国开电大《公务员制度讲座》形考任务二参考答案.docx

1、国开电大公务员制度讲座形考任务二参考答案公务员制度讲座形考任务二参考答案CTRL+F搜索答案试题 1我国公务员培训的主管机构是（ ）。选择一项：A.各级党委组织部门和政府人力资源部门B.教育部C.国家行政学院和各级地方行政学院D.宣传部我国公务员培训的主管机构是各级党委组织部门和政府人力资源部门正确答案是：各级党委组织部门和政府人力资源部门试题 2下列属于我国公务员职位数量最大的职位类别是彩蛋。选择一项：A.行政执法类B.社会服务类C.综合管理类D.专业技术类综合管理类我国公务员职位数量最大的职位类别正确答案是：综合管理类试题 3公务员年度考核优秀等次人数，最多不超过本机关参加年度考核总人数的

2、彩蛋。选择一项：A.0.15B.0.1C.0.05D.0.2年度考核优秀等次人数，最多不超过本机关总人数的20%正确答案是：0.2试题 4任职培训是按照新任职务的要求，对晋升（ ）的公务员进行的培训。选择一项：A.非领导职务B.领导职务C.降低职务人员D.新录用人员任职培训是按照新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训。正确答案是：领导职务试题 5晋升领导职务，一般应当具有彩蛋以上文化程度。选择一项：A.中专B.本科C.大专D.研究生晋升领导职务，一般应当具有大学专科以上文化程度。正确答案是：大专试题 6公务员年度考核连续三年被确定为优秀等次的，（ ）。选择一项：A.记三等功B.记二等

3、功C.记一等功D.记特等功公务员年度考核连续三年被确定为优秀等次的记三等功正确答案是：记三等功试题 7初任培训的对象是彩蛋。选择一项：A.机关新录用人员B.受到处分人员C.职务晋升人员D.岗位调换人员初任培训的对象是机关新录用人员正确答案是：机关新录用人员试题 8公务员降职，一般一次降低（ ）职务层次，并严格按照程序进行。选择一项：A.一个B.三个C.四个D.两个公务员降职，一般一次降低1个职务层次，并严格按照程序进行。正确答案是：一个试题 9政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于（ ）。选择一项：A.其他类别职位B.专业技术类职位C.综合管理类职位D.行政执法类职位

4、政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于行政执法类职位正确答案是：行政执法类职位试题 10公务员年度考核中被确定为不称职等次的，应予以（ ）。选择一项：A.降职B.辞退C.开除D.免职公务员年度考核中被确定为不称职等次的，应予以降职正确答案是：降职试题 11公务员考核的原则主要有哪些？ （ ）A.全面考核和重点考核相结合，注重实绩原则B.客观公正原则C.民主公开原则D.分类考核原则E.考用结合原则客观公正、民主公开、全面考核和重点考核相结合，注重实绩、分类考核是公务员考核的主要原则正确答案是：客观公正原则, 民主公开原则, 全面考核和重点考核相结合，注重实绩原则, 分类

5、考核原则, 考用结合原则试题 12在公务员考核中，要注重全面考核和重点考核相结合。其中，全面考核指的是，对公务员的（ ）各方面逐一考核。A.廉B.绩C.勤D.能E.德在公务员考核中，全面考核指的是，对公务员的德能勤绩廉各方面逐一考核。正确答案是：德, 能, 勤, 绩, 廉试题 13职务职级任免制度的功能，具体体现在以下那三个方面？（ ）A.赋予职责B.完善管理C.保障权利D.合同管理职务职级任免制度的功能，具体体现在赋予职责、完善管理、保障权利三个方面。正确答案是：赋予职责, 完善管理, 保障权利试题 14我国公务员的职位类别划分为（ ）。A.综合管理类B.监察官、法官、检察官类C.行政执法类

6、D.专业技术类我国公务员的职位类别划分为综合管理类、专业技术类、行政执法类、监察官、法官、检察官类等。正确答案是：综合管理类, 专业技术类, 行政执法类, 监察官、法官、检察官类试题 15公务员培训的种类有哪些？（ ）A.在职培训B.任职培训C.初任培训D.专门业务培训公务员培训的种类有初任培训、任职培训、专门业务培训、在职培训等正确答案是：初任培训, 任职培训, 专门业务培训, 在职培训试题 16公务员晋升领导职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。对吗？选择一项：对错公务员晋升领导职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者

