《通用知识》必看题库知识点《经济法》含答案1.docx

1、通用知识必看题库知识点经济法含答案1通用知识必看题库知识点经济法(2021年含答案)事业单位招聘题库大纲考点高频考题：1、单选题 负责组织、协调、指导反垄断工作的国务院机构是_。A: 反垄断委员会B: 国务院办公厅C: 反垄断执法机构D: 国务院法制办参考答案: A本题解释:解析反垄断法第9条规定，国务院设立反垄断委员会，负责组织、协调、指导反垄断工作。故本题应选A。 2、单选题 根据产品质量法的规定，下列关于因产品缺陷造成受害人死亡，侵害人应当赔偿的范围的表述哪个是正确的？_ A: 以丧葬费和抚恤费为限B: 以医疗费、丧葬费为限C: 以医疗费、丧葬费、抚恤费、死者生前抚养的人必要的生活费为限

2、D: 医疗费、因误工减少的收人、丧葬费、抚恤费、死者生前抚养的人必要的生活费等费用参考答案: D本题解释:【答案】D。解析：根据产品质量法第44条之规定，因产品缺陷造成人身伤害的，侵害人应当赔偿医疗费、因误工减少的收人、残废者生活补助费等费用；造成受害人死亡的，并应当支付丧葬费、抚恤费、死者生前抚养的人必要的生活费等费用。 3、单选题 居民甲在某商场购得1台“多功能食品加工机”，回家试用后发现该产品只有一种功能，遂向商场提出退货，商场答复：“该产品说明书未就其使用性能作明确说明，且产品本身无质量问题所以顾客应向厂家索赔，商场概不负责。”对此，顾客应该怎么办？_ A: 应当要求销售者给予退换B:

3、 只能向生产者要求退换C: 可选择向销售者或生产者要求退换并给予赔偿D: 因未当场认真检验商品，所以不能要求退换参考答案: A本题解释:【答案】A。解析：产品质量法第40条规定：“售出的产品有下列情形之一的，销售者应当负责修理、更换、退货；给购买产品的消费者造成损失的，销售者应当赔偿损失：（一）不具备产品应当具备的使用性能而事先未作说明的；（二）不符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准的；（三）不符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况的。销售者依照前款规定负责修理、更换、退货、赔偿损失后，属于生产者的责任或者属于向销售者提供产品的其他销售者（以下简称供货者）的责任的，销售者有权向生产者

4、、供货者追偿。销售者未按照第一款规定给予修理、更换、退货或者赔偿损失的，由产品质量监督部门或者工商行政管理部门责令改正。生产者之间，销售者之间，生产者与销售者之间订立的买卖合同、承揽合同有不同约定的，合同当事人按照合同约定执行。”需要注意的是，只有在因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害时，受害人才既可以向产品的生产者要求赔偿，也可以向产品的销售者要求赔偿。本题中不存在因产品缺陷造成人身、他人的财产损失的情况，只涉及销售者的修理、更换、退货义务。 4、单选题 下列事项所形成的法律关系由劳动法调整的是_ A: 丙公司为其职工购房向银行提供担保B: 某国家机关招聘公务员C: 种粮大户李某每日支付给帮

5、忙收割的邻居50元D: 女工赵某因怀孕被公司辞退点击 查看答案 参考答案: D本题解释:【答案】D。解析：劳动法第2条规定：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”选项A为担保法律关系；B项为公务员法调整的范围，排除；C项是雇佣关系，而不是劳动关系，亦可排除；劳动法第29条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第26条、第27条的规定解除劳动合同：（三）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；”可见D项为劳动法调整的范围。 5、单选题 劳动关系的双方为_

6、 A: 劳动者和用人单位B: 工会与企业C: 劳动者与劳动行政部门D: 工会与劳动行政部门参考答案: A本题解释:【答案】A。解析：劳动法第2条规定：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”可见劳动关系的双方为劳动者和用人单位，选项A为正确答案。 6、单选题 商品或服务的经营者对工商行政管理机关的处罚决定不服的，可以自收到处罚决定之日起多少天内向上一级机关申请复议?_ A: 10日内B: 60日内C: 30日内D: 3个月内参考答案: B 7、单选题 消费者协

