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1、1护士培训手册护士培训手册（2016 年度）科别姓 名 工作时间 入科时间 医院护理部护士培训计划项目表（一）培 训 内 容培 训 方 式考 核 方 式存 在 问 题讲座自学时间笔试提问成绩服务礼仪护士职业形象护士职业要求七声六心四动三勤规章制度及应急预案排班请假制度及原则分级护理制度交接班制度查对制度危重患者抢救制度病历书写与管理制度输血管理制度首问负责制度药品管理制度抢救车管理制度纠纷应急预案火灾应急预案停水停电应急预案公共突发事件应急预案设备故障应急预案病人跌倒应急预案危重病人抢救流程危急值报告及处理流程其他护理安全内容患者身份识别制度正确、及时执行医嘱给药安全防跌倒风险评估压疮预防、风

2、险评估置入管道的安全医院感染防控知识消防安全知识灭火器的使用要求：新入科1年内护士以讲座方式为主，其余的护士以自学为主，新入科3个月的护士按以上内容考核，成绩应达90分以上。护士培训计划项目表（二）培 训 内 容培 训 方 式考核方式存 在 问 题带教自学提问执行情况岗位职责及流程办公护士职责流程治疗护士职责流程中午班护士职责流程助夜护士职责流程上夜护士职责流程下夜护士职责流程责任护士职责流程护士职责接诊流程入院（转入）病人出院（转诊）病人急诊病人手术病人常规工作安排项 目考 核签 名备 注了 解不 了 解治疗室卫生2次/日周一卫生大扫除周一、四换被单周一、四剪指甲周一领一次性耗材周三领消毒液

3、满意度调查1次/月公休座谈1次/月质量自查1次/月操作考核1次/月理论考核1次/月业务学习1次/月业务查房1次/月安全知识学习1次/季度院感知识学习1次/季度上级文件及法律知识1次/季度要求：每人必须掌握以上内容。护士培训计划项目表（三）项目月份培训内容（题目）培训方式考核方式存 在 问 题成绩自学讲座提问笔试安全知识学习一季度二季度三季度四季度院感知识学习一季度二季度三季度四季度法律法规及上级文件学习一季度二季度三季度四季度备注：法律法规及上级文件按医院护理部统一安排。护士培训计划项目表（四）项目月份培 训 内 容时间授课人主 办 单 位院部及护理部讲座1月2月3月4月5月6月7月8月9月1

4、0月11月12月外出学习护士培训计划项目表（五）项目月份培 训 内 容时间授课人主 办 单 位科室业务学习1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月护士培训计划项目表（六）项 目月 份培 训 内 容培 训 方 式时间/签名讨论提问解答科室护理查房1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月疑难危重死亡病例讨论第一季度第二季度第三季度第四季度要求：护士长组织护理查房每人参加8次/年，护师及以上人员为查房的主要执行者；要求护士参加医生组织的疑难、危重死亡病例讨论。护士培训计划项目表（七） 月份 操作项目指导老师/时间考核成绩监考人/时间主要存在问题基础护理操作1月生命体征2月

5、铺备用床3月无菌技术4月静脉输液5月氧气吸入6月吸痰7月心肺复苏8月口腔护理9月灌肠法10月鼻饲法11月导尿12月穿脱隔离衣其他心电监护雾化吸入血糖测试危重病人翻身术肌肉注射皮内注射 备注：护士必须按月完成以上十二项操作，其他项目由科室自主安排，主要存在问题可见于操作考核标准。护士培训计划项目表（八）月份考核内容考核成绩监考人/时间主要存在问题三基及专科理论知识1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月备注：35岁以下人员要求理论考试每月至少一次，主要存在问题：可见于理论试卷。护士培训计划项目表（九）项目月份提问内容成绩护士长签名日期晨会提问一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月

6、十一月十二月 2016年度护士科室操作及理论考核汇总表（一） 科别 姓名考核时间操作考核项目操作成绩理论成绩备注1月生命体征2月铺备用床3月无菌技术4月静脉输液5月氧气吸入6月吸痰7月心肺复苏8月口腔护理9月灌肠法10月鼻饲法11月导尿12月穿脱隔离衣备注：本表请于12月31日前交到护理部留档，备注栏内记录休假及假期名称 （指病假、事假、产假等）。 护士长/护士签名：2016年 月 日 2016年度护士培训完成情况汇总记录 表（二）科别 姓名培训项目已完成情况未完成情况成绩备注基本护理操作理论知识考试全院性讲座科室业务学习科室护理查房疑难、危重、死亡病例讨论院感知识学习安全知识学习上级文件及法律知识学习科室考核总评备注：本表请于12月31日前交到护理部留档 要求：科室考核总评按项目完成培训得满分，未完成根据情况扣分，备注栏内记录休假及假期名称 （指病假、事假、产假）。 护士长签名： 2016年 月 日