作业指导书.docx

1、作业指导书编码： 编号：热注HSE作业指导书华油实业公司 批准页文件名称：热注HSE作业指导书编写人： 职务： 年 月 日审核人： 职务： 年 月 日审批人： 职务： 年 月 日目 录前 言一、岗位任职条件二、岗位职责三、岗位操作规程四、巡回检查路线及主要检查内容五、应急处置程序前 言HSE作业指导书是规范基层岗位员工常规操作行为的工作指南。本热注HSE作业指导书是依据中国石油天然气集团公司进一步规范HSE作业指导书和作业计划书编制工作的指导意见（安字【2007】44号），由公司安全科组织专业人员进行编制。本作业指导书可供公司注汽及相关业务的岗位员工使用。一、岗位任职条件1 注汽队长的任职条件

2、1.1 具有高中及以上文化程度；1.2 身体健康，能胜任本岗位工作；1.3 从事注汽运行及注汽管理工作两年以上；1.4 具有初级以上相关专业技术职称资格或具有经鉴定初级以上注汽运行技能水平；1.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对注汽运行中可能发生的大小事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；有领导协调沟通能力，会解决各种矛盾，充分调动员工的积极性；具有注汽设备维修、保养和操作的能力。2 指导员任职条件2.1 具有高中及以上文化程；2.2

3、身体健康，能胜任本岗位工作；2.3 中国共产党正式党员；2.4 从事管理工作两年以上；2.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理知识；有领导协调沟通能力，善于解决各种矛盾，能及时掌握员工的思想动态，充分调动员工的积极性；能促进注汽队安全生产；有较强的语言文字表达能力，能及时、准确的传达并落实有关指示和文件会议精神。3 副队长任职条件3.1 具有高中及以上文化程度；3.2 身体健康，能胜任本岗位工作；3.3 从事注汽运行及注汽管理工作两年以上；3.4 具有初级以上相关专业技术职称资格或具有经鉴定初级以上注汽运行技能水平；3.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗

4、敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对注汽运行中可能发生的各类事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；有领导协调沟通能力，会解决各种矛盾，充分调动员工的积极性；具有注汽设备维修、保养和操作的能力。4 队级HSE监督员任职条件4.1 具有高中及以上文化程度；4.2 身体健康，能胜任本岗位工作；4.3 从事注汽运行及注汽管理工作两年以上；4.4 具有初级以上相关专业技术职称资格或具有经鉴定初级以上注汽运行技能水平；4.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知

5、应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对注汽运行中可能发生的各类事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；4.6 本岗位可为兼职岗位。5技术员（兼职仪表）任职条件5.1具有高中及以上文化程度；5.2身体健康，能胜任本岗位工作；5.3从事注汽运行及注汽管理工作两年以上，有丰富的技术和经验；5.4具有初级以上相关专业技术职称资格；5.5相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对

6、注汽运行中可能发生的大小事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；掌握各仪表器件及使用仪器的名称、规格、技术特性，具有锅炉仪表部分参数调整、日常维护保养及仪表报警校对工作能力，具有注汽设备保养和操作的能力。6 资料员任职条件6.1 具有高中及以上文化程度；6.2 身体健康，能胜任本岗位工作；6.3 在本岗位工作两年以上；6.4 相关知识和能力要求：有强烈的事业心、责任心，爱岗敬业工作严细认真，有一定沟通能力和文字写作能力；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、标准工艺参数及操作规程；掌握录取资料的相关要求；具有现场收集、整理、汇报原始资料的专业知识；掌握相关设施、附件及仪器仪表的有效

7、使用和操作方法；6.5 本岗位可为兼职岗位。7 站长任职条件7.1 具有高中及以上文化程度；7.2 身体健康，能胜任本岗位工作；7.3 从事注汽运行及注汽管理工作两年以上；7.4 具有初级以上相关专业技术职称资格或具有经鉴定初级以上注汽运行技能水平；7.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对注汽运行中可能发生的各类事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；有领导协调沟通和一定的带头能力，会解决各种矛盾，充分调动员工的积极性；具有注汽设备保养和操作的能力。

