信息工作交流发言稿.docx

1、信息工作交流发言稿信息工作交流发言稿 导语：在企业管理基础工作中，一般把包括原始记录、 统计分析、技术经济情报、科技档案工作以及数据和资料的 收集处理传递储存等管理工作，统称为信息工作。信息工作交流发言稿全年共上报省、市信息约 1400 余篇（调研信息 25 篇）, 被采用信息居全市七个县 （市） 前列、非省直报点六个县 （市） 第一名 ; 共编发政务信息 136 期，同比增长 10%，共编写 新闻宣传稿件 90 余篇，采用 36 篇次。一、提高认识，把握新时期信息工作的重要性和必要 性，做到“四个到位”（一） 认识到位。信息工作是政府办公室工作的重要组 成部分，是政府办公室发挥参谋助手作用的

2、重要途径。信息 是决策的基础和依据， 向党委、 政府提供的信息及时不及时、 准确不准确、全面不全面，将直接关系党委、政府的决策及 时对全局工作的领导。在新形势下，必须收集报送大量的、 真实的、具有前瞻性的信息，以作为了解情况、制定决策、 决心大、决策准，指导工作有方，实施决策有力，稳健地驾 驭复杂局面，确保全区经济社会持续快速健康发展。充分认 识到新形势下进一步加强信息工作的重要性和紧迫性，高度 重视信息工作，切实加强领导，努力使信息工作更加符合新 时期各级党、政领导工作的需要。（ 二 ） 贯彻落实到位。一是把准上情，力争信息成果有 高度。适时组织信息工作人员学习省、市各类重要文件、重 要政策

3、和领导讲话，准确把握新时期信息工作的特点和市、 区政府对信息的需求趋势，根据市府办信息科的需求选择、 取舍进行组织采编。二是吃透下情，力争信息成果有深度。 基层工作千头万绪，面宽量大，许多复杂的、深层的矛盾隐 藏在暂时平和的表面现象之下。该区信息工作人员不拘泥于 做“小信息” ，而是采取“层层剥笋”的办法，深入各乡镇 办委、社区、企业进行调查，找准问题的根源，分析矛盾的 本质，提出解决问题、化解矛盾的办法，为领导超前谋划、 及早决策提供参考。三是拓展源头，力争信息成果有广度。 充分利用信息网络的资源优势，突破时间、空间跨度，广泛 收集上级的重要决策、专家的解读成果、各地的成功经验， 以政务信息

4、刊物的形式分送各领导，拓宽了领导决策的 视野。（三） 领导到位。为进一步发挥好信息在党委、政府工 作中的重要作用，不断推进信息工作深入开展，保持信息工 作的良好局面，该区历来高度重视信息工作，将此列入重要 议事日程常抓不懈。区领导对编发的政务信息刊物每期 必看，经常了解信息工作情况，签批重要信息，适时为信息 部门出题目、定目标、交任务、提要求、压担子、授方法。每年对全区信息工作进行通盘规划，确定信息工作思路、重 点和措施，将信息贯穿于经济社会发展的各项业务工作中去， 作为区政府办公室自觉履行为领导当好参谋助手职责的重 要途径。区委常委、常务副区长亲自管理办公室，亲自对信 息工作下任务，安排信息

5、题目。区政府办公室根据信息工作 需要，为充实信息工作力量， 在办公室内部实行 “双岗双责” ， 合理调整了信息人员，抽调了业务能力强、敬业精神实、写 作水平好、敏锐度高的秘书人员承担部分信息工作，每周都 安排下达信息任务和信息题目，并完善了信息报送制度和奖 惩措施，强化领导。（ 四 ） 强化学习到位。为提高信息工作队伍的素质，该 区强化了信息工作队伍的学习，提高政治理论水平和业务能 力，为此，着重培养干部的理论素养，不断提高队伍的整体 素质。一是组织信息人员学习 “三个代表” 重要思想和中央、 省、市、区有关会议精神和社会主义荣辱观等。二是始终坚 持不断改进学习方法，在学习中工作，在工作中学习

