人文学院大学生骨干培训班策划书.docx

1、人文学院大学生骨干培训班策划书南昌大学人文学院2012年大学生骨干培训班策划书主办单位：南昌大学人文学院团委 承办单位：南昌人文学院团学联组织部二一二年目录活动背景 3一、活动意义和目的 3二、活动主题 3三、主办单位 4四、承办单位 4五、活动对象 4六、活动时间 4七、活动地点 4八、选拔条件 4九、培养方式 5十、管理考核 6十一、预期效果 7附件一、名额分配8附件二、人员安排及经费预算9附件三、南昌大学人文学院2012年大学生骨干培训班课程时间安排表11附件四、人文学院大骨班注意事项15附表：人文学院2012年大学生骨干培训班培训学员推荐表17活动背景为认真贯彻共青团中央“青年马克思主

2、义者培养工程”实施细则和大学生骨干培养工作实施细则文件精神，根据校团委关于举办青年马克思主义者培养工程南昌大学2012年大学生骨干培训班的通知的要求，全面推进我院青年马克思主义者培养工程，在广大青年学生中着力培养造就一大批用马克思主义中国化的最新成果武装的马克思主义者，提高团员青年的综合素质，引导和帮助更多的大学生健康成才，成为中国特色社会主义事业合格接班人和建设者，特制定本实施方案。一、 活动意义和目的为党培养教育好团员青年一代，引导当代大学生树立坚定永远跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念，是党赋予高校共青团的光荣使命，也是高校共青团组织最重要、最基本和首要的政治任务。实施“青年马克思主义

3、者培养工程”学生骨干培养计划是国际国内社会形势发展的需要，是党的事业兴旺发达、薪火相传的要求，对于全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会，都具有重大的现实意义和深远的历史意义。二、活动主题提高综合素质 培养团队意识 做好学生榜样 三、主办单位南昌大学人文学院团委四、承办单位南昌大学人文学院团学联组织部五、活动对象人文学院2010、2011级各班团支部书记、各班级骨干、学生会各部部分成员及我院其他学生社团的学生骨干六、活动时间2011年3月18日4月10日七、活动地点人文楼 B230、校史馆等。八、选拔条件1、主要条件：身体健康，政治坚定，品学兼优，拥护中国共产党的领导，拥护社会，能够认真学习马

4、克思主义中国化的最新理论成果，自觉用中国特色社会主义理论武装头脑，积极践行社会主义荣辱观，有良好的道德品质和道德操守，具备强烈的社会责任感和使命感，具备一定的理论水平，热衷于社会工作；在学生中具有较好的影响力和一定的凝聚力，能够起到模范带头作用。2、在学生自愿报名和团支部、学生组织推荐相结合的基础上，由院团委经考察后确定培训学员。报名推荐表见附件一。3、院团委根据学员培训过程中学员表现情况，推荐17位优秀学员参加校团校培训，校团校通过考试和考察确定培训名单。培训实行严格的量化考核，采取逐级淘汰制。培训期满，根据学员表现颁发结业证书，并评选出优秀学习小组及优秀学员，学校将组织优秀学员开展各项对外

5、学习交流活动，优秀学员有机会被推荐参加省级、国家级大学生骨干培训机构学习。注：名额分配详见附件一九、培养方式培养课程：院（系）大学生骨干培训作为我校青年马克思主义者培养工程大学生骨干培训的第一阶段培训，以理论学习为主，组织学员参加集中授课，部分课时安排业务学习、理论研讨等辅助性教学，开展能力训练等实践性教学。具体安排如下：课程类别讲授内容辅助教学理论学习中国共产党党史中国共青团团史观看经典历史影片、开展“名家讲坛活动并组织研究讨论江西省省情教育举行交流座谈或参观学习南昌大学校史、校情介绍理论授课结合小组讨论等业务培训学生干部综合能力培养论坛等辩论赛结合第十九届大学生辩论赛开展活动公文写作能力培

6、训专业学习结合各院系专业情况，开展相关培训活动注：培训具体课程时间安排见附件三南昌大学人文学院2012年大学生骨干培训课程时间安排表。十、管理考核1、建立档案。学院团委负责为参加培养对象的学生逐人建立档案，对参加培训、实践的全过程和考核成绩、取得成果进行纪录，以便综合评价，提供有效服务。2、考核标准。考核成绩是否合格主要依据四个指标：一是课程出勤率；二是本课程要求的作业是否完成；三是学习讨论中的个人表现是否积极；四是课程考试成绩。3、根据考评对学员最终给出优秀、良好、合格和不合格四个等次的鉴定，并颁发学院结业证书，对表现不积极、考核评价不合格的学员进行中期淘汰或不予结业。4、在院大学生骨干班学

7、习成绩优秀的学院将授予“优秀学员”称号，并颁发奖状。十一、预期效果通过本次培训班学习，使学员们对党史、省史、校史有一个更加深刻的了解，同时对自身能力培养方面有了提高，增加了自己公文写作能力，使学生干部的综合能力有了一个全面的提高，也便于以后的学习工作,带动全院同学的学习氛围。南昌大学人文学院团学联组织部 二一二年三月十七日 附件一：名额分配 10级各班每班1人，共12人（团支书优先考虑） 11级各班每班3人（团支书必须参加，班级另推荐两名骨干分子），共39人 团学联各部门：若少于8人的部门，每个部门2人；若不少于8人的部门，每部门3人，共计30人 青志协8人 男女栋委会各出3人，共计6人 理论

