企业参观学生代表发言稿.docx

1、企业参观学生代表发言稿企业参观学生代表发言稿篇一：参加社会综合实践学生代表发言稿尊敬的各位领导，各位老师，亲爱的同学们：大家好！我很荣幸作为学生代表在这里发言。首先请允许我代表参加综合实践活动的全体同学 , 感谢学校为我们提供了这次实践活动的机会，感谢实践基地的老师们给予我们的热情接待。在这秋高气爽的季节里，在同学们的欢声笑语中，我们将开始这次期盼已久的社会实践活动。俗话说，“读万卷书，行万里路” ，综合实践活动指引着我们走出校门，走向自然，走进社会，感悟生活 ?它是一种学校学习的补充和延伸，也是一种更为广泛的学习。在社会实践活动中，我们能够锻炼才干，更新观念，吸收知识，增进团结。所以我们要倍

2、加珍惜这次机会。我相信，我们一定会与老师们、同学们度过一段难忘的学习生活。 在社会实践活动中，我们也许会遇到许多的困难，但是只要我们发扬团队精神、互相帮助，我们就能战胜一切困难。虽然活动只有短短的一周，但我们更应该加强纪律观念，因为我们每一个人都是西岗教育中的一朵美丽的浪花，我们每一个人都代表着西岗教育的形象，所以我们应该用严明的组织纪律、良好的精神面貌、文明的行为举止向所有的人展示出我们西岗教育的阳光形象。在此，我代表八年级所有同学郑重承诺，我们一定会以饱满的热情投入到这次活动中去，会用我们的努力和汗水去圆满地完成这次实践活动，让这段美好的集体生活成为我们永久而珍贵的记忆。最后，祝愿本次综合

3、实践活动圆满成功！篇二：参观爱国主义教育园区学生代表发言稿学生代表发言稿铭记历史 勿忘国耻演讲稿各位老师、同学们：今天我为大家演讲的题目是铭记历史，勿忘国耻 。69年前，日本军国主义发动了全面侵华战争，大片国土沦丧，人民生灵涂炭，中华民族遭受了一段最屈辱、最黑暗的历史。在中国共产党倡导的以国共两党合作为基础的抗日民族统一战线旗帜下，中国各族人民共赴国难，救亡图存，经过 8 年浴血奋战，打败了日本侵略者，取得了民族解放战争的伟大胜利，同时也对世界反法西斯战争的胜利作出了不可磨灭的历史贡献。历史不能忘记，历史也不会忘记。抗战八年，3500 万人的伤亡，6000 亿美元的财产损失， 中国付出了巨大的

4、民族牺牲。在那段民族苦难与抗争史中，有多少个英雄志士英勇捐躯，有多少场惨绝人寰的屠戮，有多少次气壮山河的战斗。抗日名将张自忠 、左权为抵御日寇而光荣献身；狼牙山五壮士为掩护主力部队转移，被敌人逼上绝路而英勇跳崖； 13岁的抗日少年英雄王二小诱敌深入，惨遭日军杀害， 歌唱二小放牛郎传唱至今。更有甚者， 1937 年 12 月 13 日，日军占领南京，起码有 30 万人被残杀，制造了惨绝人寰、震惊中外的“南京大屠杀” 。说起这些，仿佛历历在目，我用千言万语也无法表达自己对日本侵华战争的仇恨。铭记历史，勿忘国耻，牢记我们这个民族经历的苦难以及苦难的源头，牢记我们这个民族曾经的抗争以及抗争的目标；铭记

5、历史，勿忘国耻，我们要牢记党的教导，提高自身素质，学好科学技术，把自己培养为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义接班人。以史为鉴，面向未来，我们要增强民族自尊心和自豪感，增强社会责任感和使命感，从小树立远大理想和振兴中华的抱负，关心祖国的前途和命运，为祖国的繁荣昌盛而奋斗。谢谢大家。篇三：公司考察发言稿篇一：领导视察 发言稿尊敬的各位领导：大家好！欢迎各位莅临xxxx公司调研指导，我代表 xxxx （公司）对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢，得益于各位领导的关心和支持，带给我公司发展极大的鼓舞和激励。 xxxx （公司）将以这次视察调研为契机，认真听取各位领导对xxxx （公司

6、）发展提出的宝贵意见和建议，进一步发扬开拓创新精神，坚持抓好团队能力建设，不断完善企业发展模式，加速推进企业的发展历程！ 自 xxxx 年 xx 月 xx 日各位领导首次视察指导 xxxx （公司）的运营情况以来，公司经过了三年的成长，正是由于各位领导的信任、鞭笞和鼓励，使得公司能够不断开创新的局面，在供应链产品整合、规模化仓储、智能化物流配送、电子商务、售后服务、进出口业务等领域取得了阶段性的成效，但距离实现五金机电行业现代化综合供应链运营的目标仍有一定的距离，需要进一步努力和完善。在当前五金机电行业市场发展格局下，各位领导再次来到 xxxx （公司）进行视察指导，为明晰公司未来的发展战略起

