新疆班工会加强会干部能力的建设的思考.ppt

1、新时期加强工会干部新时期加强工会干部新时期加强工会干部新时期加强工会干部能力建设的思考能力建设的思考能力建设的思考能力建设的思考省总工会组织部曹颂华省总工会组织部曹颂华省总工会组织部曹颂华省总工会组织部曹颂华省总工会组织部曹颂华省总工会组织部曹颂华 一一、工会当前面临五个方面的变化工会当前面临五个方面的变化 二二、强化强化六个意识，树立六个观念六个意识，树立六个观念 QQ:67197751QQ:67197751 一、一、工会当前面临五个方面的变化工会当前面临五个方面的变化 1、工会工作的基本职能发生了变化、工会工作的基本职能发生了变化 认真学习领会习近平总书记关于“保障职工群众经济、政治、文化

2、、社会权益是我国社会主义制度的根本要求，是党和国家的神圣职责，也是发挥广大职工群众积极性、主动性、创造性最重要最基础的工作。”过去是四项职能齐头并进，现在是突出维护的职能，维护是工会的天命。各级工会一定要认真履行维护职工合法权益的基本职责，并把它贯穿于推动改革、促进发展、积极参与、大力帮扶的全过程。“以职工为本，主动、依法、科学维权，”中国特色的社会主义维权观。2、工会的组织体制、组建方法发生了变化、工会的组织体制、组建方法发生了变化（1 1）组建方法；（）组建方法；（2 2）镇乡、街道工会作为）镇乡、街道工会作为一级地方总工会的职能，逐渐凸现；（一级地方总工会的职能，逐渐凸现；（3 3）基层

3、工会中出现了新的组织形式：村工会、基层工会中出现了新的组织形式：村工会、社区工会、楼寓工会、商业街工会、市场工社区工会、楼寓工会、商业街工会、市场工会、园区工会等等。会、园区工会等等。3、工会工作的对象发生了变化、工会工作的对象发生了变化 职工队伍发生了深刻的变化职工队伍发生了深刻的变化 (1)(1)从数量上看从数量上看:国有集体国有集体(机关事业机关事业)92)92年职工数年职工数478478万万,非公企业非公企业17.7517.75万万;国有集体国有集体(机关事业机关事业)04)04年职工数年职工数295295万万,非公企业非公企业425425万万;国有集体国有集体(机关事业机关事业)05

4、)05年职工数年职工数342342万万,非公企业非公企业546546万万;国有集体国有集体(机关事业机关事业)06)06年职工数年职工数349349万万,非公企业非公企业700.7700.7万万;国有集体国有集体(机关事业机关事业)0707年职工数年职工数395395万万,非公企业非公企业800.7800.7万万;2011 2011年浙江省职工数年浙江省职工数23882388万万,其中非公企业职工数其中非公企业职工数15001500万万;(2)(2)从队伍构成看从队伍构成看:现有会员现有会员2022万万,其中非公企业会员其中非公企业会员11081108多万多万 (3 (3）从知识结构看：知识结

5、构两极差距越来越大）从知识结构看：知识结构两极差距越来越大,（红领（红领蓝领）蓝领）（4 4）、从经济地位看：经济地位逐步提高，从无产者向有产者）、从经济地位看：经济地位逐步提高，从无产者向有产者-少产少产多资多资财产财产资产资产-投资人投资人-中产阶级转变（年收中产阶级转变（年收入入1 1万万-5-5万美元是中产阶级）；万美元是中产阶级）；（5 5）、从思想观念看：职工思想观念日趋更新，由单位人向社会人）、从思想观念看：职工思想观念日趋更新，由单位人向社会人转变，更趋务实，具有效益意识、竞争意识和权益意识大大增强。转变，更趋务实，具有效益意识、竞争意识和权益意识大大增强。4、工会工作方法发生

6、了变化、工会工作方法发生了变化 过去中国工会的活动方式的主要特点是自上而下，基过去中国工会的活动方式的主要特点是自上而下，基层工会习惯于按照上级工会的部署来开展工作，满足于层工会习惯于按照上级工会的部署来开展工作，满足于忙忙碌碌为上级。过去许多活动是为活动而活动，这与忙忙碌碌为上级。过去许多活动是为活动而活动，这与中国的计划经济体制有关系。这种做法，在某种程度上中国的计划经济体制有关系。这种做法，在某种程度上造成了中国基层工会组织活动能力和创新能力的薄弱。造成了中国基层工会组织活动能力和创新能力的薄弱。建立市场经济后，特别是加入了世贸组织后，工会要逐建立市场经济后，特别是加入了世贸组织后，工会

