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1、狠，早，细，实，好，很，较，再，更副词二字部： 加快，尽快，抓紧，尽早，整体，充分，继续，深入，自觉，主动， 自主，密切，大力，全力，尽力，务必，务求，有效副词三字部：进一步 后缀：化，型，性 词组：统一思想，提高认识，认清形势，明确任务，加强领导，完善机制，交流 经验，研究问题，团结协作，密切配合，真抓实干，开拓进取，突出重点，落实 责任，各司其职，各负其责，集中精力，聚精会神，一心一意，心无旁骛，兢兢 业业，精益求精，一抓到底，爱岗敬业，求真务实，胸怀全局，拓宽视野常用短语全面分析 全面贯彻 持续推进 全面落实 / 实施 逐步扭转 基本形成 普遍增加 基本建立 更加完备 （完善 ） 明显提

2、高 （好转） 进一步形成 不断加强 （增效 ,深化） 大幅提高 显著改善 （增 强） 日趋完善 比较充分立足当前 着眼长远 自觉按规律办事抓住机遇 应对挑战量力而行 尽力而为有重点 分步骤 全面推进 统筹兼顾 综合治理 融入全过程、贯穿各方面 切实抓好 / 减轻 扎实推进 加快 发展 持续增收 积极稳妥落实 从严控制 严格执行 坚决制止明确职责高举旗帜 坚定不移 牢牢把握 积极争取 深入开展 注重强化规范改进 积极发展 努力建设 依法实行 积极稳妥良性互动 优势互补 率先发展 互惠互利做深 做细 做实 不动摇 不放弃 不改变 不妥协常用动词积累 推进 推动 健全 统领 协调 统筹 转变 提高

3、推进 实现 适应 改革 创新 扩大 加强促进 巩固 保障 方向 取决于 完善 加快 振兴 崛起 分工 扶持 改善 调整 优化 解决宣传 教育 发挥 支持 带动 帮助 深化 规范 强化 统筹 指导 服务 健全 确保 维护 优先贯彻 实施 深化 保证 鼓励 引导 坚持 深化 强化 监督管理 开展 规划 整合 理顺 推行纠正 严格 满足 推广 遏制 整治 保护 健全 丰富 夯实 树立 尊重 制约 适应 发扬 拓 宽 拓展 规范 改进 形成 逐步实现 调整 规范 坚持，调节 取缔 调控 指导把握 弘扬 借鉴 倡导 培育 打牢 武装 凝聚 激发 说服 感召 尊重 包容 树立 培育 发扬 提倡 营造 促进

4、 唱响 主张 弘扬 通达 引导 疏导 着眼 吸引 塑造 搞好 履行 倾斜 惠及 简化 衔接 调处 关切 汇集 分析 排查 协商 化解 动员 联动 激发 增进 汲取 检验 保 护 鼓励 完善 宽容 增强 融洽 凝聚 汇集 筑牢 考验 进取 凝聚 设置 吸纳 造就常用名词 关系 力度 速度反映 诉求 形势 任务 重要性 紧迫性 本质属性 重要保证 总体布局 战略 任务内在要求 重要进展 决策部署 集约化结合点 突出地位 最大限度指导思想 科学基本经验出发点性协调性体制机制基本方略理念意识基本路线基本纲领秩序 落脚点 要务 核心 主体 积极因素 水平 方针 结构 力度 增量 比重 规模 标准 办法

5、主 体作用 特色 差距 渠道 方式 主导 纽带 主体 载体 制度 需求 能力 负担 体系 重点 资源 职能 倾向 秩序 途径 活力项目工程 政策项目 竞争力 环境 素质 权利 利益权威氛围 职能作用 事权需要 规模 能力 基础比重 长效机制 举措 要素精神 根本地位成果 核心精神 力量纽带思想理想活力 信念信心风尚意识主旋律 正气 热点 情绪 内涵 管理格局 准则 网络 稳定 安全 支撑 局面 环境 关键 保证 本领 突出位置 敏锐性 针对性 有效性 覆盖面 特点 规律 阵地 政策措施 制度保障 水 平紧迫任务合力法制化规范化制度化程序化公文写中常用的成语 或四字词语新形势 新任务 新挑战新机

