ImageVerifierCode 换一换
你正在下载:

制度1.docx

[预览]
格式:DOCX , 页数:11 ,大小:21.50KB ,
资源ID:4018217      下载积分:12 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bdocx.com/down/4018217.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(制度1.docx)为本站会员(b****6)主动上传,冰豆网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰豆网(发送邮件至service@bdocx.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

制度1.docx

1、制度1压风机房制度要害场所管理制度1、压风机房门口要悬挂“闲人免进”警示牌,非工作人员未经许可不得随便进入压风机房。2、遇外来人员检查或其他业务需要进入压风机房,必须有机电部门专业人员陪同。3、司机必须要求对进入压风机房人员填写要害场所来客登记。4、司机要妥善保管好配电点所有用具、消防器材,不得损坏丢失和挪用。5、司机必须严守岗位,不得擅自离岗,发现失盗,设备损坏等现象,要追究责任。6、压风机房内严禁存放易燃易爆等违禁危险物品。压风机司机岗位责任制度1、严格执行规程,正确操作设备,确保设备的安全正常运转。2、坚守工作岗位,认真执行交接班制度。3、应熟悉设备的结构、性能、钻研技术,精通业务,做到

2、“三知、四会”,充分发挥设备效能。4、开机前应检查机械和电气部位及安全保护装置是否灵活可靠,各部件是否齐全完好,发现问题及时汇报处理。5、设备运转时,应注意各部件运转声音,随时观察各仪表指示情况,保证安全运转。6、负责室内、室外设备的清洁卫生。交接班制度1、司机交接班工作必须现场交接清楚。2、交班司机必须将当班的设备状态,运行情况存在的问题下一班注意事项以及工具材料配件主要情况向接班司机交待清楚。3、交班时本班如有事故未弄清楚或留有能处理而未处理的故障,司机应协助处理完毕,并记入运行记录,双方签字,交班司机方可离岗。4、在规定的司机缺勤时,交班司机不得擅自离岗,必须征得领导同意,安排好接班司机

3、方可离岗。 领导干部上岗制度1、干部上岗应检查设备安全保护措施,设备完好运行情况及各类隐患。2、检查记录,督促有关单位处理隐患问题,落实安全责任制。3、认真填写上岗记录,检查出的问题及隐患要落实责任者限期处理。4、检查岗位劳动纪律,认真查处三违及时消除隐患。5、严重影响安全和生产的隐患,不处理不能离岗。6、处理问题的责任者应将处理结果填入干部上岗上岗记录。 压风机房包机制1、所有机电设备必须严格执行包机制度,台台设备落实到人。2、包机人员必须做到包使用、包维护、保完好、保安全、保运转。3、包机人员负责机电设备的领取、移交等工作,负责机房及周围环境的清洁卫生以及质量标准化工作。4、包机人员必须责

4、任心强,工作踏实,按规定要求圆满完成任务。5、包机人员必须经培训,取得合格证方可上岗。6、包机人员必须具备独立操作、独立处理问题的能力。7、包机人员必须严格执行各种规章制度,认真填写记录。巡回检查制度 1、在压风机运行中司机每隔一小时对压风机进行一次巡回检查,在检查中如发现异常应立即停车检查,及时处理,及时汇报,并做好记录。 2、岗位司机和维护工必须在开车前对压风机的各种保护装置进行一次试验并详细填写记录。 3、岗位司机和专责维护工必须尽职尽责,认真搞好巡回检查工作,确保设备的安全运行,并做好自保互保工作,做到安全生产。 4、岗位司机和专责维护工要认真执行巡回检查制度,做到三到、五勤、一集中。