6、，坚持 理论联系实际的学风，不断在工作中强化学习。适时组织体 信息人员学习新时期信息工作的写作方法、特点，学习如何 收集采编信息，学习信息如何参政等，并建立健全了学习制 度，实行个人自学与集体学习相结合的工作制度。三是强化 了与市政府信息工作部门的联系，争取了上级的指导 ; 强化 了与全区各乡镇办委、各单位办公室信息人员的沟通，畅通 了信息渠道 ; 强化了与其他县、市 （ 区） 政府办公室信息科的交流，达到了互相学习交流提高。二、把握新时期信息收集采编规律，切实做到“五求 五抓两严”五求： 一是求新。 就是捕捉新事物、 新问题、 新经验 在工作中， 从新的角度去观察事物， 在新的观点上立意命题

7、， 力争做到信息超前性、预见性、指导性。去年以来，该区紧 紧围绕中央、省、市、县 （区） 整体工作阶段性工作部署，分 析研究信息要点，确定了用信息引导工作创新，用创新工作 丰富信息的编报思路。二是求时。就是准确把握信息的时效 性。力争在最早、最短的时间内编报信息，把握信息的最佳 时效，使信息增值，提高转化率。三是求高。就是站在领导 的高度去思考问题，提炼、捕捉信息，善于站在高处想在深 处，尽可能地给领导提供有价值的信息。四是求用。在工作 中，一方面把好经验、好建议、好做法及时编写成信息，另 一方面也注重撰写一些倾向性、苗头性、对策性的信息，上 报领导，发挥信息为领导决策指导工作的作用，做好领导

8、的 参谋。五是求实。在信息撰写中，敢于讲真话，讲实话，既 报喜又报忧，敢于发现暴露工作中存在的个性问题、社会范 围内普遍存在的问题以及群众反映强烈的热点问题，通过领的关注，使问题尽快得到纠正、解决，使决策更加完五抓”：一是抓重点。 保证编报、 编印的 政务信息能真实反映党委、政府的阶段性工作重点和工作实绩，切实 为领导提供决策依据。二是抓亮点。善于立足实际，抓住特 色，掌握带有全局性指导意义的信息， 能供上级参考和借鉴。 三是抓难点。切实解决报喜不报忧的问题，尤其是针对领导 十分关心、情况复杂、工作难度大的问题，认真开展信息选 题、信息整理和信息报送，切实做到所报送的信息反映的工 作实绩不夸大

9、、困难和问题不遮盖，达到实事求是。四是抓 焦点。就是深入基层、深入群众、深入农村，针对广大群众 比较关注并十分突出的矛盾和问题，挖掘潜力，编集信息。 五是抓时间。根据信息具有时效性的特点，拓宽信息渠道， 切实解决好信息迟报、 漏报的问题， 保证信息按时按质报送。 加强报送， 坚决杜绝紧急信息迟报、 漏报、瞒报的现象发生， 及时处理好全区的紧急和突发信息。“两严”：一是严质量。突出抓好“求真、求实”四个 字。求真，弄清客观事物真相、本色，捕捉和收集信息不捕 风捉影、道听途说、主观臆断、胡编乱造，保证信息真实可 靠; 求实，编写信息措词严谨、规范准确、言简意赅、开门 见山，做到有一说一， 有二说二

10、， 不渲染、不扩大、 不缩小。 二是严把关。突出抓好“校核、审批”两个环节。校核，在 草拟好信息材料的基础上，认真进行校对，保证文面整洁、 美观大方， 确保编印和报送的信息不重、 不错、不漏。审批， 实行严格的审批制度，凡信息人员、秘书人员制作的信息， 必须送请主任或副主任签字认可后方可印发和上报，全区性 的紧急信息和重要信息，须经正、副区长审批签字认可后方 可上报和印发。三、畅通信息渠道，健全网络和机构，做到“四有”（一） 有制度。与年终考核挂钩，规定专兼职信息人员 每年累计 2 个月完不成信息工作任务，不参加年终考核优秀 档次评比，每年累计 3 个月及以上完不成信息工作任务或根 据安排的信

11、息任务累计差 10 条的，年终考核作为不称职处 理。实行通报制度。（ 二 ） 有目标任务。信息工作不是一个部门一个人员能 够做好的，必须依靠各级各部门的共同参与，讲责任、讲方 法、讲实效。为此，该区着力强化了目标管理、工作运行、 竞争激励三大机制，构建了“全员抓信息，专职唱主角，文 秘人员打主力”的工作格局。一是强化目标管理机制。落实 5 名文秘人员兼信息员制度，把目标任务落实到人头，要求 兼职信息员每周报送信息不得少于 2 条，每月编制政务信 息不得少于 2 期，月底对信息完成情况进行通报，年终进 行奖惩。二是强化工作运行机制。畅通办公室对下级办公室 的指导、协调和联系渠道，加快重大信息或紧