6、遇新情况新问题新困难新局面新气象者系列守护者保护者守望者践行者组织者协调者旁观者管理者设计者引导者实施者指导者协助者决策者外号（个人）先行官火车头老黄牛活地图辖区通减压阀助推器（集体）大熔炉主旋律接力赛性自觉性时效性可操作性复杂性积极性实效性机制性特殊性主动性有效性体制性多变性创造性坚定性保障性危险性准确性阶段性流动性盲目性目的性层次性稳定性实用性预见性启发性全局性科学性前瞻性警示性局部性局限性针对性苗头性根本性约束性普遍性倾向性长期性理论性典型性经常性精确性系统性示范性思想性果敢性完整性必要性知识性坚韧性多样性重要性趣味性敏感性服务性先进性随意性警惕性指导性优越性反复性技术性战略性创新性目标

7、性感使命感责任感危机感紧迫感荣誉感成就感自豪感认同感幸福感满足感忧郁感孤独感失落感新新对策 新办法归属感教育者 监督者参与者化系列 信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、 办案法制化、 打击专业化、防范网络化、警务信息化向心力 凝聚力 洞察力 执行力 推动力 战斗力 保障力 驾驭力 自控力亲和力 号召力 感召力语言表达能力 文字写作能力 组织协调能力 团队协作能力意识II II一股绳 一盘棋 一颗钉 一班人 一条心 一股劲 一面旗 一座山 一堵墙 一支笔 一条枪 一块砖 一条龙 一把手一种（这个类别稍微解释一下， 可以用来起排比递进式小标题， 如：和是一种境界；是一种力量

8、等）一种境界一种考验一种标志一种障碍一种心境一种挑战一种品牌一种歧视一种艺术一种磨练一种榜样一种恶习一种态度一种美德一种勇气一种打击一种心态一种品格一种观念一种误会一种文化一种财富一种收获一种曲解一种科学一种方法一种快乐一种折磨一种生活一种策略一种追求一种懦弱一种力量一种战术一种鼓励一种错误一种习惯一种感情一种渠道一种失误一种享受一种感动一种反馈一种无奈一种选择一种责任一种解答一种罪过一种和谐一种信任一种原则一种负担一种气质一种义务一种情绪一种矛盾一种修养一种尊重一种成功一种枷锁一种压力一种能力一种本能一种动力一种约束一种爱好一种进步一种哲学一种权利一种精神一种缘分一种尝试一种幸福一种偶然一种

9、实践一种幸运一种必然一种精彩一种福气一种美丽一种过程一种智慧一种魄力一种自信关于小（多用于动态信息或经验汇报材料，特别适合基层单位，体现谦虚而有创新之意）小辩论 小问答小讲评小讨论小板报小朗诵小讲座小创新小改革小突破 小提高小态度小窍门小技巧小圈子小功夫小发明观世界观 人生观价值观道德观荣辱观大局观平衡观统筹观科学观宗旨观 和谐观政绩观得失观型（后跟名词，如学习型党支部、节约型所队、复合型人才等）学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型点系列（三字）战 阵地战 信息战 攻心战 心理战 攻坚战 主动仗 翻身仗 硬仗会 座谈会 现场会 推进会 动员会 部署会 交流会多

10、 多层次 多角度 多形式 多渠道 多功能高 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率动 驱动 推动 拉动 促动 联动 理念驱动、规范推动、氛围拉动、协作促动送 送温暖 送法律 送服务 送爱心 送平度 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度零 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱零距离安安定安全安泰位定位站位越位错位缺位补位谈约谈访谈恳谈面谈深谈座谈心放心舒心称心安心用心操心 劳心 公心 私心潜心规规模大 规格高规定严规范好铁 铁腕禁毒 铁面整治 铁心保障 铁律治警线 底线 红线 火线 高压线 边线 不越底线、不触红线、不碰高压线改 主动改

