医院医务科工作职责.docx

1、医院医务科工作职责医院医务科工作职责医院医务科工作职责（精选9篇）医院医务科工作职责医务科是医院重要的职能部门，在主管院长领导下，具体组织实施全院的医疗工作。对全院医疗业务、医疗质量、医疗技术实施科学的组织管理，检查、督促院方的方针、政策及各项规章制度的落实和实施，并将实施情况及时反馈院方，以保障全院医疗工作的正常运行。具体负责的工作如下：1、对全院医疗活动全过程进行计划、组织、协调和控制，使其经常处于最佳状态，以达到取得最佳医疗效率和医疗效果的目的。2、拟定有关业务计划，医疗指标，经院长办公会批准后组织实施，并负责督促检查。3、深入医疗、医技科室，了解和掌握有关诊断、治疗和检查情况，督促医疗

2、任务的完成和新技术、新疗法的应用，不断提高医疗质量。4、负责制定有关医疗管理的制度、文件和办法，解释相关医疗政策，督促检查医疗、医技科室各项规章制度和医疗常规的落实和实施情况，组织科室间协作，严防医疗差错事故的发生。5、负责组织重大抢险救灾，院内外会诊、协调解决危重病人的住院、治疗。6、负责组织实施临时性院外医疗、宣传、咨询等任务和下乡支农，负责基层单位的技术指导工作以及上级部门下达的指令性任务。7、督促检查药品、设备供应管理工作，保证医疗工作的正常运转。8、与党办共同进行医德医风教育，创佳评差工作，纠正行业不正之风。10、负责进修生的管理工作。11、定期检查全院病案质量，及时推广先进的病案书

3、写方法(表格病历、电子病历)。12、承担健康教育和全院职工的医疗保健工作，组织安排本单位职工的健康体检，建立健康档案，对查出问题安排诊治，并施以必要的跟踪防治;负责本院的计划生育工作。13、组织全院各部门贯彻执行有关医疗保险的政策规定;全面负责医疗保险日常工作，负责协调有关医疗保险工作各项事宜;负责监督、检查本院各业务科室对医疗保险各项政策规定的执行、落实情况;协调医院与医疗保险经办机构之间的业务联系;定期向各医疗保险经办机构通报医院工作情况，介绍医院内部管理政策。同时收集各医疗保险经办机构对医院工作的意见和建议，定期汇总并向领导汇报。14、负责全院住院病历的管理各项医疗统计指标的统计工作;为

4、临床一线提供临床科研资料，接待有关部门、患者及家属对病例的复印工作。15、受理患者及家属对医院工作人员的投诉，负责医疗纠纷的处理，组织医疗事故的鉴定，并提出处理的初步方案;负责组织盛市人民政府指定的临床医学鉴定工作;负责为患者提供诊断证明的审核及签章。16、负责组织协调各业务科室的门诊、急诊管理工作。17、承办院领导交办的其它相关事项。一、在院长下，具体组织全院的医疗科研、预防。二、拟定全院的医疗工作的，经院长批准后，具体组织，经常督促检查。三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的审批工作四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督

5、促各科室制度(如病历书写、查房、会诊、死亡及手术前后的讨论等)的，深入科室，了解，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。负责对医疗事故进行处理，及时向上级汇报处理意见。七、负责全院的科研、教学和等工作，按时完成各项科研教学计划。管理好进修、医师。配合地区各学会在院内开展工作。八、打好中西医结合工作，组织有关人员中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、管理工作。

6、2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施。经常监督检查，按时总结汇报。3、深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取，提高医疗质量，严防差错事故。4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。5、负责实施、检查全院医务技术人员的业务和技术。不断提高业务技术平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。8、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。一、在院长领导下，拟定

7、医院医疗工作计划和进行医疗工作总结；负责全院医疗质量管理工作，配合相关职能部门定期开展质量管理教育，组织医务人员学习有关医疗规章制度、操作规程，提高质量意识，树立“质量第一”观点；对有关预防和控制医院感染管理规章制度的落实情况进行检查和指导。二、协助主管院长制订诊疗计划和组织实施，检查各级医技人员执行规章制度和技术操作规程等工作情况；负责制定医院质量控制方案（内容包括质控目标、计划、措施、效果、评价及信息反馈）及质量实施细则。以陕西省三级医院质量综合考核标准为依据，建立院科两级质控组织，认真开展质量管理工作；对医院感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈，针对问题提出控制措施并指导实施。三、教

