广义的环境管理是指.docx

1、广义的环境管理是指广义的环境管理是指 人生环境是一个很广义的概念。它很复杂，与每个社会成员息息相关。大学生做为时代的一个人才主力军，对人生环境的处理，更不可忽视，因为这关系到民族的未来与国家的地位。 大学生既有梦想,又有追求,同时又有一些自负.担心.恐惧与迷茫. 1.面对复杂的社会环境,大学生应该有合理的心理定位. 大学生是一个高智商的群体,这是他们有一种优越感,在大学生找工作.择业时,形成了好的工作得不到,低不就的局面,有的干脆在家闲着,成了恳老族.在大学生对自己充满自信,对未来充满憧憬时,正确地自我评价与估计是非常重要的,首先大学生年轻是一个资本,其次大学生却缺乏经验,你们的专业等等 合理

2、调整自己不符和实际的就业取向,例如:与他人攀比,面子主义等等.总之要使你的择业目标与你的心理定位相统一,不要成为过分的 * 者,而要培养脚踏实地的从小事做起的能力. 从小事做起,一步步走向成功的顶峰,大学生在面对挫折时,如果有这种心理准备,就可以克服好高骛远的通病,正确的自我评价,对自己的所学专业.工作特长.优势劣势有正确的把握. 2.良好的交际能力非常必要，良好的人际关系。 成功=（努力+机会）*人际关系。开集体与社会,如果你要想获得成功,你必须尽快融入你所在的单位团体或工作单位,做好自己的工作,伴好自己的角色.与他人协调地工作,完美的沟通,是一种基本的能力,但是有相当一部分大学生在传统的学

3、习中,并没有掌握,所以你必须重新学. 一个人要想被集体所接受容纳,就必须有集体荣誉感,同时要尊重他人,接受集体的价值观念,决不能有个人英雄主义,更不能目中无人. 有人说大学生在二十八岁以前吃专业饭,二十八岁以后靠人脉吃饭.无形中强调了人际关系的重要性,人际关系是一种能力社会需要,我们每个人的生活也需要人际交往,毕竟人是社会的人,决不能脱离社会,也不可能脱离社会. 与他人交往应遵行四大原则：平等原则，诚信原则，宽容原则，互助原则。人际交往是不同主体之间的交流与影响。这就是说交流的双方都具有主体性，都有合理的利益，这决定了在集体中你不但要利己，而且要利他。做到投桃报李，礼尚往来。遵行四大原则，形成

4、无形的人格魅力。 3.大学生所必备的实践能力 行动高于一切,当今某些中国优秀人才,到了外资企业,忽然觉得自己的能力还不如一个技工,由此可见当当今的大学生应缺乏动手能力而失去许多机会与挑战.我们要学历,但不唯是学历,我们更要重视我们的实践能力.随着社会的发展和劳动力市场的变动,我们现在单纯强调学历与文凭的观念将会改变,学历与技能动手能力并重的观念将回被社会所接受. 学历与技能并重的观念将会是一个潮流,我们必须有良好的实践能力,即很好的动手能力. 4.拥有一颗平常的心,平常心态,善代挫折 勇于面对是良师,是益友,因为挫折与失意在人生路上是少不了的.当一个大学生从学校走上社会,一定会有许多不适应,加

5、上工作的压力与挫折,会产生一种不平衡的心态,如何找到心里的平衡点?就需要自己的调整与勇敢面对. 对自己不满得人和无加以客观的对待,不要怨天尤人,因为发牢骚解决不了问题,只有勇敢面对,并从挫折中汲取教训,自己才能吃一趼,长一智.以后才会有长途的发展,才有进步. 5.拥有一技之长,发挥自己的长处. 人们都说要样样通,更要几样更通,坚决反对样样通通,样样松.由此可见,一技之长是必须的.在人生路上如果一人用自己的短处与他人的长处相比,那么他们肯定会有自卑心理,觉得技不如人. 发挥自己的特长,因为经营自己的短处回是你的人生贬值,发挥自己的长处,发挥自己的灵感,尽情发挥自己的创造力,做一个成功的人士. 6

6、。正确处理竞争与合作。 在社会正确处理竞争与合作的关系，做到既敢于竞争有善于竞争。面对日益变化的竞争社会，大学生应增强竞争意识，掌握更多的科学知识，提高自身的人文素质，提高参与竞争能力。 正确认识竞争，正确的竞争能够调动人的积极性，发挥人的潜力，造福于社会，造福于国家。在科技与经济日益全球化的今天，竞争必不可少。正确的竞争一定是合法的道德的竞争。 正确认识合作， 合作是某几个群体为了共同的利益而协调一致地活动，一个人一个群体的力量总是有限的，俗话说“众人拾柴火焰高”真正伟大的力量在于团结合作，团结有力量团结能制胜。现代科学技术内容复杂，学科交叉，配合精密，要求大学生具备健康的心态良好的素质，团

