职业生涯期末题与答案.docx

1、职业生涯期末题与答案2020超星尔雅职业生涯提升 期末注: 考试总占比：45 此套题得分占比：44.11 改善组织执行力的三个变量不包括：（）（1.0分）A、 改造流程 B、 营造文化 C、 人员置换 D、 培养职业化 我的答案：C 2 在人与人交往的原则中，（)指的是要懂得与疏远的人拉近距离.（1.0分） A、 亲则疏 B、 疏则亲 C、 亲则严 D、 疏则宽 我的答案：B 3 下面的哪以个不是进取心特别强烈的行业领域：（）（1。0分） A、 保险领域 B、 直销领域 C、 培训领域 D、 公务员领域 我的答案：D 4 古代有“三立”之说,其中不包括()。（1。0分） A、 立德 B、 立功

2、 C、 立誓 D、 立言 我的答案：C 5 品牌的()指的是要懂得品牌是一种无形资产的道理。(1。0分) A、 差异 B、 支柱 C、 准则 D、 实力 我的答案:D 6 进取心和下面的哪些项是“一体两面的通报姊妹：(）（1。0分） A、 平常心 B、 好奇心 C、 感恩心 D、 爱国心 我的答案:B 7 “最怕和臭棋篓子下棋”告诉我们一定要:()（1。0分） A、 准确选择目标人物 B、 严格要求自己 C、 定期检讨检查 D、 不断自我激励 我的答案：A 8 人脉中的辩证关系不包括以下哪项？（）(1.0分） A、 利益与友谊 B、 主要与次要 C、 付出与回报 D、 亲近与回避 我的答案：B

3、 9 做领导的条件是什么？（1.0分) A、 有德 B、 有才 C、 德才兼备 D、 有资历 我的答案:C 10 企业元气不足被称为：（）（1。0分) A、 效能 B、 势能 C、 事能 D、 心能 我的答案:B 11 （）型的老板做事既想自己,又想别人。（1。0分） A、 精明的 B、 聪明的 C、 高明的 D、 正义的 我的答案：C 12 “管理要使工作有生产性，管理要使人有成就感。”出自:(）（1.0分） A、 韦尔奇 B、 德鲁克 C、 赫兹伯格 D、 马斯洛 我的答案:B 13 总的而言影响力可以分为权利影响力和（）（1.0分) A、 利益影响力 B、 行为影响力 C、 非权力影响力

4、 D、 普通影响力 我的答案：C 14 领导者风格的类型不包括（）(1。0分) A、 内敛型 B、 表现型 C、 友善型 D、 分析型 我的答案:A 15 主动倾听的技巧是（）(1。0分） A、 关注和跟进 B、 关注和附和 C、 真诚和跟进 D、 真诚和附和 我的答案：A 16 (）指的是懂得伤其十指不如其一指的道理。（1.0分） A、 集中优势 B、 扩大差别 C、 精益求精 D、 积极扩张 我的答案：A 17 下面的哪一项不是进取心的特质：（)(1.0分） A、 好胜心 B、 主动学习的能力 C、 自我发展 D、 自卑懦弱 我的答案：D 18 “古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不

5、拔之志”是下面哪一位的观点：（)（1。0分） A、 王安石 B、 苏轼 C、 范仲淹 D、 岳飞 我的答案：B 19 （)提出，一个人对世事的彻悟，恰等于他所受痛苦的深度.（1。0分） A、 林语堂 B、 鲁迅 C、 徐志摩 D、 梁思成 我的答案：A 20 “智慧堪大用”的含义不包括（)（1.0分) A、 善于选择,亦敏亦讷 B、 令人满意，亦圆亦方 C、 擅于经营，亦雅亦俗 D、 精于造势，亦正亦邪 我的答案：C 21 下面哪一项不是解决当众讲话时过高要求自己的正确方法：（）(1。0分) A、 不许打草稿 B、 允许犯错 C、 允许失败 D、 放下自我 我的答案：A 22 机:讲究()，运