8、育与组织各级诊疗人员，认真贯彻执行国家政策和法规,提高职业道德水准和服务质量；负责对临床、医技科室执行诊疗常规、办法、规定、传染病防治、院内感染控制、抗生素合理应用、核心医疗制度、工作职责及医疗质量考核标准情况，每月必须进行一次较系统的质量检查，并将检查结果及时反馈、汇总，提出整改意见，与相关职能科室密切协作，限期整改。对医院感染发生状况进行调查、统计分析，并向医院感染管理委员会报告；对医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等工作提供指导；对传染病的医院感染控制工作提供指导；四、采取有效措施，防范医疗事故及差错的发生，对发生的医疗纠纷和医疗差错、事故进行调查、报告和处理；五、对

9、医院感染暴发事件进行报告和调查分析，提出控制措施并组织相关部门进行处理；六、对医务人员进行预防和控制医院感染的培训工作；七、对消毒药械和一次性使用医疗器械、器具的相关证明进行审核；八、组织开展医院感染预防与控制方面的科研工作；医务科是对全院医疗工作和医务行政工作实施组织管理的职能部门。医院的中心工作是医疗工作，良好而有效的医务行政管理对保证医院安全、有序地进行医疗工作，提高医疗质量，加强医院管理与内涵建设，都起着十分重要的作用。职责范围如下：1、在院长领导下负责拟订全院医疗、预防工作计划和总结。2、经院长批准后制定并组织贯彻实施医疗工作制度、常规、标准，合理地组织调度医疗力量。3、了解、检查、

10、分析医疗动态信息，及时进行指导、协调(内外关系)，使医疗工作达到应有的状态。4、定期检查了解计划执行情况，按时总结汇报。5、深入各科室，及时掌握医疗工作情况，协调各业务科室工作，不断提高医疗质量。6、负责督促检查医疗规章制度的执行，对于违反规章制度的情况，要协同有关科室及时查明，并做出适当处理(同绩效工资挂钩)。7、协调业务科室之间的关系。8、协调业务科室与各职能部门之间的关系，如：医疗与后勤、医疗与护理、医疗与科研、医疗与院感等关系，保证医疗工作正常运转。9、协调医疗科室与患者的关系，处理医疗纠纷。10、及时掌握住院病人的流动情况，病床周转、病床使用和危重病人的治疗情况，积极参加各科室的业务

11、活动。11、负责院外会诊的联系工作，负责组织临时性院外医疗任务和医疗保健任务及临时性特殊的医疗任务。12、负责组织全院性医疗业务会议，并作好记录、资料整理和归档工作，负责与各兄弟医院间业务交流和互相支持等事项。13、负责有关医疗工作方面的来信、来访的登记、接待和回复工作。14、受院长委托指导有关医疗医技科室的日常业务工作。(1)医疗质量管理委员会：定期召开会议，按医疗质量管理制定的标准检查落实。（2）医疗差错事故鉴定委员会：及时掌握医疗事故和严重医疗差错，并向院领导汇报，协同有关科室查明原因，总结经验教训，做到严肃对待，正确处理，对医疗纠纷进行妥善处理。(3)病案管理委员会：加强病案管理，派专

12、人抽查病历。(4)药事管理委员会：认真执行药检法，加强药品管理，制定处方权管理规定。（5）输血委员会：认真贯彻执行献血法，加强用血管理，制定节约用血、合理用血的措施。(6)伦理委员会：加强医院的医学伦理审批，审查、监督重点医疗项目。16、协同其他职能科室做好进修、职称晋升、职业道德、医德医风、精神文明建设、改革开发等一系列工作。17、随时接受卫生部、卫生厅、市卫生局、区卫生局等布置的各项任务。1、在分管院长的领导下，具体组织实施全院医疗管理工作，是联系协调院内外业务工作的枢纽。2、根据医院发展规划和计划，拟定医疗业务发展规划、年度计划，经院长、分管院长批准后组织实施。根据医院功能定位和发展规划