8、8 副站长（班长）任职条件8.1 具有高中及以上文化程度；8.2 身体健康，能胜任本岗位工作；8.3 从事注汽运行及注汽管理工作两年以上；8.4 具备特种人员操作所要求的注汽运行水平；8.5 相关知识和能力要求：有强烈的责任心，爱岗敬业；具备安全生产的应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；对注汽运行中可能发生的各类事故会组织应急处理；具有查改隐患的能力；具有注汽设备保养和操作的能力。9 班组HSE监督员任职条件9.1 具有高中及以上文化程度；9.2 身体健康，能胜任本岗位工作；9.3 从事注汽运行工作两年以上；

9、9.4 具备特种人员操作所要求的注汽运行水平；9.5 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；熟知应急处理预案；具有查改隐患的能力；有领导协调沟通能力，能监督指导现场人员安全操作行为，原则性强；9.7本岗位可为兼职岗位。10 热注锅炉运行工任职条件10.1具有高中及以上文化程度；10.2身体健康，能胜任本岗位工作；10.3持有有效期内的锅炉运行工操作证；10.4相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知注汽行业流程、巡检

10、路线、标准工艺参数及操作规程；熟知注汽运行过程中可能存在的各种危害因素及预防控制措施；具有查改隐患的能力；具有注汽设备保养和操作的能力。11 水处理工任职条件11.1 具有初中及以上文化程度；11.2 身体健康，能胜任本岗位工作；11.3 持有有效期内的水处理操作证；11.4 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；具备安全生产管理及应知应会知识；熟知水处理流程；熟知注汽运行过程中水处理设备可能存在的各种危害因素及预防控制措施；熟知应急处理预案；具有查改隐患的能力。12 成本管理员（保管员）任职条件13.1 具有初中及以上文化程度；13.2 身体健康，能胜任本岗位工作；13.3 具有初级

11、及以上保管技能水平；13.4 相关知识和能力要求：有强烈的事业心，爱岗敬业；熟悉各种工具和配件，具有相应的物资管理常识，熟悉注汽流程费用的构成，会进行成本核算，有一定沟通能力和文字写作能力；13.5 本岗位可为兼职岗位。二 、岗位职责1 队长岗位职责1.1 全面负责本队安全生产、环境保护、经营管理、劳动纪律和人员安排等工作，是本队健康、安全与环境（HSE）第一责任人。1.2 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。1.3 组织本队和相关人员进行危害因素和环境因素辨识、评价，制定风险消减及控制措施、应急程序并组织实施。1.4 组织本队的日常

12、HSE检查和节日、季节性等特殊时期的HSE专项检查。查处“三违”行为，及时发现和消除隐患。对不能立即整改的隐患，在向上级主管部门或主管领导汇报的同时，组织制定监控措施，必要时制定应急处置程序并落实实施。1.5 支持副职及班站长的工作，并定期进行检查和督促；负责与员工、上级各部门、相关方的HSE信息交流工作。1.6 组织本队的HSE目标指标分解并定期进行考核，制定HSE培训计划、演练计划、管理制度，并按计划进行培训学习及演练。1.7 定期召开HSE会议总结、分析和安排本队的HSE工作，认真听取意见和建议，接受职工群众的监督，解决本队HSE管理中存在的问题。1.8 拒绝违章指挥，须按章指挥，对他人

13、违章作业进行制止并处罚。1.9 对上级HSE管理工作提出合理化建议或意见。1.10 接受上级及有关部门的考核，对员工HSE业绩进行考核，对员工遵章守纪情况有奖罚权力。1.11 指导员不在时，代理指导员职责。2 指导员岗位职责2.1 是本队健康、安全与环境（HSE）主要责任人，协助队长全面负责本队的HSE管理工作。2.2 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律规定、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。2.3 贯彻落实党和国家的方针、政策以及上级有关文件精神，抓好队伍思想政治工作，搞好基层安全文化建设。2.4 参与危害因素和环境因素辨识和评价，风险削减、控制措施及应急程序的制定

14、并监督实施。2.5 协助队长组织开展HSE检查，查处“三违”行为；及时发现和消除隐患，对不能立即整改的隐患，在向上级主管部门或主管领导汇报的同时，组织制定监控措施，必要时制定应急处置程序并落实实施。2.6 参与对员工、上级各部门、相关方的HSE信息交流工作。2.7 参与HSE培训计划、演练计划、管理制度的制定，并协助队长按计划进行培训学习及演练。2.8 参加HSE会议，参与解决本队HSE管理中存在的问题。2.9 拒绝违章指挥，须按章指挥，对他人违章作业进行劝阻和制止。2.10 对上级HSE管理工作提出合理化建议或意见。2.11 接受上级及有关部门的考核，参与对员工HSE业绩考核。2.12队长不