7、越级晋升。正确答案是“对”。试题 17领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。对吗？选择一项：对错领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。正确答案是“对”。试题 18没有参加初任培训或者培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。对吗？选择一项：对错没有参加初任培训或者培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。正确答案是“对”。试题 19担任县处级以上领导职务的党政领导干部，一般应当具有中专以上文化程度。对吗？选择一项：对错担任县处级以上领导职务的党政领导干部，一般应当具有大专以上文化程度。正确答案是“错

8、”。试题 20我国公务员任职培训的对象是新录用的人员。对吗？选择一项：对错我国公务员任职培训的对象是晋升职务的人员。正确答案是“错”。试题 21公务员可以有条件地在学校、科研单位等非营利性组织中兼职。对吗？选择一项：对错公务员可以有条件地在学校、科研单位等非营利性组织中兼职。正确答案是“对”。试题 22公务员因工作需要在机关外兼职，可以不经有关机关批准，并且可以领取兼职报酬。对吗？选择一项：对错公务员因工作需要在机关外兼职，须经有关机关批准，并且不可以领取兼职报酬。正确答案是“错”。试题 23专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。对吗

9、？选择一项：对错专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。正确答案是“对”。试题 24担任县处级领导职务的党政领导干部，应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历。对吗？选择一项：对错担任县处级领导职务的党政领导干部，应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历。正确答案是“对”。试题 25撤职是对犯有严重错误、构成违纪违法的公务员的一种刑事处罚。对吗？选择一项：对错撤职是对犯有严重错误、构成违纪违法的公务员的一种行政处分。而非刑事处罚。正确答案是“错”。试题 1公务员降职，一般一次降低（ ）职务层次，并严格按照程序进行。选择一项：A.三个

10、B.两个C.一个D.四个公务员降职，一般一次降低1个职务层次，并严格按照程序进行。正确答案是：一个试题 2公务员的考核结果分为那几个等次？彩蛋选择一项：A.优秀、称职、不称职三个等次B.称职、不称职两个等次C.优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次D.优秀、称职、基本称职、不称职四个等次公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职4个等次正确答案是：优秀、称职、基本称职、不称职四个等次试题 3政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于（ ）。选择一项：A.综合管理类职位B.其他类别职位C.专业技术类职位D.行政执法类职位政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执

11、法职责的职位属于行政执法类职位正确答案是：行政执法类职位试题 4任职培训是按照新任职务的要求，对晋升（ ）的公务员进行的培训。选择一项：A.领导职务B.新录用人员C.非领导职务D.降低职务人员任职培训是按照新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训。正确答案是：领导职务试题 5通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式是（ ）。选择一项：A.聘任制B.委任制C.合同制D.选任制通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式是选任制正确答案是：选任制试题 6公务员年度考核中被确定为不称职等次的，应予以（ ）。选择一项：A.免职B.开除C.降职D.辞退公务员年度考核中被确定为不称职等次的，应予以

12、降职正确答案是：降职试题 7我国公务员的职务序列分为（ ）。选择一项：A.常任职务和非常任职务B.领导职务和职级C.中央公务员和地方公务员D.政务官员和事务官员我国公务员的职务序列分为领导职务和职级正确答案是：领导职务和职级试题 8下列哪个选项不是我国公务员考核的基本方法？（ ）选择一项：A.领导考核和群众考核相结合B.过程与结果相结合C.定性考核和定量考核相结合D.平时考核和专项考核、定期考核相结合过程与结果相结合不是考核的基本方法正确答案是：过程与结果相结合试题 9初任培训的对象是彩蛋。选择一项：A.职务晋升人员B.机关新录用人员C.岗位调换人员D.受到处分人员初任培训的对象是机关新录用人

13、员正确答案是：机关新录用人员试题 10在公务员年度考核中，连续（ ）年被确定为不称职等次的，予以辞退。选择一项：A.4B.3C.2D.1在公务员年度考核中，连续2年被确定为不称职等次的，予以辞退。正确答案是：2试题 11在公务员考核中，要注重全面考核和重点考核相结合。其中，全面考核指的是，对公务员的（ ）各方面逐一考核。A.廉B.绩C.能D.德E.勤在公务员考核中，全面考核指的是，对公务员的德能勤绩廉各方面逐一考核。正确答案是：德, 能, 勤, 绩, 廉试题 12公务员培训的种类有哪些？（ ）A.在职培训B.专门业务培训C.任职培训D.初任培训公务员培训的种类有初任培训、任职培训、专门业务培训

