1、全国工商联民营企业社会责任docx附件1全国工商联民营企业社会责任调研表(2018)企业名称 法定代表人 填表时间 年 月 日中华全国工商业联合会二一九年一月制填表说明一、本调研表是编制和发布中国民营企业社会责任报告(2019)的主要数据信息来源,请各填报企业仔细阅读填表说明,按有关要求认真如实填写,保证信息真实、准确.二、本调研表各项社会责任绩效指标和问题选项,主要依据中华人民共和国社会责任指南( 36000-2015)、社会责任报告编写指南( 360012015)和社会责任绩效分类指引( 360022015)三个国家标准,同时参考了部分相关国际标准和行业标准。所需调研数据信息涉及企业参与污
2、染防治、精准扶贫、光彩事业、公益慈善和依法经营、创新发展、促进就业、关爱员工、党建和企业文化等多方面企业基本信息,建议企业组织协调企业内部相关部门人员共同参与填写,企业负责人审核确认。三、本调研表收集数据仅用于中国民营企业社会责任报告(2019)分析研究,我们有义务对收集到的信息严格保密。具体填报说明如下:(一)请在符合企业情况的选项前划“,在“”中填写具体情况.(二)如遇企业未涉及问题,企业可不填;除此,企业应逐项如实填写.如某题目企业留白,则视为企业未涉及该项内容。(三)问卷征集的企业社会责任典型实践案例主要为报告研究和主体报告写作所用,优秀案例将收录到报告主体内容中。(四)如有问题需要咨
3、询,请与全国工商联中国民营企业社会责任报告课题组联系。联 系 人:胡 泊 宇 凯联系电话: 邮 箱:126传 真:四、请于2019年4月15日前访问“”网址,完成用户注册,并以注册用户名和密码登录系统完成填报。感谢您对我们工作的支持!中华全国工商业联合会问卷填写人情况姓名: 部门: 职务: 电话: 电子信箱: 传真: 通讯地址: 邮编: 企业基本情况及社会责任绩效注册全称注册地址企业类型:(是 否)上市独资企业 合伙企业 有限责任公司 股份有限公司其他 企业成立年限3年以内 3-5年 510年 1020年 20年以上企业控股权在:家族 非家族所属行业(跨行业可多选)1。农、林、牧、渔业 11。
4、房地产业2。采矿业 12。租赁和商务服务业3.制造业 13.科学研究和技术服务业4。电力、热力、燃气及水生产和供应业 14.水利、环境和公共设施管理业5.建筑业 15。居民服务、修理和其他服务业6.批发和零售业 16。教育7。交通运输、仓储和邮政业 17。卫生和社会工作8。住宿和餐饮业 18.文化、体育和娱乐业9。信息传输、软件和信息技术服务业 19。其他 10.金融业企业家政治身份党代表 (全国 省级 市级 县级)人大代表 (全国 省级 市级 县级)政协委员 (全国 省级 市级 县级)工商联执委(全国 省级 市级 县级)指标单位2017年2018年营业收入总额万元资产总额万元缴纳税金万元净利
5、润万元员工总数人劳动合同签订率参保员工占比员工体检覆盖率工会入会率%培训覆盖率%培训投入金额万元员工福利投入万元困难员工帮扶投入万元员工志愿服务小时数小时创新研发投入万元专利数个商标数量个环保投入万元指标单位 2017年2018年慈善捐赠扶贫济困万元抢险救灾万元助老救孤万元助残万元优抚万元教育万元科学万元文化万元卫生万元体育万元环境保护万元其他万元精准扶贫光彩事业参与方式在光彩事业基金会设立专项基金向光彩事业基金会捐赠参与光彩行活动参与各省市组织的光彩专项活动实施产业扶贫其他(请注明) 投入金额万元万企帮万村项目数个投入金额万元帮扶贫困村个帮扶贫困户数户帮扶贫困人口数人被帮扶地区西藏 四省藏区
6、 南疆四地州 四川凉山州 云南怒江州 甘肃临夏州其他地区(请注明) 帮扶途径产业扶贫 商贸扶贫 就业扶贫捐赠扶贫 智力扶贫 其他扶贫1.企业在用法治思维和法治方式规范企业内部经营管理方面的进展情况(可多选):已建立现代企业制度,确保依法决策、民主决策、科学决策已推进厂务公开和民主管理,妥善处理劳动争议,在法治框架内构建和谐劳动关系已形成讲法治、讲规则、讲诚信的企业文化已建立健全合同审核、决策论证等相关环节法律风险控制体系和预警防范机制其他2.企业在公平竞争中采取的措施(可多选):遵守有关法律法规,杜绝价格联盟 不损害竞争对手声誉无严重低于市场价格销售产品行为无通过降低产品和服务的安全和质量标准
