综合医院康复医学科质量评价综合评分表.docx

1、综合医院康复医学科质量评价综合评分表附件1综合医院康复医学科质量评价综合评分表评分项目分值记分方法备注检查方法得分一、科室设置201.病床设置10（1）三级医院：床位数达到医院总床位数的2%，记6分；床位数达到医院总床位数的3%，记8分；床位数达到医院总床位数的4%，记10分；床位数占医院总床位的比例超过4%，每增加1%，加1分，最多加2分，床位数不达医院总床位数的2%，扣2分；（2）二级医院：床位数达到医院总床位数的2%，记6分；床位数达到医院总床位数的3%，记8分；床位数达到医院总床位数的4%，记10分；床位数占医院总床位的比例超过4%，每增加0.5%，加1分，最多加2分，床位数不达医院总

2、床位数的2%，扣2分；该项最多可加2分最多可扣2分医院提供数据现场查看2.康复评定室2单独设立，记2分；设有，记0.5分；未设，记0分现场查看3.理疗室2单独设立，记2分；设有，记0.5分；未设，记0分现场查看4.运动治疗室2单独设立，记2分；设有，记0.5分；未设，记0分现场查看5.作业治疗室2单独设立，记2分；设有，记0.5分；未设，记0分现场查看6.语言治疗室(单设或共用)0.5设有，记0.5分；未设，记0分现场查看7.心理治疗室(单设或共用)0.5设有，记0.5分；未设，记0分现场查看8.传统康复室(单设或共用)0.5设有，记0.5分；未设，记0分现场查看9.康复支具室(单设或共用)0

3、.5设有，记0.5分；未设，记0分现场查看二、人员配备及素质251.康复医师5（1）三级医院：达到8名（其中副主任医师职称以上达2名），记5分；每减少1名医师或仅有1名副主任以上医师，扣1分；无副主任以上医师，扣2分；每超过1名医师或超过1名副主任以上医师，加1分，最多加2分；（2）二级医院：达到6名（其中有副主任以上医师1名），记5分；每减少1名医师，扣1分；无副主任以上医师，扣1分；每超过1名或超过1名副主任以上医师，加1分，最多加2分；该项最多可加2分医院提供考勤表、职称证书现场查看（排班表）2.康复治疗师10（1）三级医院：达到15名，记10分；每减少1名，扣1分；每超过1名，加0.5

4、分，最多加2分；（2）二级医院：达到8名，记10分；每减少1名，扣1分；每超过1名，加0.5分，最多加2分；该项最多可加2分医院提供考勤表、职称证书现场查看（排班表）3.康复工程技师1有专职的康复工程技师记1分；没有，计0分现场查看（排班表）4.从业人员资质4（1）康复医师：全部康复医师的执业类别为临床医学、执业范围为康复医学的记2分，有1名非康复医学执业范围的医师从业，扣0.5分，最多扣2分；（2）康复治疗师：康复治疗师（针灸、按摩治疗师除外）全部通过国家康复治疗师资格考试，持证上岗，记2分；有1名康复治疗师（毕业2年后）没有通过国家康复治疗师资格考试，扣0.5分，最多扣2分医院提供康复医师

5、执业证书及康复治疗师上岗证5.科研能力、研究课题科研成果及继续教育、教学带教能力附加分5（1）科研论文：三级医院：近二年每年度在核心期刊上发表论文至少2篇，记1分；不足2篇，记0分；每增加1篇，加0.25分，最多加1分；每有1篇SCI文章，加1分，最多加2分；二级医院：近二年每年度在医学期刊上发表论文最少1篇，记1分，不足1篇，记0分，每增加1篇，加0.25分，最多加1分；每有1篇SCI文章，加2分，最多加4分；（2）科研课题：三级医院：近二年有市局级以上科研课题最少1项，记2分，不足记0分；增1项，加0.25分，最多加1分；每有一项省科委或省自然科学基金课题再加1分，最多加2分；每有一项国家

6、自然科学基金课题再加2分，最多加4分；二级医院：近二年有区局级以上科研课题最少1项，记2分，不足记0分；增1项，加0.5分，最多加2分；每有一项省科委或省自然科学基金课题再加1分，最多加2分；每有一项国家自然科学基金课题再加2分，最多加4分；（3）科研成果：近二年至少有一项市级科研成果，记1分，没有记0分，每增加1项，加1分，最多加2分；每有一项省级科研成果加2分，最多加4分；每有一项国家级科研成果加3分，最多加6分；每有一项国家发明专利加2分，最多加4分。（4）继续教育：近二年举办（包括合办）过省级以上继教项目记2分，没办过，记0分。获得国家康复医师培训基地，加2分。（5）教学及带教能力：有

7、高年资康复医师或康复治疗师承担医学院校康复医学专业或康复治疗学专业的教学任务，总课时不低于20个课时，加2分；20个课时以下，10个课时以上，加1分；低于10个课时，不加分；具有康复医学专业进修或实习基地资格，有康复医学专业（或康复治疗学专业）的进修生或实习生，总人数超过10人以上，加2分； 总人数10人以下，5人以上，加1分；有规范的进修生或实习生管理制度，能定期进行进修生或实习生的教学讨论、教学讲座和教学查房或教学考核，加1分；具有康复医学专业带教能力，医院培训科或科室能定期对带教康复医师或康复治疗师进行考核，加1分该项最多可得38分最多可加38分医院提供资料：近3年来(1)科研论文(2)