7、结合作精神与组织协调能力。 正确处理竞争与合作的关系，竞争与合作是相互伴随，相互统一的。从形式说，竞争与合作是对立的。具体来说，要处理好个人与集体的关系，个人与他人的关系，主角与配角的关系等。 7。确立正确的人生观与世界观 面对国我们的 * ，我们要有“我是一块砖，东西南北任党搬”的信念 “在选择职业时，我们应该遵循的主要指针是人类的幸福与自身的完美，人们只有为同代人的完美。为他们的幸福而工作，才能使自己也到达完美。”伟大的 * 导师 * 。 现在有四种不同的：一，光宗耀组型，考取功名，为家族增光，显耀四邻。二，自我奋斗型，时时处处为自己将来的美好前程着想，这类人没有丧失自我，但过于自私，往往

8、成不了大事。三，为他人活者型，这类人富于奉献精神，牺牲精神，为历史所赞颂。四，为国增光性，这类人把子自己的出发点建立在国家的兴旺上，名族的兴盛基础之上象年轻时的 * “为中华之崛起而读书” 8。加强道德修养，增强法律意识。 当今社会是一个法制社会，无规不成方圆，但规则又离不开道德的维护。当今社会科技与经济日益全球化，要立于不败只地，良好的道德修养遇法律意识是必不可少的。道德是上层建筑范畴，是一种特殊的社会 * ，他通过社会形式，传统习惯，和人们的内心信念来维持，是对人们的行为进行善恶评价的心理意识，原则规范和行为活动的总和。法律是由国家制定和认可的，由国家的强制力保证实施，具有普遍的约束力严格

9、程序的行为规范的总和，是统治阶级意志的体现。 道德+法律=有秩序的社会环境，这就要求每个社会成员的努力，严格要求自己，自觉遵守法律法规，维护社会公共道德，是我们的社会更加协调，是我们的国家更加富强，使我们的民族在世界民族之林中再次崛起。 总之，大学生作为时代的一个新新力量，也是时代的青年佼佼者， * 说过“你们是早上八九点钟的太阳”面对复杂的社会环境，以上的论述是所必须具备的，但是一个大学生只有这些能力，是远远不够的。有为的大学生，武装自己，随时迎接时代的挑战吧。 1.论述资源环境价值理论对生态文明建设的指导与借鉴意义。 自然资源价值论 一。使用价值论自然资源具有使用价值，在现阶段及将来，随着

10、人类经济活动的增多，自然资源将逐步赋予劳动，一些自然资源也将同时具有使用价值和价值。自然资源不同于生产的商品，商品具有劳动价值自源资源具有使用价值自然力和劳动力都是使用价值的源泉在人类活动增加后，一些自然资源同时具有价值和使用价值.二、效用价值论效用价值理论认为，一切生产都是创造效用的过程，但人们获得效用并不一定非要通过生产，效用完全可以通过大自然的赐予而夺得。边际效用是衡量价值量的尺度。三、稀缺价值论自然资源因为稀缺性而具有稀缺价值；资源价值首要体现的是稀缺性，资源价值的大小也是其在不同地区、不同时段稀缺性的体现。四、垄断价值论自然资源因为垄断而具有垄断价值；资源在其开发利用过程中必然建立权

11、属关系；产权就是指自己和他人收益的权利（ H.德姆塞茨）；高效率的产权结构应具有四个主要特征：普遍性，资源为明确的主体所拥有，权利必须完全明确制定；排他性，产权主体具有排他的使用权、收益权；可转让性，产权可以处置转让；强制性，产权必须得到法律保护，不受侵犯。五、地租理论自然资源系统中水体、土壤、矿产及生物资源存量的大小，生态功能的丰缺，资源开发的难易存在着差异，故形成自然资源的级差地租。自然资源应收取地租。 二、环境价值的分类 （一）环境的个别价值与整体价值 环境的个别价值可以体现在两个方面：区域环境对生活其中的人类、各种动植物的生存与繁衍具有不可替代的作用。较低空间层次的区域环境对较高空间层