5、 5、做到人找事故,将事故消灭在萌芽状态,确保设备的安全运转。 消防管理制度 1、岗位司机必须高度重视本小组的消防管理工作,遵守消防法律、法规,依法履责。要坚持“预防为主,防消结合”的消防工作方针,按照“谁主管、谁负责”的原则,分级到人。 2、岗位司机的消防监督管理工作主要包括消防设施器材的管理、检查,以及组织本岗位组员对消防知识的学习和培训,本班内日常消防工作的检查、监督和管理。 3、室内要配备足够的灭火器材。 4、灭火器应摆放在醒目、便取的位置。任何单位、个人不得损坏或擅自挪用,不得堵塞消防通道。 5、本班岗位司机当日岗位人员必须定时检查线路及其他设施,保证安全无事故。 压风机司机操作规程

6、一、严格遵守安全守则和安全规程。 (1)应熟悉所操作空压机的结构、性能、工作原理、技术特征。 (2)不得随意变更保护装置的整定值。 (3)以下情况禁止操作: A、在安全保护装置失灵的情况下禁止开机或运行 B、在电动机、电气设备接地不良情况下禁止开机或运行 C、在指示仪表损坏不安全情况下,禁止开机或运行 D、在设备运行中,禁止紧固地脚螺栓 E、风包在有压情况下禁止敲击和碰撞 (4)安全保护应达到如下要求: A、安全阀必须动作可靠,其动作压力不得超过额定压力的1.1倍 B、压缩机进气温度不得低于0 C、压风机最大工作排气压力不得大于0.8Mpa 二、压风机正常运行 按开机按钮,压风机开始卸载运行,

7、自动运行指示灯点亮约10秒后,压风机根据设定压力带自动加载、卸载,压风机开始运行。 三、空压机正常停机 按下停机按钮,压缩机自动卸载延时15秒后停机。 四、空压机紧急停机 1、出现下列情况之一时,应紧急停机。 (1)空压机或电动机出现故障有异常响声 (2)电动机单机动转或冒火、冒烟 (3)突然停用或电源回路故障停用造成停机 (4)其它严重意外事故 2、紧急状态下紧急停机,按下急停按钮,报警指示灯闪烁,压缩机立即停机,排出故障后,将此按钮拔出即可拔解锁锁定。提升绞车房制度干部上岗查岗制度1、干部上岗应检查设备安全保护措施,设备完好运行情况及各类隐患。2、检查记录,督促有关单位处理隐患问题,落实安

8、全责任制。3、认真填写上岗记录,检查出的问题及隐患要落实责任者限期处理。4、检查岗位劳动纪律,认真查处三违及时消除隐患。5、严重影响安全和生产的隐患,不处理不能离岗。6、处理问题的责任者应将处理结果填入干部上岗上岗记录。交接班制度1、司机交接班工作必须现场交接清楚。2、交班司机必须将当班的设备状态,运行情况存在的问题下一班注意事项以及工具材料配件主要情况向接班司机交待清楚。3、交班时本班如有事故未弄清楚或留有能处理而未处理的故障,司机应协助处理完毕,并记入运行记录,双方签字,交班司机方可离岗。4、交班司机发现接班司机有离岗或醉酒、精神不正常应拒绝交班,同时汇报领导。5、在规定的司机缺勤时,交班

9、司机不得擅自离岗,必须征得领导同意,安排好接班司机方可离岗。要害场所管理制度1、机房门口要悬挂“闲人免进”牌,非工作人员未经许可不得随便进入机房。2、遇外来人员检查或其他业务需要进入机房的必须有机电专业人员陪同。3、司机对进入机房人员必须要求填写要害场所来客登记。4、司机要妥善保管好机房的用具,消防器材,不得损坏丢失和挪用。5、司机必须严守岗位,不得擅自离岗,发现失盗,设备损坏等现象,要追究责任。6、机房内严禁存放易燃易爆等违禁危险物品巡回检查制度1、岗位人员现场交接班时,交接双方必需对岗位所有设备安全设施管线等进行巡回检查,然后方可完成交接班工作。 2、上岗期间岗位人员要不定时对本岗位设备安

