财务岗位职责6篇.docx

1、财务岗位职责6篇财务岗位职责（6篇） 财务岗位职责1 1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准，分清资金渠道，专款专用。2、按规定编制部门预算，合理使用资源，做好财务分析和考核。3、按照会计制度，填制转帐凭证，做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐（包括核对现金实有数）、经常分析。并及时记帐，按时结帐，如期报帐。同时做好工资核算工作。4、严格票据管理，保管空白收据和部分印章（印鉴中私章一枚）。收据领用要登记，收回要销号。5、保管好所有财务凭证，及时整理、装订归档，定期编制各种会计报表、统计资料，年终提交决算报告等。6、遵守和维护财经纪律，执行

2、财务制度，实行会计监督，负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理，并积极做好维护财经纪律的宣传工作。7、成立财政支付中心后，在网上按时编制月度用款计划并上报中心。及时核对中心下达的可用用款额度，同时关注额度的使用情况。8、在国库集中支付软件系统中对“支付申请”进行审核并发送给中心。9、会计调离本岗位时，要将会计凭证、帐簿、报表及会计档案资料、预算资料、印章、票据、有关文件、债权债务和未了事项，向接办人移交清楚，并编制移交清册，办妥交接手续。 财务岗位职责2 1、起草编制年度财务预算方案：根据当年经济预测、公司年度经营计划和上年度财务决算，并汇总和分析子公司的财务预算草案，编制公司年度财务预算

3、方案，报上级批准；对公司和子公司的财务预算执行情况进行检查，提出调整建议；建立财务分析评价指标体系和投入产出分析模型，以优化和控制财务结构；收集整理相关财务统计、分析资料；对整个公司、子公司进行月、季度、年度的财务分析，及时提供财务信息，为公司领导的管理决策、改善资产质量提供意见；对阶段或者全年的经济状况进行分析，提交分析报告。2、负责往来帐、银行帐的对帐工作：负责计算机的日常往来对帐和银行对帐工作，及时纠正对帐中发现的错误和问题，保证帐帐相符；按月编制银行未达、已达帐项明细表、银行存款余额调节表、往来未对、已对项目明细表；负责监督银行往来业务的帐务处理。3、负责职工工资发放，税费代缴：根据人

4、力资源部提供的工资表，支付工资、补贴、津贴、奖金；根据税法规定计算、代扣个人收入所得税，办理代扣费用款项，计算实发工资额。4、负责公司总部的帐务处理，参与财务决算，编制会计报表：审核各类原始凭证，制作记帐凭证，保证各类凭证真实性、合法性；填制明细帐、总账；负责计算机的记帐、结帐和帐簿输出等管理工作；负责审查帐务处理业务的真实性、合法性、完整性；审查会计核算的相关报表、计算表的真实性、合法性、完整性；准备公司财务决算工作所需的财务资料；按月编制公司会计报表，对报表中的经济指标和有关数据进行分析和说明；参与公司会计决算工作，编制年度财务决算报表；负责会计报表的汇编、会审工作；负责编制年度合并会计报

5、表，并进行相应调整事项的记录处理。5、负责公司总部会计核算的日常稽核工作，监督日常财务制度执行：根据公司的财务制度和会计制度的规定以及经费开支范围和标准，对不符合规定的凭证应退回处理；审核支票的领用手续和空白支票的管理；监督各项业务借款的.报销工作；审核库存现金日报表，审核向部门外报送的各种报表；收集统计公司内、外稽查所需会计资料，对查找和了解到的情况负有保密责任；定期、不定期会同有关人员核查库存现金、有价证券。6、保管财务票据，管理会计档案：保管有关财务票据、各种发-票，严格票据的领用使用手续；负责对已审核的记帐凭证，各类帐簿、决算报表，以及银行对帐单、工资发放明细表、往来对帐明细表等会计资

6、料进行装订、整理、立卷和归档；负责会计档案的日常管理，按要求办理会计档案的借阅、归还登记；定期对超过档案管理期限的会计凭证和有关辅助资料进行清理，并按财务制度规定登记销毁。7、检查监督子公司的会计核算工作：监督检查子公司帐务处理业务；检查子公司会计报表的编制工作；检查子公司财务票据和会计档案的保管工作；监督检查子公司其他会计制度执行情况。8、完成财务部部长交办其它各项工作。 财务岗位职责3 一、认真编制和严格执行财务计划，做好增收节支，做好资产、负债类和费用、成本、收入与损益的正确核算工作，保证完成税利上缴任务。二、严格执行财务监督职能，依照会计法及典当行会计制度等有关规定，落实和健全企业内部

