水利局人员个人工作总结Word格式文档下载.docx

1、我们一方面加强水法律、法规的宣传，教育群众以安全为重，保护水利工程;另一方面加大执法力度，及时制止并严肃处理违章事件;同时争取各级领导和当地村组干部的支持，帮助协调处理地方矛盾，经过长期细致的工作，极大改善了管理环境。特别是通过确权划界，明确了水库管理范围，水管单位有了合法的管理权，水库管理的外部条件得以彻底改善。并建立“以库养库库、自给自足”的运行机制，我们充分利用水面资源，大力发展水利渔业，努力提高经营效益和创收能力。（二）、充分利用自来水资源，努力提高经营效益。在自来水工程中，经过政府和水利局的全盘考虑，积极探索出乡镇自来水管理的一套新模式，用个人承包与水管站管理结合的办法盘活水资源，真

2、正做到了使用有效、管理有效。我们古柏乡的自来水用户在我任水管站站长以来，由不到_户，逐步扩大发展到_余户。我们充分挖掘潜力，合理开发利用了水资源。这种加快水利投融资体制改革，拓宽水利建设资金渠道的新机制，积极扶持个人承包与水管站管理结合，进一步为乡镇水利事业的发展拓宽了渠道。我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。因此对今后的工作也满怀希望。二、今后工作的打算加强学习，积极主动做好日常事务工作，努力提高服务质量。只有不断加强水管单位的各项管理制度和相关业务知识的学习，不断充实自己，才能胜任岗位要求。水管站人员要担负着落实政策、上下内外沟通的职责，

3、同时，水管工作实际上就是服务工作。因此，水管工作人员既光荣而又辛苦，需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼，服从安排，言行一致，顾全大局，坚决维护领导班子的团结，维护领导的形象。同时，充分发挥水管站工作人员的工作积极性，使其对工作都能精益求精，不断提高服务质量，做好水利服务工作。2.当好参谋助手，服上级领导决策。我将及时准确地掌握各方面工作动态（范本），及时向领导反馈各方面的信息;并且注意调查分析，主动献计献策，对各种情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。3、进一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一项长期而重要的工作，必须高度重视，常抓

4、不懈。宜宾县每年局部性暴雨洪灾不可避免，水利工程蓄水不足，旱情有可能发展。要树立防大汛、抗大旱的思想准备，进一步落实防汛抗旱责任制，抓好水库年度检查制度建设，继续完成抗旱预案、完善防洪预案，继续抓好各地三防指挥系统工程建设，确保防洪安全、供水安全、粮食生产安全，维护人民群众生命财产安全，最大限度减少灾害损失。4、抓好以农村水利为重点的各项水利工作。水利工作要以服务“三农”为重点，要紧紧围绕建设_新农村的战略部署，以提高农业综合生产能力、促进农村经济发展、增加农民收入为目标，不断加强农村水利基础设施建设。今要总结经验教训，巩固农村饮水解困成果，进一步解决农村饮水安全问题。2022年水利局党建工作

5、总结_年是我市加快推进水利现代化的关键之年，市水利局党委在市委、市政府的正确领导下，深入学习实践科学发展观，全面贯彻党的_届_中、七中全会、_大以及市委_届三次、四次全会精神，紧紧围绕率先基本实现水利现代化目标，以在创先争优活动中开展基层_建设年为载体，以“增强学习力、提升号召力、凝聚向心力、激发创造力”为目标，着力加强党员干_伍和基层_建设，扎实履行服务中心、建设队伍的历史使命，为推进各项水利工作提供坚强的_保障。一、围绕强思想、提素质，增强干_伍的学习力围绕市委工作部署，结合水利工作实际，扎实开展各类学习培训活动，进一步解放思想、开拓创新、凝聚力量。1.着力加强领导班子理论建设。制定局党委

6、中心组理论学习年度计划并抓好落实，全年局党委中心组集中学习_次，内容涵盖传达上级会议精神、水利现代化、廉政建设、学法等方面，就“如何加快推进水利现代化”专门召开了中心组学习讨论会，进一步理清发展思路，并得到市_宣传部领导的肯定。结合_大精神和省委_届三次全会精神的学习，围绕造就“三宽四有”型高素质领导班子和干_伍要求，召开了专题_会，明确努力方向。领导干部积极参加在职学习，征订学习书目_种、_册，_篇读书笔记入选机关党工委优秀读书笔记。领导班子成员全部完成“菜单式”学习和学分制考核；_名领导干部分别参加了由市_、市_举办的廉政建设、城市规划与管理赴新加坡培训班。在学习新知识的过程中，感受新变化

7、，接受新理念，树立新方向。2.继续深化党员干部思想教育。今年以来，我局在局机关_开展了公务员职业道德主题教育实践活动，通过学习培训、“读书月”、公务员宣誓、革_传统教育等活动，提升职业道德素养。_名系统中层干部参加“服务发展、履职为民”轮训班，将大家撰写的“如何全力当好率先基本实现现代化先行军”征文汇编成册，发放到每个人手中，便于相互学习，取长补短。坚持每月工作例会制度，及时传达市委、市政府扩大会议、季度分析会、务虚会精神，贯彻上级对水利工作的要求和部署。_观看了郭明义、雨中的树等优秀影视作品，学习先进典型。发挥党支部和党员作用，开展“微型党课”活动，制作教案_个，通过在系统内部试讲、参加全市

