办公室年度工作计划.docx

1、办公室年度工作计划办公室年度工作计划导语：工作计划也是机关、团体、企事业单位的各级机构新年伊始写作的一个重头戏。以下，XX贴心的为您送上了办公室年度工作计划范文供您参考，欢迎阅读!办公室年度工作计划范文【1】一是配合有关部门全力做好20xx年数博会世界知名企业邀请、重要外宾接待、外语志愿者招募等工作;二是配合省外事办，做好生态文明贵阳国际论坛20xx年年会、酒博会、东盟教育周等开放平台的外事服务相关工作。三是配合有关部门做好其他涉外大型活动外事管理服务工作。一是深入贯彻落实中央“八项规定”、省委“十项规定”及市委29条细则和相关文件精神，对照年初计划，协助相关部门有针对性地做好出访计划。二是加

2、强我市国家工作人员因公出国(境)的管理和服务，实行事前、事后公示，进行出访成果跟踪。三是大力实施“走出去”战略，积极推介APEC商旅卡。四是加强我市公民海外安全和合法权益保护宣传，举办公民海外安全和合法权益保护宣传活动。一是定期牵头召开境外非政府组织在筑活动及市内民间组织参加国际非政府组织活动管理工作联席会议和外国记者来筑采访管理工作联席会议，及时通报上级精神，研判形势，形成涉外管理合力。二是加强对小范围联席会议成员单位和区(市、县)相关人员的指导培训，培养一批复合型基层外事管理干部。三是进一步完善境外非政府组织在筑活动数据库和外国记者来筑采访活动数据库。四是不断完善涉外突发事件应急预案，提升

3、快速反应能力，形成统一指挥、反应灵活、运作高效的应急机制。配合相关部门妥善处理各类涉外突发案(事)件。一是在外事接待过程中，注重人性化和个性化服务，精心设计接待日程和线路;二是开发既符合中央八项规定，又能代表我城市形象和地方特色的纪念品。三是涵养接待资源，完善接待数据库，建立定期跟踪联系机制，寻求长期合作。四是进一步规范外事接待礼宾工作，编制礼宾接待实施细则，使接待规范化、专业化。五是建立外语志愿者外事礼宾服务长效机制，加强与在筑高校建立志愿者日常选拔、培训、实习及管理制度。一是在省外事办的帮助指导下，不断巩固与各国驻成都、重庆、昆明、广州等地使(领)馆的合作关系，借助使(领)馆资源优势服务我

4、市经济社会发展。二是结合“一带一路”战略，重点开展与美加、日韩、新西兰、欧洲、东盟国家的交流合作，定期拜访使(领)事馆官员，积极参加各使(领)馆举办的活动。三是在省外事办指导下，继续邀请领馆官员来筑参加“驻华使节爽爽贵阳行”活动，固化和丰富我市与使领馆的交流合作项目。一是20xx年继续与市委党校共同举办贵阳市领导干部外事工作培训班，邀请外交部相关司参领导，为党校学员和各区(市、县)及市直部门干部进行培训。二是对小范围联席会议成员单位和区(市、县)相关人员开展涉外管理工作培训。三是继续举办侨法培训班，邀请省侨办领导讲授侨务法律法规及近期侨务政策，提高我市侨务干部理论素养和工作水平。一是拟到我市十

5、个区(县、市)加强对基层和社区侨务工作调研，探索我市“为侨服务”新机制。二是充分利用承办第八届世界华文传媒论坛所积累的资源，与世界知名华文媒体建立联系，加强交流联系，做好侨务宣传工作。三是做好美国角声基金会捐建“留守儿童村”选址和建设项目。四是继续开展“5271”爱侨助侨活动，广泛宣传侨法，为归侨侨眷办实事好事。一是努力寻求新的渠道和资源，争取与印度班加罗尔市和澳大利亚蓝山市、意大利都灵市、英国利兹市缔结友城关系;积极谋划与“一带一路”沿线国家，如俄罗斯、摩尔多瓦等国的交流与合作，力争在上述沿线国家拓展新的友城。二是固化我市与友城美国沃斯堡的青年交流项目，努力扩大贵阳与世界各国城市友好关系的社

