招聘文案.docx

1、招聘文案1、公司介绍2、招聘职位（一）集团总部财务经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描述岗位职责：1、建立和完善财务部门，建立符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；2、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；3、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；4、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；5、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。任职资格：1、本科及以上学历，5年以上财务管理工作

2、经验；2、熟悉财经法律法规、投资、企业财务制度和流程；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；3、具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利、底薪+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。人事行政经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描述岗位职责：1、参与制定公司人事行政管理制度，完善和细化人事行政工作流程；2、负责公司所有人事相关工作，包括招聘、绩效、培训、考核、员工福利等相关工作；3、组织、

3、协调安排公司的各种会议及大型活动；4、负责接待重要来宾，安排旅途行程；5、负责管理公司相关行政工作，完成总经理安排的其它工作事项。 职位要求1、本科及以上学历，工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业优先。3年以上人事行政管理工作经验，具有敏锐的观察力。2、具有较强的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；具备责任心、优秀的沟通协调能力和领导能力，以及较强的语言和文字表达能力。3、已取得驾照，驾驶技术熟练。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利、底薪+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游

4、。法务经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描述岗位职责：1、整理汇编公司业务需要的各种法律法规和规章等，协助公司领导正确执行国家法律、法规和政策，对公司重大经营决策提供法律意见；2、参与公司重要决议或重大经济活动相关的法律文书的起草和修订，负责基金投资项目的法律尽职调查、投资协议等相关法律文件起草。3、负责项目运营以及项目投后管理过程中相关法律事务处理。4、为公司提供商务活动所需的法律咨询服务与法律支持服务；处理公司仲裁法律事务、诉讼法律事务和非诉讼法律事务。任职要求：1、本科及以上学历，持有律师资格证书，5年及以上律师事务所或大型企业法务部门

5、工作经验。有金融行业、房地产行业工作经验者优先。2、具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、外部事务的协调处理能力。3、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利、底薪+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。驾驶员职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历无招聘人数3人职位描述岗位职责：1、负责公司外事接送，给公司高管开车；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、年龄25-35岁，5年以上的实际驾驶经

6、验，驾驶技术娴熟。熟悉福建省路况、有豪车驾驶经验者优先。2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有服务意识；4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应出差、加班。薪资福利、底薪+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。（二）地产事业部基金项目经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上大型地产公司最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、熟悉国家金融政策，拓展投资渠道，募集资金来源，储备项目资源。2、挖掘投融资项目机会，对项目进行分析、筛选和比较，提出合理化建议。3、设计

7、、制定融资方案，完成项目的尽职调查、交易架构设计、策划、培育、运作和管理等工作。4、负责参与投融资项目管理，监控和分析投融资项目的经营管理，并撰写项目相关报告资料。5、负责协助投资项目谈判，建立并保持与合作伙伴良好的业务关系。任职要求：1、30岁左右，全日制本科及以上学历，金融学、经济学等相关专业。5年及以上金融行业工作经验，具有一定数量的银行及其他金融机构渠道资源。2、具有良好的投资行业分析能力，熟悉基金产品及业务模式和管理模式。3、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖；2、提供免费员工培训提升机会，公司将进行完成的金融

8、知识体系的培训；3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。地产营销经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上大型房地产公司最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、负责市场调研、分析、定位、汇总及营销报告的撰写，主持并参与各项目广告、策划、营销等方案的研讨并提出建设性建议，根据市场变化及同行业动态适时调整项目营销方案。2、制定销售工作流程和标准，并制定每月的销售任务、计划、方案，并对销售数据进行整理、分析，汇总上报项目阶段性销售总结报告。3、沟通、协调与开发商、代理商和客户三方之间的关系，协调内部及本部与开发商及合作单位部门之间的工作。4、做好项目进场前准备