7、着重要的指导作用。 xxxx （公司）将在未来的发展过程中，坚持以“五金机电产业供应链整合”为目标，不断加强自身能力建设，下面我主要从三方面阐述公司将要进一步变革创新的工作内容：第一、完善渠道建设，使渠道能够不断向规模化、专业化、集中化、深度服务化、便利化等转变，着力扶持实力型优质商户，提供一站式五金机电采购配送服务，建立 xxxx （公司）五金机电流通联盟，以联盟共同体的形式达到优势互补的目的，从而提升嘉兴市五金机电行业整体竞争力。第二、优化供应链管理，包括采购管理、物流配送、仓储管理等工作，通过专业人才的引进、培养，完善数据分析，着力加强 xxxx （公司）的产品整合能力；加大对的技术设备

8、的投入和使用，提升物流配送效率；同时，通过现代化、数字化的仓储模式，提升仓库管理水平。第三、规范企业流程，实施标准化管理，确保各项工作能够到达规范化、科学化、程序化，加强制度建设和团队建设，建立起制度健全、职责明确、协调顺畅、利于创新的企业标准化工作机制。最后，我再次代表xxxx公司对各位领导的到来表示诚挚的感谢！谢谢大家！下面请 xxxx 为各位领导详细讲解公司目前的运营模式。篇二：部长考察调研后座谈会上的发言稿部长考察调研后座谈会上的发言稿尊敬的各位领导，各位同仁：大家好，我叫 * ，是一位发明人，教授级高工，享受国务院特殊津贴，我发明了两防锁等 30多项专利产品，其中一项专利“一种开盖断

9、电方法及装置”获俄罗斯、美国等 34 个产煤国家和地区发明专利权或受理。一、对我省发展高新技术企业的几点体会：1、省委省政府十分重视高新技术企业的发展1999 年 * 矿务局下文同意并支持我创办了一个科技型高新技术企业 - 山西 * 公司（当时还叫开发部），在省委省政府的关怀下，公司逐渐发展壮大，从原来投资 5.45 万元到现在公司注册资本 1000 万元，十几间注册资本翻了 200 多倍。 2012 年销售额 3500 万元，相较创立之初翻了 700 多倍，2008 年被认定为国家级高新技术企业。 2012年，国家安监总局又授予“安全生产科技创新型中小企业”称号，是我省仅有的两家之一。2、省

10、委省政府十分重视高新技术人才党的十八大报告在党的历史上首次明确提出： “支持小微企业特别是科技型小微企业发展” ，国务院出台了一系列支持高新技术企业健康发展的意见，为高新技术企业发展创造了良好条件。党和政府高度重视高新技术企业，把我这样一个小人物选为全国工商联联执委，山西省政协委员。全哲洙书记来到山西，不顾劳累，对我这个科技企业代表作调查研究直到深夜，党和政府把我捧上“天” ，我万分感动，请允许我真诚的道一声：“谢谢，谢谢！ ”3、省委省政府十分重视高新科技领域打假工作在打击侵犯知识产权，假冒伪劣产品方面进行了强有力的支持。河南一批假冒我公司产品进入山西后，为了确保煤矿安全生产不受影响，有效保

11、护知识产权，省工商局，省公安厅高度重视，经过严密排查，最后将打假范围锁定在阳泉市。阳泉市委、市政府在接到上级指示后，认真落实，阳泉市公安局安排乔队长等骨干力量承办，他们跑河南、下矿井，取得了有力、可靠、确凿的证据，嫌疑人于去年年圣诞节当天投案自首，此次行动为我省保护知识产权，打击假冒伪劣产品写下了光辉的一笔。今年 4月 26日省工商局在山西日报发布新闻： “铁门神”异地遭侵权，侵权数量达 13132 套，涉及金额 191.99万元。该新闻被中央政府网站等数十家媒体转载。这些事例足可见省委省政府对高新技术企业打假工作的重视和关怀。二对我公司未来发展的规划：1、加大向煤矿推广抗违章技术，为煤矿安全

