办公室行政主管竞聘稿完整版.docx

1、办公室行政主管竞聘稿完整版办公室行政主管竞聘稿办公室行政主管竞聘稿各位领导、评委们、同事们：大家好！首先感谢领导和同事们以前给予我工作的大力支持和热情帮助，感谢公司给我一次竞聘的机会。无论我能否竞聘成功，我都将怀着一颗感恩的心，感谢公司对我多年来的培养和教育。我之所以参加办公室行政主管的竞聘，是因为我觉得自己对于这个职位有一定的优势。我1990年参加工作，在公司有20年的工作经历，分别给领导开过小车、担任过小车班班长；201X年担任汽车队管理人员，负责车辆调度及车辆维修管理和汽车队的一些日常事务；参与汽车队管理制度及考核办法的制定及修改、起草通知、负责撰写多项工作总结及党支部的文稿工作；无论是

2、做小车驾驶员，还是做车队管理人员，我始终踏踏实实地工作，认认真真地努力，勤勤恳恳地做事，团结同事，认真负责，具有高度的责任心，高效完成领导交付的任务，因此也荣获过一些荣誉：201X被评为年公司优秀员工，201X年荣获公司优秀党员荣誉称号。尤其在做车队调度期间，锻炼了我的组织协调能力与应变能力，提高了起草文稿的写作能力，对规章制度的调查研究、起草整理得心应手。另外，20年的本单位工作经历也使我较为全面的了解公司及下属单位的运营特点，了解日常行政事务的具体内容。强烈的责任心、较好的组织协调能力文字写作能力以及对于行政职位相当深刻的了解，能促进我以后很快地适应行政主管的岗位，做好行政工作。我想这是我

3、的业务优势和素质优势。假如竞聘成功，我将立足于行政主管的岗位职责，认真协助主任处理日常行政事务，尽心尽力做好总经理内勤工作，努力做好有关文字起草工作以及会议与各种活动的组织工作，认真完成领导交付的任务，同时做好机关车辆的管理和调度工作。今后，我将加强学习，学习行政管理的业务知识，学习公文知识；进一步完善机关车辆管理制度，协助主任进一步完善行政管理的细则，进一步落实人员责任，保证行政系统高效有序运转，服务好领导，服务好总经办。最后我想说的是：给我一次机会，还你完全满意！谢谢！第二篇：办公室主管竞聘稿办公室主管竞聘稿各位领导，各位同事：大家好！首先感谢大家对我的信任和支持，给我这个机会参加办公室主

4、管竞聘演讲！我叫 ，毕业于江苏技术师范学院，中共党员，所学专业是服装设计与管理。06年参加工作，从事过的工作有服装产品开发，销售客服。在检测线的各个岗位都轮岗实习过，尤其是刚进公司时竞聘的前台是所呆时间最长的部门，现在所在的部门是保险组。我竞聘的岗位是办公室主管。我之所以竞聘办公室主任这个职位，是因为我具有以下几点：1、 具有一定的工作经验，之前所从事的工作也都基本上设计办公室工作方面，例如服装产品开发工作涉及到同客户和部门间互相协调的沟通，资料的保密和整理归档等；销售客服工作涉及到沟通能力和解决能力的结合，客户种类和日常网站的文字通知和政策的写作等。2、 具有较强的自觉服务意识。办公室是一个

5、服务性部门，服务是办公室的工作核心，是联系上下的纽带，是沟通内外的桥梁，其工作性质决定它不仅要为领导工作服务好，同时也要做好公司其他部门的沟通和协调能力，保证各项工作的完成。3、具有上进的工作意识。办公室工作的挑战性比较大，办公室工作具有综合性和广泛性，服务性和所随性，头绪繁杂任务艰巨，不仅要求有好的思维逻辑方式，还需要有敏锐的洞察力和工作效率。这是一个很锻炼人的工作。当然自己也还存有不足，但是在今后的工作中会不断的完善改进各个方面，自己在日常的工作中得到了很多领导和同事的帮助和支持，在此表示感谢！我认为一个好的工作氛围很重要，当然团结协作是一个队伍不可或缺的重要因素。如果这次领导和同事能够信