15、在时，代理队长职责。3 副队长岗位职责3.1 对本队健康、安全与环境（HSE）工作负领导责任，协助队长落实本队的各项工作。3.2 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。3.3 参与危害因素和环境因素的辨识、评价，风险消减及控制措施、应急程序的制定并协助队长组织实施。3.4 参加日常HSE检查和各项专项检查，查处“三违”行为，及时发现和消除隐患。对不能立即整改的隐患，协助队长组织制定监控措施，必要时制定应急处置程序并实施。3.5 参与同员工、相关方的HSE信息交流工作。3.6 参与HSE培训计划、演练计划、管理制度的制定，并协助队长按计划

16、进行培训学习及演练。3.7 参加召开HSE会议，并协助队长解决本队HSE管理中存在的问题。3.8 拒绝违章指挥，须按章指挥，对他人违章作业进行劝阻和制止。3.9 组织编制HSE作业计划书。3.10 对本队及上级HSE管理工作提出合理化建议或意见。3.11 接受上级及有关部门的考核，参与对员工HSE业绩考核。3.12 队长、指导员不在时，代理队长职责。4 基层队HSE监督员岗位职责4.1 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。4.2 参与HSE管理和监督工作，对本队健康、安全和环境（HSE）工作负监督责任。4.3 参与危害因素和环境因素辨

17、识、评价，参与制定风险消减及控制措施、应急程序的制定并组织实施。4.4 开展日常的HSE监督检查和专项检查，查处“三违”行为，发现和消除隐患，考核员工安全常识，监督风险控制措施的落实和员工岗位职责的履行情况等。4.5 参与同员工、上级安全部门及相关方的HSE信息交流工作。4.6 参与HSE培训计划、演练计划的制定，并协助队长按计划进行培训学习及演练。 4.7 参加HSE会议，并协助队长解决本队HSE管理中存在的问题。4.8 拒绝违章指挥，对他人违章作业进行劝阻和制止，必要时向上级反映。4.9 参与编制HSE作业计划书。4.10 对本队及上级HSE管理工作提出合理化建议和意见。4.11 接受上级

18、及有关部门的考核，参与对员工HSE业绩进行考核。5 技术员（兼仪表）岗位职责5.1 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律规定、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。5.2 负责本队注汽技术管理；负责注汽运行中的技术安全工作，严格执行仪表操作规程，做好安全防范工作，负责本队锅炉仪表部分参数调整、日常维护保养、仪表报警校对工作、以及现场的故障处理工作，协助有关部门做好仪表调试、安装等工作，对本队注汽锅炉仪表控制系统正常运行负责。5.3 编写施工设计要有相应的HSE内容，对风险要有相应的提示，并制定出相应的控制措施。5.4 参与制定HSE培训计划、演练计划、并协助队长按计划进行培

19、训学习及演练。5.5 参与危害因素和环境因素辨识、评价，参与制定风险消减及控制措施、应急程序的制定并组织实施。5.6 参与HSE管理和检查，及时发现和消除隐患，对不能立即整改的隐患，协助队长制定技术监控措施，必要时制定应急处置程序并落实实施。5.7 参与同员工、相关方相应的HSE信息交流工作。5.8 参加本队HSE会议，协助队长解决本队HSE管理中存在的问题。5.9 拒绝违章指挥，须按章指挥，对他人违章作业进行劝阻和制止。5.10 参与编制和实施HSE作业计划书。5.11 对本队HSE管理工作提出合理化建议和意见。5.12 接受上级及有关部门的考核，参与对员工HSE业绩考核。6 资料员岗位职责

20、6.1 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。6.2 负责收集、整理、汇总本队的各种资料，做好原始报表的归档保存工作及现场图表、仪器、仪表的管理。6.3 定期对统计数据进行分析，以便及时发现异常生产情况，及时通知相关部门采取措施进行整改。6.4 对各种资料、报表的准确、清晰负责。6.5 有权对下属软件资料、报表质量进行考核。6.6 参加HSE学习和活动，对本队HSE管理工作提出合理化建议和意见。6.7接受上级的考核。7 站长岗位职责7.1 全面负责本站安全生产、环境保护、经营管理、劳动纪律和人员安排等工作，是本站健康、安全与环境（HSE

