1、机关党风廉政建设工作总结 机关党风廉政建设工作总结 一、认真落实党风廉政建设责任制 今年以来,我局始终把党风廉政建设工作列入党组班子重要议事日程,结合本年度工作实际制定了工作计划,及时召开党风廉政建设专题会议,传达学习有关领导讲话和上级文件精神,对党风廉政建设工作进行全面安排部署。制定下发了2015年党风廉政建设工作实施意见,与局属各科室签定了2015年党风廉政建设目标责任书,做到任务明确,责任到人,形成了主要领导亲自抓,上下合力共同抓,一级抓一级,层层抓落实的工作格局,并把目标责任书的考核结果与年终评优评先挂钩,增强了局属各科室抓好党风廉政建设的责任性,进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任
2、机制。 二、加强教育,提高党员干部廉洁自律意识 今年以来,我局始终把加强学习,增强党员党性意识放在首位,结合党的群众路线教育实践活动学习教育环节,突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育,增强公仆意识,树立起勤政廉洁,反腐倡廉的良好形象。制定了中心组学习计划、 党小组学习计划,狠抓学习“三结合”。一是集中学习与个人自学相结合。由党员领导分别集中领学了“中国特色社会主义理论体系”、习总书记系列重要讲话精神等。挤出空余时间抓紧自学,促进全员学习质量。二是文字学习与事迹讲座相结合。积极参与全县的讲座交流等活动,在局内部传达学习精神。局支部组织学习以“先进典型引路、争做优秀干部”
3、为主题的学习课题。通过这样立体的学习深化了学习内容,提高了全体党员干部的学习动力,激发了学习积极性。三是定期开展廉政约谈。班子成员定期深入基层,与各科室负责人、干部职工进行面对面的约谈,倾听基层声音,掌握思想动态,加强廉政教育。在全局形成学廉、倡廉、履廉的氛围。 三、践行群众路线,转作风,深入推进机关作风和效能建设 为践行群众路线,突出“为民务实清廉”主题,我局认真执行中央八项规定、省市县委相关规定,进一步加强机关作风和效能建设,提高工作效率和服务质量。 (一)完善和健全各项制度,切实加强作风建设。 一是认真执行各项管理制度。严格请假、考勤、签到等日常工作制度,规定上班期间不做与工作无关的事情
4、;加强单位车辆管理,严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统一派车制,提高用车效率,公务车辆定点存放、保养维修,杜绝公车私驾等违规行为;规定各项公务接待须经集体研究决定,杜绝铺张浪费,按程序上报备要客来访报告单。 二是进一步深化首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制。始终做到热情接待,耐心听讲,认真受理,服务周到,彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题,建立作风建设长效机制。 三是强化教育监督管理,从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出,管理使用好项目经费,健全完善财、物管理制度,强化厉行节约,全面推进廉政建设,把思想和精力用在为
5、民服务上,践行群众路线,突出为民务实清廉主题。 四是严格财务手续,严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关,杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。截至目前无违纪违法事件发生。 (二)纠建并举,狠抓行风建设。 在纠正行业不正之风工作中,狠抓党风廉政纠风责任制,与局属各科室负责人签订了纠风目标责任书,做到了纠风工作与业务工作同安排、同检查、同落实;扎实做好“工程建设领域专项治理工作”,树立建设系统良好形象;积极听取群众对城市规划管理方面的意见建议,进一步加强了政风行风建设工作;深入开展了规范服务专项治理、整治“形象工程”和“政绩工程”、侵害群众利益行为等专项行动的自查自纠,进一步规范了工作行
6、为,转变工作作风,提高了办事效率。 四、加强督查,促进工作成效 制定了20152017年惩治和预防腐-败体系实施方案,并进行责任分解,开展经常性的督查和检查,促进建设工作成效。 (一)加强局领导班子的监督。 严格执行廉政准则及领导干部个人有关事项报告的规定,认真开展自查自纠;坚持定期召开班子会议,全局重大活动、重大事件、重点项目实施、干部任免及调配等集体决策,都做到充分听取班子成员的意见和建议;加强对一把手权力的制约和监督。纪检部门对全过程进行监督。 (二)加强对效能工作的监督检查。 把效能考核同党风廉政责任制考核及干部年终考核紧密结合,将效能建设工作的落实情况作为个人工作绩效和评先选优的重要