10、全设施管线等进行检查,对查出的问题及时汇报小队长或值班室并将巡回检查填入巡回检查记录。3、小队长检修工负责当班时间内对本班所有岗位进行巡回动态检查,检查内容包括岗位人员操作情况,设备运行情况安全设施完好情况,管线布置,文明生产等情况,并将巡查情况填入巡查记录,同时汇报值班室。4、对巡查过程中查出的问题,现场能处理的要在确保安全前提下立即处理,无法处理的,必须采取临时措施,待停机后处理,对严重影响到安全的隐患问题,必须立即停机处理,并将处理结果填入巡回检查记录,若检修工单独无法处理需队组安排检修处理的,要汇报本单位领导和值班室,由队组统一安排检修班人员处理。提升机司机岗位责任制1、熟悉提升机性能

11、原理及操作规程,负责维修、保养达到安全运转的目的。2、严格按章作业,认真执行巡回检查制度和交接班制度。3、坚守工作岗位,开车时不准离开操作台,注意各部位运转情况及声音,观察仪表指示情况,发现问题及时停车。4、及时认真填写各种记录。5、精心维护,认真保养设备,搞好文明生产。机电设备包机制度1、所有机电设备必须严格执行包机制度,台台设备落实到人。2、包机人员必须做到包使用、包维护、保完好、保安全、保运转。3、包机人员负责机电设备的领取、移交等工作,负责机房及周围环境的清洁卫生以及质量标准化工作。4、包机人员必须责任心强,工作踏实,按规定要求圆满完成任务。5、包机人员必须经培训,取得合格证方可上岗。

12、6、包机人员必须具备独立操作、独立处理问题的能力。7、包机人员必须严格执行各种规章制度,认真填写记录。提升机操作规程一、开车前的准备工作:1、检查主回路,控制回路电源是否正常。2、检查各部螺栓和结合部是否松动、损坏。3、检查油量是否充足,油温是否正常。4、检查盘形闸是否灵活可靠,间隙适当。5、检查安全保护装置、电气连锁等是否完好。6、检查深度指示器、传动装置等是否灵活可靠。7、启动油泵检查各润滑部位油量是否充足,油路是否畅通。二、开车运行时:1、听信号开车,信号不清不开车,信号规定:一停,二上,三下,四慢上,五慢下,有事打乱铃。2、收到开车信号后,启动液压泵,推出主令手柄,选择开车方向,慢慢推

13、动制动手柄同时推动手闸手柄,绞车均匀加速至规定速度。三、运行中:1、注意检查油泵电机的温度。2、注意抱闸是否灵活可靠,发生事故应紧急刹车。3、根据深度指示器指示,准确减速。4、检查各部位运转情况,声响是否正常。5、注意钢丝绳排列是否整齐,发现问题立即停车处理。6、发现异常情况应立即停车处理。7、全速运行非紧急事故,不得使用保险闸。四、停车时:1、绞车运行到停车位时,拉回制动手柄,停止液压泵工作,绞车停止。2、若情况紧急,按下操作台上“紧停按钮”,紧急停车。3、停车以后搞好设备和机房卫生。配电点制度配电工操作规程1、配电工必须经培训,合格后方可持证上岗。非专职或指定人员不得进入配电室操作电气设备

14、。2、必须熟悉供电系统电源情况,各开关性质、负荷情况、运行方式,掌握操作方式。3、停送电操作时,必须严格执行停送电制度,一人操作,一人监护,操作高压电气设备,必须戴绝缘手套,穿绝缘靴或站到绝缘台上。4、严禁带负荷停送刀闸(或隔离开关),停送刀闸(或隔离开关)要果断迅速,并注意刀闸是否断开或接触良好。5、电气设备停电后(包括事故停电),在未拉开开关和做好安全措施以前,不得触及设备或进入遮拦,以防突然来电。6、停电倒闸操作按照断路器、负荷开关、电源侧开关的顺序依次操作,送电顺序与此相反。7、从事电气检修作业时,必须依次进行停电、验电、放电、装设接地线、悬挂警示牌,操作安全措施到位。8、发生人身触电