11、 督促改 推动改 限期改 随时改 对号入座主动改、借助外力督促改、 统筹兼顾推动改、明确标准随时改相 山水相依 地域相接 经济相通 人文相融警 铸警魂 扬警威 强警力 正警容 铸警魂，确保政治忠诚；扬警威，履行神圣 职责；强警力，提升整体素质；正警容，树立良好形象。力 保障力、执行力、原动力、驱动力、响应力、战斗力、凝聚力、执行力、控 制力、对内聚合力，对外磁场力，领导力、推动力战 阵地战 、信息战、攻心战、协作战、攻坚战、仗 主动仗、翻身仗、硬仗会 座谈会、现场会、推进会、动员会、经验交流会、部署会、多 多层次布局、多形式建设、多功能设置、多渠道筹资 警务室建设高 高起点部署 / 谋划、高标

12、准衡量、高要求落实 落实高强度的打控措施、实行高标准的检查督导、营造高密度的舆论攻势 民 听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难，体恤民情、顺应民意 度 警民亲近度下滑、支持度减低、理解度下降、满意度不高。不 不放松、不松懈、不松口、不动摇、不懈怠、不遗漏、不脱节、不越位、不 捂盖、不留面、创新举措不言多零 在零干扰中运转、实现 零发案、零投诉、零积压、零差错、零懈怠、零违 纪、零增长，服务受理零推脱、服务群众 零距离 安 确保 的安定、确保 线的安全、确保 面的安泰、 确保边的安宁。苦 辛苦、艰苦、心苦谈 约谈、访谈、恳谈、座谈心 放心、舒心、称心、用心、操心、劳心、去掉贪心和私心入 入耳、

13、入脑、入心、入家招 实招、新招、狠招、绝招新 刷新、革新、变新、创新、更新 寻找新角度，确立新定位，发现新趋势，打造新观念规 规模大、规格高、规定严事 精心谋事、潜心干事、依法办事度 ：人民群众满意度，资源整合、能力提升度，党委政府和上级机关认可度， 治安管控度阶段/环节准备工作阶段 前期调研阶段 动员部署阶段 学习动员阶段 学习提高阶段 摸底 排查阶段 集中整治阶段 查摆剖析阶段 分析评议阶段 整改落实阶段 整改提高阶段 巩固成效阶段 讲评分析阶段 总结评比阶段单字 系列 多用于小标题，如：措施突出一个 实字；管理抓住一个 严字等 勤巧诚细实全小活灵精新快齐稳融效和密力联合变严 题眼系列 I

14、统一思想 提高认识 明确目标 团结奋进 团结拼搏 克难而进 攻坚克难大提高 大提升大发展 大变化大旅游 大产业大增长 大调整大变革 大转变大手笔 大展览 人系列 保护人 牵头人 清白人 正派人 上系列 贯彻上求快 准备上求全 安排上求细 动员上求深 学习上求精 讨论上求活 督导上求实 实践上求效 不不放松 不松懈 不松口 不动摇 不携带 不遗漏 不脱节 不越位 不捂盖 不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响 高高起点高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步 高负荷艰辛、危险、高强度、高压力才能体现警察的职业特征， 顽强、拼搏、不畏惧、不计得失才能显

