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1、最新个人简历模板大全个人基本简历-国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广东省身材：164 cm57 kg婚姻状况：已婚年龄：26 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：服装/纺织/皮革/制鞋类：服装设计师、设计/广告类：主服装设计师、服装设计师：工作年限：5职称：高级求职类型：全职可到职-随时月薪要求：3500-5000希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州xx服饰有限公司（男、女装）起止年月：2008-06 2009-05公司性质：外商独资所属行业：纺织，服装担任职务：男装组主服装设计师工作描述：针对品牌特色和形象风格，参与“TxxxE”男装

2、品牌（裤类：洗水休闲裤，牛仔；T恤卫衣类；外套类：含夹克，单西、棉衣、皮衣，羽绒等；毛衫和衬衫等，其中还包括公司卖场销售工衣设计）制定每一个季度的新品开发方案企划及编写整理工作（包括主题，色系以及面料种类等），开发设计每一个季度的款式新品（占主要部分），对所有新品的面辅料的选择及确定，图纸的绘画及修改整理，跟踪板房和外发厂打板车板工作情况，跟进修订货前板的改进及协助生产部外发厂大货生产的各项相关事宜，建议和示范公司展厅和橱窗及各个自营店和加盟店卖场的陈列布置，新品招商展示发布会的组织策划的参与工作及SHOW场布置和系列服装展示编排工作，广告画册的拍摄制作策划参与工作，参与审核其他设计师的部分新

3、设计款式图工作以及协助设计总监审核另外两个女装品牌设计师的部分新设计款式图和一些日常工作相关工作事务等。离职原因：公司名称：广州xxx服装有限公司（男装）起止年月：2007-05 2008-05公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装担任职务：主服装设计师工作描述：参与“xxx”品牌（洗水休闲裤，牛仔，T恤，夹克，西装西裤，毛衫和衬衫等）每一个季度的新品开发方案企划及编写整理工作，开发设计每一个季度的款式新品，对所有新品的面辅料的选择及确定，图纸的绘画及整理，跟踪本厂和外发厂打板车板工作情况，跟进货前板的改进及协助大货生产的各项相关事宜，对FOB客户要求设计打板款式的业务沟通及跟进各项相关事宜，

4、公司展厅和橱窗及各个专柜卖场的陈列布置，新品招商发布会的组织策划的参与工作及SHOW场布置和系列服装展示编排工作，广告画册的拍摄制作策划工作，参与审核其他设计师的部分新设计款式图工作等等。离职原因：公司名称：广州xx服装有限公司（男装）起止年月：2005-11 2007-04公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装担任职务：主服装设计师工作描述：参与“xx”“xxx”两个牌子（洗水休闲裤，牛仔,T恤，夹克，单西，休闲衫等）每一个季度的新品开发方案企划及编写整理工作，开发设计每一个季度的新品，对所有新品的面辅料的选择及确定，图纸的绘画及整理，跟踪打板车板工作情况，跟进货前板的改进及协助大货生产的各

5、项相关事宜，对FOB客户要求设计打板款式的业务沟通及跟进各项相关事宜，公司展厅及各个专柜卖场的陈列布置，新品招商发布会的组织策划的参与工作及SHOW场布置和系列服装展示编排工作，广告画册的拍摄制作策划工作，参与审核其他设计师的部分新设计款式图工作等等。离职原因：公司名称：香港xx衣业有限公司（女装）起止年月：2005-05 2005-10公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装担任职务：服装设计师工作描述：参与构思及整理季度开发方案，开发设计每一个季度的新品，跟踪打板车板情况，货前板的改进及协助事宜，广告画册的拍摄策划工作，档口的货板陈列摆设工作等等。离职原因：公司名称：广州xx服装有限公司（男

6、装）起止年月：2004-05 2005-04公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装担任职务：服装设计师(见习)工作描述：开发设计每一个季度的一部分新品，跟踪打板车板情况等。离职原因：教育背景毕业院校：广州大学最高学历：大专毕业-2005-06-01所学专业一：服装设计所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2002-092005-06xx大学服装设计与工艺毕业证书11078120050600*语言能力外语：英语良好国语水平：优秀粤语水平：优秀工作能力及其他专长对每一个季度产品款式开发的总体把握能力及经验、对面辅料的选择应用经验、对每一个品牌的风格把控和创新有

7、着丰富的经验、对日常设计工作的统筹策划经验、对一个新品牌开发的总体把握及成功推广的市场经验等.本人都有着以上的成功案例和经验，还有就是对下属助理等的管理调配能力经验。详细个人自传服装设计，制版，绘画，电脑设计绘图（熟练灵活操作PHOTOSHOP，CORELDRAW等软件），富怡服装CAD，办公软件OFFICE以及电脑软，硬件方面操作及维护并有很好的摄影能力。可到职-三天内简历写作范例:主服装设计师人力资源部副经理的简历参考个人基本简历姓名：*国籍：中国目前所在地：海珠区民族：汉族户口所在地：广州身材：161 cm kg婚姻状况：已婚年龄：27培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通

