教师社团活动方案.doc

1、 中学教师社团活动方案一、指导思想和活动目标为提升全校教工团队凝聚力和教师综合素质，以教师的发展带动学生及学校的发展，拟成立红旗路中学教师社团。教师社团是从教职工的实际需求出发，在自愿的基础上组建的群众组织，打破年龄、学科界限，让兴趣爱好相近的教师，发挥特长，开展有益于身心健康的活动。旨在丰富教工文化，陶冶情操，强身健体，愉悦身心，创建“和美”校园文化。二、组织协调机构 为了保证此项活动持久有效、适时开展，学校成立教师社团活动领导机构，统筹协调运作期间的各项工作。组长：副组长：成员：各处室行政、年级主任、各社团负责人三、实施细则（一）组建原则全校教工根据实际，自愿报名参加相关社团。（二）社团种

2、类社团名称负责人各年级联系人爬山郊游社团篮球社团排球社团乒乓球社团羽毛球社团广场舞社团太极拳社团围棋象棋社团各社团根据实际可作调整。（三）时间安排2014年3月：开展招募工作，推选团长，制定活动方案。2014年3月-12月：开展活动（原则上每月开展活动2-3次，具体时间各社团议定，假期内活动自主安排）。（四）活动要求1各社团负责人根据团员具体情况、个人专长确定活动专题，制定全年活动计划。2各社团负责人负责做好活动期间的安全教育工作。3. 各社团负责人在执行过程中要重落实、重实效，及时了解教师对活动的真实感受，同时组织活动有记录和照片，社团负责人负责收集保管所有过程资料（含文字、图片、评价、成果

3、、实物等），建档立案，学期末上交学校，确保活动内容的系统性、连贯性。4.各社团根据活动的特点，可吸纳有特长的学生参加。四、扶持及奖励措施1、学校免费提供活动地点、设施设备等。2、根据各社团的具体情况提供适量经费，用于聘请指导老师等。3、学校将根据各社团活动情况及成效适当给予奖励。每学期末由学校组织（具体形式待定）对所有社团活动成果进行评价，评出3个等级，分别给予一等奖金2000元，二等奖金1600元，三等奖金1200元。该奖金一次性随绩效工资发放，具体分配花销由团长决定。另外，每学期一次性单独给予社团负责人400元岗位补贴。如果社团工作敷衍塞责学校有权随时取消该团活动及一切奖励。附：各社团成员名单社团名称人数各年级社团成员名单爬山郊游社团53篮球社团15排球社团8乒乓球社团17羽毛球社团20广场舞社团13太极拳社团18围棋象棋社团9