6、会基础，不断提高我市在海外的知名度。三是与新西兰北帕莫斯顿市、加拿大本拿比市、摩尔多瓦亨切什蒂市、爱尔兰米思郡等友城继续加强交流合作，巩固现有的合作项目。办公室年度工作计划范文【2】一年来，县电子政务办在县政府的正确领导，在全县各单位大力支持下，完成县政府的网站改版升级，加大网站内容更新力度，加大信息公开，推进政民互动，提高网上服务水平，我县政府的网站连续四年荣获“安徽省优秀政府的网站”称号，在20xx年度省县(市)政府的网站绩效评估成绩清单中名列第二，第十四届(20xx)中国政府的网站绩效评估结果，位列第88位，是全省唯一进入百强的县级政府的网站。在做好“一站两网”维护工作的同时，县电政务办

7、按照国务院办公厅有关文件精神，圆满完成了我县62家政府的网站自查、普查工作，经受国家(省、市)网站普查、监查，全省第一个完成全县政府的网站群集约化建设和数据迁移工作，现就有关情况总结如下：(一)创新争先，加大县政府的网站建设和运维。一是完成了县政府的网站群集约化建设。根据国务院办公厅关于加强政府的网站信息内容建设的意见(国办发20xx57号)及安徽省人民政府办公厅关于进一步加强政府的网站信息内容建设的实施意见(皖政办20xx12号)文件要求，结合我县实际情况和电子政务规划，对县政府的网站进行了全面改版。4月初，县电子政务办组织人员对全县政府的网站建设情况进行了一次彻底摸底，4月14日，召开了全

8、县政府的网站改版工作座谈会，邀请了部分乡镇、县直部门和网站开发商参加专题协商，6月23日，经过多轮协商、议标程序，签订了网站改版协议，10月1日，新版政府的网站正式上线运行。经改版的新县政府的网站立足网站集群集约化建设模式，围绕“政务公开、网上办事、政民互动”三大功能定位，共设置了“魅力舒城、信息公开、政府服务、政民互动”四大板块，150多个子栏目。以“整合、重构、创新、便捷”为导向，参照中央、省市政府的网站以及部分全国优秀网站等新型设计理念，重构网站突出“三新、三多”：界面新、风格多(页面清新，频道风格独特多样);内容新、资源多(内容更新及时，共享资源多);专题新，方式多(专题随需更新，网上

9、交流方式多样)。二是多措并举，确定网站内容更新及时、准确。结合国务院办公厅政府的网站普查精神，县电子政务办坚持“分级管理、全民参与”的运维原则，采取了奖励、考评、同步推送、自采等卓有成效措施,建立信息员联络制度，拓展信息来源，使每天收(采)集信息100多条，经审核更新信息40多条，加快了网站内容更新。截止12月10日，县政府门户网站日访问量超10000人次，总访问浏览量900万人次。县政府的网站新闻备受国内主流媒体关注，根据北京网景盛世公司提供的网站媒体影响力监测报告显示，我县政府门户网站每月份发布的信息被各大媒体网站进行转载80次(取样3个栏目)以上，新浪网、搜狐网、网易等著名媒体均有转载。

10、三是加强培训，确保网站运维质量。县政府每年召开信息(网站)工作会，邀请相关人员对信息员进行写作、摄影、网站维护等专业培训，提高网站的运维水平;加强网站建设和考评，对未建网站乡镇、部门进行现场指导、督促;积极组织乡镇部门网站维护人员参加省市网站运维培训。(二)积极组织，开展全县政府的网站普查。根据国务院办公厅关于开展第一次全国政府的网站普查的通知(国办发20xx15号)文件主要内容和省政府厅4月3日网站会议精神，我县全面落实全县政府的网站普查工作，坚决解决网站“四不”问题(发布不及时、内容不准确、服务不实用，咨询不回复)和“僵尸”、“睡眠”网站。一是4月10日，召开了全县政府的网站普查动员会，说

