安全知识讲座(习惯性违章).ppt

1、HSEHSE知识讲座知识讲座知识讲座知识讲座石油馨苑服务队石油馨苑服务队石油馨苑服务队石油馨苑服务队 二二二二OOOO一一一一二二二二年年年年一一、十十大大习习惯惯性性违违章章分分析析主要内容主要内容二二、几几种种安安全全管管理理工工具具 所谓习惯性违章，就是指那些固守不良作所谓习惯性违章，就是指那些固守不良作业传统和工作习惯，违反安全操作规程的行为，业传统和工作习惯，违反安全操作规程的行为，他是诱发安全生产事故的土壤和温床。他是诱发安全生产事故的土壤和温床。80%80%以上以上的事故是由违章引起的，且大部分又与习惯性违的事故是由违章引起的，且大部分又与习惯性违章作业有关。章作业有关。习惯性违

2、章之一：进入生产环境未按规定穿戴劳动保护用品或操作时佩戴饰物。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之二：攀爬、登高作业未采取防护措施或上下台阶不扶扶手。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析安全生产勿侥幸 违章蛮干要人命 习惯性违章之三：未执行监护监督制度单人进行操作。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之四：选用工具不当，随意放置和丢弃工具，忽视工具维护保养。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之五：随意扔、倒或排放易燃、易爆、有毒、有害废弃物。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之六：进入易燃易爆环境未按规定做消除静电处理、携带火种或接打手机。

3、十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之七：习惯性违章之七：使用汽、柴油等有机溶剂擦拭使用汽、柴油等有机溶剂擦拭设备、场地或用湿布擦拭带电电气设备设备、场地或用湿布擦拭带电电气设备 。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之八：习惯性违章之八：酒后驾驶、疲劳驾驶、驾驶时酒后驾驶、疲劳驾驶、驾驶时不系安全带或接打手机，超速，超载。不系安全带或接打手机，超速，超载。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析习惯性违章之九：封闭或阻塞安全通道。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 习惯性违章之十：习惯性违章之十：进入有限空间或可能存在有毒有进入有限空间或可能存在有毒有害、易燃易爆气体空

4、间作业前未按规定进行检测。害、易燃易爆气体空间作业前未按规定进行检测。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析 违章操作根源在于人的心理，发生违章事故主要原因是行为者的内因，即违章者的主观因素是决定性的。（一）侥幸心理（一）侥幸心理 是是许许多多违违章章人人员员在在行行动动前前的的一一种种重重要要心心态态。把把出出事事的的偶偶然然性性绝绝对对化化，在在实实际际操操作作中中认认为为 违违章章不不一一定定出出事事，出出事事不不一一定定伤伤人人，伤伤人人不不一一定定伤伤己己。这这些些人人,不不是是不不懂懂安安全全操操作作规规程程，也也不不缺缺乏乏安安全全知知识识，技技能能水水平平也也不不低低，但但是是“

5、明知故犯明知故犯”。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（二）惰性心理（二）惰性心理 侥侥幸幸心心理理的的一一种种，在在作作业业中中能能少少动动就就少少动动，能能省省力力便便省省力，能将就就将就力，能将就就将就的一种心理状态的一种心理状态.a.a.干活图省事，嫌麻烦。干活图省事，嫌麻烦。b.b.节省时间，得过且过。节省时间，得过且过。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（三）麻痹心理（三）麻痹心理 麻麻痹痹大大意意是是造造成成事事故故的的主主要要心心理理因因素素之之一一。行行为为上上表表现现为为马马马马虎虎虎虎，大大咧咧，盲目自信。大大咧咧，盲目自信。a.a.盲目相信自己的以往经验，认为技术过

6、得硬，保准出不了问题。盲目相信自己的以往经验，认为技术过得硬，保准出不了问题。b.b.是以往成功经验或习惯的强化，多次做也无问题，我行我素。是以往成功经验或习惯的强化，多次做也无问题，我行我素。c.c.高度紧张后精神疲劳，也容易产生麻痹心理。高度紧张后精神疲劳，也容易产生麻痹心理。d.d.个性因素，一贯松松垮垮，不求甚解的性格特征。自以为绝对安全。个性因素，一贯松松垮垮，不求甚解的性格特征。自以为绝对安全。e.e.惯性操作，不注意周围环境和条件的变化。惯性操作，不注意周围环境和条件的变化。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（四）逆反心理（四）逆反心理 是是一一种种无无视视社社会会规规范范或或