12、次的区域环境而言具有各种不同意义的价值。环境的整体价值具有一定的抽象性，它主要指环境的整体状态和组合形式对人类与生物所具有的价值。 （二）环境的显性价值与隐性价值1、环境的显性价值环境的显性价值主要涉及人类经济活动过程中能直接作为生产要素的各种类型的自然资源。由于环境经济理论的落后，我国长期忽视环境的显性价值，由此形成“产品高价、原料低价、资源无价”的扭曲的价格体系。2、环境的隐性价值环境的隐性价值主要是指那些不直接作为生产要素进入生产过程，但又为生产过程所必不可少的环境要素的价值。 （三）环境的使用价值和非使用价值1、环境的使用价值环境的使用价值可进一步划分为直接使用价值（DUV）、间接使用

13、价值（IUV）和选择价值（OV）。直接使用价值是指直接进入当前的消费和生产活动中的那部分环境资源的价值，如矿产资源等；间接使用价值是指以间接的方式参与消费和经济活动过程的那部分环境资源的价值，如生态功能、水环境质量等；选择价值是指当代人为了保证后代人对环境资源的使用而对环境资源所表示的意愿支付，比如当代人有对保护热带雨林、生物多样性等的意愿支付。2、环境的非使用价值环境的非使用价值又称存在价值包括人类的发展中有可能利用的那部分环境资源的价值，及能满足人类精神文化和道德需求的环境价值，如美丽的风景、濒危物种等。 意义： 当前生态的失衡、 环境的日益恶化正在威胁着人类的生存与发 展， 这种生态危机

14、和生存危机的出现，时刻提醒着我们，生态文明建设的 * 。目前，我国的经济发展过程中存在两方面的问题。一方面，我国人均 资源不足，人均耕地、淡水、森林仅占世界平均水平的32%、27.4%和12.8%，石油、天然气、铁矿石等资源的人均拥有储量也明显低于世界平均水平；另一方面，由于长期实行主要依赖增加投资和物质投入的粗放型经济增长方式，能源和其他资源的消耗增长很快，生态环境恶化的问题也日益突出。人类社会的发展实践证明，如果生态系统不能持续提供资源能源、清洁的空气和水等要素，物质文明的持续发展就会失去载体和基础，进而整个人类文明都会受到威胁。因此，建设生态文明是实现全面建设小康社会奋斗目标的内在需要，

15、是深入贯彻落实科学发展观的重要内容。从资源与环境价值理论中，本人认为环境的显性价值与隐性价值是非常重要的一条，由于环境经济理论的落后，我国长期忽视环境的显性价值，由此形成“产品高价、原料低价、资源无价”的扭曲的价格体系。环境的隐性价值环境的隐性价值主要是指那些不直接作为生产要素进入生产过程，但又为生产过程所必不可少的环境要素的价值。一直以来由于理论的落后，人们在经济活动中严重忽视环境所发挥的作用，生态恶化、资源耗竭，我们寻求的发展是环境友好的、生态文明的。环境的显性价值与隐性价值是十分值得借鉴的。 对于生态文明建设来说，环境的使用价值和非使用价值也具有指导价值，在注重生态建设的今天，我们在注重

16、经济发展的今天我们对环境、生态、环境中的非使用价值更加重视。间接使用价值是指以间接的方式参与消费和经济活动过程的那部分环境资源的价值，如生态功能、水环境质量等；为了寻求短时间内的经济快速发展，而抛掉生态功能、或是水环境质量，我们需要付出更多的时间与人力物力财力。选择价值是指当代人为了保证后代人对环境资源的使用而对环境资源所表示的意愿支付，比如当代人有对保护热带雨林、生物多样性等的意愿支付。环境的非使用价值环境的非使用价值又称存在价值包括人类的发展中有可能利用的那部分环境资源的价值，及能满足人类精神文化和道德需求的环境价值，如美丽的风景、濒危物种等。建设生态文明不能仅仅看到大自然的经济价值， 更

17、要开阔眼界， 看到自然地多种多样的其它价值。为了眼前的经济价值， 却可能永久地失去它们的审美价值、 塑造性格价值、 历史价值等， 岂不是得不偿失。我囯在建设生态文明的过程中要引以为戒， 如果我们想继续在这个自然中继续生存下去和生活得更好，就必须了解和尊重自然的生态规律，按自然的生态规律办事，资源环境价值理论值得我们借鉴。只有在尊重的自然的生态规律的前提下， 才能更好的发展经济， 如果违背自然的生态规律， 则有可能使经济发展的成果荡然无存。 作者：杨通进 哲学研究 xx年09期 作者介绍：杨通进，中国社会科学院哲学所。 环境管理体系 要求及使用指南4环境管理体系要 求 ISO14001:xx(G