6、任我，在今后的工作中我将做到以下几点：1、 做好后勤服务工作，为广大员工服务好。创造好的工作氛围，强化部门服务工作意识。为领导为同事为客户服务好，满足不同对象的服务要求。加强日常车辆管理，做好来宾、信访者的接待工作。2、 对于领导下达的任务及时安排和完成。调度好部门间的工作协调和关系协调，切实做到对领导负责，对同事对客户服务，对同事讲合作、团结，对外注意维持形象。3、办公室是一个综合协调部门，要做好这个部门的工作就要不断的完善部门整体效能，做到定岗定位，完善工作责任制；同时加强部门的内部业务学习培训，提高各方面的工作能力。如果这次我竞聘成功，我会更加严格要求自己，不断完善办公室的各项职能，用一

7、种创新有效地思维方式带领大家竭尽全力的配合好领导的工作，做好后勤服务！如果我落选说明自己还有很多欠缺的地方，我也会正确的对待，说明有人能在这个岗位上比我做的更好。自己会踏踏实实的工作认真分析自身的不足，加倍学习和完善自己，在别的岗位上努力工作。谢谢！201X.3.12第三篇：行政主管竞聘稿尊敬的领导、同志们：大家好!今天很荣幸参加金碧天下客服中心客服部行政主管的竞聘，感谢公司给予我这次展示自我的机会和舞台。美国政治家富兰克林有句名言：推动你的事业，而不要让你的事业推动你。今天，我正是为继续推动我无比热爱的客服中心的工作而来，希望能得到大家的支持和鼓励！一、个人简历我x年x月毕业于xxx大学的国

8、际市场营销专业。毕业后我进入xx公司，从事xx工作。x年x月至xx年三月我在云南xx有限公司，开始作为销售，后来负责客服部的工作。x年x月份我非常荣幸地加入金碧物业这个团队，从事物业助理一职，开始了我人生新的阶段。在作为物业助理工作期间，维修调度单从刚开始的1000多条维修条目跟进到只有几十条，从刚开始的几袋维修调度单跟进到只有几张。参与过公司的三次集中交房，接待业主数量一直在物业助理中靠前，而且除第一次交房拒接一套外，没有被拒接的记录。在这期间，我曾经上过多位业主家屋顶，增加业主的信任，每天坚持不懈跟进装修、维修等片区业主大小问题，得到了大部分片区业主的认可。在工作过程中，也学会了很多书本上

9、学不到的知识。今年9月份，我调整岗位从事资产管理员一职，从事本岗位工作期间，我快速熟悉岗位的工作，努力做好分内的每一项工作。回顾本人在客服中心近两年的工作情况，认真、及时的完成领导布臵的每一项任务，工作中严格要求自己，并能主动思考，通过以往的工作经历和借鉴其他同事同行业的相关经验，摸索出一套关于自己的工作思路和方法。二、对岗位的认识客服中心客服部的行政主管既可以说是一个管理岗位，又可以说是一个基础岗位。需要管理好分配给各个口的资产、档案资料、食堂管理等事物，又需要做会议纪要，档案存档等基础性的事物。三、竞聘理由知人者智，自知者明。我认为我竞聘行政主管主要缘于下面几项项理由：1、具备较为出色的工

10、作能力。自工作以来，我就以“认认真真履行工作职责，踏踏实实做好工作”为信条，踏实干事，工作严谨，协助领导较为出色地完成了各项工作。经过多年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、办事能力都有了一定程度的提高。2、具备乐于奉献的敬业精神。一是做事有耐心，行政工作繁杂琐碎，但我从不因此敷衍塞责，一推了事；二是做事有恒心，对既定工作目标专心一意努力；三是做事计划性强，能够做到工作井井有条，计划得当；四是做事有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取、不计成败的秉性。3、具备良好综合的职业素养。俗话说“板凳要坐十年冷，文章不写半句空”，这正是我所坚持的职业素养。在工作中