7、会的职能不包括_。 A: 向消费者提供消费信息和咨询服务B: 参与有关行政部门对商品和服务的监督、检查C: 就有关消费者合法权益的问题，向有关行政部门反映、查询，提出建议D: 依法作出行政处罚参考答案: D本题解释:解析消费者权益保护法第32条第1款规定消费者协会履行下列职能：(一)向消费者提供消费信息和咨询服务;(二)参与有关行政部门对商品和服务的监督、检查;(三)就有关消费者合法权益的问题，向有关行政部门反映、查询，提出建议;(四)受理消费者的投诉，并对投诉事项进行调查、调解;(五)投诉事项涉及商品和服务质量问题的，可以提请鉴定部门鉴定，鉴定部门应当告知鉴定结论;(六)就损害消费者合法权益

8、的行为，支持受损害的消费者提起诉讼;(七)对损害消费者合法权益的行为，通过大众传播媒介予以揭露、批评。”故应选D。 8、单选题 某民警在一次执行公务中牺牲，被公安部授予“一级英模”称号，并奖励奖金1万元，奖金由该民警家属代领，同时其家属还收到全国各地捐款共达10万元。对该民警家属的11万元所得应否纳税存在下列几种意见，请问哪一种是正确的？_ A: 对11万元全额征收个人所得税B: 对11万元全部免纳个人所得税C: 对1万元的奖金免纳个人所得税，对10万元的受赠金可减纳个人所得税D: 对11万元减纳个人所得税参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：个人所得税法第4条规定了免纳个人所得税的个人所

9、得范围，包括：一、省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织须发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；二、国债和国家发行的金融债券利息；三、按照国家统一规定发给的补贴、津贴；四、福利费、抚恤金、救济金；五、保险赔款；六、军人的转业费、复员费；七、按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费；八、依照我国有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得；九、中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；十、经国务院财政部门批准免税的所得。所以，公安部颁发的奖金应当免于缴

10、纳个人所得税。个人所得税法第5条规定，有下列情形之一的，经批准可以减征个人所得税：一、残疾、孤老人员和烈属的所得；二、因严重自然灾害造成重大损失的；三其他经国务院财政部门批准减税的。所以，10万元的捐款经过批准后可以减征个人所得税。 9、单选题 根据劳动合同法的规定，下列关于试用期规定的表述中，错误的是_ A: 约定的试用期不得超过6个月B: 试用期内，劳动者可随时提出解除劳动合同C: 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期D: 是否约定试用期由双方当事人协商确定参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：劳动合同法第11条第2款规定：“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”故排除C；

11、依据第19条关于试用期的规定，劳动合同的试用期不超过6个月，排除A；第17条第2款规定：“劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。”可知试用期可由劳动合同双方约定，D正确，排除；第37条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”可见劳动者在试用期解除合同应当提前3日通知单位，不可以随时解除合同。B为答案。 10、单选题 我国消费者权益保护法中第一次规定了适用惩罚性赔偿制度的立法例。对下列经营者的哪一行为，消费者可以依法按其所支付价款的两倍要求经

12、营者赔偿其损失？_ A: 不具备产品应当具备的性能而事先未作说明B: 所售产品包装上未注明出厂日期和保质期C: 谎称某国内私营企业产品为“美国进口原装”D: 出售国家明令淘汰的产品参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：依据消费者权益保护法第49条规定，只有C项的行为应当适用惩罚性赔偿制度。欺诈经营的，加倍赔偿商品价款或服务费用。我国民商法上的民事赔偿责任多是补偿性赔偿。 11、单选题 江某在某超市购买了一台电动榨汁机，1个月后出现故障，要求超市处理。但超市“购物须知”规定在本超市购物有质量问题请及时解决，自购物之日起超过15日的概不退换。”超市以此为由，拒绝受理，要求江某与生产厂家联系处理

