适合自 己的学习方法；大二 以专业学习和掌握 基础为主；大三要主 攻专业知识，为考研 和工作打卞基础；大 四主攻考研中期计划（毕业后 五年计 划）2014年2019 年毕业后第 五年时要 达到适应 并且胜任

25、自己的工 作，并且能 保持激情 和斗志毕业一年后 要找到工作， 第二年能适 应所在的工 作，第三年能 胜任自己的 工作，四、五 年能保持人 学时的激情 和斗志要尽快适应职 场，并累积起一 定的人脉、知 脉、钱脉，工资 水平能够达到 10W+年薪尽快调整自己的心 态，是自己从一个学 生的身份转变为一 个社会人的身份；也 尽可能的是自己的 性格能更加开放一 些三、备选方案职业生涯规划不可能一次成功。制定备用方案，不是因为我对以上计划没有 信心，而是环境的变化总是那么突然而且不尽人意。既然改变不了环境，我唯有 改变自己。备选方案上 工程硕士 适用情况：考研失败方案实施过程：在2014年1月份研究生入

26、学考试结束后，如果没有考上学术研 究生，可以考虑工程硕士研究生。这仍然要求我努力学习，认真准备考研。备选方案B：先找一份工作，再寻找就业机会 适用情况：未找到合适工作 方案实施过程：找到工作才是重点，可以先做着，然后再寻找自己喜欢的、对口 的、满青的工作。备玉方案G尝试其他专业领域的工作 适用情况：对自己的工作没兴趣 方案实施过程：可以先尝试下其他专业和领域的工作，看看自己是否喜欢，若自 己感兴趣，则可以考虑在这方面发展，如果一段时间之后对原来的工作恢复了兴 趣，便设法是自己保持住，再回到原來的领域。备选方案5在其他通信公司工作 适用情况：自己的公司无法存活 方案实施过程：由于通信公司竞争激烈

27、，可能自己由于市场、资金、经验等方面 都不成熟，还不能够使自己的公司长久运行，那样可以在其他的公司工作，积累 经验，这会是个好的选择。经过对职业生涯的评估与修正，我们使职业生涯规划具有科学性、系统性、 可操作性。也正因通过对职业生涯的评估与修正，使自己时刻把握自己的职业生 涯的目标方向，进而可以更容易实现自己人生目标。第四章结束语为自己的职业生涯规划，虽然雄心壮志怀着远大的目标，但是涉世未深，经 验尚浅，不能心浮气燥，想着要一步登天。很多时候，是要从最小最琐碎的事情 做起，一步步积累经验的。欲速则不达。整个职业规划不是一成不变的，而是动 态的，所有的规划和具体行动都具有一定的灵活机动空间。机遇

28、总是垂青于有准 备的人。社会在不断地发展着，每天的就业形势都在变化，这就要求我们要在规 划后再根据社会的不断变化来不断地调整我们的人生规划，也许在这样那样的形 势所迫下我们无法实现自己原先的规划，但自古职业就无贵贱之分，只要能够为 祖国为社会的建设贡献自己的力量就是完美的实现了自己的人生规划。虽然前方的路还不是很清晰，在未來还需要我做许多决定性的选择，还需要 我经历未知的困难的洗礼，但我的梦想不会变，我会沿着自己选择的道路一直坚 定地走下去。我相信，勤奋的汗水，必将浇灌出累累的成功之果；我相信，在付 出了应有的努力后，我终会获得自己理想的职业，过上自己向往的生活；我相信, 我的未来，我可以自己做主。