HR测评分析企业中层管理人员素质测评.docx

1、HR测评分析企业中层管理人员素质测评企业中层管理人员素质测评测评对象： _测评日期： _测试题一、请选择你认为最佳的答案。在答案序号上打“ V”。1请公寓的房东粉刷墙壁：A我们已经住 3 年了，多少也照顾一下我们吧B比起我们付的房租，这点费用真是微不足道C我们也帮一部分忙吧D最近我有二三个朋友要来做客，他们很想在这里住一段时间，如果欣赏这里也许会住下来呢E如果我是你的话，一定二话不说就大大粉刷一番的。这里又不是你一个人有房子2在宴会中想使一个醉鬼安静下来：A明天一清醒，你会后悔的B那边有个漂亮小姐在看呢，安静一点吧，我来介绍介绍C你还不知道吗？大家都在看你呢D安静一点，不要那么大声好不好E刚才

2、听说你在最近的高尔夫球赛里得到优胜，可以告诉我一下详情吗3你儿子的成绩不及格，他的任课老师知道大部分的课业都是你代做的，可是你却和他商量要求让你儿子及格：A可是我的儿子确实是用功的，请给他加点分奖励奖励吧B你们的校长是我的老朋友呢C是我糊涂，怪我不是，请给他一个发愤图强的机会吧D我那位当明星的弟弟最近要来，我给你介绍介绍E只要这科让他及格，他就会进人好大学的4你正在为一慈善事业募捐，对方却是个吝啬成性的人：A只要你捐一点钱，我就签一张两倍数目的收据，好让你少付一些所得税B我想本地的问题由本地人来共同解决，不要让官方插手进来加税，不知贵意如何C请你了解，这是身为市民应尽的义务D如果你能捐款，就够

3、给我赏面子E这是十分有意义的慈善活动5暴徒拿枪顶着你的背，你不想让他抢你的钱：A你真倒霉，我身上恰好没有带钱包B小心点吧，我是空手道三段的高手C老天爷，这是我一周来的血汗哪D拜托拜托！没有钱叫我怎么回家见老婆呢E我的皮夹子在裤子后面的口袋里，尽管拿去吧6你比老资格的同事高升了，却需要他的携手合作：A这份工作只有靠你的协助才能进展B上司快要退休了，我接了他的缺后，就升你为科长吧C真惭愧，他们把我提升了，其实你才是最合适的一位D现在我是上司，今后请听我的命令行事E这是你的新机会，可表现你的才能7你的儿子想看电视，你却想要他练钢琴：A你弹得好的话，爸会多开心呢B好孩子该听话的，每个人都不得不做些不喜

4、欢做的事呀C我们来约好吧，我让你看完这个节目，你就乖乖练琴，不要再啰唆了D你把琴练好了，会很讨人喜欢的E不练琴，那学费不是都白交了8。你的秘书有个约会，你却不得不请她加班工作：A把约会取消吧。打完这份报告就请你吃一顿好饭B上头吩咐，今天非把这份报告发出不可C我明知这是不情之请，可是事非得已，拜托拜托吧D必须打完这份报告，不然就回到过去的打字部去E我相信这项工作只有你才可以做好9你想劝你丈夫和你一起去度假：A今天我见了王大夫，他说你得休息休息B你常常为工作出差旅行，我想偶尔你也该去旅行一下C你说，到风景宜人的 xx 去休假 10 天，不是很惬意吗D亲爱的，我好想去度个假呀，真想死啦E不是很妙吗，

5、只有我们两人一起去度假10你超速驾车，想请警察通融通融：A仅此一次，请高抬贵手吧B我送你一些钱，请就这样算了吧C也许你不相信吧，我一直都是很规矩的D可能是稍稍开快了些，我只是一时糊涂没有觉察而已E实在是迫不得已，我有个急事非赶快不行啊二、请根据自己的实际情况对下列题目作出“是”或“否”的选择。1我很容易交上新朋友。 （ ）2我在与陌生人谈话时，常常不知如何开头。 （ ）3我交朋友常由别人引见。 （ ）4我喜欢参加群体活动。 （ ）5我能很好地体会别人的心情。 （ ）6我常能准确地猜出别人为什么高兴或不高兴。 （ ）7我不轻易评论别人。 （ ）8好多人都不讨人喜欢。 （ ）9初次打交道不应信任别