13、。对本纠纷的坤理，下列观点错误的是_ A: 超市的规定是“霸王条款”，损害消费者权益，应当无效B: 超市的规定是要约，消费者的购买是承诺，双方形成合同关系，所以规定有效C: 超市的规定是格式条款，但免除了自己的责任，所以无效D: 超市的规定与产品质量法的规定相抵触，所以无效参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：消费者权益保护法第24条规定，经营者不得以格式合同、通知、声明、店堂告示等方式作出对消费者不公平、不合理的规定，或者减轻、免除其损害消费者合法权益应当承担的民事责任。格式合同、通知、声明、店堂告示等含有前款所列内容的，其内容无效。本题中，超市的“购物须知”属于免除侵害消费者合法权益应

14、承担责任的店堂告示，应属无效。A、C、D正确。B错误，应选。 12、单选题 公民甲从兴华商场买了一瓶红星肉厂生产的熟食罐头，吃后中毒住院，花去住院费等共计2000元。经查，该批罐头由兴华商场委托湖月运输公司运回，该运输公司未采取冷藏措施，致使罐头有一定程度的变质。运回后兴华商场交由天天储存公司储存，天天公司也未采取冷藏措施，致使罐头进一步变质。本案民甲应向谁请求赔偿？_ A: 兴华商场或湖月公司B: 兴华商场或天天公司C: 兴华商场或红星肉厂D: 天天公司或湖月公司参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：根据产品质量法第43条第1款的规定：“因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的，受害人可以

15、向产品的生产者要求赔偿，也可以向产品的销售者要求赔偿。”本题产品的生产者和销售者分别是红星肉厂和兴华商场，所以C项正确。 13、单选题 劳动者订立劳动合同时的法定最低年龄为_ A: 14周岁B: 16周岁C: 18周岁D: 20周岁参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：劳动法第15条规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”可知，我国法律允许劳动者订立劳动合同的法定最低年龄为16周岁。 14、多选题 根据我国有关法律的规定，下列各项中属于对外贸易法适用范围的是_。 A: 国际服务贸易B: 货物进出口C: 技术进出口D: 香港地区的货物进出口参考答案: ABC本题解释:解析对外贸易法

16、第2条第2款规定：“本法所称对外贸易，是指货物进出口、技术进出口和国际服务贸易。”该法第69条规定中华人民共和国的单独关税区不适用本法。”香港特别行政区基本法第116条规定，香港特别行政区为单独的关税地区。由此可知，我国香港地区不适用对外贸易法。选项中，除D项不适用外，A、B、C三项均属于对外贸易法的适用范围。 15、单选题 某食品生产厂在生产的袋装奶粉的外包装上，必须注明的是_。 A: 奶粉的生产日期B: 奶粉的保质期，如12个月C: 奶粉的失效日期D: 奶粉的生产日期、保质期和失效日期，缺一不可参考答案: A本题解释:解析产品质量法第27条第4款规定，限期使用的产品，应当在显著位置清晰地标

17、明生产日期和安全使用期或者失效日期。也就是说生产日期是必须标明的，而保质期与失效日期只要选择一项标明就可以了。所以本题正确答案为A。 16、单选题 某商厦开展有奖销售活动，其公告中称：本次活动分两次抽奖；第一次一等奖8名，各奖彩电一台(价格4500元)，第二次一等奖3名，各奖录像机一台(价值2300元)；第一次获奖者还可参加第二次抽奖。对此事的以下判断中，何者为正确？_ A: 开奖不允许分两次进行，该商厦构成不正当有奖销售B: 可以两次开奖，但最高奖的总额不得超过5000元，该商厦构成不正当有奖销售C: 可以两次开奖，因每次的最高奖励额未超过5000元，属正当的有奖销售D: 是不是正当有奖销售

18、，应取决于最后抽奖结果是否出现一人连续两次中一等奖参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：反不正当竞争法第13条规定：“经营者不得从事下列有奖销售：（三）抽奖式的有奖销售，最高奖的金额超过5000元。”本题是抽奖活动，虽分成两次抽奖，最后抽奖结果有可能出现一人连续两次中一等奖，违反最高额的限制。 17、单选题 反不正当竞争法中所说的商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人_ A: 采用的生产技术.B: 采用的科学成果C: 采取保密措施的技术信息和经营信息D: 采用的经营方式参考答案: C本题解释:【答案】C【解析】商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来

