船舶工业各级人员安全职责.docx

1、船舶工业各级人员安全职责船舶工业各级人员安全职责一、总经理1.对公司职业健康安全、环境、管理体系建立和运行工作负总责，保持提供必要的人、财、物等资源，通过签订安全、环境、职业健康责任书，强化分管副总经理安全、环境、职业健康职责。2.制定和颁发安全、环境、职业健康方针，作出安全、环境、职业健康管理承诺，决定公司重大安全、环境、职业健康事项，确保管理体系的持续改进。3.主持召开每季度一次的公司防范安全事故工作会议，学习贯彻国家安全生产法规、方针、政策和领导重要指示，听取安全、环境、职业健康汇报，决定安全、环境、职业健康方面的重大问题的处理结论。4.批准安全、环境、职业健康管理机构的设置和人员编制，

2、决定任免安全、环境、职业健康部门负责人。5.主持HSE管理体系管理评审，定期对HSE管理体系评审，对安全、环境、职业健康方针的评审。二、主管生产副总经理1.负责公司的安全、环境、职业健康管理事务，直接对总经理负责。2.具体领导公司安全生产管理机构工作和劳动卫生管理工作。3.通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化分管下属部门行政一把手的安全、环境、职业健康职责。4.协调生产技术准备工作，实施均衡生产，直辖市生产过程中重大危险点及隐患的整改工作。5.在管理层授权下，组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备等项目的同时，对安全可靠性进行论证。6.负责整个安全、环境、职业健康管理体系的建立、实施和维

3、护。7.定期向总经理汇报安全、环境、职业健康管理体系运行情况，为评审提供全新的评审依据。三、其他副总经理1. 对本职分管范围内的安全生产工作负责，并用安全生产责任书等方式强化下属部门行政一把手的安全职责，并加以检查考核。2. 指导、督促下属部门在涉及工艺文件编制、设备动力管理、基本建设运输、人力资源、财务管理等方面贯彻安全生产法规、政策，执行“三同时”规定。3. 按“四不放过”原则，督促分管范围内的下属部门领导，做好事故报告、调查、处理以及防范重复事故发生的工作。4. 在组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备等项目的同时，对安全可靠性进行论证。四、安全环保部门负责人1. 组织编制企业的安全、环

4、保、消防工作方针目标和实施计划及考核细则。2. 负责检查、督促、考核各级领导、各类人员及有关单位贯彻执行安全、环保、消防工作方针、目标，并接受上级业务部门的检查。3. 组织制订安环技术措施计划，经批准后督促有关单位实施。4. 组织有关单位制订安全、环保、消防工作管理制度和安全操作规程，并督促、检查贯彻执行情况。5. 组织对新、改、扩建等工程项目的安全、环保、消防内容的评价、设计审查和竣工验收。6. 负责组织制订劳动保护用品、保健食品及清凉饮料的标准、发放制度及年度预算计划，并监督检查其执行情况。7. 负责组织安全、环保、消防工作的竞赛、评比及奖惩，总结推广有关经验和科研成果。8. 负责或参与组

5、织对重大伤亡事故、火灾爆炸事故和环境污染事故的抢救、调查分析，并提出处理意见。9. 负责协调尘毒危害和职业病防治工作，有计划地改善劳动条件。10. 负责组织安全生产的宣传教育，新工人和外来人员入公司三级教育，特种作业人员的安全技术培训、考核及岗位的安全技术培训工作。11. 负责组织专业性和危险性大的设备安装安全检查工作，审查隐患整改工作和方案，督促整改实施。12. 负责组织公司内部车辆的安全检查以及公司内交通事故的处理、协调工作。13. 负责或参与组织企业厂容、水域环境卫生及文明生产工作，注重现场安全管理。14. 负责抓好安全、环保、消防队伍的人员素质建设，不断提高工作效率和管理水平。15.