6、人。 （ ）10人只应与对自己有利的人交友。 （ ）11我很容易同别人见面熟。 （ ）12在社交场合，我可以很投入地与大家一起快乐。 （ ）13一个人外出时，我常不知如何排解孤独。 （ ）14我不喜欢常有人打扰。 （ ）15我常忘记答应别人要做的事情。 （ ）三、请根据你的实际情况回答卞列问题。测验 A以下十题，如有适合你的，请打个“ V”。1.在读书时传来电视的声音，也满不在乎。2吃苹果比较喜欢连皮一起啃下去。3最近早上醒来，感到精神特别清爽。4在玩电子游戏而输给人家时，不气馁，想下一次扳回来。5着手做的事，不到最后绝不罢手。6跟人家相约，都必定在约定时间之前抵达。7看电视遇到播广告，就换别

7、的频道看看。8看到老朋友或同学在马路对面，会大声招呼。9穿越马路，会急步快走。10最近又交了新朋友。测验 B在最近半年，有没有发生过以下情况，如有适合你的，请打个“ V”。1夜里睡觉时，做过像是脖子被人掐住的噩梦。2曾经看到异性眼眸而感到浑身发毛。3在没想到的地方碰到熟人。4曾经光看朋友的表情，就知道他在想什么。5曾经以分秒之差赶不上火车或公车。6曾经觉得好像被陌生人跟踪。7曾经觉得有人憎恨你。8你的情人（或配偶）曾经对第三者抱有好感。9曾经有过当想念某人，就接到对方的电话。10你的情人（或配偶）曾经遭遇事故或不幸。四、请根据你的实际憎况作出答案。1半夜被邻家婴儿的哭声吵醒，你是否感到愤怒异常

8、？A是的 B 有一点 C 否2倾听和自己相反的意见，你是否感到很困难？A是的 B 有一些 C 否3你对在剧场中打手机的人是否感到很厌烦？，A是的 B 有一些 C 否4你是否认为对于不听话的小孩要经常加以处罚？A是的 B 不确定 C 否5，你是否认为只有勤奋的劳动者才应有高收人？A是的 B 不完全是 C 否6在饭馆吃饭，比你后来的人的菜已经上桌，你是否会大发雷霆？A是的 B 不确定。 C。否7你是否可以接受一些与自己意见不同人的看法？A是的 B 不确定 C 否8你是否认为一流的运动员就要保持最佳状态去参赛？A是的 B 不完全是 C 否9你是否对最新流行的服饰都能够接受？A是的 B 不完全是 C

9、否10你是否对现在一些人养宠物存在一些看法？、A是的 B。有一点 C 否11你是否认为老人不应该穿戴新潮服饰？A是的 B 不完全是 C 否。12自己计划出去游玩，你是否愿意去征求别人的意见？A是的 B 不确定 C 否13。你是否认为说话过激的人是很难相处的？A是的 B 不一定 C 否14在会议上，有与你持不同看法的人发言，你是否能够坦然面对？A是的 B 不确定 C 否15你是否总对上司的批评感到不愉快？A是的 B 不完全是 C 否五、下面每道题有四个国形，请在看第一眼时选出你感觉与其他三个不一样的图形来。选后不要更改。1A B C D2. A B C D3. A B C D比较下面线段，看它们

10、的长度是否一样。11下面这是一条直线吗？12这两段圆弧一样长吗？下面每道题有三个数；请在看第一眼时判断它们是否完全一样，判断完后不要更改。13 1690421960419604214 38396938396933896915 05764905761905761916 47624047642057642017 66390466390466930418 46536746536646536819 83644836448364420 621445621445612445六、请在你选好的答案代号上打“ V”。1假定美国今年商品生产和服务性行业创造的价值共为 5000 亿美元，假定原子弹或类似的东西不用来