7、获取竞争优势行为积极参与和推进行业反垄断的联合行动尊重同业竞争者知识产权建立防止商业腐败与贿赂的制度,依法监督和追究相关行为责任就有关公平竞争的法律法规对员工进行培训 其他3.企业在尊重和保护知识产权方面采取的措施(可多选):建立知识产权保护制度建立预警机制,在发现自身可能存在侵犯知识产权行为时及时纠正通过培训、讲座等措施提升员工知识产权保护意识建立知识产权保护的激励机制其他4.企业反腐倡廉方面采取的措施(可多选):建立反腐倡廉制度开展反腐倡廉的相关教育和培训组织部门负责人及重点部门人员签订反对商业贿赂协议或建立相关责任制对发现的问题进行责任追究对举报人采取保护措施其他5.企业诚信建设情况(可
8、多选):强化信息披露,提高企业透明度 参与政府或行业协会组织的诚信专项活动建立健全企业信用制度 形成讲诚信的企业文化建立诚信奖惩机制 获得诚信企业称号(请注明) 其他 6.企业在供应链管理方面已经做到的有(可多选):公开采购信息,签订、执行合同采购价格合理,并按期付款 将道德、环境等相关社会责任要求纳入采购合同 要求供应商具备法律所要求的资质要求供应链企业委托第三方进行社会责任审核或出具社会责任尽职调查报告通过保持、增加订单或提供长期合同的方式鼓励供应商积极履行社会责任培训、辅导供应链开展社会责任建设与管理其他7.企业通过的认证(可多选):通过 9000系列国际质量认证 通过 18000职业健
9、康安全管理体系认证通过 14000环境管理体系认证 22000食品安全管理体系认证20000信息技术服务管理体系认证 通过 8000社会责任认证 绿色食品认证 中国环境标志认证其他8.企业获得税务部门纳税信用等级:A级 B级 C级 D级9.企业制定国际、国家、行业、地方及团体标准情况:牵头制定项,参与制定项10.企业参与“一带一路建设的情况:“一带一路”投资的国家(地区):投资规模:50万美元以下 50万-300万美元 300万-1500万美元 1500万-5000万美元 5000万美元以上主要形式:产品或服务贸易 工程项目承包 对外劳务合作 设立境外工业园区对外投资办厂 进行海外并购 设立境
10、外研发中心其他从事领域:基础设施 能源资源 商贸物流 服务贸易 制造业 金融业 高新技术产业 农业 其他经济效益:处于投资建设期,尚未产生经济效益 未达到预期基本达到预期 超过预期 项目亏损11.企业在海外投资中履行社会责任的举措有(可多选):遵守东道国法律法规、市场规则、劳工政策尊重东道国文化和宗教信仰影响了解利益相关方的期望和诉求,加强和利益相关方沟通对东道国进行技术援助(如无偿培训、传授技术等)充当民间大使,推进民间交流实施属地化经营,优先本地化采购和用工注重当地生态环境保护与治理投资项目规划与运营中注重节能减排与生态平衡增加对社会的公益投入口其他12.企业在海外投资中面临的主要社会责任
11、风险主要有(可多选):商业环境 劳工政策及工会 社区问题 环境问题组织压力 媒体负面报道 文化差异产生误解和矛盾其他 13.企业应对在海外投资社会责任风险的措施有(可多选):聘请第三方专业机构进行项目风险及社会环境影响评估对外派人员进行入职培训(当地文化、语言、安全、反腐等)有专门的部门来负责海外社会责任工作保持与利益相关方的定期沟通履行社会责任,树立良好社会形象依法处置纠纷其他 14.企业参与军民融合情况:是否已进入军品科研生产与维修领域:是 否,有意进入 否,近期暂无计划参与军民融合领域:武器装备 国防科技工业 航天 海洋网络信息 军队后勤保障 其他企业已获资质:装备承制单位资格证书 武器
12、装备科研生产许可证保密资格单位证书入围军民两用高新技术民营企业及产品推荐目录:是 否15.企业创新发展情况:研发经费占总收入的比例:1以下 13 35 5%以上研发投入方向:新技术开发 新产品开发 工艺或流程改进 技术购买仪器设备购买 科研人员培训 其他关键技术来源:自主开发 产学研合作引进人才 购买/引进现成技术成果合资、并购企业 其他研发机构组建形式:企业自建 与高校、科研院所合建 与国外机构合建 其他技术中心等级:国家重点实验室 国家工程实验室 国家级企业技术中心国家工程研究中心 行业重点实验室 其他 通过国家高新技术企业认定:是 否16.企业推动科技创新举措(可多选):将创新作为企业的