12、生产提供技术保障，力争降低三分之一的瓦斯爆炸事故；2、加大投入力度，开发再制造技术，提升产品的性能和科技含量，建设高科技服务型企业；3、在我公司成立一个高新技术企业发明协会，建立专项的基金，奖励在煤炭安全高技术设备领域做出贡献的科研人员，提升高科技从业人员发明创造的积极性。三、唐僧取经模式我根据高新技术企业的目前发展状况和公司的未来规划，提出了一个新的发展模式 - “唐僧取经”。唐僧取经的故事妇孺皆知，这个典故中蕴含了很多的管理哲学，运用到企业管理方面所凸显的作用尤为明显。高新技术企业就是一个“取经”的团队，而企业的负责人就是团队中的“唐僧” ，为企业制定目标，带领企业在取经的道路上坚持不懈，

13、勇往直前。三位徒弟和白龙马就是企业的骨干力量，为企业发展保驾护航，而中途协助的各路神仙就是党政部门，为企业的发展扫清障碍。唐王李世民将“真经”向大唐子民推广，就是政府为高科技成果的转化提供条件和机会。任何一个环节都不能缺失，否则就不能顺利求得“真经”，使“真经”造福社会。依据此模式，特提出以下建议：1、希望党委、政府、人大、政协将高新技术企业的发展列入到工作考核指标中，促使高新技术指数发展。配套建议：给地方党委、政府、人大、政协以及基层相关部门下达发展高新科技企业参考指标，达到指标的， 予以鼓励。 下达依据是按权分配： 即“权”大的地方指标高。 “权”由人口多少及资产多少确定；2、在政府部门的

14、帮助下，为高新技术企业解决当前市场竞争不公平的问题，民营企业饱受歧视的问题以及社会地位不平等的问题。唐僧取经的团队虽小，但是他的贡献却非常大。且皇帝赐予唐僧弟弟的尊贵身份，为他取经提供了可靠保障。配套建议：在高新技术企业领导及职工中选拔部门领导、公务员、人大代表、政协委员以及相关的专家、学者和院士等，以提高企业领导和职工的政治学术水平，进而提高高新技术企业的社会地位，使越来越多的“唐僧”能参与到高新技术产业政策法规的制定中去。3、高新技术企业要加快现有科技成果的转化步伐，大力推广科技产品。配套建议： a、政府设立科技成果转化奖，用以奖励在科技成果转移、转化过程中作出突出贡献的单位和个人，按照获

15、得的经济与社会效益的大小给予奖励；b、加强对拥有高新技术成果的单位和个人政策和资金支持，必要时可利用行政手段向企业推广对生产有益的高科技产品，解决高新技术产品推广营销问题。4、在技术创新方面，希望政府在保护知识产权打击假冒伪劣产品方面给予更多支持。通过前几次行动，已经重创了假冒伪劣产品。但是假冒伪劣产品并未善罢甘休，近来又有死灰复燃的态势，真是“明枪易躲，李鬼难防”啊！假货充斥市场，侵权仿造屡禁不止，使我公司工作人员如热锅上的蚂蚁，焦急万分。我公司已经在市场上发现 21 家侵权单位，其中一个公司造假产品 4500 万元，犯罪嫌疑人已投案自首。其他侵权，包括：侵犯专利权和商标权，仿造卖劣质产品，

16、假冒厂名、厂址和发明人姓名，伪造篇三： xxx 学院来我单位参观、考察、调研发言稿在兰州文理学院史百战书记一行来我院调研座谈会上的发言2015年 8月 16日尊敬的史书记、各位领导：大家下午好！我代表学院向兰州文理学院史书记一行来我院调研走访表示热烈的欢迎！兰州文理学院建校历史悠久，在多年的改革发展中不断壮大，积累了深厚的文化底蕴和办学经验，是我们学习的楷模和榜样。与文理学院的各位领导交流，我们必将受益匪浅，也希望各位领导能为我们传经送宝，使我院能共同分享、学习和借鉴贵院在长期发展中积累的宝贵办学经验。下面，我就我们学院发展建设的基本情况，以及院企合作的相关情况向各位领导作一简要的汇报。一、学

17、院发展建设情况甘肃有色冶金职业技术学院创办于 2010 年 7 月，是经甘肃省人民政府批准、国家教育部备案，由金昌市人民政府和金川集团公司共同出资兴建的全日制高等职业技术院校， 2012 年被确定为金昌市“循环经济人才培训基地”和“人才特区建设”试点单位。在中国科学评价研究中心、武汉大学中国教育质量评价中心和中国科教评价网联合发布的 2015 -2016 年中国高职高专专科院校排名中，学院荣列全国高职高专院校第 198 名，甘肃省高职高专院校第 4 名。 2014 年 6 月，学院顺利通过省教育厅对学院首届毕业生教育质量的考核验收。学院占地面积 506亩，规划建筑面积 16 万平方米，概算总投