11、毁灭人类，那么 1000 年后美国的商品和服务性行业创造的年价值将为多少？A 16000 多亿美元B 15000 多亿美元C不足 15000 亿美元D大约 19000 亿美元E答不出2根据原子能研究发展的情况，估计还要过多少年，科学家才能将金子的原子核撞开？A 10B20 年C大约 20 年D 20 多年E大约 50 年F 100 年G永远办不到此事。H答不出3某人将一组很长的数字加了五次，得出以下的和： （a）32501（ b） 32503（ c） 32501（ d）31405（ e）32503。哪个得数最可能是正确的？A将上述 5 个得数除以 5 的数。B 32501C 32503D 32

12、501 或 32503E答不出4最近某年德国的 笔 量 14，000，000 支， 些 笔的 度是3到 6英寸（ 1英寸=2 54 厘米），80以上的 笔的 度是5 英寸，如果把所有 些 笔 尾相 接起来将有多 ？A大 1000 英里 ( 英里 =l.609 公里）B大 横穿 太平洋一半C在 1000 与 1104 英里之 D在 1000 与 1500 英里之 E答不出5找出下列短文中的 ：一年有 365 天，斯密斯先生每天睡8 个小 ， 即一年中的睡眠得占用的122 天，剩下的只有 243 天了。斯密斯先生每天上下班路上得花一个小 ，七个小 、 等， 一年中又得占去 122 天，剩下 121

13、 天。除去 52 个星期日，只剩下 69 天，但是每天吃 得用1小 零 20 分 ，那么一年就得用去20天， 只剩下49 天。此外，斯密斯先生每个星期六都得休息半天，一年就得占去26 天， 将只剩下 9天。但是斯密斯先生公司一年中有9个法定假日。所以，斯密斯先生的工作 就没有了。A短文中提到斯密斯先生去上下班， 他当然在工作。因此短文的 法自相矛盾。B短文中将某些 重复 算。例如，短文将全年的睡眠 除去了（共122 天），但是52个星期日也被除去了，而 些星期日中已被除去的睡眠 没有留下。C，上述短文是不正确的，因 有工作在身的人不会每天花7 个小 和 ，如果斯密斯先生用于 和 上的 不那么多

14、，也不把那么多 用在上下班往返途中，他将会有 工作的。D答不出。6某一天在海狄蒙 上，三位有名的 能手各自都用了与 人不同的方法下 注：方法 A：著名的 棍格林在第一 中下 注100 元，第二 中下 注110 元，第三 下了 120 元。他打算每一次下 注都比前一次要增加10 元，直到他 的 。方法 B： 迪比 小心 慎。以下是他下的 注：第一次下10 元，第二次下 15 元，第三次下 30 元， 他的方法是每次下的 注都是前几次 掉的他的累 ，并且 要增加5 元。方法 C：哈威 去是个 手，他是 下 注的：第一次下10 元，第二次下 10元，第三次下 40 元。他打算以后每次都将下的 注增加

15、一倍，直到他 的 。如果 些 的人想 完 天的七 比 ，哪一种方法需要的 注最少？ 在上面三种方法中勾出一种。七、 根据你的 情况， 一个最适合你的答案。1在工作中，你愿意：A和 人合作B不确定C自己 独 行2在接受困 任 ，你 是：A有独立完成的信心B不确定C希望有别人的帮助和指导3你希望把你的家庭设计成：A拥有自身活动和娱乐的个人世界B邻里朋友交往活动的一部分C介于 A、 B 之间4你解决问题，多借助于：A个人独立思考B和别人展开讨论C介于 A、 B 之间5你青春年少时，和异性朋友的交往：A较多B一般C比别人少6在社团活动中，你是否是积极分子？A是的B那要看我有没有兴趣C不是7当别人指责你