6、负责安全、环保、消防工作的基础管理，督促本单位各类报表及时正确完成。16. 负责制订本单位的各类工作计划，并组织实施。17. 负责本单位的行政管理工作。18. 完成公司领导交办的工作。五、科研、设计部门负责人1. 所有设计项目必须符合安全技术和劳动卫生要求，按照“高处作业平地做，封闭作业敞开做，水上作业陆上做，”的原则，提高船舶预舾装率。在选用原辅材料时，应尽可能采用无毒或低毒原辅材料代替有毒、有害原辅材料。2. 在产品设计时，必须考虑现场起重吊运能力，并在图纸上注明吊挂处质量要求，吊环、脚手、扶梯等设计要考虑安全性。3. 根据国家职业安全卫生规范要求，产品设计要编写职业安全卫生篇章，说明生产

7、工艺流程可能产生的危害和应采取的防范措施。4. 研制、推广新产品、新工艺、新技术、新材料时，负责提出职业安全卫生有效防护措施，在试制投产前，应向生产单位提供的安全操作资料、工艺规程图纸同时送安环部。5. 积极做好安全、环保科研项目的立项、评审工作，工艺技术方面设计安全的合理化建议并加以实施，同时向安全主管部门提供安全技术信息资料。六、机械动力部门负责人1. 对危险性大的设备如起重机、锅炉、压力容器、压力管道等选型、制造、安装、大修理实行全过程的监控，并按规定实行检测取证工作，不合格的设备不准使用。2. 对危险性大的动力站房如变电站和乙炔、丙烯、液氧供应站加强管理，制定安全操作规程运行管理规定，

8、严格执行防火防爆安全规定和用电安全规定。配变电站要做好“四防”工作。3. 发生危及人身安全的设备事故，要本着“四不放过”精神，认真分析，找出根源，订出防范措施。4. 加强现场检查，发现机械、电气、动力方面的隐患必须及时整改，防止“隐患不除，酿成事故”。5. 在编制设备大修理计划时，除了主体设备外，要将列入固定资产的安全设施同时列入计划，保证完好。6. 对出借的动力、电气设备的完好负责，出借时完好，收回时检查修复，保证该类设备始终处于完好状态。七、其他职能部门负责人1. 对本部门的安全生产全面负责。2. 根据国家、上海市和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。3. 主持本

9、部门事故调查，找到事故根源和纠正措施。4. 负责在本部门的产品、活动及服务过程中进行安全事故、职业病及环境污染预防和控制。5. 督促本部门与安全、环境、职业健康有关的设备的维护保养，使之正常运行。6. 负责对工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康管理与上述相关方签订安全、环境、职业健康协议书，加强对其安全、环境、职业健康方面的监督管理。7. 主持召开每月一次的安全防范安全事故工作会议，贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，制订各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人。8. 通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化下属二级部部长的安全、环境、职业健康职责。八、事业部部长

10、、分厂厂长1. 事业部部长、分厂厂长对本单位（部门）安全生产职业健康负全面责任。2. 主持召开每月一次的本单位（部门）防范安全事故工作会议，研究安全生产情况，制定方针对性的防范措施，制定防止突发事故的预案，并落实责任人。3. 用签订安全生产责任书等方式，强化下属部门行政一把手的责任，并负责检查考核。4. 学习、贯彻国家和上级关于安全生产的法规、政策、指示精神，从讲政治的高度做到“为官一任，保一方平安”。5. 组织生产要贯彻“安全第一，预防为主”精神，合理安排劳动生产组织。抓好均衡生产，注意劳逸结合，指挥生产要充分考虑安全性，发现重大隐患必须消除后才能正常生产。6. 组织安全生产大检查，实行首查