7、财务制度与稽核制度。三、全面履行会计在财务管理中的职责，认真执行财务管理制度，积极发挥财务职能作用，运用财务信息和财务分析等手段，为领导提供有关财务数据与财务分析资料，当好领导参谋。四、认真执行“账款、账物分管”的原则，对各类财务收支，要严格审查，做好守口把关、堵塞漏洞。五、坚持记账、算账、报账手续清楚，要素齐全、内容真实、数字准确与日清月结，按时报账。确保账款、账物的安全，应定期与不定期同有关部门进行核对，确保账账、账表、账实、账据、账款、内外账务六相符。六、按规定妥善保管凭证、账册、报表等会计档案资料，并对财务印章、重要空白凭证等，必须实行双人分管，做到相互制约。七、拟订或参与企业有关财务

8、事务的具体办法和协税等事宜。八、必须遵守国家财政制度与财经纪律，认真执行费用开支标准，自觉抑制不正之风与一切违法行为。九、执行总经理委托和授权处理的有关事务和其他临时性工作。 财务岗位职责4 1、负责集团公司财务管理制度的建立、实施和修订工作；2、监督、检查各部门（单位）生产经营计划及经营指标的执行完成情况；3、负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作；4、为集团公司的重大经营决策提供财务数据支持，参与集团公司重大经济合同评审；5、负责集团公司各项费用的审核、报销、记账及会计报表编制等工作；6、编制集团公司的年度财务预算，并对执行情况进行监控；7、监控集团公司财务支出，审核并控制集团公司及各单

9、位的各项成本和费用；8、负责集团公司员工薪资发放，代扣代缴个人所得税等；9、负责集团公司产品结算价格标准的审核，监督结算执行情况；10、负责集团公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理；11、负责集团公司资产的清核，固定资产的登记造册工作，协助各部门（单位）库房进行物资盘点；12、负责公司财务管理软件的应用及各部门财务数据管理推进工作；13、协助行政部对集团公司重大投资项目进行财务风险分析、控制；14、协助人力资源部完成相关人员财务知识的培训工作；15、完成集团公司安排的其它工作。 财务岗位职责5 1、审核出纳员已初审的申请单，无误后交部门经理签字。2、审核各类原始单据，无误后根据各种单据

10、编制记帐凭证。3、根据财务经理审核签章的凭证登记明细帐，月末结帐，编制保送对内对外的资产负债表、收支平衡表。4、负责检查、核实库存材料，对各种库存材料的购入、领用情况进行监督，严格执行填制出入库单制度，月末与库管员进行核对，做到帐实相符。并对库房进行不定期抽查，对固定资产和低值易耗品等定期盘点。5、月末根据收支平衡表计算出经理人酬金数额。6、根据收入情况计算应交营业税，并协调请款单、营业税缴款书。7、月末整理装订凭证。8、每月底25日前做付款通知单，内容包括管理费、停车管理费、空调费、电费与电话费、水费、气费。必须认真、仔细、精益求精。对原始资料必须进行复核。9、付款通知单在发出前要复印备档，

11、财务及部门经理各执一份。10、做好管理费、杂费的统计表，统计表要求整齐，清晰准确地提供给部门经理，并同时存档。11、按客户要求上门服务，及时取款并开出发票，发票的第三联给记帐会计，发票第四联给部门经理，发票复印件给出纳。12、负责发票的管理。开出发票时，要字迹清楚，内容完整，并标明支票号码，若为汇款要注明。凡作废发票，要保证四联齐全，并同时加盖作废章。认真保管发票，严禁丢失。13、按财务部管理规定定时催缴管理费及有关费用。每月做出收款明细表，报部门经理。 财务岗位职责6 1、负责Treasury组别的工作统筹、工作安排、工作质量监控。2、负责下属员工的工作评估、培训、管理。3、负责所有资金相关

12、项目的统筹，计划，执行以及跟进。4、负责资金监控、预算控制、使用控制，将公司资金利益最大化。5、负责付款支付审核、监督出纳工作质量，月度检查保险箱准确性、银行调节项目合理性。6、负责万宁礼品卡，GV券项目的跟进，礼品卡发放及管理，定期盘点，杜绝管理漏洞。7、负责与银行建立良好关系，协助市场部等其他业务部门获取银行业务支持。8、负责外汇年检、外汇汇兑工作等外汇业务。9、负责协调推进内审，外审相关的工作。10、集团安排的其他事项，如集团安排的项目，定期汇报等。 【以下为精品推荐，可删改！】 【推荐一：算法工程师岗位职责 15篇】 算法工程师岗位职责 1 职责：1，参与私有无线通信协议演进工作，能够