8、课题立项证明(3)科研成果证明及获奖证书、专利证书(4)继续教育批文及开展证明(5)教学进度表或教师授课表；实习协议及进修生、实习生排班表进修、实习及研究生教学制度、带教情况、教学记录登记本考核记录及成绩6.从业人员的学历附加分（1）硕士学历：每人加0.25分，最多加1分；（2）博士学历：每人加0.5分，最多加2分；（3）硕士研究生导师：每名加0.5分，最多加1分；（4）博士研究生导师：每名加1分，最多加2分该项最多可加6分医院提供学历证书、导师资格证书三、治疗场地101.三级综合医院：康复治疗业务用房面积要求1500m2；二级综合医院：康复治疗业务用房面积要求500m25（1）三级医院：达到

9、1500m2，记5分；1000m2，记3分；达不到500m2，记0分；超过1500m2，每增加500m2，加1分，最多加2分；（2）二级医院：达到500 m2，记5分；300m2，记3分；达不到200m2，记0分；超过500m2，每增加200 m2，加1分，最多加2分；该项最多可加2分医院提供数据现场查看2.康复科要求设在易于功能障碍患者方便抵离的院内处所，住院、门诊部距离500 m者要分设。2完全达到要求，记2分；部分达到要求，记1分；达不到要求，记0分现场查看3.康复科建筑设计符合下列要求：3全部达标，记3分；每缺一项，扣1分；扣分3分，记0分现场查看体现无障碍设计:门道能过轮椅有安全防护

10、设计:地面防滑，过道、厕所有扶手地、墙、天顶设计便于管线安装、维修及设备固定通风良好，有温度、湿度调节装置室内色彩、装饰符合患者心理四、设备与器材201.运动治疗2功能牵引网架全部达标，记2分；（1）三级医院：1-6项，每缺一项，扣0.5分；7-10项，每缺一项，扣0.25分；扣分2分，记0分（2）二级医院：1-10项，每缺一项，扣0.2分；扣分2分，记0分现场查看功率自行车多功能关节被动训练器电动站立床训练用扶梯运动平板仪减重训练系统平衡检测训练系统等速训练系统步态分析系统2.理疗2(1)直流电、低中频、高频治疗仪全部达标，得2分；（1）三级医院：每缺一项，扣1分；扣分2分，记0分（2）二级

11、医院：每缺一项，扣0.5分；扣分2分，记0分现场查看（2）超声波治疗机（3）电热按摩治疗机（4）紫外线、激光等光疗机（5）磁疗设备（6）颈腰椎牵引治疗设备3.作业治疗2 磨沙训练台全部达标，得2分；（1）三级医院：1-5项，每缺一项，扣1分；6-7项，每缺一项，扣0.5分；扣分2分，记0分（2）二级医院：每缺一项，扣0.3分；扣分2分，记0分现场查看 拼板、积木、橡皮泥 编织用具 木工、金工用具 ADL训练成套设施 辅助认知训练系统 上肢评定训练系统4.功能测评（单设或共用）1心肺功能及代谢功能测评设备全部达标，记1分；每缺一项，扣0.5分现场查看电生理检查设备5. 言语治疗1言语治疗机全部达

12、标，记1分；（1）三级医院:1-3项每缺1项，扣0.5分；4-5项每缺1项，扣0.25分；扣分1分，记0分（2）二级医院：每缺一项，扣0.2分；扣分1分，记0分现场查看语言测评和治疗成套用具非语言交流板吞咽训练仪语言检测训练系统6.心理治疗0.5全部达标，记0.5分，部分达标，记0.25分现场查看常用的心理测验量表及用具7.康复工程0.5全部达标，记0.5分，部分达标，记0.25分现场查看制作临床常用的矫形器的设备、器材、材料8.传统康复治疗(如本院中医科开展此类项目，可不配备，不扣分)1（1）针灸和电针治疗用具全部达标，记1分；每缺一项，扣0.5分；扣分1分，记0分现场查看（2）人体经络示意

13、用品（3）按摩推拿用品（4）中药熏蒸设备9.康复诊疗设备的总值10三级医院：基本康复诊疗设备总值达到500万，记10分；达到300万，记8分；达到200万，记6分；达不到200万，记0分；超过500万以上，每增加200万，加1分，最多加2分；二级医院：基本康复诊疗设备总值达到200万，记10分；达到150万，记8分；达到100万，记6分；达不到100万，记0分；超过200万以上，每增加50万，加1分，最多加2分；该项最多可加2分医院提供数据现场查看（设备登记本）五、诊疗项目及能力20现场抽查1-2名康复医师或治疗师1.功能评价2电生理诊断全部达标，记2分；（1）三级医院：14项，每缺一项，扣1分；56项，每缺一项，扣0.5分；扣分2分，记0分（2）二级医院：每缺一项，扣0.5分；扣分2分，记0分医院提供病历或评估记录感觉功能测评偏瘫综合功能评价脊髓损伤综合评价规范化心理测验心肺功能测评语言功能评测2. 运动治疗4医疗体操全部达