13、发展战略 引入并培养高素质人才专项经费保障 加强企业技术中心、实验室建设加大科研人员激励力度 加快技术成果转化运用营造良好科技创新环境,鼓励大胆探索 加强知识产权保护其他 17.企业创新人才培育举措(可多选):建立和完善与人才贡献相适应的收入、分配机制采用股票期权、住房等激励措施提供创业基地和创业基金开展创新评选表彰活动提供出国考察、院校深造等各种学习培训机会推进创新文化建设,营造创新环境建立允许试错、责任豁免的“容错”机制18.2018年度企业获得科技奖项情况(可多选):国际科技奖励:奖项名称及获奖等级 国家科技奖励:奖项名称及获奖等级 省部级科技奖励:奖项名称及获奖等级地市级科技奖励:奖项
14、名称及获奖等级获得政府扶持的科技专项资金万元19.企业拥有本省名牌产品数量个企业拥有中国驰名商标个20.企业品牌建设情况(可多选):制定品牌战略与发展规划 培育自有品牌拓展品牌推广渠道 实现品牌升级21.企业产品服务质量管理情况(可多选):建立严密的质量检测体系 产品的规范化和标准化生产开展行业认证和产品质量认证 通过9000等质量管理体系相关认证构建了产品质量改进机制 建立质量安全追溯体系建立服务管理保证体系 建立完善的服务质量标准建立服务质量监督部门 其他22.企业获得的最高质量奖项(可多选):中国质量奖 省长质量奖 市长质量奖23.企业在保护消费者权益方面已经做到的有(可多选):无夸大、
15、虚假、误导性宣传提供个性化定制产品服务人性化、重视产品的交付和体验建立完善的售后服务体系妥善处理消费者投诉意见和咨询实施的客户关系管理开展满意度调查加强消费者信息保护建立并落实缺陷产品召回制度其他24.企业公益慈善管理情况(可多选):企业有专门部门负责公益慈善工作 成立的公益基金会在公益慈善组织内部设立专项基金 建立志愿服务队伍对公益项目进行效果评估 其他25.企业慈善捐赠途径(可多选):直接捐赠 捐赠给政府 捐助专业机构在基金会设立的专项基金 直接运作项目 其他 26.企业成立的基金会情况:基金会名称:,成立时间:年资金来源(可多选):企业资助 企业家本人捐助 多渠道定向募捐投资理财增值收益
16、 服务性收费基金会主要资助对象,受益人数位基金会有无将信息对外公开:无 有,途径企业基金会在民政评级的情况: 企业家是否在基金会任职:是 否27.企业在公益慈善组织内部设立专项基金情况:专项基金名称:,成立时间:年专项基金总额: (万元);基金主要资助对象28.企业在社会责任方面是否有持续开展的品牌项目:无 有,名称 29.企业或企业家在社会责任领域获得表彰情况:国际级表彰:奖项名称 _国家级表彰:奖项名称省部级表彰:奖项名称地市级表彰:奖项名称30.企业精准扶贫项目特点(可多选):金融手段帮扶 特色旅游发展 技术、技能培训农村基础设施建设 富余劳动力转移 社会公益和文化事业绿色生态扶贫(生产
17、绿色产品、开展特色旅游)利用新技术、培育新品种、打造好品牌为产品提供销售渠道31.企业为员工志愿服务提供的支持(可多选): 资金配套支持 带薪公益假志愿服务时间算入工作时间 其他32.企业安置残疾人人,复转军人人,刑满释放人员人33.企业为员工提供的福利措施(可多选):企业年金 宿舍 交通补贴 集体旅游员工餐厅 降温费、取暖费 节日、生日福利 文化、体育设施补充保险 其他 34.企业在保障员工健康与安全方面采取的措施(可多选):职业健康与安全风险评估 如实告知员工职业健康风险 健康体检 劳动保护设施或劳动保护用品 健康与安全宣传教育 员工医疗室/医院 员工心理援助计划() 取得职业健康与管理体
18、系()认证对特殊群体职工(如孕产妇、哺乳期妇女、残疾人等)采取相关保护措施其他 35.企业在员工学习与发展方面采取的措施(可多选):轮岗、交流、外派制度 终生学习计划 职业发展多通道制度为员工制定职业生涯发展规划 建立职工学校、企业大学、企业培训中心其他36.企业建立的民主化管理组织(可多选):党组织 工会 团组织 其他37.企业党组织建设情况:党组织成立时间党组织设置情况:党委 党总支 党支部 联合党支部党员占比:高层,中层,员工开展“三会一课情况:定期召开 偶尔召开 暂未召开企业是否对党建工作提供经费和场地支持:是 否党组织在企业发展中发挥的作用:引导企业依法经营健康发展 参与企业内部决策