11、负责制，加强安全检查责任，对查出问题，按照“三定四不推”要求，落实整改。7. 对工伤事故，按照“四不放过”原则，抓好事故的分析、处理，做到上报及时，不隐瞒拖延。8. 积极开展安全生产宣传教育工作，严格执行安全宣传、教育、培训、考核制度，对未经安全教育及无证特种作业人员不安排上岗作业。九、事业部、分厂分管生产副部长、副厂长1. 按照“管生产必须管安全”的原则，协助事业部部长、分厂厂长分管事业部、分厂安全、消防工作，对事业部部长、分厂厂长负责。2. 贯彻执行“安全第一，预防为主”方针，在计划布置、实施、检查、总结生产的同时计划布置、实施、检查、总结安全工作，不违章指挥。3. 妥善安排、组织，实现均

12、衡生产、有序生产，及时解决协调现场或生产过程中重大危险点及事故隐患。4. 结合本部门生产特点，积极组织研究、推广新技术、新工艺、新材料、新设备，改善作业环境和作业条件，减少不安全因素。5. 协助教育、督促本部门干部和员工牢固树立安全生产观念，严格履行安全生产职责，执行安全技术操作规程，坚持文明生产，杜绝违章施工。十、事业部制造部主任1. 在事业部部长领导下，直接负责部内安全、环境、职业健康管理。2. 按照管生产必须安全要求，督促推广新技术、新工艺、新材料、新设备等项目的同时，对安全可靠性措施进行落实。3. 协助事业部领导组织、参加本部门事故调查，找到事故根源和纠正措施。4. 协助事业部领导在本

13、部门的产品制造、活动及服务过程中进行安全事故、职业病及环境污染预防和控制。5. 协助事业部领导加强对工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康监督管理。6. 参加每月召开一次的安全防范安全事故工作会议，贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，组织制订各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人，并负责检查督促。7. 通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化下属部门领导的安全、环境、职业健康职责。8. 根据国家、地方和公司的有关要求报告所有与工作相关安全、环境、职业健康的危害。9. 负责督促本职分管范围内与安全、环境、职业健康有关的设备的维护保养，使之正常运行。十一、事业部职能部

14、门负责人1. 协助事业部领导组织落实部内安全、环境、职业健康管理。2. 协助事业部领导组织、参加本部门各类事故调查，找到事故根源和纠正措施。3. 协助事业部领导加强对相关供应商的安全、环境、职业健康监督管理。4. 贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，组织制订各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人，并负责检查督促。5. 根据国家、地方和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。6. 协助事业部领导管理本部门机动车辆和驾驶员的安全。7. 协助事业部领导对培训员工有关安全、环境、职业健康知识进行组织、管理。确保其接受有关安全、环境、职业健康培训。十二、事业部

15、、分厂安环科（组）长1. 在分管领导领导下，负责各事业部（公司）范围内的安全消防、环境保护、职业健康的管理、组织、推动工作。2. 认真贯彻执行国家、公司有关安全、消防、环保、职业健康等规定要求，制定本部门的方针、目标并组织实施。3. 负责组织日常的安全教育、安全检查、伤亡事故的调查报告、处理工作。4. 参与本部门新、改、扩项目的安全、消防、环保、职业健康的审查、验收工作。5. 按照生产情况，制定劳防用品的发放、管理工作计划并组织实施。6. 按照公司及上级要求，组织开展安全周、安全月等活动。7. 按照要求，对本部门具有重大危险源、危险化学品等定期进行专业安全检查，及时消除隐患，确保安全。十三、各

16、部门科室负责人1. 协助部领导组织落实安全、环境、职业健康管理。2. 贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，对本职范围内各项活动组织制订安全、环境、职业健康方案与措施，落实责任人，并负责检查督促。3. 根据国家、地方和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。十四、车间主任1. 定期回顾本车间相关目标和指标的进展情况，负责对本车间的安全、环境、职业健康目标、指标和管理方案的实施，对车间安全生产负全面责任。2. 根据国家、上海市和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。3. 对本车间的各类事故组织调查、分析，找到事故根源和纠正措施。4. 负

