全员安全生产主体责任清单1123.docx

1、全员安全生产主体责任清单1123XX公司全员安全生产主体责任清单制定时间：2021年 10月1日修订时间：2021年11月1日全员安全生产责任制是以制度形式明确规定主要负责人、分管负责人、部门负责人、各班组长和岗位员工在生产经营场所活动中应负的安全责任，落实好安全生产责任制是做好安全生产工作的关键。全员安全生产责任制实行一岗一责制，按照“党政同责、一岗双责”要求和“谁主管、谁负责”“管生产必须管安全、管业务必须管安全”原则制定和落实，实现安全生产人人有责，有岗必有责，每名员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全生产职责，实现安全生产。我公司现有从业人员X人，设置岗位X个。其中，主要负责人X人

2、，分管负责人1人；共有部门（车间）1个，班组1个。公司X名人员安全生产主体责任全部纳入本清单管理，覆盖率已达到100%。公司人员出现变动时，另附表格确定其岗位，按照岗位对应的安全生产职责履职尽责。一、评审记录二、总则三、安全生产主体责任清单1、主要负责人安全生产责任清单-62、安全生产分管负责人（安全总监）安全生产责任清单-83、安全生产管理机构、安全生产管理人员安全生产责任清单-104、生产班组长安全生产责任清单-115、员工安全生产责任清单-12一、评 审 记 录主要编制人参加评审人员分管安全负责人：（签字）安全部门负责人：（签字）全体人员：（签字）生产经营单位和主管部门评审人员签字主要负

3、责人审批意见：年 月 日 主管部门审核意见：年 月 日 二、总则 安全生产责任制是根据“安全生产，人人有责”的原则，有岗必有责。公司的每一个职工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。1、公司总经理是本企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要严格贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和各项规章制度；亲自主持并批准安全生产规划、计划，确定本单位的安全生产目标；亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，确保安全生产资金的投入，不断改善劳动条件；2、按照“管生产必管安全”的原则，各部门负责人负责安全生产的具体管理工作，并对本企业的安全生产工

4、作全面负责；3、公司的其它各职能部门都要根据业务管理范围，搞好所管辖单位及具体业务中的安全工作，制定具体的安全生产责任制；4、安全员协助公司领导及各部门负责人确保国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本公司各生产单元的贯彻执行；把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时”；组织制定并实施各类安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划；开展安全教育、培训和考核；坚持安全检查；开展安全活动；负责或参与制定、修改有关安全生产管理制度和安全技术规程；深入现场检查，发现隐患及时整改；检查落实动火措施，确保动火安全。参加车间或班组各类事故的调查处理，负责统计分析，及时上报。健全安全管理

5、基础资料；5、公司员工要认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；应精心操作，严格执行工艺规程和操作规程，做好记录；交接班必须交接安全情况，并为接班者创造良好的安全生产条件；认真进行巡回检查，发现异常情况，正确判断，及时处理，把事故消灭在萌芽状态；发生事故时要及时上报，妥善处理，保护现场，做好记录；维护设备及作业环境卫生，按规定着装及佩戴劳动保护用品，正确使用防护用具及灭火器材；有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。三、安全生产主体责任清单（一）主要负责人安全生产责任清单（姓名： ）（一）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制； （

6、二）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）确定符合条件的安全生产分管负责人或者安全总监、技术负责人； （四）依法配备安全生产管理人员，落实本单位的安全职能并配备安全技术人员； （五）每季度安全生产专题会议，报告安全生产情况，接受从业人员、股东对安全生产工作的监督；研究和审查有关安全生产的重大事项，协调本单位各相关机构安全生产工作事宜；（八）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，负责管控重大风险，建立健全重大事故隐患排查、评估、报告、监控和治理制度； （九）建立健全本单位（构成重大危险源的企业）重大危险源安全管理制度并督促落实； （十）督促、检查本单位的安