18、资 6.2 亿元。现已建成综合楼、冶金教学楼、机电教学楼、图书馆、学子食苑、后勤服务楼各 1 栋，2 栋实训楼， 4 栋学生公寓，以及体育场等基础设施 14.9 万平方米 , 绿化面积近 13 万平方米，累计完成投资 5.34 亿元（其中金川集团公司投资 6000 万元）。学院遵循“就业立校、特色强校、合作兴学、服务社会”的办学宗旨，以市场为导向，立足金昌、辐射全省、面向全国，重点培养具有较高职业素养和实践操作能力的技术人才。现设有 4 个系（地矿与建筑工程系、冶金与材料工程系、化学工程系、机电工程系）， 5 个专业群（冶金、化工、机电、建筑、园林） ，18 个专业（矿山地质、矿山测量、矿山机

19、电、金属矿开采、选矿、冶金、金属材料与热处理、应用化工、机电一体化、电气自动化、焊接技术与自动化、数控、建筑工程技术、建筑工程管理、园林工程、工程造价、工业环保与安全、光伏发电技术及应用） ，近年来，学院积极引导师生参加国家、省市各种大赛，通过大赛提高师生的综合素质，取得了较好的效果。教师参加第三、四、五届高校教师英语教学竞赛，获得二等奖 1 个、三等奖 2 个、优秀奖 1 个；组织学生参加国家级职业技能大赛 8 次，获得团体一等奖 1个、二等奖 1 个、三等奖 3 个，个人一等奖 12 个、二等奖 10 个、三等奖 29 个，优秀指导教师奖 11 个。尤其在 2015 年全国第六届有色行业职

20、业技能大赛中，我院获得团体一等奖的优异成绩，位居所有参赛学校第一名，并获得个人一等奖 8 个、二等奖 1 个、三等奖 9 个，指导教师奖 7 个。二、 院企合作基本情况院企合作是高等职业教育人才培养的基本途径，是高等学校解决学生实训及就业的重要途径，同时也是促进企业领先一步吸纳优秀人才、开展产学结合、推动企业创新发展的重要举措。在办学实践中，我院积极探索建立院地、院企合作内部互动机制，调动行业、企业的积极性，与学院一起共建师资队伍、共建实训基地、共享院企人才资源，有效提升了办学质量。（一）积极利用院企合作平台，不断优化师资队伍 学院依托金昌在矿产开采、有色冶金、能源化工等行业人才优势，强化优化

21、学院师资队伍。一是我院先后从金川集团公司、八冶公司等企业采取选调、聘任的方式引进双师型优秀教师 20 余名，增强了双师队伍力量，强化优化了学院师资队伍。二是积极利用金川集团公司、八冶集团公司、金化集团公司等企业的人力资源优势，建立了学院兼职教师专家库。从 2011 年建校至今，学院共聘用外聘兼职教师 121 人次， 2015 年为40 人次，专业教师中的兼职教师占比为 47.1%。三是我院各系每年寒暑假均安排教师进企业开展顶岗实习，通过进企入厂，提升教师的对生产企业的认识和实践技能。（二）充分发掘企业资源，共建实习实训基地我院通过走访、考察、洽谈会等多种方式与省内外70 多家企业建立了稳定联系

22、，并达成合作意向，与50 多家大中型企业签订了院企合作协议，建立了一系列实习实训基地。一是联合金川集团公司建立了采矿、选矿、冶金、机电、化工等综合性实习实训基地，联合八冶集团公司建成建筑实习实训基地，联合新疆天业集团建立了焊接、化工实习实训基（三）深化院企合作内涵，拓宽学生就业渠道通过订单培养、企业委培、“顶岗实习 +就业”等途径，进一步深化院企合作的内涵，引导学生走向企业，接受市场的检验和挑战，不仅为学生的就业赢得了先机，也有效拓宽了学生的就业渠道。一是积极与企业联系沟通，开展中期订单培养。 （中期订单培养：是指按照企业人力资源配置计划和技术要求，在学生学业中期与企业签订订单培养协议，实施“

23、顶岗实习 +就业”的培养模式，共同联合培养合格的高技能人才。 ）近年来，我院大部分学生在大二就基本确定了就业单位，其中： 2011 级有 347 学生与广西金川有色金属有限公司签订了“顶岗实习 +就业”协议，占2011 级学生总数的 45.8%；2012 级有 636 学生与广西金川有色金属有限公司、篇四：高同国董事长在公司调研会上的讲话高同国董事长在公司调研会上的讲话近期对子公司的调研，这一路走来，今天是亮点所在。国投从改制到转型，都很成功。成功的原因，总结起来，就是“天时、地利、人和” 。天时：就是合肥大建设；地利：就是与重点局的历史渊源，密不可分的关系； 人和：就是公司团队坚强的战斗力。关于国投下一步发展，高董事长指出，要实现更大的跨越，走上新的起点：