19、经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此商业秘密包括两部分：非专利技术和经营信息。如管理方法，产销策略，客户名单、货源情报等经营信息；生产配方、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。商业秘密关乎企业的竞争力，对企业的发展至关重要，有的甚至直接影响到企业的生存。故答案为C 18、单选题 根据企业所得税法，企业所得税的税率为_ A: 33%B: 25%C: 24%D: 20%参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：企业所得税法第4条第1款规定企业所得税的税率为25%。”B为正确答案。 19、多选题 经营者不得从事的有奖销售情形包括_。 A: 采用谎称有奖的欺骗方式进

20、行有奖销售B: 故意让内定人员中奖的欺骗方式进行有奖销售C: 利用有奖销售的手段推销质次价高的商品D: 抽奖式的有奖销售，最高奖的金额为6000元参考答案: ABCD本题解释:解析反不正当竞争法第13条规定经营者不得从事下列有奖销售：(一)采用谎称有奖或者故意让内定人员中奖的欺骗方式进行有奖销售;(二)利用有奖销售的手段推销质次价高的商品;(三)抽奖式的有奖销售，最高奖的金额超过五千元。”故应选ABCD。 20、单选题 下列权利主体适用于劳动法的有_ A: 国家机关公务员B: 大型企业国务院稽察特派员C: 电脑公司硬件组装员D: 家庭保姆参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：劳动法第2条规

21、定在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”国务院稽察特派员条例第5条规定：“稽察特派员依照本条例的规定，维护国家作为所有者的权益，以财务监督为核心，对被稽察企业进行稽察。稽察特派员与被稽察企业是监督与被监督的关系。稽察特派员不参与、不干预被稽察企业的经营管理活动。”可见稽察特派员代表国家履行监督职责，因而不适用劳动法调整，排除B；公务员法第95条第1款规定：“机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。”聘任制公

22、务员受劳动法调整。A选项并未明确该国家机关公务员是否为聘任制公务员，故排除A项；最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）第7条规定：“下列纠纷不属于劳动争议：（四）家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷；”选项D中，家庭保姆与雇主之间是雇佣关系，而不是劳动关系，因此不受劳动法调整，排除D；只有C符合劳动法第2条的规定，为正确答案。 21、单选题 个体户崔某为使自己的劣质酱油能在某超市上柜，为超市部门主管汤某安排了一次全家境外游，并为汤某的儿子人学缴纳了3万元的赞助费。在反不正当竞争法中，这一行为属于_ A: 混淆行为B: 虚假宣传行为C: 独占排挤行为D: 商业贿赂行为参考答

23、案: D本题解释:【答案】D。解析：商业贿赂是指经营者为争取交易机会，暗中给予交易对方有关人员和能够影响交易的其他相关人员以财物或其他好处的行为。崔某赞助3万元学费属于给与财物行为，安排全家旅游属于给予其他好处行为，目的是为了让自己的劣质酱油上柜，争取非法交易机会，属于典型的商业贿赂行为。答案D正确。 22、多选题 下列有关劳动试用期的说法，正确的是_。 A: 劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月B: 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C: 3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月D: 必要时，同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期参

24、考答案: ABC本题解释:解析劳动合同法第19条规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”故本题应选ABC。 23、单选题 用人单位无故不缴纳社会保险的，应责令其限期缴纳；逾期不缴纳的，除责令限期补交所欠款额外，可以按每日加收所欠款额_滞纳金。 A: 2%B: 5%C: 2%0D: 5%参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：社会保险费征缴暂行条例第13条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动

25、保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并人社会保险基金。”可见选项C为正确答案。 24、单选题 我国劳动合同法规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥组织冒险作业，有权_ A: 拒绝执行B: 提出批评C: 检举D: 控告参考答案: A本题解释:【答案】A。解析：根据劳动合同法第32条的规定，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 25、单选题 劳动法规定，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长时间每日不得超过_小时。 A: 1B: 2C: 3D: 4参考答案:

26、 C本题解释:【答案】C。解析：劳动法第41条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”可见C项为正确答案。 26、单选题 企业的下列支出，准予从收入总额中扣除的有_。 A: 对外的投资支出B: 用于购置无形资产的借款利息支出C: 转让固定资产的费用D: 白酒生产企业的广告宣传费支出参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：对外的投资支出计人投资成本，用于购置无形资产的借款利息支出应资本化，白酒生产企业的广告宣传费支出不

27、得扣除。 27、单选题 王某在某商厦买了一台电视机，使用不到3个月，发生爆炸事故，家中财产损失达30000元。经查属于质量事故，王某要求商厦赔偿其经济损失。商厦认为产品质量责任在生产厂家，让王某找生产者予以赔偿。依照有关法律规定，王某可向谁提出赔偿请求？_ A: 只能向该商厦请求赔偿B: 只能向生产者请求赔偿C: 可以向该商厦也可以向生产者请求赔偿D: 只有在找不到生产者时，才能向该商厦请示赔偿参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：根据产品质量法第43条，因产品存在缺陷造成人身、缺陷产品以外的其他财产损害的，受害人可以向产品的生产者要求赔偿，也可以向产品的销售者要求赔偿。他们之间再进行追偿

28、。 28、单选题 甲厂生产一种易拉罐装碳酸饮料。消费者丙从乙商场购买这种饮料后，在开启时被罐内强烈气流炸伤眼部，下列说法中最正确的是哪项?_ A: 丙只能向乙索赔B: 丙只能向甲索赔C: 丙只能向消费者协会投诉，请其确定向谁索赔、D: 丙可向甲、乙中的一个索赔参考答案: D本题解释:解析消费者权益保护法第35条第2款规定消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的，可以向销售者要求赔偿，也可以向生产者要求赔偿。属于生产者责任的，销售者赔偿后，有权向生产者追偿，属于销售者责任的，生产者赔偿后，有权向销售者追偿。”本题中，消费者丙在正常使用其所购买的商品的过程中受到人身伤害，构成商品缺陷损害

29、赔偿责任，丙既可以向商品生产者即甲厂要求赔偿损失，也可以向商品销售者即乙商场索赔。故本题正确答案为D。 29、单选题 根据劳动合同法的规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以以下方式解除劳动合同，具体是_ A: 与劳动者协商一致后解除B: 提前30天以书面形式通知劳动者本人C: 向劳动行政部门报告后解除D: 无须提前通知，可以即行解除参考答案: D本题解释:【答案】D。解析：劳动合同法第39条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；”可见D为答案。 30、单选题 根据我国法律规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年

30、未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付_的工资。 A: 1倍.B: 4倍C: 3倍D: 2倍参考答案: D本题解释:解析劳动合同法第82条第1款规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”由此可知，本题正确答案应选D。 31、单选题 甲酒厂生产的“太岁康”高粱酒，在本省市场上颇有名气。以后，乙酒厂推出“状元乐”高粱酒，其酒瓶形状和瓶贴标签的图样、色彩与“太岁康”几近一致，但使用的注册商标、商品名称以及厂名厂址均不同。对此，下列表述哪一个是正确的？_ A: 因注册商标、商品名称以及厂名厂址均不相同，乙厂对甲厂不构成侵权B: “太岁康”商标仅属省内知名，其标识又未获得专利，甲厂不能起诉乙厂侵权C: 两种商品装潢外观近似，足以造成购买者发生误认，故乙厂的行为构成不正当竞争D: 两种商品装潢虽外观近似，但常喝“太岁康”的人仔细辨认可以加以区别，故乙厂的行为不受法律禁止参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：根据反不正当竞争法第5条第2项，擅自使用知名商品特有的名称、包装、装潢，或使用与知名商品近似的名称、包装、装潢，造成和他人的知名商品相混淆的，属于不正当竞争行为。 32