7、全生产工作，及时排查和消除生产安全事故隐患；每半年至少全面检查一次； （十一）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划； （十二）依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作； （十三）加强本单位动火作业、临时用电作业、设备检修等特殊作业管理； （十四）建立健全本单位安全生产责任制绩效考核制度; （十五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援 预案，配备必要的应急救援装备和物资，按规定组织开展应急演练；（十六）建立、健全本单位的单位负责人现场带班制度;实施24小时值班制度 ；（十七）及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救； （十八）法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

8、（二）安全生产分管负责人（安全总监）安全生产责任清单（姓名： ）（一）协助主要负责人履行安全生产管理职责，对安全生产工作负有组织实施、综合管理和日常监督的责任； （二）协助主要负责人建立健全本单位全员安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程，并督促实施； （三）主持日常安全管理工作，组织本单位安全生产管理机构和安全生产管理人员开展工作，监督指导本单位生产安全事故应急预案演练与修订工作； （四）定期向安主要负责人报告工作，并提出讨论和通过的安全工作议题； （五）组织召开安全生产工作会议，及时总结和部署安全生产工作;定期预判、评估安全生产状况，研究解决安全生产问题； （六）协助主要负责人组织

9、开展安全生产宣传教育培训工作；（七）协助主要负责人建立落实安全生产风险分级管控制度，并负责职责范围内的较大风险的管控工作; （八）协助主要负责人组织制定生产安全事故隐患排查治理制度，每半年至少全面检查一次安全生产工作，对查出的事故隐患及时督促整改； （九）组织制定本单位外来施工作业安全管理制度，监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促承包、承租单位履行安全生产职责； （十）组织制定本单位临时用电、设备检修等特殊作业管理制度，并监督； （十一）协助主要负责人建立健全本单位安全生产责任制绩效考核机制，考核与监督本单位各部门、各岗位履行安全生产责任制情况； （十二）发生生产安

10、全事故，按规定时间和程序报告，组织事故救援和善后处置，配合有关部门开展事故调查处理，组织内部的事故调查处理； （十四）对本单位从业人员违反安全生产管理制度和安全操作规程的行为，经批评教育拒不整改的，提出处理意见并监督落实； （十五）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责（三）安全生产管理机构、安全生产管理人员安全生产责任清单（姓名： ）（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程并监督实施； （二）参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责；（三）组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核； （四）组

11、织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况; （五）监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实； （六）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理；（七）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； （八）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；（九）组织落实安全风险分级管控措施和隐患排查治理制度，督促落实安全生产整改措施； （十）制定本单位外来施工作业安全管理制度，督促承包、承租单位履行安全生产职责，并对承包、承租单位及人员的相关资质进行审核、监管；

12、（十一）对本单位动火作业、临时用电作业、受限空间（有限空间）作业、高空作业、盲板抽堵作业、吊装作业、动土作业、断路作业、设备检修等现场作业情况进行抽查监督； （十二）组织制定安全生产责任制绩效考核制度并监督实施; （十三）组织或者参与拟订本单位生产安全事故应急救援预案；（十四）组织或者参与本单位应急救援演练； （十五）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。（四）生产班组长安全生产责任清单（姓名： ）（一）每天召开班前会，开展班前安全教育，告知班组作业区域的主要安全生产风险点、防范措施和事故应急措施，做好技术交底；（二）加强班组安全培训，督促班组人员熟知工作岗位存在的危险因素、防范措

13、施及事故应急措施； （三）严格执行本单位安全风险分级管控和隐患排查治理各项工作制度，组织开展班前、班中、班后安全检查或交接班检查，对班组作业区域进行安全风险隐患排查，落实安全防范 措施，并做好相关记录； （四）督促班组人员严格遵守本单位的安全生产规章制度和岗位安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品； （五）对作业中发生的险情、突发事件及时报告，组织事故初期应急处置并采取措施保护现场； （六）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。（五）员工安全生产责任清单（姓名： ）（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理； （二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知

14、识，提高安全生产技能,从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书； （三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用电、环境等保持安全状况； （四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告； （五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业； （六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场； （七）正确佩戴和使用劳动防护用品； （八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；