7、依据。一是加强作风纪律督查。按照“在岗、在位、在状态”的要求,由局办公室不定期对各科室人员的在岗情况、业务办理情况、日常的规范执法、及廉洁自律等情况进行检查,及时纠正了各种不良行为,对违反工作纪律的5名工作人员给予告诫处分,提高工作效能。二是加强重点工作的监督。严格执行督查通报制,全面了解工程进展情况和存在的问题,总结好的经验和做法,督促整改存在的问题,确保项目顺利推进。 (三)加强执法监督,严格依法行政。 坚持把依法行政作为推动城乡建设工作上台阶、上水平的重要措施,并切实贯穿于各项工作之中。依法加强规划管理、房地产管理、建筑市场管理,不断规范建筑市场管理。依法开展城市管理执法工作,城市管理逐
8、步走向法制化轨道。 (四)深入推进党务公开,确保权力阳光运行。 今年我局主动围绕群众最关心、最需要了解的事项及其办理过程予以公开,在“一书两证”办理、干部提拔任用等方面的内容予以全面公开。重点在领导班子及成员落实党风廉政建设责任制、述职述廉,领导干部重大事项报告等廉洁自律情况责任落实,党员群众反映问题的处理、反馈情况,重大建设项目资金使用等方面加强了党务公开。同时纪检组加强对“三公经费公开”、会员卡清退工作的监督检查,确保各项工作取得实效。 五、认真做好群众来信来访工作 对县委书记、县长信箱转办及人大、政协转办的提案等信访案件,由局领导亲自阅批,依法受理,对于群众上访事件及时调查落实,认真给予
9、答复,确保了办理质量。截至目前,接受办理群众来信来访、处理投诉件、矛盾排查件共计200余件(次);办理县人大代表建议、政协委员提案35件,群众满意率达100%,做到件件有落实、事事有回音,努力排除了各类维稳隐患。全年无重大群众集体上访事件发生。 机关党风廉政建设工作总结 篇2 单位党风廉政建设工作的指导思想是:以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,深刻学习领会中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定,坚持落实科学发展观,以创先争优活动为契机,认真学习党的“十八大”会议精神,贯彻落实中央“八项规定”,从严治党,加大党风廉政建设工作力度,齐抓共管,促进各项工作稳定健康发展。 今年以
10、来,单位围绕党风廉政建设任务主要开展了以下工作: 一、加强领导,狠抓组织落实。 我会成立了“党风廉政建设工作领导小组”,同时还成立了单位反腐倡廉宣传教育工作领导小组、构建惩治和预防腐-败体系领导小组、机关效能建设领导小组等机构,实行“一把手”责任制,并且建立健全了党风廉政建设、责任考核、首问制、责任追究、机关效能建设暂行办法等各项工作制度,把党风廉政建设斗争工作与干部的政治思想、工作业绩考核结合起来,使党风廉政建设工作落到实处。机关主要领导还与机关干部签订了风廉政建设责任状。 二、加强学习,狠抓宣传教育落实。 一是认真学习,提高思想认识。机关召开专门会议,组织机关全体干部认真开展了集中教育宣传
11、活动,重点是学习宣传干 部选拔任用和监督、强化领导干部管理监督等方面的政策法规。同时还把学习贯彻中国共-产-党领导干部廉洁从政若干准则相结合。结合党政领导干部选拔任用工作条例,进一步学习讨论了四项监督制度。 二是开展各项活动,创造良好氛围。同时还积极组织机关干 部参加各项党风廉政活动、法律法规知识竞赛等,组织参加了举办的廉政准则知识测试。要求各级组织职工600多人观看了命比天大、人命关天等安全警示教育片,与此同时还联合组织开展了60家企业报名参加安康杯竞赛活动。着力营造党风廉政建设工作氛围,来进一步增强机关干部遵纪守法和廉洁从政的自觉性,使廉政建设和反腐-败工作得到进一步加强。 三、加强制度建
12、设,狠抓责任落实。 一是进一步完善了机关各项管理制度。特别是机关议事规则、机关党风廉政建设责任制、机关效能建设暂行办法、党员监督管理制度,机关干部廉洁勤政和监督管理制度、机关干部培训教育制度,机关干部职工谈话制度以及党建工作责任制,完善了机关招待制度、小车使用制度、财务审批制度,来规范和约束大家的行为。认真开展了小金库专项治理工作,并按照要求报送了情况汇报,同时要求大家严格执行各项规章制度,做到廉洁自律,不断提高自身素质和修养,切实履行好本职工作,积极为职工服务。 二是机关把廉政建设和反腐-败工作纳入日常工作的监管之 中,领导多次在会议上进行宣传教育和强调党风廉政建设工作的重要性。认真开展了部