7、要逐步按国际惯例办事。从西方国家工会情况来看，工会的步按国际惯例办事。从西方国家工会情况来看，工会的主要职能就是以非行政的方法维护会员群众的具体利益。主要职能就是以非行政的方法维护会员群众的具体利益。活动方式主要通过自己的活动来吸引工人，而不是靠行活动方式主要通过自己的活动来吸引工人，而不是靠行政手段来开展活动。我们要转变目前的工会活动方式，政手段来开展活动。我们要转变目前的工会活动方式，变自上而下为自下而上，主要是按照基层工会的实际情变自上而下为自下而上，主要是按照基层工会的实际情况和职工群众的要求，在上级工会的指导下，因地制宜，况和职工群众的要求，在上级工会的指导下，因地制宜，有的放矢去开

8、展工作，依靠职工群众办工会，增强工会有的放矢去开展工作，依靠职工群众办工会，增强工会的凝聚力，突出工会的群众化特点。的凝聚力，突出工会的群众化特点。5、工会工作的内容发生了变化、工会工作的内容发生了变化 工会的工作内容越来越多，主要的变化是从协调职工与企业行政关系向协调职工与企业主关系（劳资关系）转变，工作难度更大，更具法制化和专业化。“维护职工合法权益，共谋企业健康发展维护职工合法权益，共谋企业健康发展”二、二、强化六个意识，树立六个观念强化六个意识，树立六个观念 1 1、强化政治意识，树立服务大局的观念强化政治意识，树立服务大局的观念 各级工会要时刻牢记工会是在党的领导下的一个群众组织，要

9、时刻关注党在想什么？各级工会要从贯彻落实全心全意依靠工人阶级方针，增强党的阶级基础，不断扩大党的群众基础的迫切需要方面去认识.紧密联系工会工作实际，突出工会工作重点，团结动员全省广大职工,认真学习贯彻省第十三次党代会精神，扎实推进“八八战略”总战略，为干好“一三五”，实现“四翻番”，“五水共治”，“建设物质富裕、精神富有”的社会主义现代化浙江而奋斗”的主题，工会组织在建设物质富裕精神富有的现代化浙江实践中承担着重要职责。各级工会团结带领全省广大职工，牢牢把握“稳中求进，转中求好”工作基调，紧紧围绕“四大国家战略”,大力推进“四大建设”,在促进经济转型升级，实现长期平稳较快发展中充分发挥工人阶级

10、的主力军作用。围绕“一个中心，二个基本点”，即经济建设这个中心，党组织和行政工作重点和难点，职工群众关注的热点、焦点。新形势下，群众组织的主要职责，就是发挥组织、引导、服务、维护“四个作用”。2 2、强化人本意识，、强化人本意识，树立科学发展观的观念树立科学发展观的观念 强化人本意识，就是要树立人权高于物权的观念。要彻底改变七十年代那种“头可断，血可流，国家的机器不可丢”的极左思潮，要把人放在第一位。首先要树立一切为了职工的思想，把职工满意作为第一要务，多做暖人心、顺民意、利群众的实事好事；其次把维护职工合法权益做为当前工会的最大工作。认真落实“组织起来，切实维权”和努力做到“三个最大限度”；

11、再次要相信群众，走群众路线，把职工群众作为建设职工之家的主体，把工会工作，建家工作透明化，切实依靠职工群众来建家、评家，以职工群众是否认可和满意，作为检验建家成效的首要标准。坚持群众化、民主化，是工会组织的性质和特点决定的，是工会组织生命力的源泉。面对当前工会严峻的挑战和繁重的任务，工会最大的危险就是脱离群众。3、强化学习意识，、强化学习意识，树立终身学习的观念。树立终身学习的观念。二十一世纪的人，不仅是经济人，更应该是社会人，学习人。当前工会面临最大的挑战是工会干部素质的提高。在市场经济这个大潮中，市场在竞争，产品在竞争，人才在竞争，质量在竞争，服务在竞争。现在发展是第一要务，科技是第一生产