12、急信息的报送 速度。三是强化竞争激励机制。结合自身实际，妥善解决信 息工作投入问题，努力为信息工作创造优越环境，办公室为信息股配备了专用电脑，开通互联网，配备了数码照相机。 同时，对信息工作实行双重奖励，一方面将信息任务完成情 况与政府办公室工作人员年终考核挂钩，并作为向组织推荐 后备干部的重要依据 ; 另一方面实行与经济奖惩挂钩，凡向 市府办报送的信息被采用的给予一定的经济奖励，向各新闻 媒体正面宣传的，按稿酬比例进行奖励，对完不成下达任务 的进行惩罚。112（ 三） 有机构。 该区政府办公室信息股配备专职信息员 人，兼职信息员 5 人，各乡镇办委、各单位部门都落实了 名信息员。狠抓信息队伍

13、建设。按照政治强、业务精、作风 硬、纪律严的要求，精心挑选配备信息工作人员。进一步加 大对信息人员的培养力度， 对信息工作人员坚持 “高看一眼 严管一层，厚爱一分” ，对能力强的给予肯定，稍差一些的 给予鼓励，对各级各部门个别不能胜任信息工作的建议及时 更换，在全区造就了一支特别能吃苦、特别能战斗和特别能 奉献的信息工作队伍，确保息信工作效率和质量。（ 四） 有网络。 建立健全信息网络体系， 促进信息收集。 加强了对全区各办公室的业务联系，强化了对新时期信息工 作的认识，在一定程度上建立健全了信息网络。目前，各乡 镇办委、区级各部门均已确定了分管信息工作的领导，落实 了 12名专职或兼职信息人

14、员，基本能保证基层的工作情 况和重大事件能够及时上报区府办。为提高信息处理的速效， 该区不断延伸信息触角，拉长信息链条，扩大信息覆盖面， 使信息工作涉及区政府全部工作范畴，涵盖经济、政治、文 化各个领域。四、不断创新，积极推广经验，信息工作实现“六加 强六转变”今年以来，该区信息工作实现了“五个转变、五个加 强”。一是思想观念进一步转变，领导力度进一步加强。由 以前时有存在的报“喜”不报“忧”向既报“喜”又报“忧” 转变，真切地反应了实际情况。 区领导对信息工作十分重视， 亲自过问，办公室领导亲自指导、亲自抓、亲自管，分管领 导直接负责，实现了信息工作有人抓、有人管。二是工作方 式进一步转变，

15、对外宣传力度得到加强。全体信息人员围绕 党委、政府中心工作，由对内报送信息为主的工作方式向对 内对外宣传并重转变，加强了对外宣传力度。三是信息任务 分配的方式进一步转变，信息质量管理得到加强。根据全区 信息工作实际情况及当月的主要工作安排，实行约稿信息报 送，确保了市府办下达信息任务的完成。进一步加强了信息 质量的管理，采取层层把关、层层落实责任的方式，确保了 信息的准确性、真实性和质量的提高。四是采编方式进一步 转变，信息网络得到加强。由过去坐等信息向走出去实地了 解、实地采集信息的方式转变，对全区的工作亮点，信息专 职了解基本情况后，再到实地进行收集采编。同时，拓宽了 信息渠道，加强了横向

16、与纵向的沟通，经常保持与各乡镇办 委、各部门的联系 ; 经常与市府办信息科保持密切联系，得 到了上级的帮助和指导。五是信息采写思路进一步转变，信 息源建设得到加强。培养稳定的信息来源，发挥信息网络优 势，全方位、多渠道收集信息，经常不断地报送信息，努力 实现政务信息来源多元化。目前，该区信息工作呈现三个明 显的变化：一是信息报送和编发工作已从简单的收收发发， 转向贴近领导思路、贴近基层工作、贴近人民群众关心的热 点问题上转变 ; 二是从坐在办公室编编写写，转向深入基层、 深入群众中开展调查研究上转变 ; 三是从被动接受任务，向 主动为领导排忧解难、主动提供有效服务上转变。六是考核 方式进一步转