17、责在本车间范围内所有产品、活动及服务过程中进行安全事故、职业病及环境污染预防和控制。5. 保持本车间与安全、环境、职业健康有关的设备处于正常运行状态。6. 负责对工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康监督管理。7. 主持召开每周一次的安全防范安全事故会议，贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，制订各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人，消除危险因素和事故隐患。8. 通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化下发部门负责人的安全、环境、职业健康职责。十五、安全环保部门安全员（工）1. 遵守执行国家、地方、行业、公司的安全、消防、环境、职业健康法律、法规、规定、制度、标准

18、。2. 组织制定和完善公司各项安全生产规章制度、操作规程和标准，组织开展安全大检查活动。3. 对各部门执行有关安全、环保、防火方面的法律、法规和规定的情况进行监督管理。4. 督促使用部门做好危险化学品的使用管理，并对易燃、易爆等重点部位进行安全检查。5. 参加新、改、扩项目安全、环保、防火内容的审查监督。6. 在船舶建造方针下达的同时的，编制船舶产品安全工作要点，制订月度安全工作计划，为生产部门实施“五同时”提供依据。7. 实施对工伤事故的管理，按规定组织工伤事故的调查处理，负责工伤事故的统计、分析、上报鉴定及建档工作。8. 对承包商和分承包商的安全、环保、防火工作实施指导和督促。9. 生产现

19、场的安全监督管理，按划分区域开展日常安全监督、检查工作。十六、安全员（工）1. 遵守执行国家、地方、行业、公司的安全、消防、环境、职业健康法律、法规、规定、制度、标准。2. 识别本部门安全、消防、环境、职业健康危害及制定本部门安全、消防、环境、职业健康规定、实施细则。3. 制订本部门安全、消防、环境、职业健康目标、指标、年度计划。4. 制订本部门安全、消防、环境、职业健康管理方案。5. 参与死亡事故、重伤事故、重大火灾事故以上的勘验、调查、分析、纠正措施；其他事故的勘验、调查、分析、纠正措施、上报鉴定、统计、建档。6. 督促完成本部门设备的维护、保养，确保设备处于正常状态。7. 督促检查本部门

20、承包商的安全、消防、环境、职业健康管理。8. 完成本部门员工三级安全教育及其他安全、消防、环境、职业健康教育。9. 收集适用于本部门的安全、消防、环境、职业健康各项规章、制度。10. 督促、检查本部门“四新项目”的安全、消防、环境、职业健康措施执行状况。11. 参加公司各级有关安全、消防、环境、职业健康会议；定期组织召开本部门安全、消防、环境、职业健康会议。12. 审批本部门动火申请单及涂装作业申请单。13. 检查所辖区域重大危险、危害因素或危险化学物品。14. 定期组织安全、消防、环境、职业健康检查；认真执行日检查内容：（1） 所辖区域的现场的安全设施完好情况：a. 高处作业安全设施；b.

21、电器设备；c. 动能设施；（2） 生产现场遵章守纪情况：a. 特种作业持证上岗；b. 员工遵守安全操作规定；c. 员工个人防护用品的正确穿戴；d. 狭小舱室双人监护制度执行情况。（3） 检查现场定置管理情况，安全通道畅通。a. 把明火和涂装区域用标牌提示，涂装区域是否拉好禁火旗、挂好禁火牌，涂装作业做好各项安全措施；b. 舱室内通风除尘和照明良好。（4） 督察所辖各区域重大危险、危害因素或危险化学物品。a. 分段翻身执行吊环装焊流程表；b. 大型物件吊运执行大型物件吊运安全管理规定；c. 液压高空作业车、船用吊篮作业人员持证上岗；d. 三级动火审批制度、涂装作业监察规定和临时用电规范执行情况；

22、e. 舵叶、螺旋桨、船锚和锚链安装是否落实责任人；f. 主机吊装是否落实责任人；g. 船舶下水检查确认制度，各岗位落实责任人。十七、工程技术、管理人员1. 所有设计项目必须符合安全技术和劳动卫生要求，按照“高处作业平地做，封闭作业敞开做，水上作业陆上做”的原则，提高船舶预舾装率。在选用原辅材料时，应尽可能采用无毒或低毒原辅材料代替有毒、有害原辅材料。2. 在生产设计时，必须考虑现场起重吊运能力，并在图纸上注明吊挂处质量要求，吊环、脚手、扶梯等设计要考虑安全性。3. 根据国家职业安全卫生规范要求，产品设计要编写职业安全卫生篇章，说明生产工艺流程可能产生的危害和应采取的防范措施。4. 研制、推广新