21、）第一责任人。7.2 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。7.3 组织本站员工进行危害因素和环境因素辨识、评价，风险消减及控制措施、应急程序的实施。7.4 负责召开本站HSE会议，布置生产任务，就本站工作内容、存在的风险及其防范措施进行安全讲话；落实各岗位交接班情况；落实各岗位是否按规定进行巡回检查并填写现场HSE检查表。7.5 严格执行岗位操作规程，拒绝违章指挥和强令冒险作业，须按章操作，对他人违章行为进行劝阻和制止做到“三不伤害”。7.6 管理、指导和监督本站员工的行为、操作及工作过程。7.7 负责与外来人员及相关方进行沟通和监护

22、。7.8 负责组织本站员工对设备（设施）的使用、维护保养。7.9 严格执行设备、工艺和岗位操作规程。7.10 保证设备（设施）运转正常、安全防护设施齐全可靠；负责岗位操作规程中规定的本岗位其它操作。7.11 根据岗位巡回检查路线及主要检查内容，按现场检查表要求及设备（设施）管理规定，对设备（设施）进行巡回检查，及时发现和消除隐患，对不能立即整改的应及时上报。必要时制定防范措施并实施监控。7.12 熟悉应急程序的具体内容，正确指挥员工进行应急处置。 7.13 组织本站员工的HSE学习和活动，提高本站员工的操作技能和HSE意识。7.14 接受上级的考核。8 副站长（班长）岗位职责8.1 协助站长搞

23、好本站（班）安全生产、环境保护和劳动纪律等工作，是本班健康、安全与环境（HSE）主要责任人，全面负责本班的HSE管理工作。8.2 负责召开班前会，布置生产任务，就本班工作内容、存在的风险及其防范措施进行安全讲话；落实各岗位交接班情况；落实各岗位是否按规定进行巡回检查并填写现场HSE检查表。8.3 拒绝违章指挥和强令冒险作业，须按章操作，对他人违章行为进行劝阻和制止，做到“三不伤害”。8.4 根据岗位巡回检查路线及主要检查内容，按现场检查表要求及设备（设施）管理规定对本班各岗位在巡回检查中发现的问题和隐患及时整改，对不能立即整改的及时向上级汇报，必要时制定防范措施并实施监控。8.5 负责与外来人

24、员及相关方进行沟通和监护。8.6 负责本班设备（设施）的使用、维护保养；严格执行设备操作规程，保证设备（设施）运转正常、安全防护设施齐全可靠；负责岗位操作规程中规定的本岗位其它操作。8.7 负责召开班后会，就本班生产过程中存在的健康、安全与环保问题及好的做法进行总结。8.8 熟悉应急预案的具体措施，正确指挥员工进行应急处置。8.9 参加HSE学习和活动，对本队HSE管理工作提出合理化建议和意见。8.10 接受上级的考核。8.11 站长不在岗位时，履行站长职责。 9 班组HSE监督员岗位职责9.1 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。9

25、.2 负责本班的日常HSE监督检查，参与季节和节日的专项检查，对本班健康、安全与环境（HSE）工作负监督责任。9.3 拒绝违章指挥和强令他人冒险作业，对他人违章行为进行劝阻和制止，做到“三不伤害”。9.4 参加班前会，对危险因素进行辨识，明确本班工作内容中存在的危害因素及控制措施。9.5 根据岗位巡回检查路线及主要检查内容，按现场检查表要求进行巡回检查，及时发现和消除隐患，对不能立即整改的应及时向班长上报。9.6 参加班后会，通报本班的HSE检查情况。9.7 参加HSE学习和活动，对本队HSE管理工作提出合理化建议或意见。9.8接受上级的考核。10 热注锅炉岗岗位职责10.1 遵守国家及施工所

26、在地地方政府有关法律、法规及相关标准。10.2 严格执行公司的各项规章制度和安全生产指令。10.3 严格执行岗位、设备和工艺操作规程。10.4 熟练掌握本岗位应急程序，严格执行应急程序中的操作步骤。10.5 对危害因素和环境因素进行辨识，熟悉本岗位存在的危害因素和风险削减及控制措施。10.6 根据岗位巡回检查路线及主要检查内容，按现场检查表要求及设备（设施）管理规定，对设备（设施）进行巡回检查，及时发现和消除隐患，对不能立即整改的应及时上报。必要时制定防范措施并实施监控。10.7 每小时巡回检查一次，记录一次锅炉报表，化验一次干度并合理调整运行参数。10.8 熟悉锅炉工艺流程，负责锅炉及相关设