18、B/T24001-xx)环境管理体系要求及使用指南标准 4环境管理体系要求 4.1 总要求 组织应根据本标准的要求建立、实施、保持并持续改进环境管理体系，确定如何实现这些要求的，并形成文件。 组织应界定环境管理体系覆盖的范围，并形成文件。 4. 2 环境方针 最高管理者应确定本组织的环境方针，并在界定的环境管理体系的覆盖范围内，确保其： a) 适合于组织活动、产品和服务的性质、规模和环境影响； b) 包括对持续改进和污染预防的承诺； c) 包括对遵守与其环境因素有关的适用法律、法规要求和的其他要求的承诺； d) 提供建立和评审环境目标和指标的框架； e) 形成文件，付诸实施，并予以保持； f)

19、 传达到所有为组织工作或代表组织工作的人员； g) 可为公众所获取。 4.3 策划 4. 3. 1 环境因素 组织应建立并保持一个或多个程序，用来： a) 识别其环境管理体系覆盖范围内的活动、产品和服务中能够控制、或能够施加影响的环境因素，此时还应考虑到已纳入计划的或新的开发、新的或修改的活动、产品和服务等因素； b) 确定对环境具有，或可能具有重大影响的因素（即重要环境因素）。 组织应将这些信息形成文件并及时更新。 组织应确保在建立、实施和保持环境管理体系时，对重要环境因素加以考虑。 4.3.2 法律法规和其他要求 组织应建立、实施并保持一个或多个程序，用来： a) 识别适用于其活动、产品和

20、服务中环境因素的法律法规要求和其他应遵守的要求，并建立获取这些要求的渠道; b) 确定这些要求如何应用于组织的环境因素。 组织应确保在建立、实施和保持环境管理体系时，对这些适用的法律、法规要求和其他环境要求加以考虑。 4.3.3 目标、指标和方案 组织应对其内部各个有关职能和层次，建立、实施并保持形成文件的环境目标和指标。 如可行，目标和指标应可测量。目标和指标应符合环境方针，包括对污染预防、持续改进和遵守适用的法律、法规要求和其他要求的承诺。 组织在建立和评审环境目标时，应考虑法律法规要求和其他要求，以及它自身的重要环境因素。此外，还应考虑可选技术方案，财务、运行和经营要求，以及相关方的观点

21、。 组织应制定、实施并保持一个或多个用于实现其目标和指标的方案，其中应包括： a) 规定组织内各有关职能和层次实现目标和指标的职责； b) 实现目标和指标的方法和时间表。 环境管理体系目标、 环境管理体系目标、指标与管理方案 序 号 重大 环境因素 环境因素 管理方案 环境目标 完成指标 施工现场场 界噪声值： 昼间 土 方 施 工 1 噪声排 放 噪声排放 达标 施工全过程 安全环 保部 1、各城镇 区域施工 项目部 2、原生产 厂区扩建 施工项目 部 科技质量部 2 粉尘的 排放 现场无扬 尘 1.现场主要道路采用硬化地面； 2.场地平整要洒水降尘，砂子、石灰成方堆放； 3.临时露天存放的

22、水泥、白灰等易产生扬尘的材 施工全过程 安全环 保部项 1、各城镇 区域施工 项目部 物资管理部 整坚实无浮 土； 现场主要 运输道路硬 化 率 达 100%。 运输无遗洒 现象 3 运输遗 洒 运输无遗 洒 料应进行覆盖； 4.现场搅拌站、水泥库完全封闭； 5.现场垃圾站做好封闭，并及时清运； 6.高层建筑垃圾清运使用专用垃圾道或容器吊 运，严禁向下抛撒。 7、井巷施工中，施工面加强喷水，巷道加强通 风。 8、筑炉时，现场加强通风，施工人员配备防尘 面罩。 9、拆除过程中，经常进行洒水降尘。 1.砼罐车每次出场前洗净下料斗； 2.土方渣土外运、垃圾运输车辆、拆除废物运输 施工全过程 车辆出场

23、前一律用苫布覆盖， 装载不得超出车帮 箱体高度。 2、原生产 厂区扩建 施工项目 部 安全环 保部 4 化学危 险品、 险品、 油 品的泄 漏 严格控 制、最大 限度的减 少化学危 险品、 险品、油 品的泄漏 废弃物实 现分类管 理提高回 收利用率 化学危险品 专库专人管 理； 油品材料 专库分类封 闭管理 项目经理部 开工后即完 成分类管理； 合理处置， 尽 量回收利用 5 废弃物 排放 1.严格执行公司易燃易爆有毒有害物品保管制 施工全过程 度 ； 2在现场设立化学危险品及油品专用仓库或储 存室（柜） ，并设专人管理； 3.对余 料残液回收后，集中存放，统一处理。 4、对施工机械加强维修、