13、，确定医院执业规范，进行临床医疗医技科室的建设。3、负责医疗医技侧面医务人员的业务培训和技术考核，尤其是重点科室、重点岗位人员的培训，不断提高业务水平。4、督促检查全院各项医疗规章制度和技术操作规范的落实和执行情况，定期或不定期有计划、有目的、有重点的进行科室考核，并总结通报考核结果。运用质量和安全指标、风险系数、重大质量缺陷等资料对质量与安全工作实施监控。5、协调医院及各科室重大抢救的组织管理工作。遇重大抢救任务相关医务科人员必须到达抢救现场，实地了解情况。必要时对病床、抢救人员、仪器设备进行调配。6、组织全员疑难、危重病例会诊及多科会诊，定期或不定期组织讨论全院有价值的疑难危重死亡病例。7

14、、掌握各科室危重患者情况，对各科室的危重病症患者、疑难病症患者、特殊身份患者重点监控，加强对入院超过30天的患者、非计划再手术患者、重大手术患者的监管，协助科室解决医疗和管理问题。8、负责各类医疗技术人员的资质准入、授权及再授权管理。9、组织完成每年度医疗新技术新业务的申报、阶段检查及终期评审，推进医疗水平的提高。10、管理医师外出会诊及上级医院专家会诊、指导手术等业务工作。11、按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与职业注册等工作。12、协助科教科开展科研、教学工作。13、依法维护患者和医务人员的权利，协助客户服务中心调查和解决医疗投诉及纠纷。14、积极了解医院

15、管理信息和医疗工作动态及发展趋势，为院领导提供医疗决策信息。15、负责协调科室之间的医疗工作，协助各职能科室工作。16、完成各种政府指令性任务及各种随机工作。（一）医务科工作任务1、组织全院各医疗科室和医技科室进行正常的医疗和危重病人抢救工作，协调各医疗科室和医技科室之间的联系，保证医疗工作开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。2、拟定业务工作计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。3、督促各科制度、标准、规范和常规的执行，定期检查。4、对医疗事故进行调查、组织讨论，及时向院长提出处理意见。5、负责组织督促检查卫生技术人员的业务培训、技能、训练和技术考核，检查卫生技术

16、人员的医疗质量、医疗作风，协助人事部门做好卫生技术人员的奖罚、晋升工作。6、协助行政等职能部门做好医院建设以及药品、器械、设备供应与管理工作。8、做好医务科日常性工作，负责拟发各种医务文件，不断改进医疗服务工作。（二）医务科工作任务的实施医务科是联系和协调医院内、外业务工作的枢纽。其特点是工作量大、具体、面广、技术性强，因此工作要有计划、有重点、避免被动、忙乱。1、抓好计划和总结工作。2、抓好重危病人抢救及新技术开展。3、抓好医疗质量，加强基本功训练。4、督促与检查各项医疗制度、标准、规范的执行情况，制定防范医疗差错事故的.措施。5、改进工作作风，做好接待工作。1、在院长领导及医务处长领导下，

17、组织实施全院的各项医疗工作。2、拟定医院可持续发展的医疗业务工作计划，经院长及医务处长批准后组织实施，并督促检查，按时总结汇报。3、及时深入各临床、医技科室，了解和掌握医疗情况，组织抢救重大突发事件和院内外会诊工作。4、组织开展新业务、新技术。督促各级各类医务人员严格执行各项医疗制度和操作常规。定期检查，采取措施，提高医疗业务水平和服务质量，减少差错，杜绝事故发生，以确保患者安全为首要工作。5、负责组织调查医疗缺陷和事故发生的原因，及时向院长、主管医疗副院长、医务处长提出处理意见和改进措施。6、负责贯彻落实住院医师培训计划，安排外出进修。组织安排医师的各项业务活动（包括全院性病例讨论）及专题培