11、明了这次网站普查重大意见和严格要求，并对全县62家政府的网站运维人员进行了普查培训;7月21日，召开了全县政府的网站集中抽查专项反馈会，对抽查不达标的网站要求要求限期整改，对于坚决不整改或整改不达标的网站坚决关闭;二是加强对普查工作的督查和调度，县电子政务办安排专人进行网站检查和督促，做到“三日一检查，七日一调度，每月一通报”;三是从乡镇和部门轮次抽调网站普查人员，对全县政府的网站进行互相检测，梳理差距，促进交流。目前，我县严格按照国务院(省、市)要求，除关停8家，申请例外2家外，其余按期整改达标。(三)精心谋划，完成全县政府的网站平台迁移。根据安徽省人民政府办公厅关于进一步加强政府的网站信息

12、内容建设的实施意见(皖政办20xx12号)文件要求，结合全国网站普查工作，我县对23家乡镇(开发区、度假区)、38家县直部门政府的网站进行平台迁移，集约化建设成全县政府的网站群。一是结合县政府的网站改版建成了全县统县级政府的网站群平台，将信息公开、政民互动、OA协同办公、各个子站等融为一体，实现互联互通、信息共享;二是编制了舒城县政府的网站集约化建设方案(舒电政办20xx1号)，县人民政府办公室下发了关于推进全县政府的网站集约化建设的通知(舒政办秘20xx77号)，对全县61家政府的网站平台迁移、数据导入、时限要求、迁移办法、子栏目设置分类提出要求;三是加强对网站平台迁移工作的督查和调度，县电

13、子政务办安排专人进行网站平台迁移检查和督促，做到“日检查，周调度”，每周生成网站集约化建设情况进度表，供县领导调度。目前全县61家(除3家特殊情况)政府的网站平台迁移及数据导入工作全部完成，新网站正式上线运行。(四)强化培训，推进“两单”平台应用。根据市政府办关于推进政府权力清单运行平台应用工作的通知(六政办秘141号)及市政府11月12月平台应用县区推进会精神，我县立即行动做了如下工作：一是制定了舒城县政府权力清单运行平台应用推广工作方案，明确了工作目标、任务、实施步骤、工作要求，成立了我县政府权力清单运行平台应用工作推进领导组;二是11月16日下午，召开了相关责任单位协调会，确定牵头部门(

14、总联系人)及责任单位联系人，明确各责任单位责任、具体任务;建立了我县政府权力清单平台应用QQ群，确定了平台总管理员;三是11月23日下午，召开了全县涉及53家权力清单单位(乡镇暂不实施)平台应用动员和办事指南录入培训会。四是县电子政务办安排专人进行检查督促。目前各单位办事指南录入工作基本完成，正在筹划平台应用县直各单位人员培训，召开全县平台应用启动会，按时在全县开始推广应用。(五)完善机制，加大“政民互动”。今年以来，共受理六安市政府的网站“部门信箱”和“百姓畅言”212条，县政府的网站“部门信箱”和“咨询建议”744条，县长信箱532条，着力提高“网上问政”的回复率，受到公众一致好评。一是县

15、电子政务办安排专门人员，每天查看网民的网上咨询，将网友来信进行分类整理再向相关部门反映，并协调和帮助相关部门单位及时办理并在网上回复，对于一时难以回复的，要在规定的7个工作日内事先做出说明，并在问题处理结束后给予明确回复。二是建立回复工作常态机制，加强督查机制。下发了关于进一步加强政府的网站在线回复工作的通知，并联合县政府督查室，进行“日巡查、月统计、季通报、年考评”，将通报结果纳入各单位年终绩效考评，充分调动了政府部门在线回复工作的积极性和主动性，使其“规范化、制度化、常态化”。(六)推进政府信息公开工作。今年以来，全县各单位主动公开信息26268条，依申请公开5条，回复5条，回复率100%