14、、在职培训等正确答案是：初任培训, 任职培训, 专门业务培训, 在职培训试题 13我国公务员培训应当贯彻以下哪些原则？（ ）A.理论联系实际原则B.注重能力建设原则C.学用一致原则D.按需施教原则E.讲究实效原则我国公务员培训应当贯彻理论联系实际原则、学用一致原则、按需施教原则、讲究实效原则和注重能力建设原则正确答案是：理论联系实际原则, 按需施教原则, 学用一致原则, 讲究实效原则, 注重能力建设原则试题 14按照我国现行干部任用制度,公务员职务的任用方式有三种,即（ ）A.委任制B.聘任制C.选任制D.指定制公务员职务的任用方式有选任制、委任制、聘任制三种正确答案是：选任制, 委任制, 聘

15、任制试题 15我国公务员培训的主管机构是（ ）。A.政府人力资源部门B.宣传部C.各级党委组织部门D.国家行政学院和各级地方行政学院我国公务员培训的主管机构是各级党委组织部门和政府人力资源部门正确答案是：各级党委组织部门, 政府人力资源部门试题 16公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。对吗？选择一项：对错公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。正确答案是“对”。试题 17职务职级升降对公务员是一种有效的奖惩手段。对吗？选择一项：对错职务职级升降对公务员是一种有效的奖惩手段。正确答案是“对”。试题 18撤职是对犯有严重错误、构成违纪违法的公务员的一种刑事处罚。对吗？选

16、择一项：对错撤职是对犯有严重错误、构成违纪违法的公务员的一种行政处分。而非刑事处罚。正确答案是“错”。试题 19领导职务每个任期为5年，在任期内应保持稳定。对吗？选择一项：对错领导职务每个任期为5年，在任期内应保持稳定。正确答案是“对”。试题 20公开选拔是党政领导干部选拔任用的唯一方式。对吗？选择一项：对错公开选拔是党政领导干部选拔任用的方式之一，不是唯一方式。正确答案是“错”。试题 21培训既是公务员的义务，也是公务员的权利。对吗？选择一项：对错培训既是公务员的义务，也是公务员的权利。正确答案是“对”。试题 22我国公务员任职培训的对象是新录用的人员。对吗？选择一项：对错我国公务员任职培训

17、的对象是晋升职务的人员。正确答案是“错”。试题 23职务任免制度的功能作用具体体现在三个方面：合同管理、平等协商、任期明确。对吗？选择一项：对错职务职级任免制度的功能，具体体现在赋予职责、完善管理、保障权利三个方面。正确答案是“错”。试题 24公务员因工作需要在机关外兼职，可以不经有关机关批准，并且可以领取兼职报酬。对吗？选择一项：对错公务员因工作需要在机关外兼职，须经有关机关批准，并且不可以领取兼职报酬。正确答案是“错”。试题 25公务员任职不受到编制限额、职数和职位空缺的前提限制。对吗？选择一项：对错公务员任职，受到编制限额、职数和职位空缺的前提限制。正确答案是“错”。试题 1晋升领导职务

18、，一般应当具有彩蛋以上文化程度。选择一项：A.大专B.中专C.本科D.研究生晋升领导职务，一般应当具有大学专科以上文化程度。正确答案是：大专试题 2公务员的培训实行（ ）管理。?选择一项：A.职能B.智能?C.登记D.任职公务员的培训实行登记管理正确答案是：登记试题 3以下选项中，符合我国公务员兼职规定的是彩蛋。选择一项：A.公务员在机关外兼职可以领取兼职报酬B.公务员在机关外兼职不需要经有关机关批准C.公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务D.公务员不可以在机关外兼职公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务正确答案是：公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务试题 4公务员考核中

19、，“业务水平”一般属于下列哪一方面考核内容的指标？（ ）选择一项：A.绩B.廉C.能D.德E.勤“业务水平”一般属于考核内容中“能”的指标正确答案是：能试题 5公开选拔党政领导干部，是指党委（党组）及其组织（人事）部门面向一定范围采取（ ），考试与考察相结合的办法，选拔党政领导干部。选择一项：A.单位推荐B.公开报名C.民主选举D.上级委派面向一定范围采取公开报名，考试与考察相结合的办法，选拔党政领导干部。正确答案是：公开报名试题 6公务员年度考核优秀等次人数，最多不超过本机关参加年度考核总人数的彩蛋。选择一项：A.0.1B.0.2C.0.15D.0.05年度考核优秀等次人数，最多不超过本机关

20、总人数的20%正确答案是：0.2试题 7公务员年度考核连续三年被确定为优秀等次的，（ ）。选择一项：A.记二等功B.记特等功C.记三等功D.记一等功公务员年度考核连续三年被确定为优秀等次的记三等功正确答案是：记三等功试题 8我国公务员考核结果等次分为（ ）。选择一项：A.5 等B.6 等C.4 等D.3 等我国公务员考核结果等次分为4等正确答案是：4 等试题 9下列属于我国公务员职位数量最大的职位类别是彩蛋。选择一项：A.社会服务类B.综合管理类C.专业技术类D.行政执法类综合管理类我国公务员职位数量最大的职位类别正确答案是：综合管理类试题 10我国公务员培训的主管机构是（ ）。选择一项：A.