23、产品、新工艺、新技术、新材料时，负责提出职业安全卫生有效防护措施，在试制投产前，应向生产单位提供的安全操作资料、工艺规程图纸同时送安环部。5. 积极做好安全、环保科研项目的立项、评审工作，采纳工艺技术方面设计安全的合理化建议并加以实施，同时向安全主管部门提供安全技术信息资料。6. 在管理人、财、物及生产中，要坚持以人为本，坚持“安全第一，预防为主”方针，不违章指挥，不违反工艺纪律，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作同时，实施“五同时”。十八、检验员（工）1. 进入施工现场，按规定正确穿戴劳防用品。2. 涉及高处作业遵守高处作业有关规定。3. 对需检验部位的安全状况、安全设施要注意观察，发现

24、隐患要及时反映或协助消除。4. 雨、雪天在船舶上检验，必须先清除工作面的冰冻，防止滑跌。5. 射线探伤必须事先拉好警戒旗，禁止无关人员进入警戒区，防止射线伤害。6. 陪同船东检验时，除了自身安全保护外，还要叮嘱船东、验船师遵守公司安全规定，加强自身保护。7. 检验中涉及特种设备的操作，未经安全培训取得资格证书人员不得操作备。8. 在产品检验中发现操作人员违章操作，应立即劝阻，不听劝阻的应立即向主管部门反映，加以制止。十九、作业长1. 参加有关安全环境、职业健康会议，贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的要求，落实各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人。2. 督促有关作业人员严格按

25、安全、环境、职业健康规定施工，对生产过程中的安全、环境、职业健康负责。3. 参加本职工作区域内的各类事故的调查、分析，找到根源和纠正措施，并负责落实纠正措施。4. 根据国家、地方和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。5. 保持作业人员使用的所有设备处于安全可靠状态，确保正常运行。6. 负责对相关工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康监督管理。二十、班组长1. 班组长对班组的生产负责。2. 主持召开每周一次的班组事故防范会议，针对生产情况列出安全重点、难点，发动组员拟出防范措施，并加以落实。3. 布置生产要交待安全注意要点、安全操作规程，并检查贯彻落实情况。做到早

26、提出，中检查，晚清理。4. 经常结合生产和事故案例对组员进行安全意识、遵章守纪的教育和正确使用劳防用品的教育。5. 发生事故立即报告，保护现场，配合事故调查，并落实好防止重复事故发生的措施。二十一、消火指挥1. 按班组工作计划组织开展业务学习和训练，确定战斗员战位号。2. 检查战斗员的执勤情况，保证车辆、器材、个人装备处于完好状态。3. 听到车辆出动信号时，迅速着装登车出动赴火场指挥扑救。4. 灭火施救战斗结束，检查收回器材、归队后检查配齐器材，召开战评会。二十二、消火员1. 担负公司消防战备值勤任务，坚守值勤岗位，遵守值勤纪律，闻警出动，做到令行禁止。2. 学习、钻研消防专业理论知识，加强技能训练；根据火情、火势的不同发展阶段，熟练掌握正确的施救方法。3. 熟悉船舶构造及主要通道、舱室，了解船舶的施救方案和施救要领。4. 熟悉公司区内的建筑物、道路情况和消防设施的布置，掌握重点部位的分布。5. 定期检查、维护保养个人器材装备和防护用具，确保处于完整好用状态。6. 严格遵守各项管理制度，服从管理，做好内务环境卫生工作，积极参加班组文明建设活动。7. 遇处警任务，迅速着装登车，明确战斗分工和任务，服从命令听指挥。