9、工作及进场后的管理工作，执行现场管理制度，维持现场工作秩序，及时处理现场各种突发事件。5、合理并准确地进行销控管理，督导团队完成认购书、合同的审核签订工作及成交客户的后续服务与银行按揭资料和放款的跟踪，督促并完成每月回款任务。6、建立考核指标体系和薪酬体系，对进行员工的培养、考核与晋级。任职资格： 1、全日制本科以上学历；5年以上房地产营销经验。2、具备至少两个完整地产项目的开发运营经验。3、熟悉房地产相关的法律法规及房地产基础知识，熟悉房地产营销推广流程。具有出色的判断能力，理性创新思维，较强的执行力，市场洞察力分析能力，良好的计划组织沟通协调能力及谈判技巧。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情

10、，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖；2、提供免费员工培训提升机会，公司将进行完成的金融知识体系的培训；3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。地产策划经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上大型房地产公司最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、参与公司新项目的可研工作，完成项目市场定位及策划报告；2、主持撰写项目前、中、后期策划方案以及撰写广告宣传所需各类文案； 3、参与新项目的规划方案评审，提出产品组合、户型配比、交房标准的相关建议； 4、依照项目营销总体规划,进行楼盘品牌推广分析、策划、指导项目定位并拟

11、定出策划方案，负责组织实施； 5、监督所辖范围内的市场营销活动，广告策划、宣传设计和制作等； 任职资格：1、全日制本科及以上学历，在大型地产公司5年以上操盘经验；2、具备至少两个完整地产项目的开发运营经验；3、了解房地产行业知识；熟悉商业地产项目开发运营全程，可独立完成市场调研报告及撰写完整定位报告、营销策略报告等；4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。5、学习能力强，能够快速掌握金融、投资等新行业的知识。薪资福利1、底薪+提成+年终奖；2、提供免费员工培训提升机会；3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。地产销售经理职位月薪面议工

12、作地点厦门工作性质全职工作经验2年及以上大型房地产公司最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、执行商业销售案场管理（包含考勤、值班），完成渠道拓客任务。2、负责现场商业房源销控，销售表单及销售合同的审查；定期完成商业认购客户的签约工作，协助加快回款进度。3、负责协助商业销售人员的商业销售谈判和处理客户投诉，监督商业销售人员的数据录入的准确性和及时性。4、定期汇报销售数据和销售任务完成情况，及时反馈行业相关政策信息、市场信息，以及行业、营销、产品的发展趋势。5、协助营销经理完成商业销售人员的培训、管理和考评。任职资格： 1、大专及以上学历，2年及以上房地产销售经验。2、在楼盘营销方面有敏锐

13、的洞察力、创造力，具有丰富的房地产营销工作经验。3、有驾驶执照，驾驶技术熟练。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及经常性的加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖；2、提供免费员工培训提升机会，公司将进行完成的金融知识体系的培训；3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。工程经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、制定工程项目管理制度，完成公司工程建设施工进度的控制。2、维持施工现场秩序，执行施工现场管理制度，处理施工现场突发事件。3、负责工程施工过程的管理工作和安全工作，检查督促施工单

14、位实现质量目标、安全目标和工期目标。4、建立施工数据及资料档案，定期汇报工程施工进度和情况。5、完成公司工程建设的内部、外部的各项协调工作，建立、维护开发商、施工方多方良好合作关系。任职资格： 1、大专及以上学历，工程、规划、建筑类相关专业，3年及以上建筑行业经验，有独立操作大型建筑工程经验者优先。2、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范，熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节，有全面管理大型建筑工程项目的能力。3、具有较强的计划实施能力、组织协调和沟通能力、团队协作精神和领导能力；勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及加班。薪资福利1、底薪+提

15、成+年终奖；2、提供免费员工培训提升机会，公司将进行完成的金融知识体系的培训；3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。资金经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、根据行业动态及国家相关法律政策，编制部门、项目资金投资使用计划。2、负责对部门、项目运营资金流量及使用情况进行管理、监控及分析，为公司决策提供依据。3、拟订资金使用方案，全面平衡资金，加速资金周转，提高资金使用效率；4、协助完成关于投资项目风险评估分析、项目财务管理分析工作；5、负责与银行、工商、税务等部门保持良好的外联关系。任职资格：1、全日制本科及以