8、求职应聘职位：人力资源：人力资源、行政/后勤、工作年限：5职称：求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000-3500希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：2006-04 2010-08xxxx图书销售有限公司公司性质：民营企业所属行业：担任职务：人力资源部副经理工作描述：一、制定人力资源管理各项制度1、制定公司人力资源管理的相关制度，并组织实施2、根据公司发展的实际情况对人力资源管理的各项制度适时地进行修订与完善二、招聘管理1、根据公司发展计划及人员需求，组织做好员工招聘、调动、晋升、辞退等工作事宜；2、对面试人员进行初试。三、培训管理1、组织制定公司的培训计划并监督实施；

9、2、培训效果的跟进及总结。四、绩效考核管理制定前线部门的绩效考核制度并组织实施。五、薪酬福利管理1、负责前线部门的薪资核算；2、为员工办理社会保险及公积金事宜。六、劳动关系管理1、受理员工投诉和劳动争议事宜并予以及时妥善地解决；2、组织劳动合同的签订工作；3、组织各项活动，丰富员工生活。工作业绩：在金榜将近5年的工作时间内，曾任职销售部门文员、总经办培训专员、行政人事部人事专员、行政部副经理、人力资源部副经理、日阅堂项目人事经理等职位。成功将公司的人力资源工作从原行政人事工作中独立出来，建立起了一套较为适合公司发展的人力资源制度，使以单纯的处理事务性工作为主的人事部门转化为较为全面的人力资源工

10、作，使人力资源部成为公司核心的管理及服务部门。离职原因：个人发展志愿者经历：教育背景毕业院校：华南师范大学最高学历：大专毕业日期：2005-07-01所学专业一：行政管理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2002-092005-07xxx师范大学行政管理助理企业培训师证书标题：大学生“负债消费“成潮流 2004年3月18日语言能力营销调研课题外语：英语一般据调查统计，有近94%的人喜欢亲戚朋友送给自己一件手工艺品。无论是送人，个人兴趣，装饰还是想学手艺，DIY手工制作都能满足你的需求。下表反映了同学们购买手工艺制品的目的。如图（1-4）国语水平：“碧芝

11、”最吸引人的是那些小巧的珠子、亮片等，都是平日里不常见的。据店长梁小姐介绍，店内的饰珠有威尼斯印第安的玻璃珠、秘鲁的陶珠、奥地利的施华洛世奇水晶、法国的仿金片、日本的梦幻珠等，五彩缤纷，流光异彩。按照饰珠的质地可分为玻璃、骨质、角质、陶制、水晶、仿金、木制等种类，其造型更是千姿百态：珠型、圆柱型、动物造型、多边形、图腾形象等，美不胜收。全部都是进口的，从几毛钱一个到几十元一个的珠子，做一个成品饰物大约需要几十元，当然，还要决定于你的心意 尽管售价不菲，却仍没挡住喜欢它的人。优秀就算你买手工艺品来送给朋友也是一份意义非凡的绝佳礼品哦。而这一份礼物于在工艺品店买的现成的礼品相比，就有价值意义，虽然

12、它的成本比较低但它毕竟它是你花心血花时间去完成的。就像现在最流行的针织围巾，为何会如此深得人心，更有人称它为温暖牌绝大部分多是因为这个原因哦。而且还可以锻炼你的动手能力，不仅实用还有很大的装饰功用哦。粤语水平：精通2003年，上海市总人口达到1464万人，上海是全国第一个出现人口负增长的地区。除了“漂亮女生”形成的价格，优惠等条件的威胁外，还有“碧芝”的物品的新颖性，创意的独特性等，我们必须充分预见到。工作能力及其他专长这里有营业员们向顾客们示范着制作各种风格炯异的饰品，许多顾客也是学得不亦乐乎。据介绍，经常光顾“碧芝”的都是些希望得到世界上“独一无二”饰品的年轻人，他们在琳琅满目的货架上挑选

13、，然后亲手串连，他们就是偏爱这种的方式，完全自助在现场，有上班族在里面精挑细选成品，有细心的小女孩在仔细盘算着用料和价钱，准备自己制作的原料。可以想见，用本来稀奇的原料，加上别具匠心的制作，每一款成品都必是独一无二的。而这也许正是自己制造所能带来最大的快乐吧。总结为以下3个方面：1、工作经验：在职5年期间从事过销售、行政、人力资源管理等岗位，从事人力资源工作已有将近4年的时间，有3年主管工作经验。2、工作能力：在人力资源六大模块有实务工作经验，其中招聘、员工关系模块实操能力较强；熟悉国家相关劳动法律法规；有良好的沟通协调能力，有亲和力，有较强的工作承压能力，适应力及学习能力强。3、思想品德：工