15、及设备事故时,可不经许可断开有关设备电源,事后必须向值班室或队领导汇报。9、在供电系统正常供电时,若开关发生跳闸,不准送电,必须向调度室汇报,并查找原因,故障排除后,方可送电。10、值班人员必须认真做好记录。配电工岗位责任制1、严格执行规程,正确操作设备,保证供电安全。2、坚守工作岗位,认真执行交接班制度。3、熟练掌握供电系统及操作规程,熟悉用户负荷情况。4、按时监视仪表指数和保护装置的工作情况,发现问题汇报领导,并及时处理,做好记录。5、做好要害部门安全保卫工作,严格执行要害场所登记制度。6、负责室内线路和设备的防火、防漏以及室内工具、绝缘用具和防火器材的保管,不得乱用丢失。7、负责室内、室

16、外设备的清洁卫生。要害场所管理制度1、配电点门口要悬挂“要害场所,闲人免进”牌,非工作人员未经许可不得随便进入配电点。2、上级部门来检查等需进入配电点,必须有机电部门专业人员陪同方可进入配电点。3、值班人员必须要求进入配电点人员填写要害场所来客登记。4、值班人员要妥善保管好配电点所有用具、消防器材,不得损坏丢失和挪用。5、值班人员必须严守岗位,不得擅自离岗,发现失盗,设备损坏等现象,要追究责任。6、配电点室内严禁存放易燃易爆等违禁危险物品干部上岗查岗制度1、干部上岗应检查设备安全保护措施,设备完好运行情况及各类隐患。2、检查记录,督促有关单位处理隐患问题,落实安全责任制。3、认真填写上岗记录,

17、检查出的问题及隐患要落实责任者限期处理。4、检查岗位劳动纪律,认真查处三违及时消除隐患。5、严重影响安全和生产的隐患,不处理不能离岗。6、处理问题的责任者应将处理结果填入干部上岗上岗记录。配电点停送电制度第一节 总 则1、值班员必须进行专业安全技术培训,经考试合格发证。2、供电设备或输电线路需要停电时,必须提前向机电部门提出停送电申请、办理工作票,按操作程序进行操作,并按要求设置安全装置及警示牌。3、供电设备(线路)进行停电检修时,至少2人一起工作,不准1人独立工作,不准带负荷拉刀闸,邻盘带电工作时,必须采取措施并设置明显遮护,否则禁止作业。第二节 停送电工作的基本要求1、在供电设备、线路上进

18、行检修等工作时,必须执行停电工作票制(事故情况例外)。2、工作票的签发使用:(1)工作票由分管技术员签发,一式两份,一份保存在工作地点,由工作负责人收执,另一份由值班员收执。(2)配电点值班员接到工作票,按要求填写操作票,根据操作顺序,进行停电、验电、放电、挂检修接地线和警示牌、停电牌操作,在工作票内签署意见和签字,发出许可工作命令,将填好的工作票一份交工作负责人,一份保留在配电点内,直至该项工作结束。(3)工作结束后,工作负责人负责拆除检修接地线,全部工作人员撤离现场,具备送电条件后,向许可开始工作人(配电点值班员)报告工作终结,许可工作人核实无误后,确认已将检修作业点的检修接地线、警示牌、

19、临时遮拦等拆除,确无问题后再送电,双方均在工作票相应栏内签字。3、倒闸操作必须使用倒闸操作票(1)配电点值班员根据工作票的要求或调度值班员的命令,填写倒闸操作票,并与调度室值班员核对无误后,才允许操作。在操作前,监护人员发令,操作人员复诵,无误后才允许操作。操作完毕后受令人报告发令人。(2)倒闸操作前,应按照操作顺序与模拟板核对相符。操作前后都应检查核对现场设备名称、编号。(3)操作中发生疑问时,不准擅自更改操作票,必须立即报告操作票签发人或调度值班员,弄清楚后再进行操作。4、设备(线路)停电后,必须悬挂停电工作牌。不准借用或摘掉他人的停电工作牌。任何人不准借用他人停电时间对所属电气设备进行检

