主持人协会策划书Word下载.docx

1、首先国际经济与贸易系还没有一个与主持相关的社团，主持人协会是一种独特的舞台艺术形式，既能锻炼一个人的口才，又可以锻炼人的组织、协调、临场应变等能力。其次国际经济与贸易系有相当一部分人热爱主持，从近两年的“国贸杯”挑战主持人大赛报名的火热可以看出。同时，国际经济与贸易系各个社团及各系活动繁多，有时经常出现活动找不到主持人的情况。而主持人协会可以为各种活动输送主持人，优秀的主持人 可以为一个活动增色不少。最后结合国际经济与贸易系的现状及主持人协会的构想， 成立一个主持人协会是有必要的， 也是现实可行的。二、社团简介 1.社团全称：“金话筒”主持人协会2.社团性质：“金话筒”主持人协会是团委领导下的

2、学生自发参与的社团组织隶属于国际经济与贸易系团总支。3.筹备成立时间：2012年12月上旬。4.组织筹备人：刘羽、邓云飞、王一凡。5.社团宗旨：丰富校园文体娱乐活动形式，积极开展活动，营造良好的校园文化氛围，充分发挥学生第二课堂作用，为校园文明建设服务，严格按照社团联的各项管理制度执行，认真做好社团培训的各项工作。6. 社团制度（1）、3次例会未到（未请假），视为自动脱离团体。（2）、3次培训未到（未请假）亦视为自动放弃活动机会。（3）、涉及上述两种情况者将在社团会员中除名。（4）、对社团发展有重大贡献者，含：宣传，获奖，好评等，社团将上报社团部给予创新学分的奖励。7.口号：不管台上几分钟，台

3、下一定十年功。三、社团目标1.近期目标：招收对主持感兴趣的会员，进行培训，培养一批有一定素质的主持人。2.长期目标：打造一支一流的国际经济与贸易系精英主持人团队。四、工作思路 （一）、加强学习：要将强各方面知识的学习，特别是有关主持专业方面的内容，社团也有定期的干事培训活动。 （二）、注重调研：进行各个各系的调研工作了解各社团的活动动向，从中摄取对自身发展有利的资源。 （三）、深入实践：定期举办各种精品活动从而增加会员的实践机会，同时联络其它各系开展的活动，输送主持人资源。 （四）、强调协作：集体的力量是无限的，我们是一个精英团队，我们强调每一个成员的地位，更加关注这个团队的总体战斗力。（五）

4、、坚持创新：加强社团人性化、民主化管理从而调动每一个成员的积极性，提出更多有新意的社团建设改造计划，开展一些创新活动。五、招新 （一）、招新范围 1.曾经学过播音主持方面内容的同学。 2.曾经有过主持方面经验的同学 。3.对播音主持有一定兴趣的同学。（二）、招新时间 ：212年12月 上旬。（三）、招新方式 1.组织同学有序的进班宣传，每个班级大概 5 分钟左右的宣传时间（事先和辅导员打好招呼）。2.通过学生分会成员举荐。（四）、招新要求 1.普通话达到一定水平，说话清楚，语言组织能力较强，反应能力好，外表较为得体。 2.有一定经验或者学过播音主持的同学可以优先录取。 3.有进取心，可以团结队

5、友，相互帮助学习，没有很强的嫉妒心，能够踏踏实实的做好培训工作，不骄不躁。（五）、招新人数 招收有一定经验兴趣的同学为干事：8 人左右（男女不限）。六、培训（一）、社团规章制度 1.熟悉社团的规章制度。2.讲明一些基本的要求等。（二）、普通话培训 结合干事自身实际情况，有针对性的对干事不准确的发音进行纠正。（三）、主持人专业知识方面的培训 1.有专业老师进行授课（课时安排根据授课老师的时间进行协调）。2.找一些主持方面的视频播放给他们看。3.联系一些有主持经验的学长学姐进行经验交流，相互学习。4.尽量找一些机会让他们出去主持，获得一些实战经验，在相互交流学习。（四）、主持人礼仪方面的知识培训

6、1.专业老师授课 。2.联系化妆部，教习化妆方面的知识，可以自己化妆，或互相化妆 。3.上台主持服装方面的一些要求。4.通过视频，图片等方式教习。七、未来发展 1.扩大社团的影响力，招收人数有一定增加。 2.各个部门在需要主持人时会主动联系我们，我们可以派我们的主持团队，更好的为国际经济与贸易系的校园文化作出我们的贡献。 3.承办“国贸杯”挑战主持人大赛。附件一：协会干事姓名信息附件二：初步培训相关事项姓 名性 别班 级联系方式QQ号李 蓓女2012级货运代理班2吕 彦2012级本科二班3李长凤6江明合男2012级本科一班4周柏伦11国际经济与贸易系“金话筒”主持人协会初步培训相关事项鉴于我系

7、以成功举办两届“国贸杯”挑战主持人大赛。并且我系有相当一部分同学热爱主持事业。结合国际经济与贸易系的现状及主持人协会的构想， 成立一个主持人协会是有必要的， 也是现实可行的。由于本学期即将结束，时间相当紧迫的前提下，将对我系“金话筒”主持人协会成员进行初步培训。在下学期开学将进入正式的培训，为我系的“清风洋溢 四校联谊”、“变废为宝大赛”、“书香班级知识竞赛”等活动输出优秀的主持人。一、活动时间：（待定）二、活动地点： 三、活动参与人员：刘羽、邓云飞、王一凡、李蓓、吕彦、李长凤、江明合、周柏伦 等。 四、活动流程： 1主持人宣布培训开始，介绍此次培训的内容、流程及规则，以及对所有人精彩表现的期

8、待和对他们培训有所获的希冀。2首先播放一段视频，展现主持过程中出现的意外状况，请部分同学分析及提出他们的解决方法（如果 无自愿起来回答的，可由主持人指定同学回答）。3.为了锻炼成员们的语言能力，将进行绕口令比赛。（题目：1.初入江湖：化肥会挥发；2.小有名气：黑化肥发灰，灰化肥发黑；3.名动一方：黑化肥发灰会挥发，灰化肥挥发会发黑；4.天下闻名：黑化肥挥发发灰会花费，灰化肥挥发发黑会飞花；5.一代宗师：灰黑化肥会挥发发黑灰为违飞花；6.超凡入圣：黑灰化肥会挥发发灰黑违为黑灰花会飞，灰黑化肥灰会挥发发黑灰为违飞花化为灰；7.天外飞仙：黑化黑灰化肥灰会挥发发挥黑违为黑灰花会回飞，灰化灰黑化肥灰会挥

9、发发黑灰为违飞花回化为灰。）4. 主持人提出主持时可能出现的各种特殊的、意外的状况，请同学回答自己的解决方法。如：冷场、现场秩序混乱、停电、机器故障、忘词等。5. 模拟一段主持活动（限定主持的主题和节目，给一定的时间（五至十分钟），让他们讨论、思考） 主题：新闻类，综艺类，自然类，少儿类，农林类等。6. 由参加培训的同学互相提出问题，互相给出解决方法，并比较个人的方法的异同及优缺点。7.评委做点评8. 从培训的同学中选出一至两个总结及宣布培训的结束，将此作为培训的最后一个环节，结束培训。五、活动中可能出现的问题及解决办法 1. 针对视频中出现的情况，同学无法提出解决方法或提出的解决方法雷同以致冷场-主持人应给出提示或给出个别解决方法来指引。2. 模拟时参加培训的同学太过拘束或彼此不认识而不知所措，主持人合理调配各组合作人员，且给予他们鼓励和提示。