11、我时刻提醒自己做到“不简单”和“不容易”。什么叫做不简单？就是把简单事情千百遍都做好；什么叫做不容易？就是把大家都认为非常容易的事情非常认真去做好它。在实践历练中，我坚持“做人重德”这一理念，团队精神强烈，待人诚恳、能宽容、和谐地与同事共同开展工作。四、就职打算1、加强自身业务学习，尽快熟悉、熟练行政主管的事物，增强自身工作能力，努力提高自身综合素质。2、正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系。把“耐得平淡、舍得付出”作为一切工作的准则，坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。坚持因人安岗，因岗定责，人尽其才，在工作上放心放手，让大家在实践中历练成长，

12、共同进步。3、认真履行职责，努力做好行政管理工作。行政类工作是一项综合管理的工作，工作纷繁复杂，只有抓住关键，把握重点，才能取得事半功倍的效果。协助领导做好行政管理。认真做好公司各项会议的组织、准备和记录工作。认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发、复印工作，及时请领导阅办，规范文件传阅、转发程序。4、强化服务意识，把握服务重心，充分发挥行政服务职能作用 行政岗位所处的地位和所属的工作性质，决定着综合管理部的实质就是一个单位的服务中枢，行政岗位工作的核心就是服务。从抓学习教育，提高思想认识着手，明确工作性质，树立行政服务的良好形象。高效办事，当

13、好“服务员”。人往高处走，水往低处流。如果我能够竞选成功，成为一名主管，我将以帮助金碧物业发展成为最好的公司为奋斗目标，以提高金碧物业全员服务质量为己任，谨记领导的教诲，采纳其他同事的意见，在失败中总结教训，在成功中提取方法，在铺助金碧物业走向辉煌的同事全面发展自己，更好的为金碧物业服务，实现人生的价值。如果我今天没有竞选成功，说明我还有很多地方要进一步提高，我将多多发现自身的缺点并加以改进，向好的榜样请教，学习，采纳领导和同事给我提出的宝贵意见，提升自己的能力，早日走入管理者的行列，更好的用自身的价值为恒大服务。最后，在这里我要感谢金碧物业，不仅提供给我的是一个工作平台，更是一个学习管理的平

14、台，管理永远是一个划时代的课题，没有统一的范本，管理是活的，在金碧物业管理的熔炉里，每天都是抱着学以致用的态度去学习，以更好的状态投入到工作和管理中。第四篇：行政办公室主任竞聘稿大家好！我是今天的第四位竞聘者，我来自铃木店，现任铃木店出纳员岗位。据本人的小道调查显示：我是本次竞聘会中年龄最大的一个、学历最低的一个、专业年限最少的一个，而且还是专业最不对口的一个。那么，我为什么会站在这里呢？因为我自信因为年龄最大，所以我更沉稳；因为学历最低，所以我更勤奋；因为专业年限最少，所以我更肯干；因为专业最不对口，所以我更能给行政工作注入新鲜的动力。今天，站在这里，我很荣幸，也有点紧张。首先，我要感谢集团

15、、感谢人力资源部给我们提供了这样一个试飞的平台，也要感谢在座各位领导的热情与支持。我认为，能否当好领导的助手、参谋，能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂。行政工作的优劣，以及能否开创新的局面，关键取决于是否有一个坚定不移地贯彻了集团的方针、政策，勇于改革、创新，具有较强的组织能力和良好的素质修养，善于博采众长，带领大家团结一致、万众一心、协调工作的领导集体。行政办主任则是这个集休的核心。行政工作广而说之就是：积极参与政务，认真办理事务，热心搞好服务。细而说之，大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策，为领导决策提供重要情况和科学依据；小到大量日常琐碎的事务，包括人事档案的管理、人员的岗位培

16、训，安全、卫生、保卫工作，做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境，办公设施及用品的管理，协调各部门及外部的关系等等。一句话，吃、喝、拉、撒、睡，无所不管，无所不包。所以有人风趣的说办公室主任是“上管天，下管地，中间管大气”，还有人说，办公室主任要“一马当先，两袖清风，三更半夜，四肢勤快”。总之，办公室主任的职责十分繁杂，既要事事处理妥帖，又要处处带头实干。进入21世纪，随着世贸大门向中国的敞开，越来越多新的战役在一片不见硝烟的战场上展开。21世纪的企业该如何应对这已经发生的和尚未发生的战火呢？科技的研发、资金的累积、渠道的拓展，这一切的一切，掌控这场战役的是优秀的人才。现代的成功企业无不