18、训等。7、负责拟定医务人员的继续教育计划，经批准后组织实施，并定期检查和总结。负责全院医师的业务知识及技能的训练和考核。8、掌握全院医疗、医技人员培训工作，负责院内医疗、医技人员的调配并向院长提出医疗、医技人员晋升、调配和奖惩的意见。9、负责组织制定医院医疗工作计划，经批准后组织实施。定期检查督促，做好管理工作。10、负责组织完成医院医疗质量管理委员会等交办的各项事务性工作。11、负责组织实施临时性院外医疗任务，及协作医疗单位的技术指导。12、负责承办有关医疗业务工作的来信来访。协助有关部门做好对外联络的业务宣传工作。13、根据文书档案管理制度，做好医疗档案的立卷归档等工作。14、完成主管医疗

19、院长和医务处长交办的其它工作事宜。15、副科长协助科长做好各项工作，科长休假或外出时，副科长主持和做好医务科的日常工作。医务科是医院重要的职能部门，在院长、主管副院长及医务处的领导下，具体组织实施全院的医疗工作。对全院医疗业务、医疗质量、医疗安全、医疗技术实施科学的组织管理，检查、督促院方的方针、政策及各项规章制度的落实和实施，并将实施情况及时反馈院方，以保障全院医疗工作的正常运行。医务科职责主要是：组织计划，监督检查，协调指导，效果评价。一、在院长、主管院长及医务处的领导下，组织实施全院医疗及其与医疗有关的管理工作，是联系协调院内外业务工作的枢纽。二、制订、修订管理的各项规章制度，拟订年度医

20、疗工作计划并组织落实，定期完成总结评价。三、督促检查全院各项医疗规章制度和技术操作规范的落实和执行情况。四、协调各科室重大抢救的组织管理工作。遇重大抢救任务医务科人员必须到达抢救现场，实地了解情况。必要时对病床、抢救人员、仪器设备进行调配。五、组织全院疑难病例会诊。六、掌握各科室危重患者情况，对各科室的危重病症患者、疑难病症患者、特殊身份患者重点监控，协助科室解决医疗和管理问题。七、协调院内、外日常医疗工作，主要包括：医疗政务一般性管理如重大抢救的实施、疑难病例讨论、各类会诊安排以及门诊、病房医疗工作的日常检查等。八、对各类医疗技术操作准入，资质审核。九、组织完成每年度医疗新技术新业务的申报、

21、阶段检查及终期评审，推进医疗水平的提高。十、办理外出会诊、转诊转院手续。十一、认真组织完成每年度甘肃省执业医师资格考试的相关工作。十二、按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与执业注册等工作。十三、定期完成全院医疗质量分析、通报及实施奖惩。十四、积极了解全国及甘肃省医院管理信息和医疗工作动态及发展趋势，为院领导提供医疗决策信息。十五、组织实施院外医疗工作(院外各种突发公共卫生的重大抢救)。十六、管理和接待外地专家来院指导手术等业务工作。十七、审核办理院外进修等有关手续。十八、认真组织并完成医疗统计信息分析、基本医疗保险、医疗价格等与医疗直接相关的工作。十九、负责协调

22、科室之间的医疗工作，协助各职能科室工作。二十、负责全院各临床、医技科室年初各项医疗指标的制定,全院各临床、医技科室科主任、亚科主任医疗指标的考核。1、在医务科科长领导下，负责医务科的日常事务工作和创建文明医院的宣传、检查、评比工作。2、努力配合完成医务科十大职能任务。3、负责安排院内、外的会诊、转院、国内、外专家讲学、手术示教等工作。4、负责医务科的登记工作（如外出进修、开会、下乡等)。5、接待政府部门、公检法机关、社会团体查询或求助医疗事务支持，协助办理相应工作。派遣、组织医务人员执行下乡、防疫、救灾、公务保健、形象工程、征兵等指令性院外医疗任务。6、接待患者来访、咨询、解答医疗投诉、病历调阅等工作。7、负责保管医务科的公章，通过科长使用公章，管理疾病鉴定、疾病诊断证明及回执的审核盖章等工作。8、完成上级主管部门医疗指令、文件记录、上传下达及执行工作。9、参加医疗督查工作，检查科室读书报告会，三级查房，疑难、危重、死亡病人讨论执行及质量，院内查岗，夜查房等工作。10、完成各项医疗文书，各种报表收集、登记、上报及文档管理工作。11、做好医疗技术人员的“三基”训练，做好医务人员专业技术档案管理。12、完成科长、副科长交办的临时工作任务。