8、研究会5人共计100人附件二：人员安排及经费预算一、 人员规划：1） 活动指导老师：樊国宝、胡邦宁2） 活动顾问：余志强3）活动负责：于奇 4）活动策划：于奇、李英、安放5）信息组：于珊珊、马慧新6）机动组织组：冯孝政、马登二、 人员前期工作安排：1）信息组通知各班长、干部进行报名并收齐报名表，通知学员按时参加培训。2）策划组完成活动策划、学员汇总统计及分组工作。（协助现场组织组完成教室申请工作） 。3）现场组织组做好活动横幅（完成张贴工作）、教室申请工作、活动布场工作。4）签到表、考核表、学员汇总表、学员手册的制作以及嘉宾信息的收集。5）宣传工作：提前贴出横幅，并向各班及社团组织发出此次培训

9、通知，要求各班及社团组织积极准备。三、 物品采购及经费预算名称单价（元）单位数量合计（元）横幅40条280打印0.08张待定估算50矿泉水1瓶2020总计150注:打印部分包括 考核细则、学员手册、签到表（来、去）、考核表等。附件三：南昌大学人文学院2012年大学生骨干培训班课程时间安排表培训分为理论学习和社会实践两个部分,并穿插进行第一期 时间：3月24晚7:009:30地点：人文楼B230 主题： “大骨班”开班仪式及经验分享会与会老师：樊国宝老师、胡邦宁老师。主持人：内容：1.由主持人宣布2012年度人文学院大学生骨干培训班正式 开班，全体起体起立，奏共青团团歌。 2.请樊书记致辞，学院

10、部长代表、学员代表发言。 3.仪式结束，邀请几位学校社团负责人进行演讲。 4. 学员进行提问，嘉宾解答。 5. 组员进行组长选举，结束后各组组长到签到处登记。社会实践：主题：慰问敬老院时间：3月25日内容：1.前期准备：提前联系好敬老院有关负责人2.活动现场：每组派一名代表于7点45分在四栋正门集合，组织部做好签到，八点出发。3.活动约10点结束，签到后学员自行解散。4.结束后签到并统一带回。第二期时间：3月26日晚7:009:00地点：人文楼B230主题：公文写作能力培训与会老师：赵刚内容: 1.主持人介绍嘉宾3.赵刚老师进行公文写作能力培训。 4. 学员进行提问，赵刚老师来做解答。 5.

11、布置作业：由老师确定 第三期时间：3月31日晚7:009:00地点：人文楼B230主题：职业生涯规划主讲人：全国十佳辅导员内容: 1.由主持人介绍到场嘉宾。 2. 请嘉宾讲授职业生涯规划的方法以及分享自身经验。 3. 学员提问并由嘉宾作答。 4.布置作业。 第四期时间：4月1日晚7:009:00地点：人文楼B230主题：社会热点问题分析交流会主持人:待定内容：1、每组自行选择一个热点话题并以小组为单位进行分享交流。形式不限，可以运用多媒体设备。每组限时10分钟。 2、结束后，胡邦宁老师等人点评并总结此次活动。布置作业：每个学员上交一份对于总体培训的心得体会。（进入考核）后期工作：由组织部负责课

12、后作业收集及课堂表现记录，作为后期考核及推荐学员参加校团校的重要依据。附件四人文学院大骨班注意事项1、原定名单中没有参加开班仪式的同学将被除名。2、大骨班中所有签到、资料整理、成绩汇总由组织部负责。组织部将本着公平、公正的原则进行大骨班成员考评，并随时接受监督。考评结果将作为学员推荐至校大骨班的重要依据。3、所有学员必须按时到场，不得迟到早退。迟到早退超过三次者将被除名。4、所有学员必须穿着整洁，注意个人形象。5、学员必须尊重授课老师，不得与授课老师发生冲突。违者将被除名。6、学员须遵守相关规定，不得违反校纪校规。7、学员之间应相互帮助，不得打架、斗殴。违者将按学生手册处理。8、学员如有不想参

13、加本大骨班，须递交书面报告。经院团委同意后方可不参与其后的活动。如自由退出，将失去推荐至校大骨班的资格。同时所在班级学期末班级考评扣20分。9、学员如有事情须请假，请假条交至班长处。并扣除相应分数。10、授课老师布置的课后作业须按时按量完成。作业将由原授课老师评分，组织部负责汇总。11、考评分数实行比例制。签到占30%，课后作业30%，考试成绩40%。扣分细则本大骨班实行量化考评，满分100分。1、迟到早退扣3分/次。2、作业晚交扣5分/次，不交扣10分/次。3、课堂喧哗扣2分/次，上课玩手机扣2分/次。4、请假扣5分/次。 附表：人文学院2012年大学生骨干培训班培训学员推荐表姓 名性 别照 片（1寸免冠）学 号籍 贯专业班级现任职务政治面貌联系电话个人简介历年获奖情况辅导员意见签 字 年 月 日 院团委审核签字（盖章） 年 月 日