13、署的各项工作,并进行了认真地落实和工作小结,切实把党廉政建设落到实处。及时报送党风廉政建设信息。 三是认真召开了领导干部民-主生活会。按照、的要求,认真组织,制定工作计划,广泛征求意见,开展谈心活动,积极地进行批评和自我批评。通过党员领导干部民-主生活会的召开,机关党员同志更加具有凝聚力和战斗力,思想更加地统一。 四是坚持民-主集中制。机关重要事项及申请救助对象的确定,都是通过会议进行集体研究,主要领导不搞主观武断,而是和其他同志取得共识,作出决策,凸显出领导班子求真务实,高效廉洁的工作作风。 五是强化廉政建设。在日常工作、帮扶救助工作和检查活动中,加强对机关干部的廉政督查。在协助企业申报各类
14、荣誉性表彰、困难职工申请救助和评先评模中,不违反法律法规的规定进行暗箱操作,做到公开、透明。在深入企业检查时,不增添企业负担,不接受吃请,不“吃、拿、卡、要”。对于企业、职工群众、农民工来单位办事,热情接待,积极服务;切实改变机关工作作风,树立了良好的机关形象。 通过这项活动的开展,工作面貌和工作作风发生了明显地转变,主要表现在: 第一,思想观念进一步转变。机关工作人员工作面貌焕然一新,党性修养有了进一步的提高警惕,服务企业的意识大大加强。行政执法坚持做到文明执法,公平执法。 第二,队伍素质进一步提高。机关领导干部和工作人员都朝着在政治上做个明白人、在经济上做个清白人、在作风上做个正派人、在工
15、作上做个勤奋人的方向去努力。进一步增强了公仆意识、忧患意识和节俭意识,树立了机关的新形象。 第三,政务公开进一步制度化和规范化,对会务工作进行阳光操作,增强了行政工作的透明度,促进了各项工作的顺利开展,提高了工作效率,同时有效地遏制了腐-败的滋生和漫延,方便了群众办事,也积极地改善了党群关系和干群关系。 第四,狠抓党风廉政建设,通过一系列工作的开展,有效地抵制了一些不正之风,杜绝了腐-败和铺张浪费等现象,纯洁了机关干部队伍,提高了干部的素质,增强了机关的凝聚力和战斗力。今年以来,未发生一起违法违纪的行为,机关干部更加团结一致,凝心聚力,顺利地完成了今年我会廉政建设和反腐-败的各项目标任务。 2
16、015年12月10日 机关党风廉政建设工作总结 篇3 今年,我们机关党办党风廉政建设工作在县局与县直机关党工委的领导下,围绕第二批党的群众路线教育实践活动,以“为民务实清廉”为主题,全面履行党章赋予的职责,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,结合机关党办工作实际,着力加强领导作风建设,不断提高机关党办全体成员的思想水平与廉政建设水平,为机关党办各项工作的顺利完成提供了有力的政治保证和纪律保证。 一、立足教育先行,奠定坚实基础。 一年来,我们通过政治学习与强化活动载体,狠抓了党员干部的学习和教育。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,开展廉政谈话,早打“预防针”
17、,开展警示教育,浇注“防腐剂”。今年以来,相继开展了党风廉政中心组学习会,干部思想作风建设座谈会,“践行群众路线,永远紧跟党走”的党史竞赛活动,观看反腐-败微电影等活动,通过经常性、多种形势的党性、党风、党纪和廉政教育,使广大党员干部树立了正确世界观、人生观、价值观,进一步认识到了党风廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了宗旨意识,增强了在新形势下拒腐防变的能力。 二、抓好责任分解,促使责任到位。 今年,机关党办根据下达的党风廉政建设责任制目标。本着“谁主管谁负责”的原则,制定了目标分解方案。明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了
18、 党风廉政建设工作任务在机关党办由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。 三、组织督查考核,抓好责任的落实。 重视平时督查,查找薄弱环节,及时发现问题,加大指导力度,提高了责任制的实效性,认真组织开展党风廉政建设责任制目标落实情况考核,促进了党风廉政建设责任制工作走上了高标准、严要求、出实效的健康轨道。通过开展民-主生活会,进行批评与自我批评,查找“四风”问题,号召大家增强廉洁自律意识,清清白白做官,坦坦荡荡为人,踏踏实实干事,对自身存在的问题进行了认真查摆和分析,把问题解决在了萌芽状态。 总之,我们机关党办按照党风廉政建设责任制工作部署,高度重视,责任到人,积极推进,党风廉政建设责任制工作进展顺利,发展健康,一年来,工作作风有了明显转变,党群、干群关系进一步密切,办事效率和过去相比有了较大提高,促进了事业的健康发展。 机关党办 2015年12月9日
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