16、古怪不正常时，你：A，非常生气B有些生气C我行我素8到一个新城市找地址，你一般是：A向别人问路B自己看地图C介于 A、 B 之间9在工作中，你喜欢独自筹划而不愿别人干涉A是的B说不准C，我喜欢与人共事10你的学习多依赖于：A阅读书刊B参加集体讨论C介于 A、 B 之间八、请根据你的实际情况作“是 或“否 的回答。1你是否有工作的理想和目标？（ ）2你对目前的工作，是否当作是自己的终身事业？（ ）3你是否有进修的计划： （ ）4你是否经常注意科学知识？（ ）5你是否研究别人在事业上成功的原因？（ ）6在工作上你是否从来没有“力不从心”的感觉？（ ）7你能爱惜时间和利用时间吗？（ ）8你处理工作时

17、，能分轻重缓急吗？（ ）9在工作上遇到困难，你是否从来没有急躁的感觉或者消极的表现？（ ）10你对工作的选择是否很谨慎？（ ）11当别人在工作上有困难时，你会乐意帮忙吗？（ ）12你见到别人做成功一件事时，是否从不妒忌？（ ）13你对工作是否有竞争的心理？（ ）14在办公的时间里，你是否很少闲聊？（ ）15你对同事是否从不随便批评？（ ）16当别人对你提出一些工作上的意见时，你能虚心接受吗？（ ）17你是否能谨慎地相信别人？（ ）18在工作上你能发表独到的见解吗？（ ）19你能否时时勉励那些在工作上表现消极的人？（ ）20你是否很关心自己的事业，时时研究能促进工作效率的方法？（ ）21你感到负

18、责任是一件愉快的事情吗？（ ）22你有阅读的习惯和计划吗？（ ）23你是否能遵守诺言、不令人失望？（ ）24你是否时时检讨自己，并为工作拟定计划？（ ）25你能体会到人生以服务为 B的的意义吗？（ ）九、请根据你的实际情况，选择一个最适合你的答案。1你是老板，一名雇员向你献上有关提高效率的计策，而他的建议是你过去已想过并打算实施的。那么，下面哪种处理方法较好？A闭口不提你以前的想法，只赞扬他的合作精神B告诉他你真实的想法，但也对他给予充分的肯定C无选择2你与一个下属离开一家餐馆，发现餐馆少找了你们五块钱。你收人颇丰，时间又宝贵，这时你怎么办？A这不只是钱的问题，还关系到原则。应该回转去提意见，

19、如可能，收回缺额B忘掉此事C叫下属去提意见D无选择3你是个从普通职员提升起来的经理，工作很繁忙同时你的部门有一系列复杂的日常业务，你知道自己比手下任何人都更胜任这些事务，那么，你选择下列哪些做法？A对每件具体工作事必躬亲B把这些事分别派给几个下属去于C无选择4你知道这位可能成为你客户的人是个蝴蝶标本收集者，你带着业务目的拜访他。你拿出一个标本说： ”听说你是蝴蝶标本专家，这是我孩子捕到的一只蝴蝶，我把它带来是想请教您它是什么蝴蝶。 ”你预计可能发生哪种情形？A他会觉得你有些冒昧、不合时宜B他会对你产生好感C无选择5你希望一位执拗的同事按你的建议去做应怎么办？A只考虑这建议会给你带来荣誉B尽量使

20、他相信这建议至少有一部分是出自他的头脑C无选择6假设自己是一家商店的经理，一位顾客闯入你办公室怒冲冲地发泄不满，你意到完全是她的错，应如何走第一步棋？A努力迁就她的错误看法，对她表示同情B告诉她去找顾客意见簿或专司此职的管理人员，如果要求是正当的问题会得到解决；而找你是没用的C心平气和地向她指出其不满是误会造成的，不是商店的责任D无选择7有位女士来你店里买鞋，由于她右足略大于左足，总也找不到她能穿的鞋，你觉得应当解释一下。你如何措辞？A女士，您的右脚比左脚大B女士，您的左脚比右脚小C无选择。8办公空间有限，你不得不将一位很有能力的供销专家安排在打字员办公桌旁。这位专家是公司元老，工作一向出色，