8、讲演，我局有_个教案入选全市优秀教案目录，并选择了“政务微博”、“社会管理”_个项目来我局作专场讲演。每季定期编辑“勤廉党课专刊”，供广大党员通过水网自学。3_开展各类学习培训活动。加强全体人员的思想道德教育和业务培训，努力提升整体素质。在“中国水周”期间，举办水政执法培训班，全系统_人参加培训，邀请省水利厅和法院领导授课；选送_名水利站正、副职人员参加省水利厅举办的乡镇水利站长培训；选送_名水利专业人员参加水利工程设计预算编制培训。在系统内开展“交通安全承诺”活动，大力宣传“驾安全车、停文明车”，人人签订承诺书，构建交通安全教育常态化，文明驾驶日常化良好局面。坚持党建带团建，_系统青年开展拓

9、展训练、环太湖骑行、建立团委微博等活动，凝聚青年力量。在“水网”开辟专栏，宣传近年来在创先争优活动中涌现的先进典型。二、注重抓基层、打基础，提升创先争优的号召力1.认真落实党建基础工作。年初，研究制订并下发_年度党建工作要点和党员教育工作要点，_召开了全系统党建工作座谈会，与各下属党_签订责任书。严格落实发展党员公示制、票决制、答辩制、旁听制，严把党员队伍“入口关”，按标准发展党员。按时足额收缴党费，全年收缴党费_元。推荐_名入党积极分子参加机关党工委_的集中培训。“七一”前夕，_开展党员志愿者广场服务活动，发放各类宣传资料_余份，现场解答市民关心的涉水问题，受到市民青睐。继续深化“红色1+3

10、”主题实践活动，多次走访弇山社区、二水厂等联建单位，开展结队共建活动，帮助社区增补会议活动器材，与社区开展文艺联欢，到社区发放党员关爱基金，同时_党员志愿者参与便民服务活动，提供涉水服务。2.深入开展以基层_建设年为重点的创先争优活动。按照市委统一部署，局党委及时研究制定“基层_年工作方案”，认真_开展各阶段活动。在调查摸底阶段，根据“十清楚”的要求，通过会议动员、征求意见建议、召开座谈会等，查找基层_建设中存在的差距和不足。对照“五好”标准，通过各基层党_自评、党员群众测评，局党委初定，市委创基组办审定，全系统_个基层党_个定为“强”、_个定为“较强”。通过集中整改，梳理问题，理顺关系，_个

11、基层党_定级为“强”、_个为“较强”，党_战斗力实现新提升。同时，认真_完成_年度民主评诺、_年度公开承诺工作；_开展_年度党员关爱基金集中募捐，全系统共募集_元，有_个支部党员捐款率达到_%，实现了“三个不低于”的目标。局机关党支部、堤闸管理处党支部被市委表彰为_年度创先争优先进基层党_，系统_名党员被表彰为_年度创先争优优秀_员。水利局党委被市创争办评为“双帮双比”先进_。3.加强干部和人才队伍建设。一是积极引进人才。今年通过公开招考录用_名事业人员充实基层水利队伍，其中硕士研究生_名、本科学历_名。根据水利现代化人才结构指标要求，制定_年度事业单位招考计划和引进985高校毕业生计划。二是

12、严格执行_选拔任用制度。今年，局管干_伍保持相对稳定，三名正股职干部经过民主推荐和_考察，提拔为副科级干部，其中_名到我市对口援助的灌南县挂任县长助理，_名任堤闸管理处主任。三是加大后备干部教育培养。_名科级后备干部，就“加强水资源管理”和“对水环境综合治理的思考”两个课题开展集中调研，结合工作完成报告。贯彻科级后备干部综合积分管理办法，量化评价后备干部德能表现，促进后备干部自我提升。选拔一名年轻干部到滨江新城双向挂职。做好日常关心和督促，促使他们工作与学习两不误、两促进、两提高。四是_开展对下属单位领导班子的工作考核，通过领导述职、民主测评、个别谈话，掌握下属班子和班子成员工作情况。三、立足

13、抓预防、树形象，凝聚加快发展的向心力1.开展党的_大精神的学习。在_大召开当天，_全体人员收听收看了大会实况；在_大召开后，及时向全体党员发放了新党章和_大报告，结合学习，选择了_个“热词”，编印了水利局党委学习_大专题资料，发放给工作人员；邀请了市委_大宣讲团成员市委党校_林副校长来局作“领会精神务实奋进”的_大精神宣讲，加深对_大精神的理解和领会，为贯彻落实_大精神打好基础。2.构筑_倡廉的思想防线。年初，局_与机关各科室、各下属单位签订了党风廉政建设与作风效能建设责任书，将党风廉政建设、作风效能建设与各单位的年度工作考核相挂钩。坚持以“教育在先，预防在前”的原则，开展党性、党风、党纪教育