20、修。5、监护制度(1)工作现场设专责监护,专责监护人不准兼做其它工作。(2)在有1人值班的配电室停送电时,由值班人进行操作,当班带班长进行监护。6、操作程序:(1)线路主线有开关和刀闸者,在停电时先拉开开关,后拉开刀闸。断开电源后进行验电、放电、挂接地线并在操作手把上悬挂“禁止合闸,有人工作”的警示牌。(2)线路主线仅有刀闸时,在停电时应先将上一级或下一级开关断开后,然后再拉开该线路的刀闸,并经验电、放电、挂接地线后再操作手把上悬挂“禁止合闸,有人工作”的警示牌。(3)工作完毕后,整理现场后,工作班人员撤离现场,工作负责人经检查无问题后办理工作票手续,工作票手续办理完毕后由变电所值班办理操作票

21、及送电手续。7、安全措施:(1)在电气设备上停电工作,停电后必须验电、放电、挂接地线;(2)安装地线必须由两人进行,装拆时必须戴绝缘手套,穿绝缘靴,装接地线时应先装好接地端,再接已停电三相导线端。拆除地线程序相反。(3)工作完毕后必须把检修接地线全部拆除,确无问题后方准送电。(4)部分停电工作时,带电处要遮拦和挂“止步,高压危险”的警告牌;(5)无论高低压或井上下一律禁止约时送电;8、安全用具:(1)停送电工作必须使用安全用具,特别是停送高压电时,必须戴绝缘手套、穿绝缘靴、站在绝缘垫或绝缘台上,方可操作。(2)安全用具(绝缘手套、绝缘靴等)半年一次定期检验,验电笔必须在停电前试验是否可靠;第三

22、节 停送电办法1、井上低压配电系统部分停电工作时,事先做好联系,停电后验电、放电、接地并在开关手柄上挂“禁止送电,有人工作”的警示牌。2、工作完毕后,拆除地线并摘下“禁止送电,有人工作”的警示牌,送电后无异状方认为完工。交接班制度1、值班人员应按时进行交接班,为办完交接手续前,不得擅离职守。2、交接班过程中,不得办理工作票和进行倒闸操作,不得接待外来人员。3、在处理事故或进行倒闸操作时,不得进行交接班;交接班时发生事故及异常,立即停止交接班,由交班人员负责处理,接班人员协助。4、交接班内容包括供电系统运行情况;设备异常、事故处理、缺陷处理情况;设备检修、试验情况、安全措施的布置、工器具等。5、

23、交接时应按巡视路线全面认真的检查设备。6、交接完毕后,双方值班员在运行记录薄上签字。巡视检查制度 1、值班人员必须认真按时巡视设备,对设备异常、缺陷要做到及时发现,认真发现,正确处理,作好记录,并向上级汇报。 2、设备巡视应按规定线路进行,巡视时间为交接班时、高峰负荷时、晚间闭灯时。 3、值班人员进行巡视后,应将检查情况及巡视时间做好记录。 4、遇有下列情况,应增加巡视次数:设备过负荷或负荷有明显增加时;设备经过检修、试验、改造或长期停用后重新投入运行;新安装的设备投入使用;设备缺陷近期有发展时;恶劣气候、事故掉闸和设备运行中有可疑现象时。消防制度配电点是供电系统要害场所,为确保安全生产和职工生命财产安全,贯彻预防为主,消防结合,谁主管谁负责的原则,特制定如下制度:1、认真做好现场交接班,交清各消防器材使用及完好情况,对使用过的消防器材要及时按规定补齐。2、岗位人员应熟悉灭火器等消防器材的使用方法及各类设备的灭火方法。3、配电点内严禁在带电导体、带电设备、变压器、开关附近进行电氧焊、喷灯作业。4、电气设备发生火灾,应首先切断电源,在切断电源前,只准使用不导电的灭火器及砂子进行灭火,严禁用水灭火。5、电气设备发生火灾初期,要及时采取措施抢救、灭火,若火势较大应及时汇报调度室,请求支援进行灭火。 供电系统图

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1