17、重视人才的开发与培育。因此，在今天这个试飞的平台上，如果我这只铃木飞来的小小鸟真的展翅高飞了，我想我要做的便是为提升大众集团、万众公司的企业文化尽一份绵薄之力。曾经读过时尚集团关于企业文化的一篇文稿，让我至今难忘的是其中提到要把企业办得像一所学校，企业的所有员工都将是这所学校里的学生不停的学习、无间断的进修，员工自身素质及劳动技能的提高不是恰恰推动了企业的提升吗？！要把企业办得像个军队，企业的所有员工都将是这个军队里的战士平日的操练，练就一身过硬的本领，军号吹响就是一支能打且善打硬仗的军队。最重要的是要让企业像一个家，所有员工都是家庭的一员为了家庭的富足、美满他们不懈的努力如果集团的各位领导对

18、上述观点也给予与肯定及支持，那么为了这样一所学校、这样一支军队、这样一个家，我将在熟悉公司的日常运作后，根据公司的自身特色、员工的大众需求，在自己的职责、职权范围内开展一系列的活动，力争创造具有大众集团、万众公司鲜明特色的一所学校、一支军队、一个家。每个人都有自身的价值，每个人都有成功的机会，每个人天生都会有所作为。感谢大家的聆听，也恳请给我一个机会一个可以实现自身价值、一个能够有所作为的成功的机会！谢谢大家！行政办公室主任竞聘稿一文由搜集整理，版权归作者所有,转载请注明出处! 第五篇：维修主管竞聘稿维修主管竞聘报告尊敬的各位领导：你们好！今天是一个特别的日子，对我而言，充满了感谢与期待。感谢

19、公司能够以这样一种公开、公平、公正的形式来选拔一名中层管理人员，让我有机会、有勇气走上这个舞台。今天的竞聘会是机遇也是挑战，在我看来，这与其说是个职务，不如说是个机会，一个承担更多责任的机会，也是与大家同甘苦共患难的机会。 我叫刘鹏飞，201X-201X年在河南省广播电视服务公司工作，在该公司主要从事有线电视、卫星接收、监控、停车场系统的工程施工。在此期间我在省委党校上了函授本科。201X年9月-201X年4月在河南麦丰日用百货有限公司工程部负责商场的装修协调，照明电路和监控工程的前期介入工作。201X年5月-201X年4月在郑州融嘉科贸有限公司工作，主要负责地市建业地产的楼宇对讲及监控的安装

20、和建业物业的弱电维修工作。在此期间认识了物业行业。201X年5月在正弘物业-正弘旗项目工作至今。今天我竞聘的岗位是维修主管。我认为我有以下优势：1、我有一定的工作实践经验。这几年一直从事弱电的安装和维修工作，在正弘旗做维修工的一年里，项目被评为“国家优秀示范小区”的称号。经历了创建国优小区的整个过程。对以后其他项目创优立了标杆，有积极的示范作用。2、有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。我是一个农村长大的孩子，农村繁重而劳累的农活锻炼我不怕累不怕苦的品质，每当在工作中遇到劳累而繁重的工作，我就想想家里的农活，再苦再累都会显得微不足道。3、有独立开展工作和组织协调能力。工作以来能做好本职工作，完成

21、领导交办的各项任务，并能积极带领新员工熟悉项目的设施设备运行情况。4、有强烈的团队意识。工作中我能巧妙的处理好同事之间的关系。良好的人际关系能够促进团队合作，增强企业凝聚力，提高工作效率。如果我能胜任，我会尽职尽责。从以下几个方面来加强。1、尽快适应岗位轮换。提高高度，加强学习岗位知识。熟悉和掌握项目的设施设备运行情况。2、按照国优标准制定项目设备的维护保养工作计划，对设备维护保养计划情况进行并组织落实。3、完善设备机房的表格填写，做到不弄虚作假，漏签代签。4、培养维修人员的作业水平，注重细节，减少返修率；培养维修人员的素质，提高入户维修满意度。使他们对设备会操作、会维护保养、会排除故障，用好