14、和警示教育，在“5.20（我爱廉）”活动期间，举办勤廉专题讲座；_党员参观市预防职务犯罪教育基地、进行勤廉宣誓、观看警示教育片，通过职务犯罪典型案例教育，做到警钟常鸣、思想常警、防患未然。邀请市检察院预防职务犯罪科薛惠香科长来局作“预防职务犯罪走好人生路”专题讲座。3拓展渠道推进勤廉文化建设。将廉政文化建设与服务品牌建设、局中心工作、精神文明建设相结合，积极打造具有水利特色的勤廉文化。在系统青年中_开展“水漾书香”读书活动，“推进水利现代化，我为党旗添光彩”主题演讲等活动，通过青年人的讲、评委的评、群众的听，从不同角度加强传、帮、带。_月_日在市中心广场举办“大力加强农田水利、保障国家粮食安全

15、”文艺演出，在市区主要道路以及公交站点制作公益广告，宣传水法知识及节水常识，倡导珍惜水资源、爱护水环境，共建“人水和谐”的美好家园。“六一”节前夕，工青妇看望了_所小学结对助学的_名小朋友，将“党团献爱心、真情暖学子”落到实处。暑假期间在_工作人员子女中开展“学雷锋、知党恩、_德、见行动”主题活动，_参观市图博中心、观看励志电影，切身感受改革开放以来经济社会建设取得的巨大成就。积极_人员参加市级机关第_届文体艺术节，获得“优秀_奖”。今年系统两位同志的三件作品分获市_举办的勤廉诗歌比赛一、二等奖和优秀奖。四、着眼优服务、惠民生，激发工作推进的创造力1.继续深化“二项活动”和“二个创建”活动。以

16、开展“如何全力当好率先基本实现水利现代化先行军”大讨论暨“服务提升月”活动、“服务港跨越发展”竞赛活动、“真情似水”服务品牌、“作风效能建设示范点”创建为抓手，进一步提升工作效率和服务效能。水利人坚持以“真情似水”品牌服务为引领，在工作中亮品牌、创品牌、树品牌，以一流的工作业绩，打造品牌服务一流的形象。围绕我市水利现代化“六大体系”建设任务，机关科室通过主动排查，对在服务中心、助推发展、为民服务等方面存在_个方面不足，进行了整改。机关科室立足“队伍好、管理严、服务优、效能高、形象佳”五个方面，不断提升工作实效，今年水务管理科顺利完成了村庄环境整治_个三星级“康居村庄”生活污水治理点的建设，农村

17、水利科的工作成效，使我市获评全国农田水利基本建设先进单位，这两个科室分别申报了示范点和星级示范点。2.扎实开展“三访三促”领导干部下基层活动。局党委从服务基层、服务发展、联系群众的工作实际出发，研究制定了活动方案，局党委班子成员挂钩联系做到全覆盖。在分管领导先期走访，与_个联系点建立联系基础上，班子成员分别到村召开座谈会，并确定直接联系户，局党委主要领导与_个村建立了联系。党委班子成员多次下到联系点蹲点调研，了解村级经济发展，对_个村在河道整治、河道保洁、农田水利建设及生活污水治理等方面的需求进行梳理，找准水利（水务）服务基层发展的锲入点。并先后分别走访慰问了_户生活困难群众，给予困难帮扶。3

18、.服务发展效能有了新提升。优化行政审批和便民服务，项目受理做到“三个第一”：第一时间提前介入，第一时间到达，第一时间为企业办理行政许可，共办理行政审批_件。做好城市管理数字化平台的处理，已完成处理_件。接收处理各类诉求_件,其中：“寒山闻钟”_件、12345便民服务热线_件、省水利厅厅长信箱_件，按时回复率_%。积极配合“连心桥”、“实事追踪”栏目制作。加强水利政务信息公开工作，完成水利水务网的改版升级工程，构建良好的信息公开平台。截止_月底，在水利网站发表政务、党建等各类信息_条，图片_张；中国门户网站更新信息_条。围绕中心工作求突破，成功申报基础水信息平台的研发项目，努力构建水利“一张图、

19、一套表、一个数据库、一个平台”，强化统一管理。水利局党委坚持以加强党的建设，推动水利工作的全面建设。今年，我局顺利完成浏河水源地_万吨水库及配套设施。全面完成_个三星级“康居村庄”生活污水治理点建设。完成城区水环境综合整治（二期）河道整治_米，土方_万方。实施_公里盐铁塘生态治理，完成疏浚镇、村河道_公里，新增绿化_亩，全市河道水质稳步提升。农水重点县三年建设任务实现二年完成，建成全市_万亩高标准水利设施农田，成功争取中小河流治理重点县试点项目（全省_家，_家），成功举办全国基层水利服务体系建设现场会，获评全国农田水利基本建设先进单位。一年来，我局的党建工作取得了一些成绩，但与水利现代化发展的要求相比、与广大党员的期盼相比还有差距。在明年的工作中，我们将认真贯彻落实_大精神，紧紧围绕市委、市政府工作的总体部署，扎实推进各方面工作再上新台阶。