16、。召开新闻发布会14场，取得了很好的社会效果。一是进一步完善政府信息公开平台。根据全省政府信息公开20xx年工作要求，完善了县政府信息公开网目录，同时，结合县政府的网站平台改版，将信息公开网和政府的网站进行整合，实现乡镇和县直部门，主站和子站统一后台管理，基本实现政府的网站群、政府信息公开网、OA办公系统信息发布“三统一”。二是加大信息公开力度。健全政府信息公开常态机制。下发了舒城县人民政府关于进一步加强政府信息公开工作的实施意见(舒政秘20xx42号)，进一步明确了信息公开责任、范围，畅通公开渠道、完善公开的监督和保障机制。扩大信息公开的范围。公开政府重点工作和公众关注的热点问题、政策法规的

17、解读，注重发布机构领导、政府文件、人事招考、招标采购、统计数据、重点工程领域项目等内容，突出便民为民服务原则，把社会公众关心的热点难点问题及时上网公布。三是强化信息公开督查及调度。严格执行“日巡查、月调度、季通报、年考核”信息公开监督制度，县电子政务办联合政务公开力每季度对全县各单位信息公开发布和依申请公开回复情况进行检查并发布督查通报。召开政府信息公开推进会和专题培训。5月21日，召开了政务公开调研对接座谈会;8月26日，分乡镇、县直部门召开了政府信息公开业务专题培训会;11月11日，召开了县重点领域信息公开对接会;11月25日，召开了乡镇政务公开工作推进会;12月25日，召开了全县政务公开

18、迎评工作会，会议再次强调了政府信息公开工作的重要性，明确了各单位信息公开工作的重点。(七)建管并重，确保信息安全。根据国家省信息安全有关要求，电子政务办先后组织县保密局、机要局、公安局等相关部门加大信息安全培训、检查和管理，对发生安全问题实行“三不放过”。一是“堵源头”。今年中心机房又增加了网络入侵防御系统、入口防火墙、防篡改防火墙、上网行为设备、网络存储等设备，堵信息安全源头，力争实现信息安全“进不来，看不到，改不掉，跑不了,赖不掉”的目标。二是“禁行为”。制定了舒城县互联网网络安全应急预案、舒城县政府的网站安全暂行管理办法、舒城县政府信息发布保密审查暂行办法和舒城县政府信息公开责任追究办法

19、等安全规定，下发了县人民政府办公室关于规范接入政务外网和政务专网的通知(舒政办明电20xx2号)，进一步明确电子政务外网、内网接入办法、范围、安全责任义务等;三是“严监测”。县电子政务办安排人员每日对网站进行安全监测，记录网站信息安全监测登记表，发现问题及时通知相关单位，及时解决，防止事态扩大。(一)继续推进我县电子政务工作，推进政府机关信息技术应用。一是继续和相关部门合作，强力推进协同办公系统(OA)推广、应用，通过培训、宣传提高机关干部信息化认识，无偿提供协作办公软件，在全县推广使用;二是加强政府的网站建设、考评，适时召开全县政府的网站工作会，对网站运维人员进行业务培训;三是加大 “网上问

20、政”、在线回复等政民互动工作力度，提高回复率;四是加大政府信息公开力度，通过培训、宣传，进一步增强领导政府信息公开工作的认识，通过检查、表彰促进各单位政府信息公开工作;四是按时推进“两单”平台在全县范围应用;五是拓展人大政府信息管理系统等技术的使用推广。(二)完善信息化基础设施建设。完善国家、省、市、县、乡镇(部门)“两网”建设;规划、建设全县政务数据云中心，对全县政府部门开展数据云服务;加快县基础数据“四库”建设(人口、法人单位、空间地理和自然资源、宏观经济等四个基础数据库)。(三)完善信息化保障体系建设。建立县重点信息化项目招标前申批制度，防止重复投资建设，积极争取将电子政务工作纳入单位年