7、管管理理制制度度的的对对抗抗性性心心理理状状态态，一一般般在在行行为为上上表表现现“你你让让我我这这样样、我我偏偏要要那那样样，越越不不许许干干、我我越要干越要干”等特征。等特征。a.a.显显现现对对抗抗：当当面面顶顶撞撞，不不但但不不改改正正，反反而而发发脾脾气气，或或骂骂咧咧，继续违章。骂骂咧咧，继续违章。b.b.隐性对抗：表面接受，心理反抗。隐性对抗：表面接受，心理反抗。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（五）逞能心理（五）逞能心理 争争强强好好胜胜本本来来是是一一种种积积极极的的心心理理品品质质，但但如如果果它它和和炫炫耀耀心理结合起来，且发展到不恰当的地步，就会走向反面。心理结合起

8、来，且发展到不恰当的地步，就会走向反面。a.a.争争强强好好胜胜，积积极极表表现现自自己己，能能力力不不强强但但自自信信心心过过强强，不思后果、蛮干冒险作业。不思后果、蛮干冒险作业。b.b.长时间做相同冒险的事，无任何防护，终有一失。长时间做相同冒险的事，无任何防护，终有一失。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（六）冒险心理（六）冒险心理 冒险也是引起违章操作的重要心理原因之一。冒险也是引起违章操作的重要心理原因之一。a.a.理理智智性性冒冒险险,为为了了一一个个神神圣圣的的目目标标，明明知知山山有有虎虎,偏偏向向虎山行。虎山行。-英雄英雄 b.b.非非理理智智性性冒冒险险，受受激激情情的的

9、驱驱使使，有有强强烈烈的的虚虚荣荣心心，怕丢面子怕丢面子,硬充大胆。硬充大胆。-蛮干蛮干十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（七）从众心理（七）从众心理 指指个个人人在在群群体体中中由由于于实实际际存存在在的的或或头头脑脑中中想想象象到到的的群群体体压压力力，而而在在知知觉觉、判判断断、信信念念以以及及行行为为上上表表现现出出与与群群体体中中大多数人一致的现象。大多数人一致的现象。a.a.自觉从众，心悦诚服、甘心情愿与大家一致违章。自觉从众，心悦诚服、甘心情愿与大家一致违章。b.b.是被迫从众，表面上跟着走，心理反感。是被迫从众，表面上跟着走，心理反感。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（八

10、）无所谓心理（八）无所谓心理 表现为遵章或违章都满不乎。表现为遵章或违章都满不乎。a.a.是是本本人人根根本本没没意意识识到到危危险险的的存存在在，认认为为章章程程是是领领导导用用来来卡人的。卡人的。b.b.是是对对安安全全问问题题谈谈起起来来重重要要，干干起起来来次次要要，比比起起来来不不要要，不把安全规定放眼里。不把安全规定放眼里。c.c.认为违章是必然的，不违章就干不成活。认为违章是必然的，不违章就干不成活。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（九）好奇心理（九）好奇心理 好好奇奇心心强强。什什么么都都感感觉觉很很新新鲜鲜，乱乱摸摸乱乱动动，使使人人和和设设备备处于不安全状态。处于不安全

11、状态。因因周周围围发发生生的的事事转转移移注注意意力力或或影影响响正正常常操操作作，造造成成违违章章事故。事故。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（十）情绪波动（十）情绪波动，思想不集中思想不集中情绪是心境变化的一种状态。情绪是心境变化的一种状态。顾次此失彼、手忙脚乱。顾次此失彼、手忙脚乱。高度兴奋导致不安全行为。高度兴奋导致不安全行为。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（十一）技术不熟练（十一）技术不熟练，遇险惊慌遇险惊慌 对突如其来的异常情况，惊慌失措，甚至茫然。对突如其来的异常情况，惊慌失措，甚至茫然。无法进行应急处理，难断方向，不知所措。无法进行应急处理，难断方向，不知所措。十大习