15、现警察的崇高。 执法过错、民警违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件四个 零增长 公安业务工作、队伍建设三个 （刑事发案、交通、火灾事故零增长，队 伍违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件零增长）目标， 零容忍:通过对轻微犯罪 （特别是公共秩序犯罪 ）采取强有力的执法措施 ,绝不姑息 , 以预防更为严重的犯罪发生 ,最终促使犯罪率下降 .枫桥经验 的基本内涵和精神实质：发挥政治优势，相信依靠群众，加强基层基 础，把问题解决在基层、解决在当地，减少消极因素，实现和谐平安。零容忍 通过对轻微犯罪 （特别是公共秩序犯罪 ）采取强有力的执法措施，绝不 姑息，以预防更为严重的犯罪发生，最终促使犯罪率

16、下降。数字巡访 的基本内涵：以 大巡访 体系建设为基础，情报信息为主导、科技应 用为支撑、主动勤务为保障、 五巡访五检查 为内容，社会资源整合为依托，通 过做精警情研判、做强科技应用、做大巡访队伍、做活施巡调度、做细管理督察， 实现警务工作的专业化、信息化、动态化、可视化。三懂四会 懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、 会调处纠纷、 会主动服务、会宣传发动。建立优化的T型知识结构，字中的一横表示有广博的知识面，一坚表示有足 够的知识深度它意味着要以广博的知识为基础， 紧密结合时代实践， 立足本职工 作实际，有效地把精力集中到 学以致用 这个最重要的中心上来。 做一个富有激情的干部（

17、要有雄心壮志，要勇于突破，要坚忍不拔） 做一个海纳百川的干部（要勤于学习、善于内省，要和衷共济、携手并进） 做一个潜心干事的干部（必须改进作风，必须狠抓落实，必须要有章法） 善中取乐、喜中平乐、怒中静乐、哀中化乐、愁中捡乐，心如止水，万物皆空， 世事如棋局，不着的才是真理；人生似瓦盆，打破了方见真空在嘲笑中暗喜，在掌声中沉思 坚持领导抓、抓领导，确保责任到位 坚持协作抓、抓协作，确保力量到位 坚持督查抓、抓督查，确保工作到位 不允许我们停留在居安国危的思想状态， 识；不允许我们局限于末雨绸缪的工作思路， 识；不允许我们满足于按部就班的工作节奏， 态。监所管理格言 事故出于麻痹，安全源于警惕。

18、没有一个在押人员是值得我们信任的，我们能信任的只有自己 表现上的平静往往掩盖了事实上的不平静 要让在押人员明白这三句话： 你是什么人，这是什么地方， 你应该干什么 平时工作粗心，到头来你换来的肯定是伤心。 在这里没有一刻的放松，只有永远的警觉和责任。 贪图小恩小惠，迟早自己犯罪。 安全是我们的工作灵魂，而警惕和责任又是安全的灵魂。 认真负责一小步，工作进步一大步。 对待在押人员的家属，你要知道：这个世界上没有无缘无故的爱，也没有 无缘无故的恨。 不要以为自己是自己亲看到的都是真的， 真与假，只有经过调查以后才能做 定论。 眼睛要睁大，私心要变小；警惕要提高；事故要降低。 即便是当一天和尚撞一天

19、钟，也要把自己的钟撞响。 新增：领导讲话稿的标题一、迎难而上，上半年保稳促调工作取得成效二、咬定目标，以改革创新精神抓好下半年工作三、振奋精神，以决战决胜信心抓好各项工作落实一、 认清形势、统一思想，切实增强 的责任感和紧迫感二、 明确要求、突出重点，扎实推进 的各项工作三、 强化责任、狠抓落实，确保 各项任务落到实处一、 突出重点，整体推进，全市巡特警工作取得新成效。二、 全面分析、科学判断，准确把握当前社会治安形势三、 全力以赴、再接再厉，努力开拓巡特警业务工作和队伍建设的新局面一、履行本职，务实进取， 成绩可圈可点一、 提升境界、真抓实干，努力实现全市法制工作跨越发展。二、 统筹全局，全力推进，确保执法规范化建设取得显着效果。三、 固本强基，加强建设，努力锻造一支高素质的公安法制队伍。