17、变，责任意识得到加强。进一步制定完善了信 息工作奖惩制度和信息报送制度，定期考核专兼职信息人员， 并把信息工作任务完成情况纳入年终考核的内容，进一步增 强了信息人员的责任意识。五、善于总结提炼， “三条”经验值得推广 一是领导重视是前提。信息是决策的基础和依据。区委、区政府和全区各级各部门始终把这项工作摆在突出位 置，认真研究部署，精心组织，狠抓落实，在配备人员、改 善工作条件等方面给予大力支持，有效地保障了政务信息工 作的高效运转。二是提高质量是关键。质量是信息的生命。信息质量好坏，直接影响领导决策。对此，该区结合实际，突出把握 信息需求重点，善于从文件及会议精神中了解党委、政府工 作意图，

18、从客观情况的发展变化中分析政府工作思路， 把握、捕捉各级各部门的关注点， 抓住群众关心的热点、难点问题， 做到喜忧兼报。对信息在文字、内容上严格审核，严格把关， 多角度、多侧面、多层次分析问题，从而为领导和部门提供 了高效、优质、全方位的信息服务。三是目标、责任、措施、制度落实是保障。加强信息 工作制度化、规范化建设是保证信息工作顺利开展，提高信 息工作质量和水平的重要基础。在工作中，该区明确任务， 落实责任，制定出台了一系列有力措施和严密制度，积极用 新思路、新视野、新方法捕捉信息、收集信息、编写信息， 从内容和方法不断改进，推陈出新，使政务信息工作走上了 规范化轨道并始终具有生机和活力。信

19、息工作交流发言稿近年来，我们在乡党委、政府的坚强领导和大力支持 下，充分调动和发挥办公室工作人员及基层广大信息工作人 员的积极性，切实加强对信息工作的领导，不断强化信息服 务意识，努力提高信息上报质量，为上级领导指导工作和决 策，提供了大量有价值的信息，连续两年我乡均获得全县乡 镇党委信息工作综合排名第一的好成绩。我们的主要做法是：一、建立健全机制，夯实信息上报工作的组织保障。为做好信息报送工作，我们专门建立了一套长效工作机制，主要体现在“三个有” ：一是有专人管。乡党委成立 了信息报送工作领导小组，乡党委书记亲自担任组长，分管 办公室工作的副职担任副组长，具体抓，抓具体，包括每次 上报信息的

20、报题、选题、处理等事项均由分管领导安排。二 是有专人干。办公室配备了 3 名专（兼）职信息员，均具有本 科文化程度，文字功底好，乡机关各口线和重要乡直部门均 明确一名信息上报员，并且通过信息采集、处理，报送知识 培训等方式建立了一套信息员培训制度，在全乡培养、造就 了一支业务精、作风硬、纪律严的信息员队伍。三是有督查 落实。我们建立了信息上报采用通报制度，根据年初制定的 信息上报工作要求，即各口线和部门每月至少上报 2 篇有价 值的信息简报，按季度由办公室对信息完成情况及上级采用 情况发出书面通报，表扬先进，鞭策落后。真正做到用制度 管人管事，做到工作有人抓，责任有落实，采编有方向。二、把握领

21、导思路，找准上报信息的切入点 信息工作的根本目的就是体现服务领导的要求。为了 给上级党委、政府报送更多的精品信息，我们始终坚持站在 为领导决策和领导服务的角度去思考问题，反映情况，与领 导同频共振。一是强化信息服务意识，提高信息工作的主动 性。我们时刻注意领导决策活动的动向，自觉主动地掌握党 委、政府对信息需求的情况 ; 主动参与决策方案的研讨和论证活动，提高信息工作与决策思维的贴进度 ; 主动向领导了解各项工作的进展情况，提高信息的可信度 ; 主动到基层掌握各项工作的部署、落实情况，提高信息的准确度。做到了 信息工作思路能超前，决策会追踪，经验会总结，问题会分 析。二是围绕上级党委、政府的方

22、针、政策和重大决策反馈 信息。抓上级信息，首要的一条就是要吃透上级精神。我们 经常组织信息人员学习和研究中央及省、市、县党委政府在 不同时期出台的方针政策，从上级文件和会议精神中抓住领 导的兴奋点，从上级政策与我乡乡情的结合点上找准突破口。 尤其是注意及时报送中央一些重要决策发布后干部群众的 反映，报送基层贯彻上级决策的具体部署和做法，跟踪反馈 决策落实中存在的问题和建议，充分体现信息为领导服务的 职能。三是围绕群众关心的难点、热点问题反馈信息。如去 年我们上报的情系百姓解民忧，重信重访促和谐的调研 报告，通过发生在我乡的几个典型信访案例的剖析和解决， 为基层信访工作的开展做了一些有益的探索，