6、气总是很难得的。（1。0分） A、 人脉 B、 处世 C、 发展 D、 结果 我的答案：D 23 下面哪一项是和谐沟通的正确方法：（）（1。0分） A、 保持低调 B、 打草稿 C、 高调做事 D、 博览群书 我的答案：A 24 “老骥伏枥，志在千里”出自下面哪一部著作：(）(1。0分） A、 龟虽寿 B、 论语 C、 史记 D、 出师表 我的答案:A 25 五段位领导力的第一个段位是：()（1.0分） A、 一致领导 B、 系统领导 C、 无为领导 D、 简单领导 我的答案：D 26 “守诺”的意思是指(）（1。0分） A、 我们的言论与对象之间要统一 B、 我们的言论与行为之间要统一 C、

7、 我们的前言和后行之间要统一 D、 我们的言论和后行之间要统一 我的答案:B 27 与人打交道的原则不包括（)(1.0分） A、 无欺 B、 守诺 C、 践约 D、 诚信 我的答案：D 28 避免倾听的屏障不包括（）（1。0分） A、 避免“判断反应” B、 避免“回避反应” C、 避免“解决反应 D、 避免“逃避反应” 我的答案：D 29 下面哪一项是解决当众讲话时过低评价自己的正确方法（1.0分） A、 打草稿 B、 少讲话 C、 多读书 D、 处理伤痛 我的答案：C 30 当医生给我们开药之后我们会乖乖地听从医嘱按时服用，这是（）（1。0分） A、 自我定力 B、 个人影响力 C、 专家

8、的影响力 D、 强制影响力 我的答案：C 31 人与人沟通的三大法宝不包括（）（1。0分） A、 善倾听 B、 会说话 C、 有风格 D、 懂幽默 我的答案：D 32 以下哪项不属于“人脉重经营”的内涵?（)（1。0分) A、 人脉 B、 经营 C、 视角 D、 过程 我的答案：D 33 从个体对他人的角度提升个人的影响力就要做到以德服人、用情感温暖感化他人、愿意去培养他人和（）（1.0分） A、 把专长做到极致 B、 坦诚对待他人 C、 着眼于他人长处 D、 尽力做好份内的事 我的答案:A 34 以下哪一项不属于老板的三种类型（）(1。0分) A、 英明 B、 高明 C、 聪明 D、 精明

9、我的答案：A 35 “人的一辈子都在寻找重要感”是下面那位哲学家的观点:(）（1。0分） A、 尼采 B、 苏格拉底 C、 柏拉图 D、 亚里士多德 我的答案：A 36 管理情绪的核心理念是（)（1.0分) A、 压制情感 B、 随心所欲 C、 无欲无求 D、 努力做情绪的主人 我的答案：D 37 下面哪一位不是共和国的四大演讲家：（）（1.0分） A、 曲啸 B、 王燕杰 C、 刘吉 D、 彭清一 我的答案：B 38 人在应对变化时的原则不包括（)（1.0分） A、 人格协调 B、 内心安宁 C、 资源富足 D、 追求发展 我的答案：C 39 下面哪一项不是当众讲话应当遵循的原则：(）（1。

10、0分） A、 突破心理 B、 和谐沟通 C、 换位思考 D、 完美表现 我的答案：C 40 思想的酝酿的作者是下面哪一位:(）（1。0分） A、 詹姆斯哈维罗宾逊 B、 乔布斯 C、 比尔盖茨 D、 巴菲特 我的答案：A 二、多选题（题数：10，共 30。0 分） 1 经营人生往往需要处理好(）等关系。（3.0分） A、 顾客与领导 B、 订单与产品 C、 佣金与工资 D、 闲暇与忙碌 我的答案：ABCD 2 智力是有局限性的,它无法解决的要素包括()。（3.0分) A、 素质 B、 身份 C、 悟性 D、 表现 我的答案：ABCD 3 邓小平时代对知识分子的态度是（）。（3。0分） A、 使