16、上学历，3年及以上金融行业工作经验。2、了解国家产业政策及相关金融法规、国际惯例，精通资金管控流程，有房地产管理经验。3、拥有一定数量的银行及其他金融机构资源和资金渠道。4、具有优秀的沟通、协调能力、统筹策划能力、风险管控能力和团队合作精神；勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。（三）金融事业部部门总经理职位月薪 面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描述岗位职责：1、负责组织制定公司金融业务制度、政策及规范

17、和集团金融业务发展策略及发展规划并组织实施。2、负责制定公司金融产品的开发计划并组织实施，开发、管理公司业务重点客户。3、负责组织提供公司金融业务的培训和指导负责实施团队建设，对下属员工做好相关培训，挖掘员工潜力。4、负责指导下辖担保公司、基金公司、投资公司开展公司金融业务。任职要求：1、本科及以上学历，金融、国际贸易、市场营销、经济等相关专业，有CFA、CPA、FRM等资格者优先。2、5年以上基金公司、银行、信托、第三方理财公司，有渠道开发经验及资源的优先考虑。3、良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力，能承担较大的工作压

18、力。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。资金经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、遵守国家法律法规和财政金融政策，根据公司项目，拟定可行的筹融资计划、方案，募集资金。2、负责建立和拓展与各内外资银行及其他金融机构的联系，搭建公司筹融资平台与项目载体，建立融资体系；维护融资渠道，保障融资渠道的畅通。3、负责公司投资资金、负债及往来款的管理工作，定期编制资金计划，负责资金的合理、安全、高效运行，协调解决资金矛盾，确保公司资金量保持与经营相匹配适度。4

19、、定期分析资金的使用情况，出具各类财务报表，提出合理的成本控制建议。任职资格：1、全日制本科及以上学历，3年及以上证券、银行、金融行业工作经验，有CFA、CPA、FRM等资格者优先。2、具备独立融资经验，熟悉国内、国际金融产品并能熟练运用，了解国家产业政策及相关金融法规、国际惯例，精通资金管控流程。3、拥有相当数量的银行及其他金融机构资源和资金渠道。4、具有优秀的沟通、协调能力、统筹策划能力、风险管控能力和团队合作精神；勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外及加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、

20、员工聚餐旅游。客户经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、了解客户信息，提供专业的知识咨询；了解市场动态，提供全方位策略和建议。2、拓展客户渠道，收集项目资源，及时向部门总经理反馈。3、定期与客户进行保持联络和沟通，维护客户渠道的畅通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1、30岁以下，本科及以上学历，形象好气质佳；有一定数量的客户资源者优先。2、对金融行业具有浓厚兴趣且希望从事本行业者。3、做事耐心，逻辑思路清晰，有较强的沟通表达能力，应变能力强，性格外向活泼开朗。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应加班

21、。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。（四）海外事业部部门总经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历无招聘人数1人职位描述岗位职责：1、按照公司的发展战略目标，制定海外事业部发展规划、经营计划，并负责组织实施日常运营及管理。负责海外事业部重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件。2、根据集团与公司制定的海外事业部战略规划进行市场拓展，储备相关合作机构与项目资源，开展境外投资项目开发、分析、筛选、执行、运作等工作，定期向公司总部汇报。3、组织和协调公司内外资源，与国内外金融投资机构建立并

22、维护良好关系，保障各项工作的顺利开展，并对项目的计划、成本、进度等进行有效控制。4、紧跟全球金融市场动态，为分析投资项目准备相关数据和信息。5、负责海外事业部团队管理与企业文化建设，对所聘任的员工进行考评和奖惩，全面统筹组织实施公司激励机制实施。任职资格：1、本科及以上学历，金融、国际贸易、市场营销、经济等相关专业，有CFA、CPA、FRM等资格者优先。2、5年及以上海外金融、房地产行业经验，熟悉海外金融投资政策，有渠道开发经验及资源的优先考虑。3、英语能力良好，可熟练运用英语工作、交流，雅思6.0以上。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外和加班。薪资福利、底薪+