24、保养。 1.认真执行公司废弃物分类管理办法 ； 施工全过程 2.施工现场要增设废弃物回收场地与设施，实现 分类管理，并做出标识； 3.有毒废化工材料及包装物由专人集中回收； 4.工业棉布、油手套、含油棉纱（棉布）尽量回 收处理后,再生利用； 安全环 保部 1、各城镇 区域施工 项目部 2、原生产 物资管理部 厂区扩建 施工项目 部 1、各项 目点、 生产 科技质量部 车间。 2、试验室 1、公司各 职能部 门。 2、各工程 项目部。 3、试验 安全环 保部 各部室 6 施工现 场夜间 光污染 施工现场 夜间无光 污染 夜间施工照 明灯罩使用 率达 100% 5.其他不可回收利用的废弃物集中回收

25、后，定期 处置； 6.禁止将有毒有害废弃物用作土方回填； 7.防止采购不合格的材料，尽量选择环保型； 8.试验室有毒有害容器清洗液及废试液瓶由质 量技术部组织处置； 9.办公区废复写纸、废色带、废磁盘、废计算器、 废日光灯等存放在各部门设置的有标识的盒子 里，由办公室统一回收、处理； 10.复印机废墨盒、废电池等由办公室统一回收、 处置； 11、拆除的废弃物分类堆放，有毒、有害废弃物 由有处理资质的单位进行处理。 1.现场照明灯具配备定向照明灯罩，使用前调整 好照射角，不得射入居民家； 2.电焊施工时，采用严密围档遮住射向居民住宅 一侧的弧光； 3.未经批准，禁止夜间施工。 施工全过程 室。

26、4、各生产 车间。 1、公司各 职能部 门。 2、各工程 项目部。 3、试验 室。 4、各生产 车间。 各部室 7 重大火 灾、 爆炸 事故 严禁发生 重大火 灾、爆炸 事故 8 能源使用 能源使用 节约能源 1.对施工管理人员和操作人员定期进行消防培 训，增强消防意识； 2 公司机关、.施工现场要认真执行公司现场消 防管理制度 ； 3.项目部组建义务消防队； 4.对油漆、易燃易爆物库房等重点部位一律配备 重大事故发 防爆灯及符合规定数量的消防设施或灭火器材； 施工全过程 配电室应配备不导电的干粉灭火器。 生率为零 5.氧气瓶、乙炔瓶的存储使用均应保持规定的安 全距离，并远离明火热源； 6.消

27、防设施、器材要定期检查、维修，确保完好、 有效； 7.乙醇、松节油等易燃物密闭存放，远离明火和 热源。 1.水电消耗量较大的工艺制定专项节能措施； 合理利用， 减 2.施工现场设专人负责监督水电节约措施的实 少浪费。 施工 施； 水电消耗比 3.办公室和现场优先采用节水开关及节能灯具， 企业经营全 定额减少 2 施工中优先采用节能设备； 过程 公司机关比 4.杜绝常明灯常流水。 上年度同期 减少 2 安全环 保部 1、公司各 职能部 门。 2、各工程 项目部。 3、试验 室。 4、各生产 车间。 各部室 1、公司各 职能部 门。 2、各工程 项目部。 3、试验 室。 4、各生产 车间。 各部室

28、 污 水 排 放 符 1.现场搅拌站、洗车处、磨石工序施工设置沉淀 生产、 生 生产、 活污水 的排放 生产、 生产、生 活污水的 排放达标 合 国 家 规 定 池； 化 学 需 氧 量 2.食堂设置隔油池； （COD） 标准 3.厕所设置化粪池。 和 PH 值 1.未定文稿尽量在微机上审定，办公纸张尽量双 10 资源使 用 合理利用， 减 面使用； 节约资源 少浪费。 2.起草文稿使用公司报废稿本及记录本； 3.对可利用电脑传输的信息，尽量使用电脑传 媒。 装饰材料有 建筑材 料有害 物质排 放 采购材料时，供方应持有具有资质的检测机构 企业经营全 过程 安全环 保部 施工全过程 安全环 保部 1、各项目 部。 2、各生产 车间。 科技质量部 9 1、各项目 部。 2、各生产 车间。 各部室 害 物 质 含 量 出具的符合国家关于 室内装饰装修材料有害物 11 建筑材料 有害物质 含量达标 控 制 在 国 家 质限量 10 项强制性国家标准 标准限量以 内。 施工全过程 安全环 保部 各级物资 管理部门 科技质量部 内容仅供参考