14、作认真负责，思想积极上进，能吃苦耐劳，有良好的职业道德观念。详细个人自传年“碧芝自制饰品店”在迪美购物中心开张，这里地理位置十分优越，交通四通八达，由于位于市中心，汇集了来自各地的游客和时尚人群，不用担心客流量的问题。迪美有多家商铺，不包括柜台，现在这个商铺的位置还是比较合适的，位于中心地带，左边出口的自动扶梯直接通向地面，从正对着的旋转式楼梯阶而上就是人民广场中央，周边、条地下通道都交汇于此，从自家店铺门口经过的的顾客会因为好奇而进去看一下。个人联系方式董事会秘书的简历写作参考个人基本简历姓名：*国籍：中国目前所在地：天河区民族：汉族户口所在地：广东省身材：* cm kg婚姻状况：已婚年龄：

15、35培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：人事经理、行政经理/主管/办公室主任、总裁助理/总经理助理：工作年限：12职称：高级求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：3500-5000希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：2006-09 某外资化工公司公司性质：外商独资所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)担任职务：董事会秘书工作描述：一、在公司董事会领导下，对董事会负责。1、筹备董事会和股东大会，并负责会议记录和会议文件、记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件。2、保证有权得到公司有关记录和文件的人及时得到有关文件和记录；3、使公司董事、监事、高

16、级管理人员明确他们应当担负的责任，遵守国家有关法律、法规、规章、政策、公司章程等有关规定；4、协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、公司章程等有关规定时，应及时提出异议；5、承办董事长交办的各项工作。二、行政人事工作离职原因：公司名称：起止年月：2001-03 2006-09某外资公司公司性质：外商独资所属行业：建筑与工程担任职务：董事长助理工作描述：1 总经理日常事务2 行政人事工作3 其他工作离职原因：公司名称：起止年月：1998-09 2001-02某外资化工公司公司性质：外商独资所属行业：建筑与工程担任职务：总经理秘书工作描述：协助总经理完成日常事务性工作。工作内容:起草公司

17、年度工作总结及总经理讲话稿；起草公司股东会和董事会的会议材料；作好公司重要会议的记录及会议纪要的整理；起草、打印、登记和存档总经理签发文件；接听电话、妥当应答，如有必要，做好电话记录；掌握总经理的日程安排，为总经理接见访客做好预约工作；收发传真，并及时交给总经理处理；完成总经理交办的其他工作。离职原因：志愿者经历：教育背景毕业院校：XIAMEN UNIVERSITY最高学历：本科毕业日期：1998-07-01所学专业一：英语所学专业二：中英文秘书受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号1994-091998-09ssss英语毕业2003-022003-07香港xxx顾问

18、有限公司ISO内审员ISO内审员证书2005-022006-02xx市秘书协会中英文秘书高级秘书证06190ssss2300004语言能力外语：英语优秀国语水平：精通粤语水平：优秀工作能力及其他专长熟悉文秘工作，具有一定的行政人事工作经验详细个人自传个人联系方式高级建筑工程师施工负责人简历参考个人基本简历姓名：*国籍：中国目前所在地：海珠区民族：汉族户口所在地：茂名身材：171 cm62 kg婚姻状况：已婚年龄：42培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：高级建筑工程师/总工、建筑工程管理/项目经理、工作年限：23职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：

19、面议希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：2008-08 xx市建筑集团公司性质：国有企业所属行业：建筑与工程担任职务：施工负责人工作描述：xx建筑集团太古汇项目部，负责C1区塔楼一（写字楼四十二层、高211.95米、建筑面积约10万平方米）及2436、JT轴裙楼（含商场、车库及110KV变电站、设备层等，地上三层地下室四层）等工程施工负责人。离职原因：公司名称：起止年月：2000-01 2008-08xx电白二建公司性质：国有企业所属行业：建筑与工程担任职务：总施工工作描述：xx电白二建，负责xx市xx慈善医院及xx血站综合楼施工、xxx花园高层（地上30层地下2层、建筑面积6

20、6800平方米、总造价1.7亿多）住宅总施工。离职原因：公司名称：起止年月：1996-09 2000-01xx市建筑工程总公司xx办事处公司性质：国有企业所属行业：建筑与工程担任职务：预算员工作描述：参与xx区xx住宅小区、xx园xx区的工程建设，负责工程预结算及合同管理工作。离职原因：公司名称：起止年月：1995-12 1996-08xx市第三建筑工程公司公司性质：国有企业所属行业：建筑与工程担任职务：施工队副队长 施工员工作描述：负责xx市一中住宅楼及xx综合楼工程施工管理离职原因：借调公司名称：起止年月：1993-08 1995-11xx市商业局广州办事处公司性质：国有企业所属行业：服务