21、年薪也相当高；但他常迟到，不到休息时间便去喝茶小憩，桌上总是乱糟糟例而这会给那些优秀的打字员造成不良影响。 至于那些刚从商业学校毕业、 工资较低的打字员更容易受影响，你将怎么做？A解雇专家B如果打字员不守规章，就解雇她们。因为商业学校的毕业生比熟练的供销售专家容易找得多C无选择（即不想选任何答案）9下面哪种说法比较好？A我专程前来找你谈这件事B我恰巧到附近有事、因此顺便来和你谈点事儿C，无选择10善于言辞是优秀业务人员的标志，假定你和一位学识渊博、掌握数国语言的博士交谈，你会选择哪类风格的句子来表达？A这属于每日必有之常事B这是常见的事C这种事发生得很频繁D无选择十、送掉一个最适合你的管寨，请

22、尽快回答，不要多做考虑。1我不敢和上司提出会引起争议的问题。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F.大多如此G总是如此2当我和上司的意见不一致时，我会把双方的意见结合起来，设法想出另一个全新的点子来解决问题。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此3当我不同意上司的看法时，我会把自己的意见讲出来。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此4为了避免和上司的争议，我会保持沉默。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此5我所提出的办法，都能融合各种不同的意见。A从不如此B大多不如此C偶尔不

23、如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此6当我想让上司接受我的看法时，我会提高我的音量。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此7在会议中，我会婉转地把争议的激烈程度减弱下来。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此8我和上司意见出现分歧时，我会以折衷的方式解决。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此9我会据理力争，直到上司了解我的立场。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此10我会设法使争论双方的分歧显得并没有那么重要。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不

24、准E偶尔如此F大多如此G总是如此11我认为应该坐下来好好谈谈才能解决彼此的意见。A从不如此B大多不如此C偶尔不如此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此12当我和上司争执时，我会坚定表明我的意见。A从不如此B大多不如此C瞩尔不知此D说不准E偶尔如此F大多如此G总是如此答案提示一、测评目标 是否有说服力题号12345678910正确答案DECBEACEAD诊断结果9个以上；说明被测评者有比较高超的说服能力。5 8 个：说明被测评者说服能力一般。4个以下：被测评者说职能力较差。二、测评目标 人际关系能力每题选择“是”记 1 分，选择“否” 记 O分。将各题得分相加，得出总分。诊断结果如果被测评者的

25、得分接近得分的最大值。 那么说明他（她）很善于建立人际关系， 容易结识新的朋友， 在人际关系上的处境也较好。 如果得分更接近得分的最低值， 则意味着建立人际关系的能力尚需要改善。三、测评目标 心理健康度在测验 A 和测验 B 中，每一个“ V”按 5 分计算。各算出总分。然后从测验 A 的总分扣除测验 B 的总分，再加 50 分上去，就是被测评者所得的分数。依据分数，推断被测评者的健康状况。诊断结果29分以下：会毫无缘由地烦躁和焦虑，浑身倦怠。这时候身体略感不适，就很容易患大病。虽然与一般疲倦没有什么差异，但因而生场大病的可能性很高。30 60 分：最近的健康状况不算很好，或工作操劳或游玩过度

26、而没有好好休息。如以为身体棒、撑得住而一直逞强，疲劳会趁虚大举侵入。为预防病倒，宜放慢生活脚步，调适一下。61 80 分：有正常且适度的健康状态。生活安定且有规律，身心保持均衡。只要三餐正常而睡眠充足，任何疲劳都可立即消失。恢复精力也很快。81分以上：精力足，烦恼少，心情舒畅。但就因事事得心应手，无往不利，或趁势横冲直撞而无法克制。所以这时应该要留意的，不是健康与疾病，而是伤害或事故。四、测评目标包容力根据下列表格，将各题得分相加，统计总分。答案ABC答案BC题号 得分题号A得分101292102012100123012110124012122105012130126012142107210150128012诊断结果21分以上：说明被测评者有很强的包容力。10 20 分：说明被测评者的包容能力一般，可能在个别事上