23、分别被市、县 发了专期，周口日报也以扶沟县曹里乡重视信访促稳 定为题进行了刊载。收到了良好的效果。三、突出地方特色，把握上报信息的不同点 我们在实践工作中认识到，要做好上报信息工作，就 必须全面了解和熟悉本地区的实际情况，尤其是要突出地方 特色。为此，我们始终坚持突出地方特色，及时寻找和捕捉与其他兄弟单位相比的不同的地方，认真整理上报信息。最 近两年，我们就围绕我乡在全县乃至全市有影响的工作，搞 好上报信息。突出工作特色和地方特色。巨型棚蔬菜生产和 旱地规模养鸭是我乡的两大特色产业， XX年，我们采编上报了巨棚蔬菜铺就曹里农民致富路的调研报告，在市、县 两级发专期后，当时市委毛书记和县委田书记

24、都作了重要批 示，为我乡特色产业的发展和壮大指明了努力的方向和道路。四、加强沟通联系， 提高上报信息的实效性和针对性。 为提高上报信息的针对性和实效性，我们注重加强两 个方面的沟通联系：一是加强与县委信息科的沟通联系，凡 是有好的信息稿件，我们信息工作人员均会在第一时间上报 的同时，做好电话沟通联系，争取理解和支持，提高信息采 用率; 凡是信息科约稿的信息，我们更是高度重视，指定专 人做好信息材料的调研、编写工作，确保约稿信息按时保质 保量上报。二是加强与新闻媒体的沟通联系，特别是加强与 县委宣传部、市、县电视台、 周口日报 、扶沟望等本 土主流媒体的沟通联系，利用它们反馈我乡最新的新闻资讯

25、和热点，反哺做好信息编写报送工作。通过近几年从事党委信息工作，我们有这样几点体会：一、领导重视是做好信息工作的保证。 做好信息工作， 取决于领导重视的程度和支持的力度。我们乡之所以取得今 天这样的成绩是与乡党委、政府主要领导的关心、支持分不 开的。他们始终把党委信息工作摆在突出位置，作为重要工 作来抓，经常提要求、交任务、出题目，想方设法改善信息 工作条件，为办公室专职信息员配备了微机，订阅了大量的 报刊杂志。乡党委书记谢广魁同志亲自参与信息的修改、审 定和上报工作，经常参加由办公室召开的每月信息例会，分 析形势，统一认识，通报乡党委重大决策部署和落实进展情 况，总结推广经验。二、稳定的信息来

26、源是搞好信息工作的前提。我们建 立了纵到底，横到边的信息网络，把信息报送任务落实到月 到日，分解到岗到人，避免了信息工作的忽冷忽热，时紧时 松的现象，保证了信息渠道的畅通。同时，加强与组织、宣 传、纪检监察、财政、民政等乡重点部门的合作联系，加强 督查，相互沟通信息，实现信息共享，保证信息来源。近年 来，我们几乎每天都能保证搜集、提炼信息 1-2 条，并及时 上报，从数量上、来源上保证了信息工作的需要。三、提高信息质量是做好信息工作的关键。质量是信 息的生命，没有质量的信息是无益的信息，甚至是有害的信 息。我们树立精品信息意识，对收集的信息进行细致的归纳 整理，集零为整，化缺为全，从散乱的信息

27、中挖掘出深层次 的含义 ; 我们拿出较大的精力，阅读新闻报道，收看广播电 视，认真加以研究，从新闻报道中挖掘深度信息 ; 我们主动参加各类会议，针对各类发言，细酌精磨，反复锤炼，从会 议中捕捉高质量信息 ; 我们坚持打好信息工作的“持久战” 平时注意多收集各类经验性介绍材料，从中选题，推广撰写 具有推广价值的信息。四、建立长效机制是做好信息工作的保障。要保证信 息工作顺利有效地运行，必须以制度规范行为，以队伍推动 工作。我们建立了信息工作每月通报制度，定期约稿制度， 落实了信息绩效考核、奖励制度，我们每季度都召开信息工 作会议，以会代训，讲解信息工作知识，搞好基层信息工作 人员的培训，使之尽快