21、各级党委组织部门和政府人力资源部门B.宣传部C.教育部D.国家行政学院和各级地方行政学院我国公务员培训的主管机构是各级党委组织部门和政府人力资源部门正确答案是：各级党委组织部门和政府人力资源部门试题 11公务员考核的原则主要有哪些？ （ ）A.民主公开原则B.客观公正原则C.考用结合原则D.分类考核原则E.全面考核和重点考核相结合，注重实绩原则客观公正、民主公开、全面考核和重点考核相结合，注重实绩、分类考核是公务员考核的主要原则正确答案是：客观公正原则, 民主公开原则, 全面考核和重点考核相结合，注重实绩原则, 分类考核原则, 考用结合原则试题 12职务职级任免制度的功能，具体体现在以下那三个

22、方面？（ ）A.合同管理B.保障权利C.完善管理D.赋予职责职务职级任免制度的功能，具体体现在赋予职责、完善管理、保障权利三个方面。正确答案是：赋予职责, 完善管理, 保障权利试题 13公务员的考核结果分为彩蛋四个等次。A.一般称职B.优秀C.基本称职D.称职E.不称职公务员的考核结果分为优秀 、称职、基本称职、不称职四个等次。正确答案是：优秀, 称职, 基本称职, 不称职试题 14我国公务员考核的基本方法主要有（ ）。A.平时考核和专项考核、定期考核相结合B.定性考核和定量考核相结合C.领导考核和群众考核相结合D.过程与结果相结合领导考核和群众考核相结合；平时考核和专项考核、定期考核相结合；

23、定性考核和定量考核相结合是我国公务员考核的基本方法。正确答案是：领导考核和群众考核相结合, 平时考核和专项考核、定期考核相结合, 定性考核和定量考核相结合试题 15我国公务员的职位类别划分为（ ）。A.专业技术类B.行政执法类C.监察官、法官、检察官类D.综合管理类我国公务员的职位类别划分为综合管理类、专业技术类、行政执法类、监察官、法官、检察官类等。正确答案是：综合管理类, 专业技术类, 行政执法类, 监察官、法官、检察官类试题 16担任县处级领导职务的党政领导干部，应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历。对吗？选择一项：对错担任县处级领导职务的党政领导干部，应当具有5年以上工龄和2年以

24、上基层工作经历。正确答案是“对”。试题 17公务员的考核结果必须与公务员的管理挂钩，即将考核结果与职务职级升降、级别调整、工资增减以及奖励、交流、辞退等结合起来，真正发挥考核的激励和引导作用。对吗？选择一项：对错这句话的描述是正确的。正确答案是“对”。试题 18担任县处级以上领导职务的党政领导干部，一般应当具有中专以上文化程度。对吗？选择一项：对错担任县处级以上领导职务的党政领导干部，一般应当具有大专以上文化程度。正确答案是“错”。试题 19我国公务员培训的主管机构是教育部。对吗？选择一项：对错我国公务员培训的主管机构是各级党委组织部门和政府人力资源部门正确答案是“错”。试题 20没有参加初任

25、培训或者培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。对吗？选择一项：对错没有参加初任培训或者培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。正确答案是“对”。试题 21公务员晋升领导职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。对吗？选择一项：对错公务员晋升领导职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。正确答案是“对”。试题 22公务员可以有条件地在学校、科研单位等非营利性组织中兼职。对吗？选择一项：对错公务员可以有条件地在学校、科研单位等非营利性组织中兼职。正确答案是“对”。试题 23领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。对吗？选择一项：对错领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。正确答案是“对”。试题 24辞职从形式上可分为自愿辞职、因公辞职、引咎辞职和责令辞职。对吗？选择一项：对错辞职从形式上可分为自愿辞职、因公辞职、引咎辞职和责令辞职。正确答案是“对”。试题 25专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。对吗？选择一项：对错专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。正确答案是“对”。