13、提交通信系统设计方案并制定通信系统设计指标；2、能够调研、讨论，设计和仿真，性能优化，确定模块和系统的方案，包括物理层基带、中射频、协议栈、网络等相关算法设计与优化；3、具体内容包括协议和需求分析、算法设计与选型、链路开发与仿真、性能验证与优化、联调支持、问题定位分析等，可以在关键节点为开发团队提供解决无线通信问题的思路。 算法工程师岗位职责 2 职责：1、根据团队要求，独立规划并完成所承担的研发等相关任务；2、基于机电装备控制任务要求，独立完成相应控制算法设计、算法实现及设备调试工作；3、机电装备控制系统需求分析、控制系统详细设计、控制系统仿真分析、测试方案设计；4、机电装备运动控制系统及控

14、制算法设计、分析、实现与测试。5、撰写相关技术文档，指导协调项目工程师完成工作，根据各职能工程师反馈结果更新设计； 算法工程师岗位职责 3 任职要求：1.算法、数学、电子、通信、自动化、计算机等相关专业；2.具备“C语言和线性代数”基础；3.了解离散傅里叶变换，数字滤波器设计方法，功率谱估计，数字信号时频分析与小波变换等数字信号处理的基本理论；4.能在MatLab、C和OpenCV任意一个平台中调用相关函数实现上述功能；5.能在C平台上实现以上部分模块的相关功能；6.自学能力强，有数字信号处理研发经验，或嵌入式软件开发经验，或TI公司DSP芯片开发经验者优先；7.具有光学传感器类信号处理开发工

15、作经验者优先；8.2年以上相关工作经验； 算法工程师岗位职责 4 1、根据目标分析主题，负责数据收集、清洗及模型的预处理，开发数据采集工具(如网络爬虫等);2、独立设计、开发、测试和维护数据挖掘机器学习等算法模型，将算法模型应用在各类证券业务场景和IT产品中，利用数据和算法模型真正解决业务的痛点问题;3、能够根据目标主题，独立设计数据挖掘和分析框架，独立搜集数据，并制作数据挖掘分析报表;4、负责数据产品(如智能运营系统、推荐系统等)的设计和开发，并负责数据产品的工程化落地;5、从部门业务角度出发，进行数据探索，利用数据来发现业务和产品的问题与瓶颈，提出可以落地的改进措施和解决方案;6、阅读行业

16、最新的Paper，研究人工智能、数据挖掘、机器学习领域的最新技术和算法，结合证券行业的业务，设计各类数据(模型)应用场景和数据产品，并负责实施落地，将模型算法和数据赋能证券业务。 算法工程师岗位职责 5 职责：1、主要负责公司车载环境下产品的声音处理算法开发；2、根据公司产品战略方向，进行子系统的模型设计和算法研究；3、不断进行产品迭代和系统优化，配合项目人员进行产品落地；4、负责声音算法的嵌入产品移植工作；5、配合完成公司要求的其他相关任务； 算法工程师岗位职责 6 岗位职责：1、负责图像处理和机器视觉的研发工作；2、开发与算法相关的软件，根据实际产品需求设计算法；3、负责算法的产品开发、优

17、化实现、移植及其在嵌入式系统的实现。任职要求：1、本科以上学历，模式识别、自动化、计算机、电子信息、数学相关专业；2、具备数字图像处理、机器学习和模式识别等方面的理论基础和实践经验，有存款机、清分机、点钞机等金融电子相关算法开发经验者优先；3、精通常用的编程语言，具有扎实的图像处理基础和数学基础，对计算机视觉具有浓厚兴趣，熟悉算法建模、嵌入式开发者尤佳；4、具备高度的责任心、良好的职业道德素养、沟通能力及团队精神，有良好的语言表达和文档撰写能力和英文读写能力。 算法工程师岗位职责 7 岗位职责：1 制定本岗位的工作规划与计划；2 产品需求分析；分析并提出对逻辑、硬件、固件等相关的需求；3 图像

18、处理算法方案设计与实现；图像处理算法验证；4 协同图像算法数字逻辑设计与验证；5 相关测试方案等测试文档的指导与审核；6 编制与审核相关技术文档；7 对产品设计开发中的技术进行积累、应用及传承；参与通用模块的建立和维护；8 产品维护，包括改进、解决问题等；9 参与相关设计流程、规范、标准的制定、改进等；10 跟踪与研究图像算法的相关技术发展；任职要求：1图像处理、数学、计算机或相关专业本科以上学历；2 3年以上从事图像算法相关工作3 对视频图像处理比如亮度、对比度、gamma校正、饱和度、清晰度、缩放等某方面有一定研究，并成功把一种或几种图像算法移植到产品中；4 熟练运用C、C+或相关图像算法