19、参与企业文化建设 在生产经营活动中发挥党员模范带头作用指导工会、团组织发挥作用 开展思想政治工作,化解矛盾和风险隐患其他38.企业采取的民主沟通渠道包括(可多选):职代会 厂务公开 面对面沟通 自有媒介 民主恳谈会 领导信箱 劳动关系协调师 其他39.企业关爱员工的方式包括(可多选):设立员工活动中心 开展员工文化娱乐活动 帮扶困难员工建立救助基金 关注员工及家属身心健康 其他40.企业生产的产品获得国家环境标志认证或入选国家发改委“国家节能产品目录”情况:获得认证项,名称分别为 入选国家有关部委推荐目录的产品数量个尚未获得认证或入选名录41.企业环境管理情况(可多选):企业有相关部门负责环境
20、保护管理工作建立了统计、监测、考核管理体系通过14001认证建立了环境信息披露机制落实“三同时要求建立环境事件应急机制建立环保培训制度倡导并参与公共环境治理与保护制定有绿色采购计划其他42.企业在降污减排方面采取的措施有(可多选):实施绿色改造,建设绿色工厂 开展清洁生产,打造循环经济采用节能、环保原材料 打造绿色供应链淘汰高耗能、高污染的产品 转向投资低污染、低耗能产业研发绿色产品,推行生态设计 其他43.企业在资源节约与利用方面已经做到的有(可多选):资源使用和能耗符合国家规定 调整自身能源使用结构,提高清洁能源占比设立节能设备改造的专项资金 采取绿色办公、建筑物节能的措施依法回收处理废旧
21、产品 对废旧产品进行综合再利用采取引导产业链节能的措施 其他 44.企业在生态系统保护方面已经做到的有(可多选):减少运营对生物多样性影响 在生态保护方面投入资金建立生态保护制度 倡导公众采取恢复生态系统的行动施行电子化、无纸化绿色办公 开展环保公益参与生态保护修复工程与国土绿化行动其他45.在企业核心价值理念中,是否有关于企业社会责任的内容(可多选):在内部文件中包含 对外公布的发展战略中包含企业高层人员在公开演讲中提及 无46.企业社会责任管理体系:企业社会责任工作负责人:董事长 总经理 副总经理 党委负责人工会主席 其他 是否有有专职部门负责:是,部门名称 否,其他部门兼职负责,兼职部门
22、名称 否,暂无人负责企业社会责任管理情况(可多选):建立与利益相关方双向沟通的常态机制社会责任理念在公司的战略、目标和指标中得到反映社会责任理念融入运营管理和活动中营造并培育履行社会责任的环境和文化跟踪评估企业社会责任相关决策执行47.2018年企业社会责任报告编制情况:2018年是否编制报告:是 否报告页数:10页及以下 1130页 31-50页 51页及以上报告编制周期:每年 两至三年 不定期;报告编制单位:企业自身 第三方专业机构 商协会 其他企业编制社会责任报告参考的主要标准:48.企业社会责任报告发布情况:首份发布时间年,末份发布时间年,累计发布份数份组织发布平台:工商联(商会) 当
23、地政府 行业协会 新闻媒体 第三方机构 企业官网 其他报告是否经专业第三方机构评价:是 否评价依据标准:评价单位名称:是否有意愿编制发布企业社会责任报告:有 无 可有可无。49.企业社会责任典型实践案例(5000字以内,请以附件形式提供).案例主题包括:1。企业参与污染防治攻坚战的创新做法成效与经验;2。企业参与精准扶贫的成功做法、成效与经验;3.企业参与光彩事业、公益慈善方面的做法、成效与经验;4.企业构建以社会责任为核心的企业文化体系,实现社会责任理念与企业文化融合的做法;5。企业在创新发展、促进就业、“一带一路”建设、军民融合、和谐劳动关系、社会责任体系建设等方面的做法、成效与经验;6.其他(问卷涉及选项中企业的典型做法与经验)。要求:企业可从上述主题中选择任意一个或若干进行撰写。内容要有具体的举措和成效,特点突出,内容充实,切忌空洞。优秀案例将收录到报告内容中。
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