21、业担任职务：销售经理工作描述：负责钢材销售工作，接触了很多经销商、房地产商及其他用户，对商品销售有了一定的认识。离职原因：钢材经营部停业公司名称：起止年月：1987-07 1993-08xx市商业房地产开发有限公司公司性质：国有企业所属行业：房地产开发担任职务：项目负责人工作描述：负责商业局属下公司的住宅开发建设。处理从设计、报建到施工等各种事务，对报建程序及施工管理非常了解。离职原因：工作调动志愿者经历：教育背景毕业院校：华南理工大学最高学历：本科毕业日期：2000-06-01所学专业一：工程管理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号1983-09198

22、7-06xx市建设中专学校城镇规划中专1993-091996-06xx理工大学工商管理大专1997-092000-06xx理工大学工程管理本科2010-102010-10xx人事厅土建工程二级建造师语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：优秀工作能力及其他专长本人工作以来，先后任职建设方和施工方，在工程预结算、现场施工管理方面有丰富的经验。精通现行预决算定额，熟练掌握土建工程预决算软件；熟悉CAD软件，能熟练使用办公软件；有较强的组织管理、沟通协调能力；熟悉施工验收规范、质量标准和各种施工工艺；能编制和审查施工组织设计和各种专项方案；具备独立管理现场施工的能力。凭着积极的工作态度，踏实肯

23、干的精神，良好的适应能力及团队合作精神，本人一定能够完成公司安排的各项任务。详细个人自传个人联系方式企业管理顾问简历参考个人基本简历姓名：*国籍：中国目前所在地：天河区民族：汉族户口所在地：广州身材：165 cm53 kg婚姻状况：已婚年龄：34培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：企业管理/管理顾问、副总经理/副总裁、咨询/顾问：工作年限：11职称：无职称求职类型：均可可到职日期：一个星期月薪要求：12000-20000希望工作地区：广州 佛山 中山个人工作经历：公司名称：起止年月：2010-10 2011-09青岛某日资精密机械公司公司性质：外商独资所属行业：机

24、械/机电/设备/重工担任职务：管理顾问工作描述：1、完善薪酬制度2、改进绩效制度3、建立内部数据控制体系（运营体系和PMC）4、建立员工技能评估体系5、对生产现场进行IE改善6、整理人事管理流程7、整理SOP和岗位职责8、改善品质监控流程离职原因：公司名称：起止年月：2010-06 2010-07xx某精密部件公司（法兰克福上市）公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工担任职务：管理顾问工作描述：1、整理PMC流程；2、对企业管理程序进行梳理。离职原因：公司名称：起止年月：2009-06 2009-12xxxx树脂涂料有限公司（年销售额3亿元）公司性质：民营企业所属行业：石油/化工/

25、矿产/地质担任职务：常务副总经理（负责公司全面管理）工作描述：负责企业全面经营管理。直接管理生产、营销、采购、行政、安全、消防、品管、技术等多个部门。离职原因：谋求更好发展，辞职离开公司名称：起止年月：2002-08 2008-04xx市xx塑胶有限公司（规模连续11年行业全国第一）公司性质：民营企业所属行业：其他行业担任职务：总部经理（负责公司全面运营管理、营销管理）工作描述：xx市xx塑胶有限公司：生产规模连续11年居行业全国第一，员工2万人，产品全国市场占有率达50%（05年纳税额已达1.3亿元），07年销售额26亿元。属下全资公司为遂x县xx塑胶有限公司和xxxx塑胶有限公司。 中国塑

26、料制品行业纳税排行 2004年第1名xx县xx塑胶纳税7062（万元）；第7名xx塑胶纳税4531（万元）。2005年第1名xx强塑胶纳税6493（万元）；第3名xxx强塑胶纳税5997（万元）。2006年第3名xx强塑胶纳税6424（万元）。2007年第4名漯xx塑胶纳税8977（万元）。 任职总部经理（负责运营管理和营销管理）6年：主管产品从生产计划、质量检验、仓储管理、货运调配到对外销售的多个环节（直接对董事长）；管理3家公司的销售、质检、货运、配方、仓储共十多个部门（数百名行政人员）的全盘运作；参与公司采购、生产、人事、行政及对外法律事务的处理。成绩：通过精细化管理，不断完善各部门运作流程，以人性化考核提升员工工作积极性，同时灵活运用营销策略为公司实现了销量增长与利润保证的“双赢”，也为公司规模6年来的不断扩张积累资本和创造条件。离职原因：公司资产转卖，完成转卖工作后离职.公司名称：起止年月：1998-07 2001-03xx市铝质装饰工程有限公司（多项国家一级资质）公司性质：国有企业所属行业：房地产/建筑担任职务