27、备的安全使用，做好设备的维护保养工作。10.9 参加班前班后会，按照“三一、四到、五报”原则进行交接班，对重点生产岗位要一点一点的交接，对重要的生产数据要一个一个的交接，对生产工具要一件一件的交接；交接时应看到的要看到，应该用手摸的要摸到，应该听到的要听到，应该用鼻子闻到的要闻到；报检查部件、名称、生产情况、存在的问题和应该采取的措施。10.10 拒绝违章指挥和强令冒险作业，对他人违章行为进行劝阻和制止，做到“三不伤害”。10.11 参加HSE学习和活动，不断提高操作技能和安全意识，对本队HSE管理工作提出合理化建议或意见。11 水处理岗岗位职责10.1 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、

28、法规及相关标准。10.2 严格执行公司的各项规章制度和安全生产指令。10.3 严格执行岗位、设备和工艺操作规程。10.4 熟练掌握本岗位应急程序，严格执行应急程序中的操作步骤。10.5 对危害因素和环境因素进行辨识，熟悉本岗位存在的危害因素和风险削减及控制措施。10.6 根据岗位巡回检查路线及主要检查内容，按现场检查表要求及设备（设施）管理规定，对设备（设施）进行巡回检查，及时发现和消除隐患，对不能立即整改的应及时上报。必要时制定防范措施并实施监控。11.7 每小时巡回检查一次，化验一次水质，记录一次水处理参数。11.8 熟悉化验品的安全技术参数，化验用品摆放整齐，安全可靠。11.9 参加班前

29、班后会，按照“三一、四到、五报”原则进行交接班，对重点生产岗位要一点一点的交接，对重要的生产数据要一个一个的交接，对生产工具要一件一件的交接；交接时应看到的要看到，应该用手摸的要摸到，应该听到的要听到，应该用鼻子闻到的要闻到；报检查部件、名称、生产情况、存在的问题和应该采取的措施。11.10 熟悉水处理工艺流程，负责水处理设备及相关设备的安全使用，做好设备的维护保养工作。11.11 拒绝违章指挥和强令冒险作业，对他人违章行为进行劝阻和制止，做到“三不伤害”。11.12 参加HSE学习和活动，不断提高操作技能和安全意识，对本队HSE管理工作提出合理化建议或意见。12 成本管理员（保管员）岗位职责

30、13.1 负责本队生产物资和成本管理。负责对本队材料进行保管、发放。统计注汽量；核算成本费用。13.2 遵守国家及施工所在地地方政府有关法律、法规及相关标准，执行上级和甲方的HSE管理规定及其他要求。13.3 对危害因素进行辨识，明确本岗位存在的危害因素和风险削减及控制措施。13.4 参加HSE学习和活动，对本队HSE管理工作提出合理化建议或意见。13.5 对本岗位的安全生产负主要责任三、岗位操作规程1 注汽锅炉操作规程1.1 启动前检查1.1.1 供水检查：水罐液位控制在1/2以上，软水器提供的水质合格，一级罐出口硬度50PPm，二级罐出口硬度为0PPm,柱塞泵入口水压在0.30.5MPa之

31、间，亚硫酸钠过剩量在7-15 PPm之间。1.1.2 配电系统检查：三相之间线电压平衡（360420V之间），确认各连接部分接点牢固、绝缘良好。各空气开关在“断”的位置，各电源及操作盘各控制开关应处于停运位置。1.1.3 流程系统检查：锅炉水汽流程完好畅通，进出口阀门打开，生产阀门及排污阀门应关闭,各仪表阀门在工作位置。1.1.4 燃烧系统检查：燃油或燃气流程各手动阀门应打开，燃气流程的主电动阀前的第一个手动阀处于关闭状态，其它手动阀门应打开，燃料供给充足。燃油：炉前油压控制在0.56MPa-0.80MPa范围内（具体要求视油品而定），燃油温度控制范围在75-120之间（特殊情况除外，如油品的变化等）；燃气（天燃气）：供气压力控制在0.14MPa左右（0.12MPa-0.16MPa）。1.1.5 机泵检查：各待运转的机泵油位符合要求，油质合格；底角螺栓