22、、管好、修好。保证设备持续、平稳运行。各位领导、各位同事，今天能有勇气走上来,是响应公司的号召，积极参与竞争，我不敢奢求什么，只想让大家认识我、了解我、帮助我，支持我。也正因为如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报公司。当然，如果此次竞聘失败，我将真诚地祝贺成功者，并愿意在他的领导下一如既往尽职尽责工作。同时，我将把此次竞聘当作我人生又一次经历，认真总结，继续努力，始终坚持，只要坚持，我就一定会收获希望！竞聘人：刘鹏飞201X-4-26附送：办公室装修合同协议书办公室装修合同协议书承包人：（以下简称乙方）依照中华人民共和国合同法、中

23、华人民共和国建筑法及其它有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本建设工程施工事项协商一致，订立本合同。第一条：工程概况1. 工程名称：工程地点:3. 工程承包方式：本工程采用半包工包料方式承包（参见附件清单）5. 工程造价：（1） 工程预算总造价为￥ 元，大写人民币：元整。（2）本工程总造价计算依据：a、以工程设计施工图纸及设计变更、现场签证为依据。b、施工中甲、乙双方确认的施工障碍引起的变更或增加措施等费用。、施工中甲方要求新增加的项目费用。第二条：工程期限1. 经甲、乙双方商定：本工程合同工期为天（日历），具体开竣工时间以甲、乙双方签订的开工报告为准。本工程计划开

24、工日期为 201X年X月X日，计划竣工日期为 201X年X月X日。3. 本工程在施工过程中，如遇下列情况，可顺延工期：（1） 由于不可抗力造成无法正常施工的；（2）由于甲方原因影响连续施工的（包括工程付款不到位）；（3）由于设计变更或设计未确定的；（4）由于未办妥相关物业或行政审批手续的；（ 5） 由于施工工地（非乙方原因）一月内停电停水停气造成停工累计超过8小时；（6）由于甲方原因不能及时配套或配套单位不能配合而影响施工的。第三条：工程施工准备与双方责任1. 甲方责任：（1） 开工前甲方协调各方面的关系，办妥进场手续，甲方承担进场手续费用。（2）组织好设计交底及图纸会审工作。（3）委托为甲方

25、代表，实行工程质量、进度监理，代表甲方处理工程日常事宜。（4）开工前 1 天，甲方腾空装修场地以便工程开工。（ 5） 做好甲方提供材料及设备的供应，落实建设资金，按期拨付工程预付款，办理现场签证，竣工验收。乙方责任：（1） 提供完整的施工图纸及施工技术资料。（2）开工前组织有关人员熟悉施工图纸和设计资料，编制施工图预算和施工组织计划，制定施工总计划进度。（3）做好施工准备工作，组织好人员及材料设备的进场、采购、供应和管理。（4）严格按施工图与说明书施工，确保工程质量，按合同规定的时间如期完工和交付，并承担双方约定的维修保养协议相关规定。人为损坏的修理由责任方负责，并承担费用。（ 5） 委托为乙

26、方代表，代表乙方与甲方代表人员接洽。第四条：工程价款及支付1. 本工程合同预算以施工图及施工方案的工作量为依据编制。由物业收取的管理配合、装修押金等相关费用，由甲方支付。3. 本工程合同总价为￥元整）。4.支付采取按工程进度分段付款方式。5.分段付款的时间及相应金额为：（1） 合同签订时付合同价 10 %，计￥（元整）；（2）工程竣工时，付工程尾款， 计￥（元整）； 工程变更项目款项于双方确认，付完此款项方可施工增加工程。第五条：施工质量与设计变更1. 坚持按图施工，任意一方不得随意变更设计，如遇下列情况给乙方造成损失，应由责任方负担。（1） 发现设计有错误或严重不合理，乙方通知甲方后，甲方应