12、惯性违章分析十大习惯性违章分析（十二）工作枯燥厌倦心理（十二）工作枯燥厌倦心理 从从事事单单调调、重重复复工工作作的的人人员员，容容易易产产生生心心理理疲疲劳劳和和厌厌倦感。倦感。重重复复不不断断无无变变化化的的、缺缺乏乏自自主主性性、感感觉觉不不到到有有意意义义和和重要性。重要性。十大习惯性违章分析十大习惯性违章分析（十三）错觉下意识心理（十三）错觉下意识心理 这是个别人的特殊心态，一旦出现，后果极为严重。这是个别人的特殊心态，一旦出现，后果极为严重。错错觉觉是是有有刺刺激激物物的的情情况况下下发发生生的的，一一般般不不会会消消失失（不不同同于幻觉）于幻觉）十大习惯性违章分析十大习惯性违章分

13、析一一、十十大大习习惯惯性性违违章章分分析析主要内容主要内容二二、典典型型事事故故案案例例分分析析三三、国国内内外外安安全全环环保保理理念念四四、六六大大安安全全管管理理工工具具自然本能自然本能阶段的特点：阶段的特点：1.1.没有有效的约束机制；没有有效的约束机制；2.2.大部分人认为安全管理只是安全部门的事；大部分人认为安全管理只是安全部门的事；3.3.员工只是凭借本能来保护自己；员工只是凭借本能来保护自己；4.4.事故发生频次非常高。事故发生频次非常高。安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段严格监督严格监督阶段的特点：阶段的特点：1.1.有比较完善的规章制

14、度并得到落实；有比较完善的规章制度并得到落实；2.2.各级管理层积极参与安全管理；各级管理层积极参与安全管理；3.3.员工被动的接受约束；员工被动的接受约束；4.4.事故率比自然本能阶段大大降低。事故率比自然本能阶段大大降低。安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段自主管理自主管理阶段的特点：阶段的特点：1.1.员工主动接受安全管理；员工主动接受安全管理；2.2.员工能很好的保护自己；员工能很好的保护自己；3.3.员工还不能尽到互相监督的义务；员工还不能尽到互相监督的义务；4.4.还有可能发生事故，但已经是极还有可能发生事故，但已经是极“意外意外”的。的。安全管

15、理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段安全管理发展的阶段“五想五不干五想五不干”一想安全风险，不清楚不干；一想安全风险，不清楚不干；一想安全风险，不清楚不干；一想安全风险，不清楚不干；二想安全措施，不完善不干；二想安全措施，不完善不干；二想安全措施，不完善不干；二想安全措施，不完善不干；三想安全工具，未配备不干；三想安全工具，未配备不干；三想安全工具，未配备不干；三想安全工具，未配备不干；四想安全环境，不合格不干；四想安全环境，不合格不干；四想安全环境，不合格不干；四想安全环境，不合格不干；五想安全技能，不具备不干。五想安全技能，不具备不干。五想安全技能，不具备不干。五想安全技能，不

16、具备不干。中石油中石油HSEHSE理念理念“十项现场高风险作业十项现场高风险作业”（一）（一）（一）（一）设备检修作业设备检修作业设备检修作业设备检修作业（二）电器作业（二）电器作业（二）电器作业（二）电器作业（三）热工作业（三）热工作业（三）热工作业（三）热工作业（四）进入有限空间作业（四）进入有限空间作业（四）进入有限空间作业（四）进入有限空间作业（五）挖掘作业（五）挖掘作业（五）挖掘作业（五）挖掘作业（六）起重作业（六）起重作业（六）起重作业（六）起重作业（七）高处作业（七）高处作业（七）高处作业（七）高处作业（八）接触危险化学品作业（八）接触危险化学品作业（八）接触危险化学品作业（八）接触危险化学品作业（九）交通运输（九）交通运输（九）交通运输（九）交通运输（十）联合作业（交叉作业）（十）联合作业（交叉作业）（十）联合作业（交叉作业）（十）联合作业（交叉作业）严严格格执执行行作作业业票票制制度度，严严格格遵遵照照电电气气作作业业“十十不不准准”、起起重重作业作业“十不吊十不吊”原则原则 。一一、十十大大习习惯惯性性违违章章分分析析主要内容主要内容二二、几几种种安安全全管管理理工