19、的计算机语言及Matlab等相关开发工具环境；5 熟悉质量管理体系的应用。 算法工程师岗位职责 8 职责:1.通信算法工程师，能够独立承担通信系统设计方案的编写，通信系统各种接口设计。移动通信系统设计及性能分析。包括：1)完成海宽带通信系统的算法设计与前期仿真，对仿真结果进行分析，问题定位。2)基站与卫星网关、自组网设备等进行互通及前期性能仿真分析。3)实施近海宽带通信设备的内场和外场的系统搭建及链路预算等性能分析。2.负责与移动通讯设备厂家研发团队及产品性能优化团队的对接工作。如功能性能确认、系统算法前期仿真验证、接口设计等。任职资格:1.国内学历：统招全日制985/211硕士及以上学历，取

20、得学位证和毕业证。2.国外学历：海外全日制硕士及以上学历。QS世界大学排名前300高等院校。海外留学时长不少于1.5年。3.与应聘岗位有两年以上开发经历。4.有相关专业第三方培训证书者优先。5.熟悉无线通信系统基带相关算法与仿真工具，熟悉射频及天线的基本知识。6.熟悉C/C+/Java/Matlab等编程基础，掌握常用的通信基带算法及仿真。7.有海上无线通信系统设计经验优先。8.能熟练阅读英文专业文献。 算法工程师岗位职责 9 职责：1、负责公司整个核心算法的编写与实现，含大数据、机器学习、数据优化、指标计算、空间搜索等。并对这些算法和功能进行规范化整理。2、负责和公司其他业务部门进行数据、代

21、码、接口对接，并提供相关的文档。3、负责跟进先进的技术方向，编写相关的技术文档，普及知识和培训。 算法工程师岗位职责 10 岗位职责：1、负责公司相关智能交通产品的设计和研发；2、负责号牌识别、运动目标分析、智能行为分析等相关算法开发。3、负责行业相关技术的预研。4、负责相关技术方案编写。任职条件：1.熟练掌握C语言和visual studio开发平台。有独立编程能力。2.具有图像/视频分析、智能目标检测、特征识别和目标行为分析相关背景知识。从事过相关产品开发者优先。3.具有较强的逻辑思维能力，能够参与团队合作，积极进取，踏实勤奋。4.有智能交通行业背景者优先，有1年以上工作经验者优先。 算法

22、工程师岗位职责 11 职位描述1、计算机、统计学、数学、计量经济学、金融学等相关专业，本科及以上学历，3年以上数据分析相关工作经验；2、具有深厚的数学、统计学和计算机相关知识，了解数据仓库和数据挖掘的相关技术；3、熟练掌握SQL，有独立的数据探查能力;4、曾经参与过比较完整的数据采集、清洗、整理、分析工作，有数据产品设计经验；5、对商业和业务逻辑敏感，具备良好的逻辑分析能力、组织沟通能力和团队精神；6、熟悉决策树、聚类、逻辑回归，关联分析、SVM，贝叶斯等数据挖掘算法优先，有海量时间序列数据挖掘经验优先；7、熟悉SAS、SPSS、R等统计分析软件者优先；8、具有海量数据挖掘、搜索、推荐相关项目

23、的工作经验者优先；9、有互联网相关行业背景，有竞对数据分析及数据挖掘经验尤佳；10、精通Excel、PPT、WORD等办公软件，具有专业的数据分析能力，较强逻辑推理能力，以及书面和口头表达能力；11、具备较强的规划和统筹能力，有较强的执行能力; 算法工程师岗位职责 12 岗位职责：1、设计和优化应用算法，并协助完成应用软件方案设计及算法设计；2、完成项目功能模块的代码实现与单元测试；3、按公司要求执行项目开发规范以及过程控制流程，编写相关文档。任职条件：1、教育背景：本科及以上学历；2、专 业：计算机、生物医学工程等相关专业；3、技 能：英语六级或以上水平，听、说、读、写能力优秀；熟悉C/C+

24、语言、MFC，熟练使用VS20xx、VS20xx的其中一种工具进行开发；可使用PHP进行面向对象编程，熟悉MySQL数据库者优先；熟悉软件开发流程，具有面向对象设计能力和开发能力；4、其 他：沟通能力良好，有创造性思维，善于发现问题。 算法工程师岗位职责 13 【岗位职责】1. 用C语言和MATLAB语言实现算法，并测试；2. 对医疗设备采集的数据进行后期信号处理，包括去噪，滤波等；3. 实现医疗设备的检测分析算法，包括PID控制、滤波算法等。【任职要求】1. 生物医学工程、通信与电子、自动化、仪器与信号测量、计算机应用、计算数学等专业，本科3年以上工作经验，硕士2年以上工作经验；2. 对数字