23、提成+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。基金项目经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历无招聘人数1人职位描述岗位职责：1、熟悉海外金融政策，拓展投资渠道，募集资金来源，储备项目资源。2、挖掘投融资项目机会，对项目进行分析、筛选和比较，提出合理化建议；完成项目的市场调研、数据收集和可行性分析；针对已投项目或公司进行投后管理工作，定期跟踪，分析并及时反馈标的项目进展情况，并撰写相关项目材料。3、设计、制定融资方案，完成项目的尽职调查、交易架构设计、策划、培育、运作和管理等工作。任职资格：1、本科及以上学历，金融、

24、国际贸易、市场营销、经济等相关专业，有CFA、CPA、FRM等资格者优先。2、3年及以上海外金融、房地产行业经验，熟悉海外金融投资政策，有渠道开发经验及资源的优先考虑。3、英语能力良好，可熟练运用英语工作、交流，雅思6.0以上。4、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外和加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。海外代理销售经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历大专招聘人数1人职位描述岗位职责：负责海外房地产销售，根据部门制定的销售指标制定销售计划，有效开发、

25、维护客户，完成公司下达的销售指标。2、 分析客户需求，定期汇报销售数据和销售任务完成情况，及时反馈行业相关政策信息、市场信息，以及行业、营销、产品的发展趋势，及时调整销售计划；2、负责现场商业房源销控，销售表单及销售合同的审查；定期完成商业认购客户的签约工作，协助加快回款进度。3、负责协助商业销售人员的商业销售谈判和处理客户投诉，监督商业销售人员的数据录入的准确性和及时性。4、负责商业销售人员的培训、管理和考评。任职资格：1、大专及以上学历，管理学、金融学、营销学相关专业，3年及以上海外房地产销售经验。2、英语能力良好，可熟练运用英语工作、交流，雅思6.0以上。3、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情

26、，能承受较大的工作压力，能适应驻外和加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。资金经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描述岗位职责：1、建立和完善财务部门，建立符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。负责对部门、项目运营资金流量及使用情况进行管理、监控及分析，为公司决策提供依据。2、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向。3、主持对重大投资项目和经营活动的

27、风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；协助完成关于投资项目风险评估分析、项目财务管理分析工作；4、负责与银行、工商、税务等部门保持良好的外联关系。任职资格：1、本科及以上学历，金融学、会计学相关专业，有CFA、CPA、FRM等资格者优先。2、英语能力良好，可熟练运用英语工作、交流，雅思6.0以上。3、勤奋上进，忠诚敬业，富有激情，能承受较大的工作压力，能适应驻外和加班。薪资福利1、底薪+提成+年终奖。2、提供免费员工培训提升机会。3、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。（5）资产管理部部门总经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验5年及以上最低学历本科招聘人数1人职位描

28、述岗位职责：1、根据集团公司发展战略，进行资产管理部的总体规划，确立近期、中期和远期工作目标及实施方案。2、做好投后监管工作，掌握被投资企业动态，制定投后管理工作的策略，确保资产的保值增值和投资目标的实现。3、对国内外宏观经济运行情况、国内外经济政策、资本市场、行业法规数据等进行研究，建立数据库，研发各类金融产品和市场报告。4、负责部门的人力发展和人才梯队建设，持续提高团队专业水平和营销技能，不断促进团队融合和协作。任职要求：1、全日制本科及以上学历，金融、管理、经济、市场营销及相关专业。2、具备5年以上银行、券商、基金、信托等金融行业从业经历，有丰富的高端客户资源和金融行业人脉者优先。3、良

29、好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力，能承担较大的工作压力。薪资福利、底薪+提成+年终奖。、提供免费员工培训提升机会。、五险一金、住房补贴、员工食堂、员工体检、员工聚餐旅游。项目经理职位月薪面议工作地点厦门工作性质全职工作经验3年及以上最低学历本科招聘人数2人职位描述岗位职责：1、研究行业动态，紧跟市场形势，发掘潜在客户。2、维护客户关系，及时处理及更新客户信息，不断挖掘客户需求。3、拓建合作渠道，收集分析筛选潜在项目，设计业务方案并完成相应的材料收集、撰写。4、负责产品的推广与销售，撰写项目推广方案及营销资料。任职要求：1、金融、财务、会计、金融、法律等相关专业，本科及以上学历。2、3