21、度绩效考核。(四)制定我县电子政务“十三五”规划。办公室年度工作计划范文【3】一年来，在局领导班子的正确领导下，在同事们的大力支持帮助下，通过不懈努力，较好地完成了局领导交办的各项工作任务，现将20xx年工作总结如下：(一)项目前期管理工作1.努力学习关于进一步规范县级财政性投资重大基本建设项目前期管理工作的意见及有关开展项目前期工作的其他文件、资料，对前期工作有了进一步了解。2.认真开展项目前期工作，定期对项目前期工作进行跟踪管理，督促检查，并要求项目业主每月报送报表。根据项目前期工作进度拨付前期工作经费，对已完成前期工作的项目进行经费进行催收，到目前为止已归还前期经费310万元，截止20x

22、x年10月底，前期经费账面余额万元。(二)项目立项、核准、备案及上报工作1.不断学习各部、委新颁布的产业政策，重点学习政府核准的投资项目目录(20xx年)、政府核准投资项目管理办法(中华人民共和国国家发展和改革委20xx年第11号令)及外商投资核准和备案管理办法(中华人民共和国国家发展和改革委20xx年第12号令)等文件，现已按文件相关规定对外商投资项目及企业投资项目开展核准工作。积极参加上级部门、各部门、局办公室及中心组织的学习、活动，用理论指导实际工作，做好本年度项目投资管理工作。对我县的投资建设项目的接洽、选址、投资情况、施工进度、项目验收及与投资建设项目有关其他事项等进行实地查勘，到目

23、前为止实地查勘10余次，完成各部门的投资项目征求意见回复20xx。2.践行“两集中、两到位、四进中心”改革，对审批、核准、备案项目实行公开公告，按月向上级领导及相关部门报送各种报表作。目前正在作并联并行审批工作准备，已将中心对外工作窗口搬至综合窗口旁。3.严格按照国家产业政策，认真负责办理县域内建设项目的备案、核准、立项审批工作。到目前为止我局共审批、核准、备案及上报项目110项，计划总投资其中：审批项目44项，计划投资万元，核准项目1项，计划投资万元，备案项目60项，计划投资万元，上报项目5项做到无差错办事，无超时办结，无群众投诉，无问责现象，办结率100%，办件实现“零差错、零投诉”。1.

24、对投资项目的申报资料审核不严谨，出现项目审批所附资料不符合要求现象，前期工作开展进度缓慢，前期费收回困难，不能达到滚动使用，部分项目责任单位未按照责任书的约定使用前期费。2.对群众来咨询的项目投资相关的问题及项目业主提出的前期工作问题，解释工作有不到位的情况。对新上项目的跟踪、调查不够及时、全面，与分管部门和项目单位联系不够密切。3.对一些新出台的政策、法规学习和熟悉程度及宣传不够，特别是有关开展项目前期工作的文件、资料还有待于加强学习、宣传。部分单位对项目前期费使用范围认识不清，把监理费、装修费等作为前期费进行申报，申报金额不切实际。1.对全县的投资建设项目的接洽、选址、项目验收及与投资建设

25、项目有关其他事项等进行实地查勘。2.积极与我局各科室、工业园区管委会、县投资促进局、县统计局沟通协调，全面掌握各项目前期推进情况。在项目审批过程中，加大与市发改委的沟通与协调，做好20xx年列入“省四个一百”、市重点未批项目的审批工作及需上报审批项目工作，加快实现重大招商引资项目开工建设。3.通过网络、报纸、文件等各种渠道与上级各部门对接，学习各级前期工作经验，向符合前期收回条件的项目进行资金催收。4.继续落实“两集中、两到位”、“四进中心”及在中心开展工作情况，继续完善并联并行审批工作。5.严格按照国家产业政策，认真负责办理县域内建设项目的审批、备案、核准工作。6.严格执行县委、县政府、局办公室及中心各项工作纪律及规章制度，不随意串岗，溜岗，不用电脑做与工作无关的事。7.积极完成各级领导交办的各项工作任务和局办公室安排的各项临时性工作任务。1.办公室年度工作计划通用范文2.行政办公室年度工作计划范文3.医院办公室年度工作计划参考范文4.办公室文员年度工作计划范文5.综合办公室年度工作计划范文公司个人工作计划7.医院办公室年度工作计划范文8.办公室文秘2018年度工作计划范文9.综合办公室年度工作计划书范文年办公室文秘年度工作计划范文