25、信号处理有较深入的认识，熟悉C语言和MATLAB语言3.具有丰富的信号去噪和滤波处理经验4. 熟悉VC+编程，能进行动态库的封装和测试5. 熟悉PCR仪PID控制分析算法优先考虑；6. 具有良好的沟通能力与抗压能力。 算法工程师岗位职责 14 1.负责GNSS基带算法的设计与开发，包括信号的捕获、跟踪学习网、多路径检测等算法，提升、优化在多种情况下信号的捕获和跟踪效果;2.负责GNSS接收机基带firmware的开发、调试与维护;3.负责相应数据的分析与问题解决。 算法工程师岗位职责 15 岗位职责：1.负责相关产品关键算法的仿真和开发实现；2.负责新算法的调研和仿真验证；3.负责算法的实现，

26、配合FPGA或DSP完成相关工作的开发；4.撰写算法设计开发文档。任职要求：1.硕士及以上学历2.大地测量、卫星导航、应用数学等相关专业，或计算机、通讯类专业有相关经验3.具备计算机原理、算法设计、无线导航与自主导航原理、大地测量学、数据结构和高等数学相关知识，熟悉北斗或GPS高精度差分、RTK、CORS等算法者优先4.熟练掌握C/C语言和Matlab仿真软件，能够在DSP、PC等平台上开发相关软件。 【推荐二：品质经理岗位职责】 品质经理岗位职责1 1、把握市场动态，为公司提供准确的行业市场信息反馈。2、做好市场的调研和维护，扩大客户资源。3、进行项目的独立勘查、测算，独立制作标书。3、协助

27、总经理开拓市场，挖掘潜在客户。4、完成公司下达的物业市场拓展任务。 品质经理岗位职责2 1、负责物业管理项目内的能耗管理、工程维修、设备管理、装修管理等工作的统筹与组织实施。2、全面负责物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作。3、制定年度、季度、月度公共设备设施维保工作计划，并监督落实。4、管理做好与本部门业务相关的合同评审。负责与相关部门外联人员的沟通及关系维护，培训和指导工程团队相关业务。5、全面负责所有设备、设施系统的管理、运行、维修等工作。6、负责小区内紧急情况的处理工作。 品质经理岗位职责3 1.质量控制。为了满足顾客要求和控制质量损失，

28、保持与外界的质量联系,掌握产品质量动态；根据公司的质量政策和目标，制订质量控制的计划和策略；为实现质量目标，组织建立和完善全公司的质量控制系统，确保质量控制活动有效运作；批准质量控制方案，批准外购件样品及新开发产品确认报告；批准检验指导文件；.监督和指导全公司的质量控制活动；策划并直接指导重大项目的.质量控制。2.质量改进。为不断降低产品故障率和内外部质量损失成本，提高产品质量，建立质量改进的体系；推动全公司的质量改进活动；组织并参与重大的质量改进活动，寻求相关部门的支持和配合；每月汇总主要的质量改进项目，向营运会议汇报。3.ace管理。为确保ace在公司得到有效的贯彻和实施，指导开展公司ac

29、e推行管理、检査和监督的工作并大力推行ace质量管理体系，时刻监控公司各个环节出现的问题，促使整个流程达到ace管理的要求。4.计量检测管理。为使计量器具满足生产、安装和检验使用要求，组织建立计量器具和测试设备的管理系统;批准计量仪器年检计划，批准内部校准规程；监督相关科室做好计量管理工作。 品质经理岗位职责4 1、 负责制订商场安全、消防规章制度并落实执行。2、 商场安全管控，审批动用明火作业申请，并组织人员进行监督和检查。3、 商场责任区域安全保卫、消防工作及灭火应急措施演习计划，定期组织消防演习。4、 负责维持商场内部、广场、停车场的秩序，检查和预防治安事故，协助、配合国家公安部门侦破有关治安和违法犯罪案件。5、 处理顾客有关安全方面的各种投诉，努力创造良好的治安环境。6、 负责实施对商场消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养。7、 负责对员工进行安全、消防知识、相关法律法规的培训。8、 负责建立健全安全工作档案。9、 完成上级领导交办的其他工作。 品质经理岗位职责5 岗位职责：1、负责贯彻和执行国家相关政策法规；2、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施；3、负责指导各部门建立质量管理规程（流程、职责、绩效指标、操作规程等），并监督执行；4、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训；