27、在三天内与设计单位商定，发出变更设计文件，甲、乙双方签协后方准施工。（2）设计变更超出原设计标准或规模时，甲方必须按审批程序重新报批，甲、乙双方签协后方准施工。（3）如因甲方投资不足，不能及时拨付工程进度款，造成中途停建、缓建，甲、乙双方应商定对在建工程做到安全到位，并由甲方承担乙方的经济损失。（4）如因乙方施工技术、质量和原材料不达标，造成中途停建、缓建，甲乙双方应商定对在建工程做到安全到位，并由乙方承担甲方的经济损失。乙方如遇到重要及复杂的隐蔽工程内容，可通知甲方共同验收，如甲方未按时参加，乙方可自行检查验收，甲方应予承认。第六条：工程竣工验收及结算1. 乙方在工程竣工前书面或口头通知甲方

28、验收。甲方应在接到验收通知组织验收并在验收后出具工程验收证明。3. 工程未经验收，甲方提前使用，应视为甲方已确认工程合格，若使用后发现质量问题，由甲方承担责任。4. 乙方于工程竣工后，提供一年的维修服务，但不包含人为原因造成的损坏部分。第七条：工程安全生产、文明施工1. 甲方对乙方承担的工程要做好安全交底，明确安全要求并进行监督检查，双方应按规定协商相关安全生产责任和治安消防事宜。乙方必须认真贯彻安全生产、文明施工的规章制度，做好安全生产、文明施工教育工作，严格安全操作规程、文明施工要求及严格执行治安消防条例。3. 工程在施工期间，乙方人员发生工伤和急病等，甲方有提供方便、协助抢救义务，责任和

29、费用均由责任方负担。第八条：工程处罚及仲裁1. 按本工程合同工期拖延一天，按工程总造价的千分之二进行处罚，工期处罚待本工程竣工后一次结清。若因一方违约，由违约方承担合同价的30%的违约金。甲方拖延结算及付款，按国家现行有关规定执行。3. 本合同在执行过程中发生合同纠纷，当事人双方应及时协商，协商不成时，任何方均可申请双方上级主管部门或建设主管部门进行调解，调解不成时可向工程所在地的仲裁委员会提请仲裁或者向工程所在地人民法院提起诉讼。第九条：附则1. 本合同未尽事宜，双方及时协商增补条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。本合同一式贰份，双方各执壹份。3. 本合同经双方签字后生效，工程竣工验收交

30、付后保修期满，工程价款结清自动终止。4. 本合同有效附件。乙方提供平面图纸；工程预算书；补充条款；其他。甲方（发包方）：乙方（承包方）：代理人：代理人：年月日年月日第二篇：办公室装修合同范本办公室装修合同甲方：（以下简称甲方）乙方：昆山惊雷网络工程有限公司（以下简称乙方）依照中华人民共和国经济合同法及国家建设部、省市建委对建筑装饰工程的有关规定，经双方协商签定合同如下：一、 工程概况及承包方式1、 工程名称：通成物流办公室装修2、 工程地点：千灯镇机场路3、 工程承包方式：包工包料4、 工程概况：建筑面积平方米。二、 工程装修内容办公室及卫生间、墙面、电气、门窗等装饰工程三、 工程造价工程造价

31、以施工图纸、甲方的使用要求及设计要求为依据；工程造价为：￥16349 元。（以甲方认定的单价为准，不含卫生间热水器）四、 工程期限工程开工日期：年月日工程竣工日期：年月日五、 质量要求按国家建设部行业标准jgj7391建筑装饰工程施工验收规范规定，及省、市建委、消防部门规定的标准执行，工程质量达到市优。工程竣工后如出现质量问题空调安装费为：即另附报价单)3)电话、网络安装费：￥6900.00_ 即_陆仟玖佰元整_4)总造价为:即七、付款方式:1)合约签订日起,甲方预付总造价的60%的备料款,即人民币_伍万零伍佰柒拾贰元贰角整。2)工程完工后经甲方验收合格,当天向乙方支付40%余款,即人民币_叁万叁仟柒佰壹拾肆元捌角整_。八、保修内容:按施工项目,在正常使用范围内,保修期为半年.其它设备均按厂方承诺的保修期保修.九、现场管理:甲方派_同志,乙方派 施锡辉 同志为现场管理人员.施工期间,乙方必须接受甲方现场监督及管理，本工程由曹氏工贸一次性承包。在施工过程中由乙方造成的损失由乙方承担责任。十、本合约如有未尽事宜,双方协商解决.十一、本合约一式四份,