1、 2018年度安全生产与职业健康教育培训计划一、 编制目的为了加强和规范安全生产与职业健康教育，防范伤害事故的发生，减轻职业危害，根据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国职业病防治法、生产经营单位安全培训规定和特种作业人员安全技术培训考核管理规定等法律法规的要求，特制定2018年安全生产和职业健康教育培训计划。二、 适用范围本计划用于指导2018年度的安全生产和职业健康教育培训。三、 实施细则3.1安全生产与职业健康教育培训采取的形式安全生产与职业健康教育培训要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下
2、几个方面：（1）会议形式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。 （2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。 （3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。 （4）现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。3.2教育培训计划2018年安全生产和职业健康教育培训参照下表执行。时间主题方式学时教育目的对象培训人员全年三级安全教育上课24新员工掌握本单位安全规章制度、危险源及控制措施等新进员工安全主管1月新安全生产法培训参加培训8掌握新安全生产法要求企业主要负责人、安全管理人员安全主管4月中层以上干
3、部安全培训参加培训8国家安全生产方针、政策、法律法规等中层以上干部安全主管4月电气安全管理参加培训2掌握电器安全相关知识生产工人及管理人员安全主管7月岗位安全操作规程上课宣传8掌握岗位安全操作规程全员安全主管7月全员安全教育培训上课宣传12提高全员安全生产意识全员安全主管8月班组长安全教育培训上课宣传12提高班组安全管理班组长安全主管8月应急救援教育宣传8掌握公司和部门级应急预案全员安全主管8月防暑降温宣传2了解防暑降温措施全员安全主管9月劳动防护用品的使用宣传2掌握本岗位的劳动防护用品的使用一线员工安全主管11月消防知识教育宣传2掌握消防法规及灭火器材的使用全员安全主管随时从业人员“四新”安全教育培训上课16使员工掌握新材料、新设备、新技术、新工艺的危险因素、控制措施等相关岗位人员安全主管3.3其他培训结束后应当对培训效果进行总结；对不能按计划完成的培训要向人事部门主管进行报告，说明原因及改进计划；所有培训要形成文档并保存。 2018年1月16日
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