28、适应新形势下党委信息工作的需要， 为全乡信息工作的健康发展提供坚实的保障。虽然近年来我乡的党委信息工作取得了一点成绩，但 与县委办公室和各级领导的要求，与兄弟单位相比，还有很 大差距和不足。我们将以这次会议为契机，认真学习借鉴兄 弟单位好的经验和做法，按照这次会议的要求，进一步改进 和加强信息工作，努力开创我乡党委信息工作的新局面。信息工作交流发言稿近年来，县政府办公室认真贯彻十六大精神，紧紧围 绕政府的中心工作和改革、发展、稳定大局，创造性地开展 信息工作，准确、及时地反映林双县改革开放和两个文明建 设的新成果、新情况、新问题，为各级领导了解下情，科学 决策，发挥了桥梁和参谋、助手作用。我们

29、的主要做法是：（ 一 ） 把握领导思路，找准上报信息的切入点信息工作的根本目的就是体现服务领导的要求。为了 给上级政府报送更多的精品信息，我们始终坚持站在为领导 决策和领导服务的角度去思考问题，反映情况，与领导同频 共振。一是强化信息服务意识，提高信息工作的主动性。我 们克服“坐等信息”和“二传手”的作法，时刻注意决策活 动的动向，自觉主动地掌握党委、政府对信息需求的情况 主动参与决策方案的研讨和论证活动，提高信息工作与决策 思维的贴进度 ; 主动向领导了解各项工作的进展情况，提高 信息的可信度 ; 主动到基层掌握各项工作的部署、落实情况， 提高信息的准确度。做到了信息工作思路能超前，决策会追

30、 踪，经验会总结，问题会分析。如：我们编发的预测性信息 今年林双县棉花病虫害预计为中度偏重发生等，较好地 为领导决策提供了超前服务。二是跟踪领导思路捕捉适用对 路的信息。我们在收集开发、选编信息的过程中，努力扩大 视野，从全局出发， ”根据领导的要求和工作需要，观察思 考问题，掌握领导最关心的问题，努力使上报的信息适用对 路。如：我们上报区办采用的当前林双县玉米收割机短缺 严重等信息，都是跟踪领导思路捕捉适用对路的信息，对 推进工作，促进发展起到了积极的作用气。（ 二 ） 探索信息工作规律，抓住上报信息的着重点。我们针对上报信息具有的宏观性、全局性、政策性、 敏感性等显著特点，侧重于从四个方面

31、入手挖掘上报信息的 内涵，力求上报信息符合上级政府的要求，提高信息的参考 价值。一是围绕上级政府的方针、 政策和重大决策反馈信息。 抓上级信息，首要的一条就是要吃透上级精神。我们经常组 织信息人员学习和研究中央、区、州政府在不同时期出台的 方针政策，从上级政府文件和会议精神中抓住领导的兴奋点， 从上级政策与我县县情的结合点上找准突破口。尤其是注意 及时报送中央一些重要决策发布后干部群众的反映，报送基 层贯彻上级决策的具体部署和做法，跟踪反馈决策落实中存 在的问题和建议，充分体现信息为领导服务的职能。如：党 的十六大召开后，我县贯彻十六大精神，提出了“三步走” 的战略目标，围绕贯彻十六大精神，我

32、们编报了 30 多条信 息。前不久，北疆经济工作会议结束后，根据我县贯彻这次 会议的部署，我们又编报了多篇信息。二是围绕区内外的一 些重大事件反馈信息。我们要求信息人员以高度的政治敏感 性和强烈的责任感，放宽眼界，胸怀全局，及时收集周围干 部群众对重大事件的反映。 去年， 围绕全国人大、 政协两会”期间代表们议论最多的话题，加入 WT:后给我县经济和产; 业结构调整带采的有科因素和灸面影响，拓宽上报信息 空间 ; 从更高更深的层面把握上报信息的走向和脉搏，多条 信息被区办、州办采用。三是围绕群众关心的难点、热点问 题反馈信息。如：去年我们上报区办被采用的警惕优惠政 策优而不惠 林双县牧区细毛单品种退化亟待改良等信 息，都是针对社会上存在的一些敏感问题提出意见和建议， 给上级政府提供了重要情况。四是围绕完善相关政策措施编 报信息。随着改革开放的不断深入，一些新情况、新问题、 新矛盾不断出现，对此，我们认真调查， ：集中整理，先后 分类上报了基层干部群众对上级政府工农业生产、市场经济、 社会治安、农民减负、下岗职工就业等方面出台钓：重大政 策的反映，引起了上级政府的关注，上报的采用率也大大提 高。（ 三 ） 突出地方特色，把握上报信息的不同点 我们在实践中认识到，要做好上报信息