11、用 B、 重用 C、 培养 D、 改造 我的答案：ABC 4 下面选项中对人脉中的辩证关系描述正确的是().（3。0分) A、 利益与友谊的关系 B、 付出与回报的关系 C、 亲近与回避的关系 D、 主流与支流的关系 我的答案：ABCD 5 下面选项中人应该具备的能力中属于智力的是（)。（3。0分） A、 记忆力 B、 注意力 C、 观察力 D、 想象力 我的答案：ABCD 6 下面选项中属于智力的局限性的是().（3.0分) A、 主要用于认识问题,而不是解决问题 B、 主要用于解决问题，而不是认识问题 C、 主要来源于遗传，而不是来源于自己 D、 主要是来源于自己,而不是遗传不是来源于自己

12、 我的答案：AC 7 知识分子普遍存在的特点分析包括（）.(3.0分） A、 勤快 B、 不够周全 C、 不够大气 D、 懒惰 我的答案：ABC 8 毛泽东时代对知识分子的态度是()。(3.0分） A、 团结 B、 合作 C、 教育 D、 改造 我的答案:ACD 9 下面选项中属于中国新兴的社会阶层的是（）。(3.0分) A、 私营业主 B、 中介组织的从业人员 C、 外企的中方管理人员和技术人员 D、 自由职业者 我的答案：ABCD 10 普遍来讲，老板大概有三种类型,分别是（).（3。0分） A、 正义的 B、 精明的 C、 聪明的 D、 高明的 我的答案：BCD 三、判断题（题数:30，

13、共 30.0 分） 1 垃圾效应是阻断团队信任链的唯一效应。（1。0分) 我的答案: 2 提及名字是和谐沟通的唯一正确方法.（）（1。0分） 我的答案: 3 表达分为口头表达和书面表达。（）（1.0分) 我的答案： 4 随着时间的流逝,外在条件的重要性会降低,内在条件的重要性则会提高。（1。0分） 我的答案： 5 过低地评价自己是造成当众讲话紧张的原因之一。（）（1。0分) 我的答案： 6 表现是人脉之本，风格是人脉之基。(1.0分） 我的答案： 7 人与人之间的交往就是影响力的较量（1。0分) 我的答案： 8 人选择问题的两个尺度是经济价值的大小和时序的先后。（1。0分） 我的答案： 9 高

14、档次的人做事情，低档次的人当典型，高档次的单位生产标准,低档次的单位生产产品。（1。0分） 我的答案: 10 企业管理的目的是盈利。（1。0分） 我的答案: 11 同一个职务不同年龄,同一个年龄不同职务,在管理上来说算是本事（1。0分） 我的答案： 12 品牌的特征包括知名度、美誉度、信任度和认可度.(1.0分） 我的答案： 13 计划经济条件下,订单比产品重要（1.0分） 我的答案： 14 疏则宽指的是要懂得对亲近的人严格要求。（1。0分） 我的答案： 15 计划经济时代与现代市场经济时代最大的不同在于，在现代社会,一定要把即时效应做好。（1.0分) 我的答案： 16 做好人生管理的重点要把

15、眼下的工作做好。（1.0分） 我的答案: 17 品牌差异指的是要懂得品牌是一种识别标志的道理.（1.0分） 我的答案： 18 善倾听就是当人跟你谈话时要避免直视对方的眼睛。(1。0分) 我的答案： 19 优化补偿就是要优化自己的强项，补偿自己的不足.（1。0分) 我的答案： 20 人在很大程度上都是由情绪驱使的.（1。0分） 我的答案： 21 领导了美国南北战争的总统是罗斯福.(1。0分） 我的答案： 22 从关系资源上看，二类资源是指朋友和家人。（1。0分） 我的答案： 23 企业家需要不断应变，不断修炼。（1.0分) 我的答案： 24 经营人生需要懂得处理好订单与产品的关系。（1。0分） 我的答案: 25 处理人脉关系需注意拿捏的要准，分寸要强，火候要把握到位。（1.0分） 我的答案: 26 说话具体对吸引人的注意力没有作用。（）（1。0分） 我的答案： 27 工作既可以当做任务，也可以当做作品。（1.0分） 我的答案： 28 高校里一般有两种人,有本事的和态度好的。（1。0分） 我的答案： 29 人选择问题的时候只会按照经济价值的大小来判断。（1.0分） 我的答案： 30 聪明的老板做事只做对双方有利的事情,否则不做。(1.0分） 我的答案：