12、力，人才是第一资源。人才的竞争归根到底是学习能力的竞争。我们的工会干部在强化学习意识中首先要解决学习动力问题，你为什么学？学习有什么好处？现在是市场经济，不管做什么事情，都有一个利益驱动问题。其次是解决学习毅力问题，持之以恒，“把别人喝咖啡的时间用在读书上”这是鲁迅说的。“人的差异在于业余时间”这是爱因斯坦说的。再次是解决学习能力问题，就是学习方法的问题。学习的三个力问题解决了，树立终身学习的观念也在其中了。（争取达到学习的四个境界：熟能生巧、举一反三、无师自通、融会贯通）4、强化创新意识，树立敢于突破的观念、强化创新意识，树立敢于突破的观念 “创新是一个国家进步的灵魂，一个民族兴旺发达的不竭

13、动力”已成为国人的共识。当前，工会面临的新情况、新问题很多，有许多难题需要破解，许多新鲜经验需要总结推广，唯有与时俱进，开拓创新，才能不断推动工会建设职工之家活动的深入开展，工会基层组织建设才能取得突破性进展。凡是有利于维护职工合法权益，有利于协调企业劳动关系，有利于增强基层工会组织吸引力、凝聚力的探索和尝试，都可以大胆地闯，大胆地试。浙江温岭“先进笼子后规范”的组建模式，义乌市总工会社会化维权，东阳市工会杨家村农民居住地工会经验，台州市工会干部到“车间当一周工人”，海宁高新技术产业园区总工会“工会干部上挂锻炼制度”，天台县工会“企业工会指导员”制度，安吉县工会开展的“快乐车间”活动。这些都是

14、在新时期，工会工作中的新创新。要进一步形成“党委重视、政府支持、工会运作、各方配合”的良好工作格局。要学会借势、借力，要使党委、政府支持我们，有关部门配合我们了开展工作，这样工作效果会“事半功倍”。5、强化法制意识，树立以法治会的观念、强化法制意识，树立以法治会的观念 各级工会，要强化法制意识，树立以法治会的观念。改过去人治、群治为法治，以法治会。以法行政，法制政府，这是现代世界上最先进的模式。一是要加大源头参与的力度，如三方联席会议制度，与各级人大进行工会法执法检查等；二是加大依法建会的力度，加大立法参与的力度，拓宽立法参与的渠道，把经实践证明行之有效的、有利于推进建会的经验、办法、措施，及

15、时用法律法规的形式固定下来，为工会组建工作提供更加有力的法律保障；三是加大规范化建设的力度，在抓规范化建设中，职工代表大会和集体合同、工资协商谈判制度的健全和建立放在重要位置上，用这些有效的载体来维护职工的合法权益；当前，我省工会工作最大的困难就是职代会职权的落实。6.强化健康意识，树立健康第一的观念强化健康意识，树立健康第一的观念 做到三个一点：一是心态好一点一是心态好一点。如果心理状态不好那你就白吃白锻炼了，这是很重要的。如果你一生气，血流得就慢，就容易得肿瘤，这是一个很严重的问题。如果你真的生气了，请别超过五分钟，超过了就要坏事，血液就变紫了。这个实验已经得了诺贝尔奖了。二是水二是水果、

16、蔬菜多吃一点果、蔬菜多吃一点。“一日一苹果，疾病远离我”。苹果可护肺、降糖、防癌。实验发现，苹果不但能抵御癌细胞，还能减少乳癌细胞的数量和尺寸。因此，从现在开始，把苹果纳入到你的日常饮食中吧。大豆十分普通，貌不惊人，价格也不贵，它能阻止癌症的进攻。“人不可一日无豆”。三是有氧运动多搞一点三是有氧运动多搞一点。运动是为了延缓身体器官的衰老。有一个很原则的经验，千万不要早上锻炼，建议大家傍晚锻炼。黄帝内经里讲“没有太阳不锻炼。适合自己的锻炼的方式是最好的方式。（工会当前四个最大：（工会当前四个最大：工会当前最大的工作是维护职工的合法权益工会当前最大的工作是维护职工的合法权益 工会当前面临最大的挑战是工会干部的素质的提高工会当前面临最大的挑战是工会干部的素质的提高 工会当前面临最大的困难是职代会职权的落实工会当前面临最大的困难是职代会职权的落实 工会当前面临最大的危险是脱离群众）工会当前面临最大的危险是脱离群众）谢谢大家谢谢大家